LO QUE SABEMOS HACER Y NOS APASIONA

ACADEMIA DE COACHING

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D H

D O

DIPLOMADO COACHING HABILIDADES

DIRECTIVAS ORGANIZACIONALES

CERTIFICACIN COACHING
ACADEMIA DE COACHING

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SEMINARIO 3

COACHING ONTOLGICO ORGANIZACIONAL

1.- HABILIDADES DIRECTIVAS

1.1.- PDO Programas de Desarrollo Organizacional
1.2.- PHD Programas de Habilidades Directivas

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SEMINARIO 3

DEL APRENDIZAJE INDIVIDUAL AL APRENDIZAJE EN COMUNIDAD,

APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL

2.- DESARROLLO EJECUTIVO

COACH

CEO Coaching Ejecutivo Organizacional

MAV Maestra y Alto Desempeo en Ventas

MVN Maestra en Ventas y Negociacin

3.- OUT IN

COACHEE

4.- SIGCO

5.- DHADO

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SEMINARIO 3

COACH

1.1.- PDO Programas de Desarrollo Organizacional

COACHEE

ACADEMIA DE COACHING

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DISEO DEL PROGRAMA ORC DEC

Desafiando el Cambio

OST
Tecnologa
Espacio Abierto

JORNADA DE DESARROLLO

Lab. I

T-1

S3

Un
Laboratorio
3 HORAS
TRABAJO
GRUPAL
4 HORAS

JORNADA
1 Da

ACADEMIA DE COACHING

TRABAJO
DIRECTIVO
GRUPAL

S4

Lab. II

T-2

S5

3
JORNADA DE CIERRE

S2

JORNADA DE DISEO

S1

REPORTE de
SALIDA

Un
Laboratorio
3 HORAS
JORNADA
1 Da

TRABAJO
DIRECTIVO
GRUPAL

JORNADA
2 Das
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DISEO DEL PROGRAMA ORC

Organizaciones como Redes Conversacionales
M1

M2

Lab. I

T-2

T-1

JORNADA DE CIERRE

Levantamiento
De Entrada

JORNADA INUGURAL

REPORTE
de
SALIDA

Un
Laboratorio
3 HORAS

JORNADA
1 Da
ACADEMIA DE COACHING

TRABAJO
DIRECTIVO

JORNADA
1 Da
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DISEO DEL PROGRAMA PAC

Programa de Adecuacin a la Cultura

Inicio
Ldico

2 das
antes de
inicio

Aprendizaje
Bajada

Caractersticas
individuales.

Estilos Sociales

2
Test de
Entrada

Inicio 2do
Bloque
Ldico

Aprendizaje
Bajada

Trabajo
Equipo

Valores
Empresa

Meritocracia

Colores
para
Valores

ACADEMIA DE COACHING

SIGCO

2
Sistema Gestin
Compromisos
Organizacionales

COACHING
LIDER del EQUIPO

Compromisos
Accountability
Confianza
Apoyo al otro
Transparencia
Transferencia
de informacin
Feedback

CIERRE

Compromisos
de
Salida

Plan
de Accion

Facilitadores de la
socializacin de
los valores

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DISEO DEL PROGRAMA PCE

Programa Consultora Estratgica

SUEO PROPSITO y VISIN DE FUTURO

COACHING
LIDER del
EQUIPO
2

DESTINO

Sistema Gestin
Compromisos
Organizacional

SUEOS

SIGCO

Ideas y Tareas
para el anlisis.
Requieren de
informacin

Ideas y Tareas para el

apoyo de otras.
Requieren de escucha

ACADEMIA DE COACHING

Compromisos
Accountability
Confianza
Apoyo al otro
Transparencia
Transferencia
de informacin
Feedback

COMPROMISOS
DE
RESULTADOS

PLAN DE ACCIN

PROCEDIIENTOS
CMO SE HACE

Ideas y tareas de alta

creatividad, innovadoras,
flexibles.

Ideas y tareas de alta

actividad, pasin,
dinmicas. Tareas
para la accin

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DISEO DEL PROGRAMA PIE

Programa de Integracin de Equipos

Semana 3

Semana 1

Semana 5

JORNADA

ESPACIO ABIERTO/
CAF DEL MUNDO

JORNADA

Mapa de
Entrada

Semana 6

Team
Lab 1

Mapa de
Salida

Team
Lab 2

COACHING
LIDER del
EQUIPO

ACADEMIA DE COACHING

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SEMINARIO 3

COACH

1.2.- PHD Programas de Habilidades Directivas

COACHEE

ACADEMIA DE COACHING

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DISEO DEL PROGRAMA CED

Coaching para Equipos Directivos
M2

M3

Semana 3

LEVANTAMIENTO
de
ENTRADA

JORNADA INUGURAL

JORNADA
1 Da y
Medio

Lab. I

Semana 5

Lab. III
Lab. II

T-2

T-1

Cinco
laboratorios
4 HORAS C/U
TRABAJO
DIRECTIVO

Semana 6

2
JORNADA DE CIERRE

M1

JORNADA
1 Da

REPORTE de
SALIDA

P-A

Planes de
Accin

COACHING
LIDER del
EQUIPO
ACADEMIA DE COACHING

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DISEO DEL PROGRAMA CEP

Coaching para la Efectividad Personal

M2

LEVANTAMIENTO
de
COMPETENCIAS

JORNADA INUGURAL

Lab. I

M3

Lab. II
Evaluacin
360

4 Sesiones de coaching Individual

T-1

T-2

2
JORNADA DE CIERRE

M1

REPORTE de
SALIDA

Dos
laboratorios
3 HORAS C/U
JORNADA
Dos das

ACADEMIA DE COACHING

TRABAJO
DIRECTIVO

JORNADA
1 Da

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DISEO DEL PROGRAMA CRO

Coaching Relaciones Organizacionales
M2

Lab. I

M3

Lab. III

LEVANRAMIENTO
de
Estilos Sociales

JORNADA INAUGURAL

1
Lab. II

T-2

T-1

2
JORNADA DE CIERRE

M1

Tres
laboratorios
2 HORAS C/U
JORNADA
1 Da

TRABAJO
DIRECTIVO

REPORTE
de
SALIDA

SEGUIMIENTO

P-A

Planes de Accin

JORNADA
1 Da

COACHING
EQUIPO
ACADEMIA DE COACHING

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EAR

Coaching
Coaching para
Efectividad de Equipos
Gerenciales

Performance
Assessment
Entrevistas
Observacin
Medicin

MES 2

TALLER INICIAL

MES 1

Reunin
Observada

MES 3

Reunin
Observada

Performance
Assessment

Reunin
Observada

Observacin
Medicin

Team
Lab 1

Team
Lab 2

Team
Lab 3

TALLER FINAL

TALLER
VERSATILIDAD
COACHING

GG & EQUIPO
GERENCIAL
ACADEMIA DE COACHING

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DISEO DEL PROGRAMA CRO

M1

M2

Anlisis de las
oportunidades

Anlisis
del Perfil
LEVANRAMIENTO
de
ENTRADA

TRANSICIN
LABORAL
Asesora para
el Desarrollo

ACADEMIA DE COACHING

Diseo
Estrategia

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DISEO DEL PROGRAMA EII

Estrategias de Innovacin e Intraemprendimiento

JORNADA
2 Das

Team
Lab. I

TR-1

Team
Lab. II

3
Team
Lab. III

JORNADA DE DISEO

Levantamiento
Competencias
Emprendedoras

MES 3

1
JORNADA DE DESARROLLO

Medicin
Desempeo
Equipo

MES 2

JORNADA
2 Das

TR-1

TR-1

JORNADA DE CIERRE

MES 1

REPORTE de
SALIDA

JORNADA
1 Da

COACHING
LIDER & EQUIPO
ACADEMIA DE COACHING

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DISEO DEL PROGRAMA

JORNADA

Mapa de
Entrada

2 2

JORNADA

Team
Lab 1

JORNADA 1
8 HORAS

ACADEMIA DE COACHING

Mapa de
Salida

Team
Lab 2

JORNADA 2
8 HORAS

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