Desempleo

Desempleo, desocupacin, cesanta o paro, en el mercado de trabajo, hace

referencia a la situacin del ciudadano que carece de empleo y, por lo tanto,
de salario. Por extensin es la parte de la poblacin que estando en edad,
condiciones y disposicin de trabajar -poblacin activa- carece de un puesto de
trabajo.
Para referirse al nmero de parados de la poblacin se utiliza la tasa de
desempleo por pas u otro territorio. La situacin contraria al desempleo es
el pleno empleo.
Adems de la poblacin activa, en la que se incluye tanto a los que estn
trabajando como al conjunto de los parados o desempleados de un pas, las
sociedades cuentan con una poblacin inactiva compuesta por aquellos
miembros de la poblacin que no estn en disposicin de trabajar, sea por
estudios, edad -nios y poblacin anciana o jubilada-, enfermedad o cualquier
otra causa legalmente establecida.
Para que exista el desempleo se necesita que la persona desempleada desee
trabajar y que acepte los salarios actuales que se estn pagando en un
momento dado.
Existen 3 tipos fundamentales de desempleo:

Desempleo estructural

Desempleo cclico

Desempleo friccional

Desempleo estructural
El desempleo estructural corresponde tcnicamente a un desajuste entre oferta
y demanda de mano de obra (trabajadores). Esta clase de desempleo es ms
pernicioso que el desempleo estacional y el desempleo friccional, adems no
depende del tiempo sino de la capacidad de absorcin de fuerza de trabajo que
tiene el capital constante, cuya acumulacin promueve un aumento de la
productividad de la fuerza de trabajo y contradictoriamente promueve un mayor
desempleo estructural.3 En esta clase de desempleo, la caracterstica de la
oferta suele ser distinta a la caracterstica de la demanda lo que hace probable
que un porcentaje de la poblacin no pueda encontrar empleo de manera
sostenida. Por lo anterior, los economistas ligados al Estado no pueden admitir
que un pas est bajo este tipo de desempleo pues se trata de una situacin
grave para una poblacin asalariada de un punto o sector determinado.
Desempleo cclico
Este tipo de desempleo ocurre cclicamente -coincidiendo generalmente con
los ciclos econmicos- y sus consecuencias pueden llevar a pases con
instituciones dbiles a la violencia y finalmente la desobediencia civil. En pases
desarrollados la situacin puede provocar vuelcos desde las polticas de
Estado hasta definitivamente la adopcin de un sistema econmico distinto

como pena del debilitamiento institucional. Un caso de desempleo cclico ha

sido la crisis mundial de 1929.
Desempleo friccional
El desempleo friccional (por rotacin y bsqueda) y el desempleo por desajuste
laboral (debido a las discrepancias entre las caractersticas de los puestos de
trabajo y de los trabajadores) aparecen aun cuando el nmero de puestos de
trabajo coincida con el nmero de personas dispuestas a trabajar.
Se refiere a los trabajadores que van de un empleo a otro para mejorarse. Su
desempleo es temporal y no representa un problema econmico. El desempleo
friccional es relativamente constante.
Desempleo estacional
Por una parte, el desempleo estacional es aquel que vara con las estaciones
del ao debido a fluctuaciones estacionales en la oferta o demanda de trabajo.
Se habla de desempleo estacional, por otra parte, para referirse al que se
produce por la demanda fluctuante que existe en ciertas actividades, como la
agricultura.
Desempleo de larga duracin
Se considera parado de larga duracin a la persona inscrita como demandante
de empleo, de forma ininterrumpida, durante un periodo superior a unos seis
meses.
El desempleo de larga duracin provoca un efecto negativo sobre la capacidad
que tiene el mercado de trabajo, en el modelo clsico, para restablecer el pleno
empleo de forma automtica. En este modelo, el mercado tiende de manera
natural hacia el equilibro sin desempleo, porque ante la existencia de paro, los
desempleados compiten con los ya empleados por los puestos de trabajo
disponibles, presionando a la baja los salarios y restableciendo el equilibrio con
una disminucin de salario. En el desempleo de larga duracin por el contrario,
el mercado se distorsiona ya que este tipo de desempleados no compiten con
los empleados, porque las empresas no los consideran "elegibles", en la
medida en que entienden que no son capaces de sustituir a los que estn
desempeando sus mismas tareas y por tanto no presionan a la baja los
salarios y no reconducen el mercado de trabajo hacia un nuevo equilibrio.
Desempleo abierto
Son personas que no trabajaron durante la semana de referencia, buscaron
activamente un empleo, es decir, realizaron acciones concretas para obtener
un empleo, y estaban disponibles para trabajar de inmediato. Esos son los tres
requisitos para estar desocupado abierto: no tener trabajo, buscar activamente
trabajo y estar disponible y dispuesto a trabajar.
Desempleo en Iniciadores
Son personas que no trabajaron durante la semana de referencia, no buscaron
activamente un empleo porque con anterioridad haban conseguido una
posibilidad de trabajo y se encuentran esperando noticias del potencial
empleador o cliente, y estn disponibles para comenzar a trabajar.
TASA DE DESEMPLEO

La tasa de desempleo se calcula como el nmero de desempleados dividido

por la poblacin activa, y se expresa en forma de porcentaje. Es decir, no es
una proporcin entre el total de la gente desempleada y el total de la poblacin,
sino el de aqulla que se denomina "econmicamente activa".
La ciudad con mayor porcentaje de desempleo es Quito con el 4,77%, seguida
de Guayaquil con 4,65% y Machala con 4,48%. Mientras, Ambato y Cuenca
presentan las menores tasas de desempleo con 3,62% y 3,10%,
respectivamente.

FECHA

VALOR

Septiembre-30-2015

5.48 %

Junio-30-2015

5.58 %

Marzo-31-2015

4.84 %

Diciembre-31-2014

4.54 %

Septiembre-30-2014

4.65 %

Junio-30-2014

5.71 %

Marzo-31-2014

5.60 %

Diciembre-31-2013

4.86 %

Septiembre-30-2013

4.55 %

Junio-30-2013

4.89 %

Marzo-31-2013

4.64 %

Diciembre-31-2012

5.00 %

Septiembre-30-2012

4.60 %

Junio-30-2012

5.19 %

Marzo-31-2012

4.88 %

Diciembre-31-2011

5.07 %

Septiembre-30-2011

5.52 %

Junio-30-2011

6.36 %

Marzo-31-2011

7.04 %

Diciembre-31-2010

6.11 %

Septiembre-30-2010

7.44 %

Junio-30-2010

7.71 %

Marzo-31-2010

9.09 %

Diciembre-31-2009

7.93 %