Responsabilidad Social Empresarial

Paola Taucare Peralta

Gestin de Personas
Instituto IACC
07 de octubre 2016

Desarrollo
Mucho se habla de la Responsabilidad social en las empresas, pero en qu consiste? Explique
con claridad lo que significa y seale las ventajas que sta aporta a la organizacin.

La responsabilidad social consiste en el compromiso de las empresas y trabajadores a generar un

impacto positivo en las sociedades, para esto se debe tener una postura responsable ya sea frente
al desarrollo humano o ambiental, estar claros de los problemas que la humanidad presenta en la
actualidad, debe ser voluntario, buscar el mejoramiento social, econmico y ambiental de la
sociedad, esto se debe asumir como liderazgo dentro de la organizacin.
La responsabilidad Social es un buen negocio estas no deben generar mayor gasto y a corto o
largo plazo debe traer ganancias.
Para poder lograrlo se debe mejorar la vida de los empleados ya sea laborar o con su familia,
crear un clima laborar bueno, mantener el medio ambiente limpio, ser amigable con la
comunidad, ayudarlos ms cuando hay empresas que invaden de alguna manera los entornos
tranquilos.
Las ventajas de La Responsabilidad Social Empresarial son:

Mejora la reputacin de la empresa, con esto se dan a conocer y su imagen es positiva la

cual le puede permitir mejores ventas o contratos nuevos.

Se forma un mejor clima laboral, los trabajadores tienen a realizar sus actividades de

mejor manera ya sea eficiente o efectivas.

Mejorar calidad de vida a sus trabajadores, esto ayuda a que el empleado se sienta
cmodo y no preocupado por su familia, adquieren mayor compromiso con la empresa y

su lugar de trabajo.
Cursos de capacitaciones, esto ayudan para que los trabajadores este mejor capacitado en
su rea y no existan prdidas de tiempo en la jornada laboral.

En algunos casos mejora los costos, por ejemplo al limpiar el medio ambiente no nos

exponemos a multas y de paso no contaminamos nuestro planeta.

Mejora los tratos con los proveedores.
interaccin que el entorno.
Ayuda con prevencin de riesgo y medio ambiente ya que minimiza los conflictos con las

comunidades y mejora las relaciones con los trabajadores.

Fomenta a la innovacin, se pueden utilizar materiales reciclables o hacer lpices, tazas,

entre otros con la imagen corporativa y que sean ecolgicos.

Mejora la cultura organizacional y la comunicacin externa e interna
Mantiene un control con las condiciones laborales y la salud de los trabajadores.
Permanencia en el mercado.
Inculcar conocimientos medioambientales y de culturas a nuevas generaciones.
Se genera motivacin en los grupos y trabajo en equipo.

En la empresa que actualmente trabajo, tratamos de tener responsabilidad con el medio ambiente
y comunidad, se realizan limpiezas de todo el resto de material utilizados en las excavaciones, se
utilizan tolvas industriales, domesticas para botar los residuos y as estos puedan ser desechados
en un botadero autorizado, existen tambores de basuras especficos para cada residuos, se recicla
las hojas de papel para despus ser donada a colegios y estos puedan venderlas para sus recursos,
aparte ayudamos a la comunidades dependiendo la faena, en esta hemos cooperado con las
fiestas religiosas, ya que son hartas y hay bastantes visitas, as que hemos facilitados camionetas,
materiales, baos qumicos, entre otros.
Los trabajadores junto a la administracin y prevencin han realizados campeonatos de futbol, de
rayuela y maratones en las cuales participa la empresa junto a las comunidades, tratamos de que
las personas no se sientan invadidas ya que nos encontramos en una comunidad con no ms de
500 personas y nosotros somos alrededor de 700, el cual causa impacto en la tranquilidad del
pueblo y sus costumbres.

Bibliografa

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