Las enormes transformaciones tecnolgicas y sociales que atestiguamos en la

actualidad son signo del surgimiento de algo radicalmente nuevo que se

avecina. En torno al 2020 florecer un mundo indito, debido a la convergencia
de tres megatendencias.
En 2020, Google prev que casi toda la poblacin del mundo est conectada a
internet.
Cuando este libro se publique, todos estos datos se habrn quedado ya
obsoletos, porque la velocidad de cambio es tal que la obsolescencia se alcanza
en apenas tres meses.
1 La hiperconectividad Internet ha permitido que las personas tengan
informacin y conocimientos a su alcance de manera permanente e inmediata.
Tal hiperconectividad, junto con la economa globalizada, ha desembocado en lo
que Thomas Friedman describi a principios de este siglo: mientras todos
estbamos durmiendo, y sin que nos diramos cuenta, la Tierra se haba
aplanado. Esto ocasiona que personas y empresas en cualquier lugar del
planeta compitan en trminos similares. La hiperconectividad concede al
individuo un vasto poder que le permite desde determinar lo que compra hasta
iniciar un cambio poltico en un pas, como lo hizo el egipcio Wael Ghonim.
1 La aceleracin tecnolgica Los adelantos tecnolgicos, que han crecido de
manera exponencial, detonarn en el presente decenio. La prxima dcada
seremos testigos de cambios tecnolgicos que correspondern a los del ltimo
siglo. La muestra ms contundente del aumento exponencial es la Ley de Moore,
que fue manifestada en 1965 por Gordon Moore uno de los iniciadores de Intel
y la cual vaticin que cerca de cada dos aos la potencia de las computadoras
aumentara al doble. Esta ley se ha cumplido y, si lo sigue haciendo, en el 2025
podremos tener en casa una computadora de 800 euros que brinde una
capacidad de procesamiento de datos equivalente al cerebro humano. Debido al
desarrollo de las celdas solares, en el 2030 el consumo proyectado de
electricidad mundial podra ser suministrado solo con el Sol y los desarrollos
biotecnolgicos permitirn avanzar hacia la medicina preventiva con la
descodificacin del genoma humano a costos asequibles.
1 La incursin de 4.000 millones de personas de pases emergentes Las
potencias occidentales, que tradicionalmente han ejercido una hegemona
econmica, cedern su lugar a los pases emergentes. El Producto Interno Bruto
(PIB) del grupo BRIC (Brasil, Rusia, India y China) ha crecido a un ritmo de cerca
del 10%, por lo que estos pases sern de los ms prsperos. Asimismo,
cobrarn mpetu las naciones denominadas Next 11: Corea del Sur, Nigeria,
Mxico, Indonesia, Egipto, Turqua, Irn, Pakistn, Bangladesh, Vietnam y
Filipinas. Es de admirar que, en el 2020, siete de las 12 principales potencias
econmicas mundiales sern pases que a principios del siglo pertenecan al
Tercer Mundo. La poblacin de las naciones BRIC y Next 11 era hasta principios
de julio del 2013 de 4.000 millones. Estos ciudadanos estarn dispuestos a
trabajar por menor sueldo y por innovacin, y tendrn deseos de competir y
acrecentar su nivel econmico. Europa, en contraste, ha perdido tales deseos,
debido a la prosperidad social de la que ha gozado.

En los prximos diez aos veremos cambios tecnolgicos equivalentes a los que
hemos vivido en los ltimos cien aos.
En 2020... el peso conjunto de China, India, Rusia, Brasil y Mxico ser del 35%
de la economa mundial.
El gran cambio que se avecina
El mundo se transformar de manera drstica, ser despiadadamente
competitivo y brindar prodigiosas oportunidades. Estas tres megatendencias
convergern para crear un gran tsunami que transformar todo. La separacin
histrica entre las naciones desarrolladas y las emergentes cambiar, y la
divisin ser entre las naciones preparadas y no preparadas para contender en
estos tiempos noveles: las naciones comunicadas y las no comunicadas; las
globales y las que difcilmente podrn luchar localmente. De manera anloga, las
empresas capaces de innovar y competir globalmente podran reemplazar a
aquellas que no estn prevenidas. La mayora de los mercados ya son globales y
los mercados locales irn desvanecindose. Tambin las personas se escindirn
entre prevenidas y no prevenidas: aquellas con formacin, abiertas al mundo,
conectadas y con nimos de apertura y competitividad, y aquellas que sern lo
opuesto. Las primeras gozarn de la coyuntura. La divisin entre naciones,
empresas y personas en el mundo ocurrir por tres enormes brechas:
Mientras pases ricos en recursos... no terminan de salir adelante, pases pobres
en recursos naturales como Singapur o Israel se han convertido en lderes
emergentes.
La sana ambicin de superarse y ser mejores cada da permitir a pases,
empresas y ciudadanos romper todas sus limitaciones.
1 La brecha de la educacin Hasta hoy, las naciones ricas son a las que
dominan los bienes menos abundantes. Si bien pases con abundantes recursos
naturales, como Brasil o Venezuela, no logran avanzar, otros que carecen de
estos, como Israel o Singapur, han conseguido sobresalir. En la nueva era, los
pases, empresas e individuos boyantes sern los ms competentes para
instruirse, conjuntar conocimiento e impulsar el intelecto. Es previsible que
aquellas naciones que logren mejores resultados en la prueba trianual PISA
(Program for International Student Assessment) de la Organizacin para la
Cooperacin y el Desarrollo Econmicos (OCDE) sern los que avasallen en este
siglo.
1 La brecha de la innovacin El medio empresarial se est volviendo
radicalmente competitivo y todos los mercados adquieren condiciones extremas.
La gente desea bienes de costo mdico o de alto valor aadido; son los mismos
clientes, que buscarn viajes o muebles a precios asequibles, aunque tambin
estarn dispuestos a pagar altos precios por bienes o servicios suntuosos. Los
bienes de mediano costo se esfumarn.
1 La brecha de la ambicin Un sensato anhelo es el motor que impulsar a
las naciones, empresas e individuos a superar los obstculos para erigirse como
los triunfadores de la nueva era. A diferencia de Europa, que desde el 2008 est

sumida en la desesperanza, en las naciones emergentes, como China, Malasia,

Mxico o Brasil se manifiesta un un entusiasmo irrefrenable.
Volamos a toda velocidad hacia una 'meritocracia brutal'. Pases, empresas e
individuos ocuparn el lugar en el mundo que les proporcione su esfuerzo, su
talento y sus mritos.
Cualquier individuo, en cualquier parte del planeta, independientemente de
donde haya nacido, donde viva y donde se desarrolle, podr competir de igual a
igual con los mejores del mundo.
La mejor poca para el ser humano
Tenemos ante nosotros la mejor poca que ha vivido el ser humano. Si bien los
medios nos plantean un contexto desesperanzador, se est erigiendo un mundo
notablemente superior en comparacin a cualquier poca que haya vivido la
humanidad. La poblacin mundial creci de 300 millones en el ao cero a 900 a
principios del siglo XIX, hasta superar 7.000 en el 2012. El PIB per cpita se
acrecent notablemente en el ltimo siglo. La clase media creci de 2% en 1820
a 50% en el 2006, indicando que el bienestar ha alcanzado a ms gente. La
Institucin Brookings calcula que en el 2030 se sumarn a la clase media 3.000
millones de individuos, sobre todo de la regin Asia-Pacfico, y el promedio de
esperanza de vida ha aumentado de 46,6 aos en el perodo 1950-1955 hasta
67,6 aos en el periodo 2005-2010. Sin embargo, una tarea por cumplir es la
ecologa. El deterioro es evidente, considerando factores como el cambio
climtico y la devastacin de los recursos naturales.
Soy un admirador sin condiciones de los que hacen, de los que actan.
Desconfo de los que opinan y no hacen.
En este nuevo mundo emergente, la afirmacin del poeta romano Virgilio, 'La
fortuna favorece a los audaces', es ms cierta que nunca.
Las tres megatendencias, previamente mencionadas, pueden resolver muchos de
los problemas que aquejan al ser humano. Por ejemplo, los 1.500 millones de
personas que carecen actualmente de electricidad, podrn contar con este
recurso debido a que el desarrollo tecnolgico permitir colocar celdas solares
ms eficientes y a precios asequibles. Tan pronto como las casas y el transporte
usen electricidad como fuente de energa en vez de hidrocarburos, la radical
disminucin de emisiones de dixido de carbono resultante har que se corrijan
los problemas ecolgicos del mundo. En otro frente, el cncer podra desaparecer
la prxima dcada, debido a su deteccin oportuna.
Vamos a vivir el mejor momento de la historia de la humanidad.
Infinidad de oportunidades
La hiperconectividad, la globalizacin y la curva exponencial de crecimiento
tecnolgico conferirn al individuo un gran poder, ya sea por su capacidad para
agruparse o por el fortalecimiento personal. Por consiguiente, habr
oportunidades ms igualitarias para todos, sin importar dnde nazcan o su

situacin social. Pero la situacin laboral tambin ser extrema. En el pasado, el

mercado laboral brindaba un salario segn las habilidades. Si de una pirmide se
tratase, en la parte inferior haba trabajadores con salarios bajos, a la mitad una
gran oferta de salarios regulares y, en vrtice superior de la pirmide, sueldos
altos para los ms hbiles. La situacin cambiar con la llegada de centenares de
millones de personas capacitadas a los pases desarrollados, provenientes de
naciones emergentes, que se medirn en condiciones de equidad. El resultado
ser que slo aquellos que se destaquen podrn percibir salarios altos. Los
dems individuos, carentes de una diferenciacin manifiesta, sern relevados por
trabajadores de naciones emergentes, que percibirn salarios bajos. Las ofertas
laborales con salarios medianos disminuir drsticamente. Las percepciones no
dependern del grado acadmico sino de la competitividad y alto valor aadido.
Avanzamos hacia una meritocracia absoluta, que brindar oportunidades
equitativas a individuos de todas las clases sociales y la contienda depender de
las virtudes personales, el intelecto y el afn.
Diez jvenes dan testimonio de una nueva generacin de lderes, que se han
impuesto a las adversidades para sobresalir:
1) Salman Khan, estadounidense de origen banglads, que fund una academia
en lnea de matemticas; 2) Yoani Snchez, cubana, quien promovi un cambio
social y poltico en su pas; 3) Dhaval Chadha, hind, abandon una carrera
prometedora para ayudar a crear empresas sociales en Brasil; 4) Emiliano
Kargieman, argentino, emprendedor en el rea de la informtica; 5) Jamie Oliver,
britnico, promueve la buena alimentacin y ayuda a jvenes a salir de su
situacin de marginacin; 6) Marko Bitenc, esloveno, cre mtodos de costo
asequible para hacer anlisis genticos; 7) Pilar Manchn, espaola, fund una
empresa que, entre otras cosas, cre call-centers virtuales basados en
inteligencia artificial; 8) Kidist Zeleke, etope, contra todo obstculo estudi hasta
el doctorado y promueve soluciones a los problemas de frica, 9) William
Kamkwamba, malau, aprendi de manera autodidacta y construy un generador
elico y una bomba de agua para su pueblo natal y 10) Roya Mahboob, afgana,
fund una empresa de informtica que emplea principalmente a mujeres y lucha
por los derechos femeninos.
El mapa para alcanzar el xito
La mejor forma de hacer fructificar la futura coyuntura es mostrando buen talante
y actuando; tambin aprovechando la conectividad total y valindose de las
herramientas tecnolgicas al alcance. Lo que comparten los lderes de la
actualidad puede resumirse en los siguientes 10 puntos:
1 'Despertar' y tomar el control Mientras que muchos prefieren adjudicar sus
logros (o la carencia de estos) al contexto o al azar, los jvenes lderes se
comprometen con su porvenir.
1 'Chocarse' con el mundo Son las opciones de la vida que cada quien elige
(sean pequeas o grandes) las que permiten al individuo confrontarse con sus
aptitudes, con lo que le entusiasma y le satisface. Esto se logra estudiando en
distintos ambientes y universidades, laborando en empresas y puestos diversos,

viviendo en otras ciudades y naciones. Las experiencias labran la personalidad y

moldean el temperamento.
1 Disear 'la escalera' La consecucin de un objetivo exige subir uno a uno
los escalones hasta llegar al ltimo. Para lograr dicho fin, es til hacer un plan
con metas para el futuro inmediato y a mediano plazo que permitan mantener el
entusiasmo hasta la culminacin del objetivo.
1 Estar en punta de lanza mundial El punto en comn de los jvenes lderes
es el entendimiento absoluto de su rea de especializacin. Estn al tanto de las
redes que generan innovacin y conocen los ms recientes adelantos al
respecto.
1 Conectarse a las redes globales Los lderes mantienen contacto con el
entorno en el que se desempean, para reunirse (puede ser a distancia,
mediante internet) con otros innovadores y tomar parte de la combinacin y
mestizaje de ideas.
1 Dominar el ingls El ingls es la lengua ms usual en el mbito profesional
y es indispensable para tomar parte en los foros profesionales. Algunos opinan
que ahora es necesario saber chino, pero la transformacin para utilizar de
manera generalizada este idioma podra requerir mucho tiempo.
1 Vivir en el extranjero Se logra un enriquecimiento personal y profesional al
vivir en un pas extranjero, sumergido en otra cultura, hablando otra lengua y
conviviendo con nuevos amigos.
1 Volver Ha sido comn que los lderes salgan de su pas hacia las urbes que
son sedes econmicas, para desarrollarse, y muchas veces retornan a sus
lugares natales para ser promotores del cambio.
1 Emprender Emprender es el mtodo con el que los lderes promueven la
transformacin. Las startups exitosas son punta de lanza. Estas brindan
innovacin disruptiva y cuentan con un equipo en 'T', integrado por alguien con
gran entendimiento de la industria, as como por alguien avezado en asuntos
empresariales.
1 Tener un propsito Para alcanzar la realizacin, las personas requieren
fijarse una meta. Esto permite enfocar el ingenio y dedicacin en un objetivo.