Nombre de la Asignatura: Cultura empresarial (GAP-GCEM-1602-B2-001)):

Competencia de la Unidad
Propsito
Proponer acciones que incidan en la cultura empresarial
Con el estudio de esta asignatura: Tomaras consciencia
de una organizacin para su fortalecimiento presente y
de la importancia de la buena cultura empresarial para
futuro a partir del diagnstico de la situacin y de las
promover acciones que impacten en ella dentro de una
oportunidades que se manifiestan en el contexto de la
organizacin.
organizacin.
1.1. Conceptualizacin
1.1.1. Concepto de cultura
1.1.2. La cultura como un sistema sociocultural y de ideas
1.1.3. La cultura, la organizacin y la empresa
1.2. Tipologia de la cultura empresarial
1.2.1. Cultura empresarial
1.2.2. Cultura emprendedora
1.2.3. Cultura corporativa
1.2.4. Cultura organizacional
1.3. Importancia del estudio de la cultura empresarial
1.3.1. La cultura y la filosofia empresarial
1.3.2. La cultura, el clima y el aprendizaje organizacional

Ttulo de la unidad
1.
Generalidades
sobre cultura
empresaria

Actividades a
desarrollar
U1. Actividad 1.
Elementos de la
cultura

Herramienta a
utilizar en
plataforma
cuadro sinptico

Descripcin de la actividad

Intentos
por
actividad
2

Calendarizacin

Sugerencia de
Fuentes de
Consulta
Manual

Elabora un cuadro sinptico

1 al 8 de
sobre los principales
octubre
elementos que compone la
cultura y cmo se relaciona
con la empresa.
U1. Actividad 2.
foro de discusin
Revisa las aportaciones y
2
1 al 8 de
Leer
Hacia la
analiza la informacin
octubre
aportaciones
problematizacin
recabada por tus
de la cultura
compaeros(as); comenta al
empresarial
mismo tiempo con ellos(as)
tu opinin, a fin de que se
produzca retroalimentacin.
U1.
Evaluacin
Esta actividad te permitira
9 al 15 de
Cuestionario
Autoevaluacin
medir el grado de
octubre
conocimiento obtenido
durante la unidad selecciona
la respuesta correcta..
U1. Evidencia de
Descarga el
aplicaras todos los
2
16 al 22 de
Investigar una
aprendizaje. Una
Elabora un ensayo conocimientos adquiridos de
octubre
PyME o dentro
problematica
esta unidad, para ello
del ambito laboral
sobre la cultura
genera tu problema a
o profesional
empresarial
estudiar sobre la cultura
empresarial.
Preguntas de
En foro, el docente enviar los ejercicios de
16 al 22 de
Preguntas
autorreflexin
colocara las
autorreflexin de la
octubre
docente
preguntas para
asignatura
2.1. Tipos
reflexionar
sobre de investigacin para el diagnstico empresarial 2.1.1. Investigacin documental
2.1.2.
el proceso
deInvestigacin de campo
2.1.3. Investigacin mixta
aprendizaje
Ttulo de la
Esquema
de Evaluacin de la Asignatura
2.2. Revisin
documental
unidad 2.
2.2.1. Revisin del contexto
2.2.2. Revisin de informacin interna
Diagnstico de
2.2.3. Revisin de evaluaciones y diagnsticos previos
la cultura
2.3. Investigacin de campo
empresarial
2.3.1. Tcnica de observacin
2.3.2. Tcnicas grupales 2.3.3. Entrevistas y encuestas

Actividades a
desarrollar
U2. Actividad 1.
Importancia de la
investigacin para
el diagnstico y
sus fuentes de
informacin
U2. Actividad 2.
La investigacin
documental y sus
posibilidades para
el diagnstico

Herramienta a
utilizar en
plataforma
foro de discusin

Elabora un
documento

U2. Actividad 3.
Diseo de
instrumentos para
la investigacin
de campo
U2.
Autoevaluacin

Elabora un
documento

U2. Evidencia de
aprendizaje.
Diagnstico sobre
la cultura en la
empresa u
organizaci

genera un
documento de
seguimiento del
trabajo,

U2. Preguntas de
autorreflexin

En foro, el docente
colocara las
preguntas para
reflexionar sobre el
proceso de

Cuestionario

Descripcin de la
actividad
Revisa con atencin la
lectura y analiza la
metodologia y las
tcnicas utilizadas para
diagnosticar la cultura
organizacional
Genera una matriz
FODA de la empresa
seleccionada con la
informacin recabada.
Concluye con un cuadro
sinptico
Elabora un instrumento
de observacin, una
guia de tpicos y un
cuestionario

Intentos
por
actividad
2

Calendarizacin

Sugerencia de
Fuentes de Consulta

23 al 29 de
octubre

texto Diagnstico de
la cultura
organizacional

23 al 29 de
octubre

Selecciona una
empresa de tu inters
para que investigues
sobre ella.

30 de octubre al
5 de noviembre

Manual

Medir el grado de
conocimiento obtenido
durante la unidad,
selecciona las
respuestas correctas y
enviasela al docente en
linea
Planea el trabajo de
investigacin
Ejecuta la investigacin
y
Elabora el informe
diagnstico

6 al 12 de
noviembre

Cuestionario

6 al 12 de
noviembre

Manual

enviar los ejercicios de

autorreflexin de la
asignatura

13 al 19 de
noviembre

Preguntas docente

aprendizaje
Esquema de Evaluacin de la Asignatura

Ttulo de la unidad
3.
Generacin de un
plan de accin
para atender la
cultura empresarial

Actividades a
desarrollar
U3. Actividad 1.
Aplicacin a las
PyMES

3.1. La investigacin accin como propuesta metodolgica a la cultura empresarial

3.1.1. Generalidades sobre la investigacin accin
3.1.2. Caracteristicas de la investigacin accin
3.1.3. Fases de la investigacin-accin y su aplicacin a la cultura empresarial
3.2. Elementos del Plan de accin
3.2.1. Objetivos
3.2.2. Recursos (Organizacin)
3.2.3. Estrategias, instrumentos y proyectos
3. 3. Etapas para dar continuidad al plan de accin 3.3.1. Puesta en operacin del plan

Herramienta a
utilizar en
plataforma
foro de discusin

U3. Actividad 2.
Afectaciones de
la responsabilidad
social y tica
empresarial

Documento word

U3. Actividad. 3.
Retos de la
responsabilidad
social y tica
empresarial. Base
de datos
U3.
Autoevaluacin

presentacin en
PPT

U3. Evidencia de
aprendizaje.
Propuesta de
mejora

Documento word

Cuestionario

Descripcin de la
actividad
comentar tu experiencia
en la aplicacin de las
dos primeras fases,
problematizacin y
diagnstico.
Elabora un cuadro con
base en la lectura
indicando los elementos
constitutivos de un plan
accin/intervencin
incluyendo lo siguiente:
presenter los elementos
a considerar para
implementar, evaluar y
retroalimentar un plan
de accin, utilizando
texto, imagenes y audio.
Medir el grado de
conocimiento obtenido
durante la unidad,
selecciona las
respuestas correctas y
enviasela al docente en
linea
problematizacin de la
unidad 1 y los
resultados del
diagnstico de la unidad
2.

Intentos
por
actividad
2

Calendarizaci
n

Sugerencia de
Fuentes de Consulta

13 al 19 de
noviembre

Manual

20 al 26 de
noviembre

lectura National
software y lee el
apartado 6.
Propuesta de
intervencin de la
pagina (pp. 118-127).
guia de apoyo para
grabar audio a tu
presentacin.

20 al 26 de
noviembre

27 de
noviembre al 3
de diciembre

Cuestionario

27 de
noviembre al 3
de diciembre

Problematizacin de
la unidad 1 y los
resultados del
diagnstico de la
unidad 2

U3. Preguntas de
autorreflexin

En foro, el docente
colocara las
preguntas para
reflexionar sobre el
proceso de
aprendizaje

Enviar los ejercicios de

autorreflexin de la
asignatura

Del 3 al 11 de
diciembre

Preguntas docente