Professional Documents
Culture Documents
I.
INTRODUCCIN
II.
ANTECEDENTES
B. Origen Histrico
Se utiliza el trmino de "estrs" en una forma tan cotidiana e
indiscriminada que se ha convertido en una muletilla lingstica
que pretende caracterizar todo tipo de amenaza que afecta a una
persona. Perdiendo as, su significado especfico y aspecto
referencial de los diferentes marcos tericos de donde proviene.
El concepto de estrs se remonta a la dcada de 1930, cuando
un joven austriaco, estudiante de la carrera de Medicina, en la
Universidad de Praga, de 20 aos de edad, llamado Hans Selye,
observ que todos los enfermos a quienes estudiaba
independientemente de la enfermedad que padecan, presentaban
sntomas comunes y generales: cansancio, prdida de apetito, falta
de peso, fatiga fsica, entre otros. Esta sintomatologa llam la
atencin de Selye, quien denomin al fenmeno "Sndrome de
estar enfermo".
Posteriormente, cuando Selye realizaba un posdoctorado en la
Escuela de Medicina de la Universidad McGill (Canad). All,
desarrollo sus famosos experimentos del ejercicio fsico
extenuante con ratas de laboratorio que comprobaron la elevacin
de las hormonas suprarrenales, la atrofia del sistema linftico y la
presencia de lceras gstricas. Al conjunto de esta "triada de
alarma" Selye lo denomin inicialmente estrs biolgico y luego,
simplemente estrs. (Selye,1960).
Al continuar sus investigaciones descubri que no solamente
los agentes fsicos nocivos son productores de estrs, sino que,
adems en el caso del hombre, las demandas de carcter social y
las amenazas del entorno provocan el trastorno del estrs.
Fue con su clebre libro The Stress of Life que Selye se
consagro definitivamente. All presento la conocida definicin del
estrs como "la suma de todos los efectos inespecficos de factores
(actividad normal, agentes productores de enfermedades, drogas,
etc.), que pueden actuar sobre el organismo. Estos agentes se
llaman alarmgenos, cuando nos referimos a su habilidad para
producir estrs" (Selye, 1960, p. 53).
D. Qu es el Estrs?
El estrs es un proceso general de adaptacin a las situaciones
que vivimos, en el cul, tenemos que responder a las demandas del
ambiente, los cuales a veces son amenazantes para el bienestar e
integridad del individuo y son contrarrestadas mediante los
recursos biolgicos, psicolgicos y conductuales que podamos
tener.
Desde un enfoque psicolgico debe ser entendido como una
reaccin adaptativa a las circunstancias y demandas del medio con
el cual la persona esta interactuando, es decir, que el estrs es un
motor para la accin, impulsa a la persona a responder a los
requerimientos y exigencias del entorno.
A
S itu a c i n
B
S itu a c i n
p e r c ib id a
III.
QU ES EL ESTRS LABORAL?
IV.
Inestabilidad laboral.
Remuneracin no equitativa.
Turnos rotativos.
La organizacin de la empresa
Liderazgo inadecuado.
Ausencia de incentivos.
Conflicto de funciones.
Abundante burocracia.
Desinformacin y rumores.
V.
VI.
VII.
PREVENCIN
VIII.
IX.
B. Como Actuar
C. Registrar
XI.
XII.
CONCLUSIONES
REFERENCIAS
Borobia, C. (2007). Valoracin Mdica y Jurdica de Incapacidad Laboral.
Madrid: La ley.
Fontana, D. (1992). Control del Estrs. Mxico DF: El Manual Moderno.
X.
CULTURA INSTITUCIONAL