POLICIA NACIONAL DEL PERU

EESTP-PNP

Y DOCTRINA POLICIAL

TRABAJO

ASIGNATURA

TEMA

DOCENTE

BATALLON

INTEGRANTES

APLICATIVO

CIA:

APELLIDOS Y NOMBRES

2016

SECCION:

NOTAS
ELAB.

SUST.

PROM.

Escuela de Educacin Superior Tcnico

Profesional
San Bartolo

Dedicatori
a
Primero a Dios por darme la vida; a nuestros
seores padres por sus enseanzas, amor y
por su herencia: nuestra educacin, y a
nuestro CATEDRATICO por su entusiasmo y
empeo para lograr nuestros objetivos.

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INDICE

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San Bartolo

INTRODUCCION

El presente trabajo se ha centrado en la IDENTIDAD Y VOCACION POLICIAL

de las alumnas de la Escuela Tcnico Superior de la Polica Nacional del Per
de San Bartolo (ETS-PNSB). El objetivo principal ha sido establecer los
factores que influyen en la definicin de la vocacin e identidad; considerando
que Lima Metropolitana en particular viene soportando un clima de inseguridad,
debido al crecimiento de la criminalidad; sin embargo, la Polica Nacional no ha
podido contrarrestar este accionar en cuanto a las funciones que les compete;
pudiendo percibirse la deficiente formacin del personal policial de la Escuela
Tcnico Superior de la PNP.

El perfil humano tiene una significativa relacin con la institucin policial porque
el polica es la persona especial a quien el pueblo le da toda su confianza y
respeto para que haga cumplir la ley; se somete a su autoridad y por ello
espera el mximo de compromiso y manifestacin de los ms elevados valores
en su desempeo policial un polica es un profesional intuitivo con capacidad
para presentar integralmente las ideas con un conocimiento claro, producto del
anlisis de lo que pasa en el interior de las personas con quienes se relaciona y
del entorno en el cual acta; un profesional con capacidad y habilidad para
determinar y estructurar sus decisiones sobre asuntos prioritarios de su
desempeo, as como el de sus colaboradores; un educador que tenga
aptitudes para formar y orientar a sus compaeros y a los usuarios del servicio
de polica hacia la asimilacin de los valores sociales, el perfeccionamiento de
sus facultades intelectuales, humanas, morales y cvicas; un profesional
equitativo e innovador, con capacidad para solucionar problemas y afrontar

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nuevos retos con criterio abierto, dispuesto a proponer y asumir con madurez
los procesos de cambio.

MARCO TEORICO
IDENTIDAD Y VOCACION POLICIAL
IDENTIDAD POLICIAL
Concepto: Esta diligencia de control consiste en el requerimiento de
identificacin personal realizado por efectivos policiales en la va pblica o en
cualquier otro lugar donde se realice la solicitud, cuando resulte necesario para
prevenir un delito u obtener informacin til para la averiguacin de un hecho
punible. Para tal efecto el efectivo policial podr realizar las comprobaciones
pertinentes.
Atribuciones y Funciones de la Polica
La Polica en el marco de sus funciones y atribuciones podr requerir a
cualquier persona cuando el caso lo amerite (principio de necesidad,
proporcionalidad, razonabilidad e idoneidad) su documento nacional de
identidad o documento identificatorio alternativo, as como realizar ciertas
acciones destinadas a identificar al requerido o a comprobar la exactitud del
documento de identificacin.
Para tal efecto, la nueva Ley de la Polica Nacional (DL. 1148) establece en el
inciso 1 y 5 del artculo 10, que son funciones de la Polica: Garantizar,
mantener y restablecer el orden interno y prevenir, combatir, investigar y
denunciar los delitos y faltas previstos en el Cdigo Penal y leyes especiales,
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incluyendo

los

que

se

cometen en

el

transporte

areo, martimo,

fluvial, ecuestre.
Por otro lado el inciso 2 del artculo 11 prescribe que, son atribuciones de la
Polica Nacional: requerir la presentacin de documentos de identidad personal
cuando las circunstancias lo ameriten.

Ser polica es, ante todo, una vocacin de servicio pblico en el marco de un
Estado de derechos. Es un compromiso con el bien comn, con el desarrollo de
nuestro pas, con el bienestar de la sociedad y, sobre todo, con la existencia
misma del Estado ecuatoriano en el contexto regional y mundial.

La identidad policial es ms que un reglamento de conducta, un manual de

tica o una doctrina, es en esencia una prctica permanente acogida entre sus
miembros y reflejada en su vida diaria. Por tanto, ser polica es tener una
conducta irreprochable en el cumplimiento de nuestras funciones como en
nuestra vida privada.

Ser polica es escoger una profesin cuyo fin es el

honor de servir a la ciudadana desde el anonimato
cotidiano, sentir dolor cuando nuestros compaeros
han cado en cumplimiento de su deber, pero
tambin, es evitar la cadena de impunidad ante la
labor de miembros policiales que traicionan nuestros
principios y distorsionan su misin.

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Por ello, quienes vestimos el uniforme de la Polica no podemos dejar de
preguntarnos si nuestras acciones son justas, legales, correctas y ticas. Solo
una conducta razonada, tica, transparente y responsable nos permitir contar
con la aceptacin ciudadana necesaria para realizar de mejor forma nuestro
trabajo.

Ser polica es saber que somos parte de una noble institucin que protege los
derechos de todas las personas y colectivos legtimos y que reconoce a
aquellos superiores que han sido ejemplo de mujeres y hombres disciplinados,
honestos, valientes y sacrificados como seres humanos ntegros y capaces de
dar su vida para honrar su juramento de servicio.

El Control De Identidad Personal

La nueva ley procesal faculta la intervencin policial sin necesidad de ser
autorizado por el Fiscal o Juez en actos de identificacin de los ciudadanos,
siempre y cuando lo sea dentro de los parmetros de la racionalidad y del
principio de legalidad. Para tal fin, se debe partir de la premisa comprobable
indiciariamente, que el actuar de la persona intervenida haya tomado alguna
decisin criminal que est a punto de exteriorizarla o se encuentre ejecutando
actos preparatorios punibles como el acopio de medios, instrumentos o est
concertando con otros sujetos para la perpetracin del delito.
En los casos donde no exista el menor indicio o prueba alguna que una
persona haya o est por cometer un delito, no es permisible ni legal que la
Polica pueda intervenirlo bajo el pretexto de que tiene la apariencia de ser un
sospechoso; si lo hace, estara cometiendo delito de abuso de autoridad.
Es por eso que la novsima ley procesal ha previsto que el intervenido tenga el
derecho a exigir la identidad del Polica interviniente, eso est bien, si y solo si,
el Polica permite que la persona verifique su carn de identidad con los datos
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que aparecen en su membrete que lleva prendido en su uniforme, de lo
contrario, cabe una mnima probabilidad que un mal funcionario, a sabiendas
que est actuando al margen de la ley utilice otra identidad o dira soy tal
Polica, empero un noble ciudadano no se atrevera a pedirle su identidad,
menos a solicitar a la dependencia para la que presta servicios.
Estimamos que la Direccin de la Polica deber adoptar las medidas, acciones
o directivas pertinentes a fin de evitar los excesos o malas interpretaciones a la
norma. La identificacin deber efectuarse obligatoriamente en el lugar donde
se encuentre la persona slo si es para prevenir un delito u obtener
informacin til -; no es posible tratar de identificar a una u otra persona porque
a entender del funcionario presuma que sea un sospechoso o se trate de un
indocumentado.
VOCACION POLICIAL
La vocacin es algo muy importante para llegar a ser Polica. Se trata de una
profesin donde se exige estar siempre al servicio de los dems, un gran
compromiso con la sociedad y desempear el trabajo con una gran dedicacin.
Para ser un buen candidato a polica se requiere tener una serie de rasgos
psicolgicos determinados, una buena formacin y una serie de valores y
actitudes. Se debe poseer un gran autocontrol para hacer frente a situaciones
difciles, ser tolerante, tener empata y mostrar inters por los dems.
Es primordial a la hora de decidirse a prepararse para esta profesin tener
claro que vas a adquirir un compromiso firme con la sociedad, y a soportar
situaciones que requieren un alto grado de tolerancia al estrs. Si lo que
quieres es dedicar tu vida a ayudar a los dems, defender los valores de la
sociedad y luchar por el respeto y la convivencia pacfica de los ciudadanos,
esta es tu profesin.

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Pero no solo es necesario tener vocacin, el camino para convertirse en polica
requiere

un

esfuerzo

adicional, debes

preparar

concienzudamente

las

pruebas que se exigen en la oposicin para lograr tu meta. S constante en el

estudio y compagina el mismo con la preparacin de las pruebas fsicas.
Puede parecer un camino difcil, pero con el esfuerzo, dedicacin y una
verdadera vocacin para esta profesin, puedes conseguir fcilmente el
objetivo de ser polica.

En el caso de los agentes de polica que eligieron su profesin por vocacin, la

fuerte implicacin y compromiso que a menudo muestran con su trabajo puede
conducirlos a situaciones ms o menos habituales de desilusin, al verse
incapaces de resolver todas las situaciones que su complicada ocupacin les
demanda.
La difcil detencin de algunos delincuentes, la proteccin de vctimas
especialmente vulnerables o la ayuda a los afectados en grandes catstrofes
son algunos ejemplos de ello. Tales circunstancias pueden conducir a los
agentes a sentimientos de no poder ayudar, una consecuencia que, a su vez,
se ha relacionado con el burnout o sndrome de estar quemado en el trabajo.
Otros factores de estrs relacionados con la organizacin, como los estilos de
mando poco democrticos, la sobrecarga de trabajo o las malas condiciones
para su desempeo, tambin han sido identificados como elementos clave en
la aparicin del sndrome.

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Se estima que un 20% de los agentes de polica podra padecer burnout, un

fenmeno que a menudo afecta a profesionales que trabajan all donde se
requiere un contacto permanente con los dems y elementos propios de la
vocacin: entrega, implicacin emocional, idealismo.
No deja de ser paradjico, injusto y hasta cruel, que quienes ms vocacin
atesoran puedan llegar a ser los ms seriamente afectados por el burnout, un
fenmeno caracterizado por el cansancio emocional (perdida de entusiasmo),
la falta de realizacin personal (psima evaluacin de la propia capacidad
profesional) y la despersonalizacin (actitud negativa y hasta cnica hacia el
ciudadano).
La vocacin se convierte, de este modo, en un arma de doble filo.

Por un lado, puede resultar clave para el xito profesional del polica, que
percibir la lgica satisfaccin por dedicarse a lo que siempre dese. En el otro
extremo, si el agente no dispone de los recursos de afrontamiento necesarios
para hacer frente a la complejidad de su tarea y, al mismo tiempo, las
condiciones laborales no son las ms adecuadas, esa misma vocacin podra
revelarse como una causa fundamental en la aparicin de sentimientos de no
poder ayudar e, incluso, del sndrome de burnout, un escenario, sin duda, a
prevenir y a vigilar.
Perfil del polica peruano

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Polica- Test vocacional

Para elegir una carrera o estudio es necesario conocer o reconocer para qu

somos hbiles y qu cosas nos interesan o atraen. Ese es un primer paso para
luego pasar a la etapa de informacin y abordar el mundo de las carreras y
profesiones.
De acuerdo a tus respuestas obtendrs un informe con un perfil aproximado de
tus intereses y habilidades destacadas y las dos reas ocupacionales que ms
se relacionan con esas caractersticas. Junto a esa radiografa te brindamos
informacin de las carreras incluidas en cada rea y testimonios de referentes
de esos mundos profesionales.
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Esa informacin te servir para conocer los diferentes estudios que te formarn
para llevar a cabo una profesin. Adems, como faro y gua para continuar
profundizando en el mundo de las carreras.

CONCLUSIONES
1. Con medios modernos o equipos mviles y contando con la voluntad de
los involucrados s es posible identificar a la persona o descartar si
registra requisitoria, sin necesidad de restringirle sus derechos. ya es
tiempo que se respete la constitucin poltica y no se afecte a los
derechos fundamentales de la persona.
2. Si bien es cierto que la polica no necesita orden del fiscal o juez para
controlar la identidad personal, tambin es cierto, que el ministerio
pblico, en su calidad de defensor de la legalidad est obligado a
controlar el cumplimiento de la ley, no hacerlo sera estar dentro de los
alcances del actuar omisivo.
3. Todos los actos de identificacin personal que se ejecuten, debern
constar obligatoriamente (datos de las personas intervenidas, motivos y
duracin de la restriccin del derecho a la libertad) en un nuevo libro de
registro de actos de identificacin personal.
4. Las reas ocupacionales agrupan distintos tipos de actividades del
mundo del trabajo. Son conjuntos de carreras u ocupaciones afines, que
comparten principios tcnicos o cientficos, o los mbitos en los que se
lleva a cabo el trabajo.
5. La vocacin aparece relacionada con los anhelos y con aquello que resulta
inspirador para cada sujeto. Se supone que la vocacin concuerda con
los gustos, los intereses y las aptitudes de la persona; tambin es

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considerada como un proceso que se desarrolla durante toda la vida, ya
que se construye de forma permanente.

RECOMENDACIONES
1. Que

se ponga en marcha la ejecucin de un moderno sistema net

interconectado entre la reniec, pnp, poder judicial, ministerio publico y

defensora del pueblo, estoy completamente seguro que se solucionar,
muchos futuros problemas, ya que para efectuar un operativo las partes
involucradas llevarn consigo sus equipos, donde se descartar
identidad, individualizacin, requisitoria judicial y homonimia.
2. Siempre que sea necesario para las finalidades del juicio o para las
finalidades del servicio de identificacin es muy importante para el
proceso penal tener la fotografa de un imputado cuando ste carece de
documento de identidad, porque existe el riesgo y probabilidad de que
haya suplantado su identidad por otra, bajo pretexto de que no se
encuentra inscrito en reniec.
3. Con relacin al registro de personas, antes de procederse, el polica o
fiscal deber invitar a la persona a que exhiba y entregue el bien; esto se
ejecuta slo si existe motivo fundado para considerar que una persona
oculta algo, de lo contrario, se est frente a un delito de abuso de
autoridad.
4. El proceso de descubrimiento de la propia vocacin es muy complejo y
no es igual para todas las personas. Hay quienes creen haber sabido
desde siempre que sienten un fuerte lazo con una determinada
disciplina, y stos contrastan con las personas que llegan a la mitad de
sus vidas y se preguntan qu han hecho y por qu.
5. Fuera de los tests y la euforia de quienes se sienten afortunados por
poder cursar una carrera universitaria al finalizar el colegio secundario,
la mayora de la gente expresa que su trabajo no representa su
vocacin, sino que escogi ese camino en particular porque sus padres

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ejercan la misma profesin, o bien porque no saban qu estudiar e
hicieron caso a un orientador vocacional.

BIBLIOGRAFIA
https://scc.pj.gob.pe/wps/wcm/connect/df295c80443d49bb8edadeeb309
de3e9/Protocolo+de+identidad+policial.pdf?
MOD=AJPERES&CACHEID=df295c80443d49bb8edadeeb309de3e9
http://www.policiaperu.gob.ec/la-institucion/
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MOD=AJPERES&CACHEID=9a810e0043eb964b93f6f30365e6754e
http://www.opositor.com/la-vocacion-de-ser-policia/12350
http://psipolicial.blogspot.pe/2012/02/la-vocacion-policial-clave-del-exitoo.html
http://tesis.pucp.edu.pe:8080/repositorio/bitstream/handle/123456789/67
10/GARCIA_CASAS_OSWALDO_GERMAN_FACTORES.pdf?
sequence=1&isAllowed=y
http://www.quevasaestudiar.com/test/
http://definicion.de/vocacion/

ANEXOS

IDENTIDAD
POLICIAL

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Centro Preventivo del Nio y Adolescente PNP

POLICIA POR VOCACION DE SERVICIO

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