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Visin: Ser reconocidos como una empresa lder la cual funcione dentro de
un marco de tica, seriedad y de responsabilidad, de manera que podamos
contribuir en la mejora de la calidad de nuestros servicios garantizando la
evolucin de la comunidad inmobiliaria, para dar una respuesta eficaz y
generar la satisfaccin del mercado y de sus clientes, proyectndose hacia
el crecimiento como empresa en correlacin a nuestro entorno y clientes.
Valores
* RESPONSABILIDAD: Compromiso de responder a las inquietudes de
nuestros clientes, promoviendo principios y prcticas que aporten
soluciones.
* HONRADEZ: Manejar los asuntos condominiales con sinceridad y
tolerancia, mostrando transparencia con la calidez y calidad humana que
se merecen nuestros clientes.
* PROFESIONALISMO: tica y eficiencia en las relaciones con nuestros
clientes.
* INNOVACION: Adopcin de tecnologa de avanzada que permita
optimizar
clientes.
Objetivo:
Tipo de Planificacin:
Administradora Onnis,
Presidencia
Gerencia
General
Gerencia de
Cobranza
Auxiliar de
Cobranza
Gerencia de
Operaciones
SubGerencia
Inspector de
Inmuebles
Cobradores
Asesor legal
Gerencias de
Administraci
n
SubGerencias
Contador
Asistentes
Administrativo
Gerencia de
Recursos
Humanos
Auxiliar
Auxiliar
Contable
Recepcionista
Mensajero
Tipos de Enfoque:
Administradora Onnis,
Recursos Materiales:
Descripcin
Escritorios
Cantidades
Valor Unitario
19
1850,00
Total
35150,00
Sillas Ejecutivas
Sillas
Computadoras
Impresoras
Archivos
Scanner
Filtros de Agua
Papeleras
Fotocopiadora
Calculadoras
Nevera Ejecutiva
Microondas
Total
2
17
19
8
4
2
2
19
1
15
1
1
999,00
225,00
4500,00
750,00
2500,00
800,00
1300,00
85,00
17000,00
380,00
2000,00
900,00
33289,00
1998,00
3825,00
85500,00
6000,00
10000,00
1600,00
2600,00
1615,00
17000,00
5700,00
2000,00
900,00
173888,00
Ciclo de Vida:
La empresa se encuentra en su etapa de madurez ya que cuenta con ms
Tipo de Liderazgo
En, Administradora Onnis el liderazgo implementado por los lideres
es democrtico ya que son comunicativos estimulando la participacin de
todos los que ah laboran, preocupndose por el trabajo como por las
Beneficios Econmicos
Malla Gerencial
Control Estratgico
Estado de Resultado
214.656,00
56.500,00
28.500,00
85.000,00
129.656,00
Costos Fijos
Sueldos de personal, mantenimiento de equipos de oficina, pago de
luz, agua, condominio, artculos de limpieza.
Costos Variables
En la realidad la empresa se basa en costos fijos, casi nunca hay costos
variables, sin embargo hay meses en que estos meses sucede y seria en
donde la empresa adquiere una nueva residencia para llevar su administracin,
generando esto unos gastos de papelera y administracin que no se
encontraban previstos para el mes.
Control de calidad
Enviar a cada una de las residencias una vez por mes al inspector de
inmuebles para que pueda observar las mejoras que deben realizarse al
edificio, as como tambin recomendar a los proveedores.