INTRODUCCIN

A. EL PROCESO ECONMICO Y LA CIRCULACIN ECONMICA.

PROCESO ECONOMICO
1) DEFINICION
Es un conjunto de fases o etapas mutuamente dependientes que
explican el comportamiento de la actividad econmica que
desarrollan las sociedades para satisfacer sus necesidades.
2) FASES
En todo proceso econmico se advierten las siguientes fases y/o
etapas: Produccin, circulacin, distribucin, consumo e inversin
(llamada fase productiva).
a. PRODUCCION
Fase en que el hombre genera bienes y servicios mediante la
combinacin de diversos factores productivos . cules son
stos?. Factores clsicos(Naturaleza o tierra, trabajo o PEA y
capital) y factores modernos (Capacidad empresarial y el
Estado).Ahora

bien

conviene

precisar

que,

tanto

la

naturaleza como el trabajo, se denominan factores originales

y/o primarios de la produccin; mientras que el capital
(Dinero, maquinarias, etc) se reconoce como factor derivado
de la produccin,respectivamente.2.2.

b. CIRCULACION
Tambin conocida como fase de transporte, fase del proceso
econmico que pone en relacin estrecha las unidades
productivas (empresas) con las unidades de consumo
(familias).

Ambas,

constituyen

los

llamados

polos

econmicos .La fase de circulacin enlaza la produccin y el

consumo a travs del intercambio de flujos reales y flujos
nominales .Ahora bien, dentro de ste proceso se advierte la
presencia de los siguientes elementos:
Dos mercados : Bienes y/o servicios y factores productivos.
Dos

unidades

y/o

polos

econmicos:

Productivas

(Empresas) y de consumo(familias)

Dos flujos: Reales (bienes y/o servicios) y nominales:

(Dinero:

remuneraciones,

alquileres,

utilidades

derechos).2.3.

c. DISTRIBUCION
Es la asignacin, retribucin o pago correspondiente a cada
factor productivo que interviene en la produccin de bienes.
As tenemos:
FACTOR

RETRIBUCION

Tierra --------------- Renta o arrendamiento

Trabajo ------------- Sueldos y salarios
Capital -------------- Inters o rdito
Empresario -------- Beneficio o ganancias
Estado -------------- Tributos: (Impuestos, contribuciones y tasas).

d. CONSUMO
Es el empleo y/o utilizacin de los bienes y servicios
producidos en la satisfaccin de las necesidades, las cuales
forman parte de la canasta familiar compuesta por:
alimentos, bebidas, tabaco, vestido, calzado, vivienda,
combustible y electricidad, muebles, enseres, transporte y
comunicacin,

servicios

educativos,

culturales,

de

esparcimiento, de salud, etc.2.5.

e. INVERSIN
Llamada tambin fase de reproduccin y/o nueva produccin.
Es el gasto destinado a la adquisicin de materias primas
(Recursos naturales), insumos (bienes intermedios), bienes
de capital (bienes finales) para mantener o incrementar la
capacidad productiva de las empresas y del pas. Como se
sabe, el incremento de las inversiones es importante en una
economa, puesto que contribuye a la reactivacin y
crecimiento econmico, con la consecuente generacin de
empleo y mejoramiento del ingreso de la poblacin y
elevacin de su estndar de vida. La inversin puede
realizarse en capital fijo (mquinas, equipos, inmuebles,
terrenos, vehculos, instalaciones, fbricas, etc) y en capital
circulante (materias primas, insumos y/o bienes en proceso/
intermedios o en stock).Tambin podemos incluir a la
inversin nacional y extranjera , sta ltima resulta del aporte
de capital hecho en un pas por inversionistas extranjeros no
residentes, esto explica el denominado ahorro externo de los
mismos , antes de clocar capitales en el pas. Su accionar se

contabiliza en la Balanza de pagos bajo el nmero de

inversin directa o en cartera (inversin extranjera
B. ANTECEDENTES DEL PROCESO DE PRODUCCION
1. LAS NECESIDADES HUMANAS.
El hombre es un ser con muchas necesidades. Para satisfacerlas tiene
que realizar grandes esfuerzos. Las necesidades, son las sensaciones
de carencia de algo que siente el hombre, esta puede ser material o
inmaterial. Para satisfacer las necesidades, necesitamos realizar
determinadas actividades. Por ejemplo, si sentimos hambre, debemos
comer; sueo, dormir; sed, beber; estudiar, leer; trabajar, obtener una
profesin, etc. Generalmente las necesidades tienen su origen en los
siguientes factores: es una exigencia biolgica, el deseo y una
necesidad social.

2. CARACTERISTICAS DE LAS NECESIDADES HUMANAS.

Las necesidades humanas tienen varias caractersticas, de donde se
originan determinadas leyes econmicas. Las caractersticas ms
importantes son:
a) La variedad e infinidad, porque las necesidades son ilimitadas y
varan segn el tiempo, edad, el pas, la regin, la costumbre, etc.
Por ejemplo, podemos degustar pescado pango con yuca o inguiri,
transportarse en motocarro o en mnibus, etc.
b) Limitadas en capacidad, porque una vez satisfecha, se elimina la
necesidad. Toda exageracin llega al hasto. Por ejemplo, comer y
beber tiene un lmite.

c) Concurrente, porque se presentan todas a la vez, pero debemos

satisfacer las ms urgentes. Por ejemplo, entre comprar alimentos,
vestidos o artefactos, primero son los alimentos.
d) Sustituibles, porque la satisfaccin de una necesidad la podemos
sustituir por otro bien o servicio. Por ejemplo, la necesidad de ver
una pelcula en el cine, lo podemos sustituir por la televisin, viajar
en lancha o autobs, etc.
e) Generan costumbre, porque una vez satisfecha una necesidad
que antes no tenamos, se convierte en un hbito o costumbre en
nuestra vida. Por ejemplo, comer ceviche, pollo, pan, arroz, ver
televisin, etc.
f) Varan en intensidad, porque las necesidades se presentan con
mayor o menor urgencia de acuerdo a las circunstancias. Por
ejemplo, ir a la playa en verano no es lo mismo que en invierno,
los nios gozan con la compaa de los padres, los adolescentes
no se sienten cmodos con los padres, etc.

CLASES DE NECESIDADES HUMANAS. Las necesidades humanas

pueden ser de las siguientes clases:
a) Necesidades primarias o vitales, son aquellas necesidades simples
y elementales, de gran importancia para la conservacin de la vida
humana. No podemos renunciar a ellas. Las necesidades vitales
son: alimentacin, abrigo, descanso, vivienda, dormir, etc.
b) Necesidades secundarias, son aquellas que afectan a muchas
personas, pero su satisfaccin no es tan indispensable para la
subsistencia humana. En muchos casos las personas ni las sienten.
Las necesidades de este tipo son: escuchar msica, bailar, fumar,
estudiar, etc.

c) Necesidades suntuarias, son aquellas que nicamente sirven para

satisfacer la vanidad de algunas personas. Estas necesidades no
afectan la vida humana y se pueden o no satisfacer. Por ejemplo,
beber licores costosos, usar perfumes, joyas y vestidos caros,
automviles de lujo, etc.
3. LOS BIENES Y SERVICIOS.
Los bienes, son todas las cosas u objetos capaces de satisfacer las
necesidades humanas. Los bienes pueden ser de las siguientes clases
son:
a) Bienes libres o naturales, son aquellos que existen libremente, en
abundancia y que el hombre usa para satisfacer sus necesidades.
Estos bienes son: el aire, la luz del sol, el agua, el clima, el paisaje,
etc.
b) Bienes de produccin, son aquellos que sirven para producir otros
bienes. Por ejemplo, una mquina de tejer, papel, telas, etc.
c) Bienes de consumo, son aquellos que satisfacen directamente las
necesidades humanas. Los bienes de consumo puede ser:
fungibles, porque desaparecen con el primer uso o empleo, tal
como el pan, helados, pescado, etc. Duraderos, son aquellos que
pueden utilizarse ms de una vez, como por ejemplo; libros,
zapatos, cuadernos, vestidos, platos, vehculos, etc.
d) Bienes intermedios y bienes finales. Los bienes intermedios, son
aquellos que sirven para producir nuevos bienes, como por ejemplo
el petrleo, la madera, el trigo, el papel, las semillas, los minerales,
abono, etc. Los bienes finales, son aquellos que se encuentran
listos para el uso o consumo, tales como los vehculos, artefactos
elctricos, gaseosas, alimentos, etc.
e) Transables y no transables: Los bienes transables son aquellos
con los cuales se puede comerciar o hacer intercambios a nivel
nacional e internacional.
f) Complementarios o sustitutos: Bienes complementarios son
aquellos bienes que tienden a utilizarse en conjunto; por lo tanto, si

baja la demanda de uno (por ejemplo, porque aumenta su precio)

esto afecta la demanda del otro bien. Un ejemplo de estos bienes
son los carros y la gasolina, pues el uso del carro tambin requiere
del uso de gasolina; adems, si el precio de los carros aumenta,
esto puede hacer que la demanda de carros disminuya y, por lo
tanto, hacer que la demanda de gasolina tambin baje.
g) De consumo: Los bienes de consumo son bienes que no buscan
producir otros bienes o servicios. Un bien de consumo es aquel que
se usa para satisfacer las necesidades especficas del ltimo
consumidor que lo demanda y lo adquiere.
h) Durables y no durables: Los bienes durables y no durables hacen
parte de los bienes de consumo. Los bienes durables son aquellos
que se considera que duran por muchos aos, por ejemplo los
carros, las casas, las mquinas, etc. Por el contrario, los bienes no
durables son aquellos que son tiles por un corto periodo de
tiempo, por ejemplo un peridico o los alimentos.
i) De capital: Los bienes de capital son aquellos que tienen como fin
producir o contribuir con la produccin de otros bienes de consumo,
por lo tanto, no satisfacen necesidades directamente sino
indirectamente. Un ejemplo seran las maquinas, ya que su utilidad
radica en ponerlas a trabajar para producir otros bienes.
j) Bienes pblicos y bienes privados: Los bienes privados son
aquellos que le pertenecen a una persona en particular. En este
caso se dice que la persona tiene derechos de propiedad sobre
ellos. Por otro lado, los bienes pblicos son aquellos que nos
pertenecen a todos y no a nadie en particular. Un bien pblico puro
es aquel que es no rival y no excluyente. Qu quiere decir esto?
Un bien es no rival cuando el uso de ste por una persona en
particular no perjudica al resto de personas, y no excluyente quiere
decir que todos deben disfrutar de este bien, o sea que no se puede
excluir a nadie de usarlo o tenerlo.

k) Bienes normales y bienes inferiores: Los bienes normales son

aquellos que los consumidores compraran en una mayor cantidad
si su ingreso aumentara. Un ejemplo sera la ropa de marca. Los
bienes inferiores son aquellos cuyo consumo bajara si aumentara
el ingreso de las personas.
4. LOS BIENES ECONMICOS.
Son aquellos objetos que el hombre debe producirlos. Los bienes
econmicos, satisfacen ms de una necesidad, son escasos y tiene
precio. Por ejemplo; una silla, libros, edificios, zapatos, petrleo, etc. Un
objeto o artefacto adquiere la categora de bien econmico, cuando est
listo para satisfacer necesidades y se encuentra en un lugar de fcil
adquirir en el mercado, farmacia, almacn, tienda, etc., y pueden ser
objetos de intercambio. Los bienes econmicos se clasifican en:
a) Bienes econmicos por su naturaleza. Pueden ser materiales
(motocar, casa, aguaje, libro) e inmateriales (ideas, concepciones
cientficas, artsticas, teoras, etc.)
b) Bienes econmicos por su funcin. Pueden ser directos (aire,
sol, belleza, etc.) e indirectos (lluvia, trabajo, capital, etc.)
c) Bienes econmicos por su duracin. Pueden ser fungibles
(cigarro, pan, juanes, tacacho, etc.) y no fungibles o infungibles
(ropa, lapicero, herramientas, etc.)
d) Bienes econmicos por su utilizacin. Pueden ser de disfrute
(agua, cerne, leche, etc.) y de produccin (aguajina, queso, vino,
cerveza, mantequilla, etc.)
e) Bienes econmicos por su significado jurdico. pueden ser
muebles, inmuebles y semovientes (caballo, ovejas, bfalos, perros,
etc.).

5. LOS SERVICIOS.
Son las prestaciones, ayuda o auxilios que recibimos de las personas e
instituciones, para satisfacer nuestras necesidades. Los servicios se
clasifican en:

a) Servicios individuales y colectivos. Los servicios individuales son

prestados por una persona a otra, as por ejemplo el servicio del
profesor, del mdico, de un electricista, etc. Mientras que los
servicios colectivos, son aquellos que se ofrecen a gran cantidad
de personas, como el transporte pblico, educacin, alumbrado
pblico, etc.
b) Servicios privados y pblicos. Los servicios privados son
prestados por personas o empresas privadas, tales como la
confeccin de colchones, espectculos de diversin, servicios
profesionales, etc. Los servicios pblicos, son aquellos prestados
por el Estado, la municipalidad y/o empresas estatales, por
ejemplo el agua potable, salud, educacin, polica, transporte,
aeropuertos, etc.

6. EL PROCESO PRODUCCION ECONMICA.

El hombre para poder subsistir, debe realizar un conjunto de actividades
que se conoce como proceso econmico. Este proceso econmico, se
realiza en diferentes etapas o fases que son: la produccin, circulacin,
distribucin, consumo e inversin.

La Produccin, es el conjunto de acciones necesarias para procesar y

elaborar bienes, con la finalidad de satisfacer las necesidades
humanas.
La circulacin, es el conjunto de actividades que consiste en
transportar los bienes producidos de un lugar a otro.

La distribucin, consiste en asignar a cada uno de los elementos que

intervienen en el proceso de produccin lo que le corresponde.
El consumo, es la actividad que consiste en utilizar los bienes y
servicios para satisfacer nuestras necesidades.
La inversin, es la actividad que consiste en emplear los bienes
producidos en un nuevo acto de produccin.

7. FACTORES DE PRODUCCIN.
Los factores de produccin son los recursos que una empresa o una
persona utiliza para crear y producir bienes y servicios. En la teora
econmica se considera que existen tres factores principales de
produccin: el capital, el trabajo y la tierra.

El capital. Se refiere a todos aquellos bienes o artculos elaborados en los cuales

se ha hecho una inversin y que contribuyen en la produccin, por ejemplo
mquinas, equipos, fbricas, bodegas, herramientas, transporte, etc.: todos estos
se utilizan para producir otros bienes o servicios. En algunas circunstancias, se
denomina capital al dinero, sin embargo, dado que el dinero por s solo no
contribuye a la elaboracin de otros bienes, no se considera como un factor de
produccin.

El trabajo. Se refiere a todas las capacidades humanas, fsicas y mentales que

poseen los trabajadores y que son necesarias para la produccin de bienes y
servicios.

La tierra. Este factor de produccin no se refiere nicamente a la tierra en s (el

rea utilizada para desarrollar actividades que generen una produccin ?cra de
ganado, siembra de cultivos, construccin de edificios de oficinas, etc.). En el
factor tierra tambin se incluyen todos los recursos naturales de utilidad en la
produccin de bienes y servicios, por ejemplo los bosques, los yacimientos
minerales, las fuentes y depsitos de agua, la fauna, etc. El valor de la tierra
depende de muchos factores, por ejemplo de la cercana a centros urbanos, del
acceso a medios de comunicacin, de la disponibilidad de otros recursos naturales
(como los que se mencionaron anteriormente), del rea, etc.

8. EL PROCESO DE EVOLUCIN DE LA PRODUCCIN.

La produccin es el conjunto de actividades que realiza el hombre para
crear o elaborar bienes y servicios, utilizando los recursos o materia
prima, con el fin de satisfacer sus necesidades.
En todo proceso de produccin de mercadera o de bienes, existe la
concurrencia de elementos o factores bsicos de produccin. Estos
elementos fundamentales son: la naturaleza, el trabajo, el capital, la
empresa y el Estado.

9. LOS RECURSOS NATURALES.

Los recursos naturales son fundamentales para la produccin y
esenciales para la vida del hombre. Los recursos naturales son todos
aquellos elementos que se hallan en la realidad, nos rodean y en la que
no ha intervenido la mano del hombre. Los recursos naturales se
clasifican en:
a) El medio geogrfico. Es el conjunto de elementos geogrficos
dentro del cual es posible la vida humana y ejerce gran influencia
sobre nuestra configuracin social y cultural. Los elementos del

medio geogrfico son: el territorio (es de gran valor para la

produccin, por las riquezas que encierran. Esta constituido por el
suelo, el subsuelo, el relieve, etc.) y el clima (es un elemento
importante para la actividad econmica, de l depende mucho el
tipo de produccin y el grado de desarrollo. La lluvia, el fro y el
calor pueden limitar la produccin y la productividad).
b) Las materias primas o commodities. Son los recursos naturales
que sirven de base para la elaboracin de los bienes econmicos.
Las materias primas pueden ser: de origen animal (carne, grasas,
lana, etc.), vegetal (madera, frutas, caucho, algodn, cereales, etc.)
y mineral (hierro, petrleo, oro, cobre, etc.).
c) Las fuerzas motrices. Son las fuerzas que utiliza el hombre para
producir. Las principales fuerzas son: fuerzas de los animales, el
viento y el agua; fuerzas de los gases o vapor; la energa elctrica,
solar y la energa atmica.

EL TRABAJO Y EL EMPLEO.
El trabajo es la actividad humana que se orienta a la produccin de bienes y
servicios en beneficio de los dems. En el Per de hoy, los gobernantes hacen
sacrificados esfuerzos, con la finalidad de crear puestos de trabajo, para emplear
a la gran masa de personas que se hallan en situacin de desocupados. En esta
misin, debe colaborar la empresa privada, el Estado, los profesionales y la
sociedad en general. El trabajo, tiene las siguientes caractersticas:
Tiene un fin econmico, porque produce bienes y servicios.
Es compensado, porque el trabajador recibe un sueldo o salarios.
Dignifica al hombre, porque nos otorga estimacin y el respeto de los
dems, en beneficio de uno mismo y de la familia.
Es lcito, porque est amparado por las leyes.
Es una obligacin humana, porque todos estamos llamados a trabajar.
Quien no trabaja, no come reza un dicho popular.

Las estadsticas, demuestran que en las empresas donde laboran ms de 10

personas, el empleo ha crecido en un 2% a nivel nacional. Las actividades
econmicas, que han experimentado incremento en el empleo son: las actividades
agrcolas y las mineras en 15%, en el comercio en 3.9%, transportes y
comunicaciones 2.7%, servicios en 0.8% y la industria en 0.1%.
Las ciudades que ms empleo han generado son: en Ica el empleo creci en 34%,
debido al cultivo de esprragos, raleo de uva y la minera. En Trujillo, el empleo
creci en 11.8%, debido al impulso de la actividad agroindustrial y los servicios. En
Iquitos, el empleo creci en 9%, debido a las actividades petroleras y el transporte.
En Arequipa, creci en 2.2%, por la activacin de la industria textil y los servicios.
Evolucin de los Sistemas de Trabajo. La forma y el sistema de trabajo que
conocemos en la actualidad, no siempre fue as. Sino que pas por un largo
proceso de evolucin, a lo largo de la historia de la humanidad. En sociedad
primitiva: el trabajo consista en recoger los recursos que la naturaleza
proporcionaba, bajo el sistema de colaboracin mutua. En la sociedad esclavista:
cobr importancia el trabajo o mano de obra esclava. En la sociedad feudal: el
trabajo y la mano de obra esclava, pas a ser trabajo servil y artesanal. Entrado la
sociedad capitalista: el trabajo servil, se convirti en trabajo asalariado.
El trabajo y la defensa del salario. Hemos dicho que el trabajo se orienta a la
produccin, por lo tanto, este trabajo es retribuido mediante el pago de un salario y
el otorgamiento de una serie beneficios sociales, polticos y culturales. Pero
algunas veces, estos derechos se pretenden desconocer por los empleadores.
Para defender el trabajo y el salario, los trabajadores organizan instituciones
sindicales. Los sindicatos, son organizaciones creadas y formadas por los
trabajadores, con la finalidad de defender sus derechos, trabajo, beneficios
sociales, estabilidad laboral, condiciones de trabajo, sueldo y mejorar las
condiciones de vida. (Artculo N 28 de la Constitucin Poltica del Per).
Los sindicatos se clasifican en: sindicatos de empresas, de campesinos, sindicatos
de industrias y sindicatos de instituciones del Estado. Los sindicatos, unidos

forman federaciones y las federaciones forman Confederaciones, que pueden ser

regionales, nacionales e internacionales.

PROBLEMAS Y CONFLICTOS LABORALES.

Son los desacuerdos entre los trabajadores y las empresas, originadas por las
demandas

salariales,

maltratos,

despidos

injustos,

etc.

Los

principales

instrumentos y recursos de lucha laboral y mecanismo para resolver los problemas

y conflictos laborales son: la conciliacin, el arbitraje, el sabotaje (son los daos
materiales que se ocasiona a las instalaciones industriales), el boicot (es el
conflicto que consiste en presionar, entorpecer, suspender a una persona o
institucin de la realizacin de sus actividades) y las huelgas. Las huelgas, son
instrumentos de lucha de los trabajadores y consiste en detener o paralizar las
actividades laborales en forma voluntaria y de comn acuerdo entre los
trabajadores. Las huelgas pueden ser: huelga de brazos cados (es la paralizacin
que realizan los trabajadores en sus centros de trabajo, es decir asisten pero no
trabajan), las huelgas escalonadas (es la paralizacin de las actividades en forma
gradual o escalonada, una despus de otra), las huelgas de hambre (es la
paralizacin de las actividades y la abstencin total de ingerir alimentos) y la
huelga general (es la paralizacin total de las actividades de los obreros y
empleados de una regin o el pas). Las huelgas generales, pueden durar 24 y 48
horas; en el peor de los casos la huelga puede ser indefinida.
Tradicionalmente, el Per, era un pas donde el porcentaje de trabajadores
sindicalizados era considerable. Hoy en da, estamos colocados en la cola en
Amrica latina. En los ltimos aos, los derechos laborales fueron reducidos a la
mnima expresin. La sindicalizacin en el pas, ha disminuido de 2,500 convenios
de negociacin colectiva, ha slo 400.
Las causas de este problema y conflicto laboral, estn en las leyes laborales
promulgadas durante

el gobierno

de Alberto

Fujimori, que

limitaron

desconocieron la sindicalizacin laboral de los trabajadores y promovieron el

empleo mediante services y los convenios de formacin laboral juvenil.
Los especialistas laborales, afirman que las services, son instituciones que atentan
contra los derechos laborales, debido a que los trabajadores no pueden
sindicalizarse, no tienen derechos a la negociacin colectiva ni el derecho a
protestar y participar en huelgas. Este fenmeno es una anomala que no debe
ocurrir en las sociedades democrticas.

LA POBLACIN ECONMICAMENTE ACTIVA.

En una nacin, cuando la poblacin cuenta con un trabajo u ocupacin
remunerada,

se

dice

que

goza

de

bienestar

general.

La

Poblacin

Econmicamente Activa - PEA, es aquella que tiene trabajo en cualquier actividad

econmica. Ellos crean la riqueza nacional, con su trabajo, capacidad e
inteligencia.
La Poblacin Econmicamente Activa en el Per o poblacin con capacidad de
trabajar, se halla comprendida entre los 15 a 65 aos de edad. De ellos, 56,1%
son hombres y 43,9% son mujeres. De esta cantidad 39,8% son trabajadores
independientes, 26,9% son empleados, 20% son obreros; 4,3% son trabajadores
del hogar y 5,9% son trabajadores familiares sin remuneracin.
En la Poblacin Econmicamente Activa peruana, 32,9% tiene educacin superior,
un 28,8% tiene educacin secundaria y 26,3% cuenta con educacin primaria. La
Poblacin Econmicamente Activa en el Per, se desempea mayoritariamente en
el sector terciario de la economa, es decir, en el comercio y los servicios 50,42%.
Seguidamente, hay un grupo que se halla trabajando en el sector primario como:
la agricultura, la ganadera, la pesca, la silvicultura y la minera, ellos representan
el 33,31% de la poblacin. As mismo, en el sector secundario: la industria y la
construccin, se hallan trabajando el 16,27% de la poblacin. La Poblacin
Econmicamente Activa, se clasifica en los siguientes niveles:

 PEA adecuadamente empleada; es aquella poblacin que tiene trabajo

permanente y figura en las planillas de las empresas e instituciones
pblicas y privadas. Tiene remuneraciones superiores al mnimo legal. En
esta categora, se halla el 15,6% de la poblacin peruana.
PEA desocupada; es aquella poblacin que no tiene trabajo.
PEA subempleada; es aquella parte de la poblacin que tiene trabajo, pero
sus ingresos son menores al mnimo legal. En este nivel, se halla 75,2% de
la poblacin peruana.
EL TRABAJO DE NIOS Y LA INFANCIA VULNERADA.
El trabajo infantil, es un sntoma de la situacin de pobreza y de desigualdad, en
que viven muchas familias en el Per. Las cifras del INEI, demuestran que 2
millones de nios y adolescentes que tienen entre 6 y 17 aos, participan en el
mercado laboral, es decir, que trabajan en la calle y ms 110 mil 496 nias y
adolescentes, forman parte de la casta infantil del trabajo domstico. Las cifras,
adicionan que 85% de nios, nias y adolescentes, laboran con sus familiares y no
reciben ninguna remuneracin.

El trabajo infantil no dignifica a los nios, sino que les roba su educacin, salud,
alimentacin y la oportunidad de compartir el tiempo con su familia. Generalmente,
hallamos a nios, nias y adolescentes dedicados a los trabajos agrcolas, la
venta ambulatoria en mercados, calles, parques y buses de pasajeros, as como el
trabajo domstico, etc. En los buses de pasajeros, mediante el arte, la actuacin y
la cancin, se ganan el pan para poder subsistir. Este trabajo es promovido por
sus padres o por mafias de adultos.

EL CAPITAL.
El

capital

es

otro

elemento

fundamental

del

proceso

de

produccin.

Econmicamente hablando, capital es la cantidad de recursos, bienes y valores

disponibles para satisfacer una necesidad o llevar a cabo una nueva actividad
productiva.
El capital se puede acumular con el tiempo, y sus retornos (renta) pueden ser
utilizados o reutilizados para aumentar el capital original. Segn la actividad que
se realiza, el capital se puede clasificar en:

Capital lucrativo: es aquel capital que sin crear nueva riqueza, genera una
renta a su dueo o poseedor. Por ejemplo, el prstamo de dinero con altos
intereses, el alquiler de tractores, maquinaria, etc.
Capital pblico: es el capital que le pertenece al Estado.
Capital privado: es el capital que le pertenece a personas, empresas u
organizaciones particulares.
Capital inmaterial: es el capital que no se muestra como algo fsico, sino
inmaterial,

como

el

conocimiento,

la

aptitud,

las

habilidades,

el

entrenamiento de una persona, etc. Por ejemplo; el capital humano, que se

incrementa con la educacin o capacitacin de las personas.
Capital fijo: es el capital que existe y conserva sus caractersticas an
despus de haber sido utilizado. Este capital se utiliza en varios procesos
de produccin. Por ejemplo, las maquinas, un edificio, etc.
Capital circulante: es aquel que cumple funciones productivas por nica vez
y se consume durante el proceso de produccin, al incorporarse al nuevo
producto. Por ejemplo; la materia prima, el salario, mercadera, almacn de
combustibles, etc.
Capital de consumo: Son los bienes que se destinan al consumo.
Capital de produccin: es el capital que sirve para producir nuevas
riquezas, productos y generar ms capital. por ejemplo, las maquinas de
una empresa, cuando se termina de pagar el precio de un motocar, puedo
comprar otro con el capital de la misma inversin.
Capital monetario: se refiere a la cantidad de recursos en dinero disponibles
para utilizar en una actividad.
Capital de corto plazo: es el tipo de capital del cual se espera obtener un
beneficio o renta en un periodo menor a un ao.

 Capital de largo plazo: es el tipo de capital del cual se espera obtener un

beneficio o renta en un periodo mayor a un ao, por ejemplo, el capital
invertido en la constitucin de una empresa, pues posiblemente ste dar
un retorno en un tiempo superior a un ao.
Importancia del Capital en la Actividad Econmica.
El capital tiene una gran importancia en el proceso econmico porque: sirve para
producir bienes y servicios, para ayudar ha elevar la capacidad de produccin de
las empresas, porque mejora la demanda y el consumo de bienes y servicios de la
poblacin y porque ayuda ha mejorar la produccin en la agricultura, la ganadera,
la minera, el transporte, la manufactura y el comercio.

LA EMPRESA.
Empresa es un termino muy difcil de definir, ya que este concepto tiene diferentes
enfoques (econmico, jurdico, filosfico, social, etc.). En su ms simple y amplia
acepcin, significa la accin de emprender una cosa con un riesgo implcito. Sin
embargo, haremos un anlisis y reflexin de algunas de las definiciones ms
trascendentes de la empresa, con el propsito de emitir una definicin final.
Toda empresa supone un titular, persona fsica o jurdica, que la ha creado, que la
ha dotado de organizacin, que la hace funcionar y que obtiene las utilidades que
en su funcionamiento se obtiene o que se hace cargo de las prdidas que
produce.
La empresa o las empresas, son organizaciones que se caracterizan
fundamentalmente por las siguientes actividades: tienen un fin lucrativo, pues
producen para obtener un beneficio o ganancia. Tiene un fin mercantil, porque
produce para comercializar los productos en el mercado y finalmente tiene una
responsabilidad, porque la empresa es la nica responsable de la marcha de la
organizacin, es decir de las ganancias, el xito o el fracaso. Por otro lado la
empresa se clasifica en los siguientes tipos:

La Empresa Estatal. Es la organizacin empresarial que pertenece al Estado, un

municipio, ministerio, organismo e institucin de derecho pblico, que funciona en
las economas de los pases y opera en determinados sectores de la actividad
econmica, como el agua potable, la energa elctrica, el petrleo, etc. La
empresa estatal, est constituida por un capital que le pertenece a la nacin y
tiene por objetivo, brindar el servicio a la comunidad en lugar de generar
ganancias lucrativas. La empresa estatal, puede operar bajo las siguientes
modalidades:

Empresa estatal explotada en forma directa por los agentes del Estado.
Empresa estatal con solvencia financiera y dependiente del presupuesto del
Estado, en casos de emergencias.
Empresa estatal autnoma.
Empresa estatal en concesin.

La Empresa Privada. Es una organizacin constituida por capitales particulares o

privados. Esta corporacin, es administrada, dirigida y controlada por sus
propietarios, cuya finalidad es vender y ganar dinero. Las empresas privadas
pueden ser:
a) Empresa individual, es la forma ms simple de la organizacin econmica.
En ella, el propietario controla, rene el capital, toma las decisiones, asume
los riesgos y las perdidas y percibe las ganancias. Por ejemplo, una granja,
una tienda de abarrotes, un consultorio mdico, jurdico, etc.
b) Empresa de sociedad colectiva. Son empresas que funcionan como
convenio o acuerdo entre dos o ms individuos que poseen y operan un
negocio. La modalidad ms difundida de la sociedad colectiva, son las de
responsabilidad limitada SCRL. Por ejemplo, una tienda de venta de
repuestos de motocicletas, una clnica particular, una empresa consultora
educativa, etc.

c) Empresa de sociedad annima. es una organizacin econmica, cuyos

propietarios se llaman accionistas, quienes se renen para dedicarse a los
negocios o actividad productiva o de servicios. La propiedad de la empresa,
corresponde a cada accionista segn las aportaciones de capital. Las
empresas de sociedad annima se financian mediante acciones comunes,
acciones preferidas y bonos.
LA PEQUEA Y MEDIANA EMPRESA PYMES.
En el Per, las polticas econmicas orientadas ha reducir la inflacin, la recesin,
la reorganizacin estatal, las privatizaciones, los ajustes estructurales, han
generado un conjunto de problemas sociales, relacionados con el desempleo y la
paralizacin de varios sectores productivos de la economa nacional. En este
contexto, con la finalidad de superar estos problemas, la poblacin comenz ha
organizarse en instituciones conocidas como: Micro y pequeas empresas, cuyo
propsito era contrarrestar la desocupacin y el desempleo.
La micro y la pequea empresa PYMES, se han creado para cumplir con los
siguientes fines: contribuir con la creacin de empleo y generar riqueza, participar
en el desarrollo armnico y equilibrado de las actividades econmicas en el Per y
favorecer el desenvolvimiento de la capacidad creadora de los pequeos,
medianos empresarios y de los trabajadores. Las micro y pequeas empresas se
clasifican en:

a) Las microempresas. Son instituciones organizadas por personas naturales,

que operan en cualquier actividad lucrativa de extraccin, produccin,
comercio o servicios industriales. En las microempresas, los trabajadores
y /o empleados no exceden del numero de 10 personas y el valor comercial
de ventas no excede de 12 unidades impositivas tributarias UIT.
b) La pequea empresa. Es la organizacin econmica creada por una
persona natural o jurdicas, para desarrollar cualquier actividad productiva,
de comercializacin y / o de prestacin de servicios. La pequea empresa,

rene trabajadores y empleados que no exceden las 20 personas. El valor

de comercializacin no sobrepasa de 25 unidades impositivas tributarias.
UIT.

c) Las micro y pequeas empresas, actan en los sectores de las

confecciones textiles, metal-mecnica, cabinas de internet, pequeas
construcciones, industria de la madera, etc., del sistema econmico y
productivo del pas. Actualmente, la PYMES, reciben asesoramiento
tcnico, contable y financiero de bancos, cooperativas, cajas municipales,
Foncodes e instituciones internacionales.

LA EMPRESA TRANSNACIONAL.
En la segunda mitad del siglo XX se han producido importantes cambios en el
sistema econmico mundial. El fenmeno ms notable de este tiempo, es la
presencia

dominante

de

las

empresas

transnacionales.

Las

empresas

transnacionales, son las corporaciones que producen en ms de un pas. Las

empresas transnacionales, ha dado origen al proceso de transnacionalizacin de
la economa mundial. Este fenmeno, es un evento relativamente nuevo, pero que
ya estuvo presente en otros tiempos. Sin embargo, en estas escasas dcadas han
cobrado gran difusin.
La presencia de las empresas transnacionales y de sus productos es un hecho
diario en nuestras vidas, estos se hallan dentro de nuestras casas. En Iquitos, en
el Per como en otros pases y ciudades del mundo, ya est instalado plenamente
en la conciencia de la gente, el hecho de que vivimos en un mundo
transnacionalizado. La presencia y las actividades de estas empresas, estn por
encima de las fronteras nacionales. Su presencia, tiene trascendentales
consecuencias sobre la naturaleza, las caractersticas, el comportamiento de la
poblacin y los efectos de su actividad; justifican su identificacin con algn

agente econmico determinado, que puede se las comunicaciones, la agricultura,

las finanzas, la industria, etc.
Esta polmica, que adquiri virulencia en los aos 70, ha tendido a calmarse a
partir de los 80, en virtud de la crisis del sistema socialista y de los movimientos
autonomistas en el Tercer Mundo, que eran en ese momento el sustento
ideolgico y poltico de la visin ms radicalmente crtica.
El avance incontenible de la economa de mercado (y de las opciones polticas
ms liberales dentro de ella), tendi a resaltar la visin positiva sobre los aportes
de las Empresas Transnacionales. No obstante, ecos de ambos enfoques
subsisten y emergen ocasionalmente cuando se trata de definir las polticas de los
pases hacia el capital extranjero y decidir el papel a otorgarle a estas empresas
en el funcionamiento de la economa nacional.
Las

empresas

transnacionales,

adquieren

caractersticas

monoplicas

establecen una densa red de empresas filiales, que actan sobre los diversos
sectores de la economa de los pases de origen. En los sectores manufactureros
se concentran en: alta tecnologa, qumica, elctrica, automotriz, computacin y
equipo de oficina, caucho, acero, maquinaria elctrica etc. As mismo, controlan la
produccin de petrleo; del cobre; de la bauxita; hierro y pocas controlan la
produccin natural o manufacturada de t, caf, banana, anan, azcar, tabaco.
LA EMPRESA Y LA ACTITUD EMPRESARIAL.
Hemos dicho que la empresa es la organizacin que ofrece servicios y pone
productos al mercado. En toda empresa, se busca maximizar las ganancias, las
ventas y la participacin en el mercado. Hemos expresado, que en toda empresa
se debe tomar en cuenta los riesgos, pero tambin se debe considerar otros
aspectos tan importantes como: el cliente o consumidor que es la razn o el rey de
la empresa, producir y ofrecer bienes y servicios que el mercado necesita en
cantidad suficiente y atractivo; innovar constantemente la produccin y la oferta de
los bienes y servicios y brindar un servicio de calidad, personalizado, oportuno e
integral.

Tambin hemos sealado que el empresario, es la persona que inicia un negocio,

que asume el reto, enfrenta el riesgo y obtiene y disfruta de las ganancias o
beneficios de la empresa. Al parecer, no todas las personas pueden ser buenos
empresarios, sin embargo pueden comenzar con el desarrollo de algunas
actitudes o cualidades tales como:

Liderazgo.
Desarrollar la capacidad pata identificar oportunidades para hacer negocios.
Desarrollar la actitud o la capacidad de ser un previsor de mercados.
Trabajar para generar ingresos.
Ser consciente que el cliente es lo ms importante
Impulsar y promover el trabajo en equipo.
Ensear y motivar el logro de resultados.

Por otro lado, el analista e investigador de asuntos socioeconmicos y

empresariales Peter Senge, explica que la nueva generacin de empresarios de
la economa globalizada actual, deben desarrollar capacidades en todas las reas
o disciplinas como las siguientes:
1. El dominio personal, consiste en la aclaracin y ahondamiento
continuo de nuestra visin personal, que implica concentrar energas,
desarrollar la paciencia y observar la realidad objetivamente.
2. Los modelos mentales, que es la capacidad de desarrollar imgenes
que influyan en nuestro modo de comprender y actuar.
3. La construccin de una visin compartida, es la capacidad para
compartir una imagen del futuro que se propone alcanzar y crear. No
se puede concebir una organizacin empresarial, que no haya
alcanzado sus metas, valores y su misin, sin esta categora.
4.
5. El aprendizaje en equipo, esta capacidad consiste en desarrollar la
inteligencia del equipo, en lugar de la inteligencia individual. Cuando
los equipos aprenden, generan resultados extraordinarios. El

aprendizaje en equipo, comienza con el dialogo, cuya practica se

descubre como elemento til.
6. El pensamiento sistmico, es la capacidad que permite comprender
el aspecto ms til de la organizacin empresarial e induce al cambio
de perspectivas en forma oportuna, pues en vez de considerarnos
separados del mundo, la empresa se siente conectada con ella. Una
empresa inteligente, es un mbito donde la gente descubre
continuamente, cmo crea la realidad y cmo puede modificarla.

EL ESTADO.
En todo proceso de produccin, la figura y presencia del Estado es de vital
importancia. Las actuales teoras, modelos y economistas, explican y sostienen
que el Estado debe intervenir en ciertos sectores de la economa, para promover y
garantizar determinadas condiciones de funcionamiento econmico. Por otro lado,
existen sectores o corrientes econmicas que manifiestan que el Estado no debe
intervenir en los procesos econmicos.
En ese sentido, todos los pases del mundo, han ensayado una serie de modelos
o programas de desarrollo econmico, que se resumen el lo siguiente:
1. El Estado y la economa socialista. Segn este esquema, la dinmica
econmica est en manos del Estado. No existe la iniciativa privada
para crear empresas. El socialismo ingles, propuso una variante, que
consista en la nacionalizacin de determinadas industrias bsicas y
las otras actividades econmicas, se pueden dejar en manos de las
empresas privadas.

2. El Estado y la economa planificada. Este modelo se puso en

practica por primera vez en la ex Unin de Republicas Socialistas
Soviticas URSS, en 1927 (Plan quinquenal 1928 a 1932). Los

resultados de este modelo, fueron prodigiosos para los rusos post

zaristas de aquella poca. La economa planificada, consisti en
preparar tcnica y cientficamente un plan sistemtico de gobierno,
para promover el desarrollo integral del pas, en un determinado
tiempo que podra ser 4, 8, 10, 20 o ms aos. Este modelo, se
aplic tambin en Alemania, con Otto Bismarck en 1815 a 1898 y por
Goering, que creo las condiciones de desarrollo, crecimiento y
predominio industrial y blico de Alemania. Otros lugares de esta
formula se aplic en Inglaterra y en Estados Unidos con el presidente
Roosevelt.
3. El Estado y la economa mixta. En este modelo, el Estado
controlaba, fomentaba o restringa las libertades empresariales. Este
modelo, se aplic o se aplica en Inglaterra, Estados Unidos, China,
Per, etc.
4. El Estado y la economa libre o economa social de mercado. En este
sistema la dinmica y la produccin de los bienes y la prestacin de
los servicios se confa ha las empresas privadas. La organizacin y
gua de la economa se confa al mercado, que funciona sobre la
base de la oferta y la demanda. En la economa social de mercado,
la iniciativa privada es libre y se ejerce en el contexto de la economa
social, en donde la propiedad, obliga ha usar los bienes en armona
con el inters social. El Estado, reconoce la libertad de comercio y de
industria, pero su ejercicio no puede ser contrario al bien social. Los
inspiradores de este esquema son: John Keynes y Miltn Friedman.
Ellos defienden la idea de que el Estado debe invertir en la creacin
de empleo, intervenir para lograr la estabilidad monetaria y el
equilibrio del presupuesto; as como en la administracin de un
sobrio y austero gasto fiscal. En la economa social de mercado, las
personas tienen derecho a la propiedad, ha organizar empresas y
vender o comercializar libremente en el mercado; pero en este
sistema la libertad no es absoluta sino que el Estado se reserva el
derecho de intervenir de manera directa o indirecta.

5. El Estado y la economa nacionalista. Muchas naciones del mundo,

han orientado la economa de su pas, hacia la autoproduccin o
produccin autrquica. Es decir, promovieron una economa
nacionalista, que se caracterizaban por el desarrollo de la capacidad
de autoabastecimiento, valindose de sus propios medios. Esta
propuesta

buscaba

crear

las

condiciones

de

independencia

econmica y poltica. En ese sentido, aplicaron programas de

desarrollo econmico e implementaron barreras aduaneras para los
productos del extranjero.

CONCLUSION

RECOMENDACIN

BIBLIOGRAFIA