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Artigo 5.
Critrios de desempate

1 Em caso de empate, considerada a mdia ponderada da classificao final at s centsimas.

2 Se ainda assim se mantiver a situao de empate, o prmio
atribudo ex aequo, repartindo-se o montante equitativamente.
Artigo 6.
Procedimentos
1 O clculo dos prmios a atribuir, com referncia a cada ano
letivo, efetuado at 30 de outubro de cada ano.
2 A lista dos candidatos premiados elaborada pelo Conselho
Pedaggico da Escola de Direito e divulgada a todos os estudantes no
site institucional da Escola de Direito.
3 As reclamaes devem ser apresentadas ao Presidente do Conselho Pedaggico, no prazo de 10 dias a contar da data da sua afixao.
4 Da deciso da reclamao cabe recurso para o Presidente do
Conselho Cientfico, a apresentar em 10 dias a contar da notificao
daquela, por correio eletrnico.
Artigo 7.
Valor do prmio
O Prmio de Mrito Escolar, de natureza pecuniria, tem por referncia de clculo o valor de 50 % do montante da propina anual do
curso respetivo.
Artigo 8.
Entrega dos Prmios
Os Prmios de Mrito Escolar da Escola de Direito, acompanhados
do respetivo diploma, so entregues em sesso solene no Dia da Escola
de Direito.
Artigo 9.
Determinao de Prmios a Atribuir
1 O nmero de Prmios de Mrito Escolar a atribuir em cada
ano letivo fixado por Despacho do Presidente da Escola de Direito.
2 O despacho divulgado no site institucional da Escola de Direito,
antes do incio do ano escolar a que se vai aplicar.
Artigo 10.
Entrada em vigor
O presente regulamento entra em vigor a partir do dia seguinte ao
da sua publicao.
209930985

UNIVERSIDADE DO PORTO
Edital n. 914/2016
Professor Doutor Jos Manuel Martins Ferreira, Professor Associado
da Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto, Vice-Reitor da
mesma Universidade:
Fao saber que, por meu despacho de 22 de setembro de 2016, pelo
prazo de cinquenta dias teis a contar do dia imediato ao da publicao
do presente edital no Dirio da Repblica, se abre concurso documental para um Professor Catedrtico para a rea Disciplinar de Estudos
Romnicos e Clssicos do Departamento de Estudos Portugueses e
Romnicos da Faculdade de Letras desta Universidade.
1 As disposies legais aplicveis so as seguintes:
Artigos 37. a 51. e 62. -A, do Estatuto da Carreira Docente Universitria, republicado pelo Decreto-Lei n. 205/2009, de 31 de agosto, e
alterado pela Lei n. 8/2010, de 13 de maio; Regulamento dos Concursos
para Recrutamento de Professores Catedrticos, Associados e Auxiliares
da Universidade do Porto Despacho n. 12913/2010, publicado no
Dirio da Repblica, n. 154, de 10 de agosto de 2010.
2 Ao concurso podem candidatar -se:
Os titulares do grau de doutor h mais de cinco anos que sejam detentores do ttulo de agregado. Caso o doutoramento tenha sido conferido
por instituio de ensino superior estrangeira, o mesmo tem de ser reconhecido por instituio de ensino superior portuguesa, nos termos do
disposto no artigo 4. do Decreto-Lei n. 341/2007, publicado no Dirio
da Repblica, 1. srie, n. 197, de 12 de outubro. Esta formalidade tem
de estar cumprida at data do termo do prazo para a candidatura.

3 O processo de candidatura ao concurso dever ser apresentado

no Servio de expediente, na Universidade do Porto, sito Praa Gomes
Teixeira, Sala 114, e instrudo com:
3.1 Carta de candidatura em que os candidatos devero indicar os
seguintes elementos:
a) Nome completo;
b) Filiao;
c) Nmero e data do bilhete de identidade/carto de cidado e servio
que o emitiu;
d) Data e localidade de nascimento;
e) Estado civil;
f) Profisso;
g) Residncia ou endereo de contacto;
h) Telefone ou telemvel de contacto
i) Endereo eletrnico de contacto.
3.2 Documentos comprovativos do preenchimento das condies
fixadas no n. 1 do ponto anterior, designadamente:
A certido de doutoramento e a certido de agregao, exceto para
os casos correspondentes obteno do grau de doutor ou do ttulo de
agregado na Universidade do Porto;
3.3 Exemplares, em suporte digital e em duplicado (2CDs ou
2DVDs), dos seguintes documentos:
a) Currculo contendo todas as informaes pertinentes para a avaliao da candidatura tendo em considerao as vertentes e critrios de
seleo e seriao constantes do ponto 6 do presente edital e organizado
segundo a ordem dessas vertentes e critrios.
b) Trabalhos mencionados no currculo apresentado, devendo cada
candidato destacar at dez dos que considere mais representativos da atividade por si desenvolvida, relevante para a rea disciplinar do concurso.
c) Programa cientfico-pedaggico e de extenso para a rea disciplinar a que diz respeito o concurso, previsto no artigo 8., alnea d) do
Regulamento dos Concursos para Recrutamento de Professores Catedrticos, Associados e Auxiliares da UP, com um mximo de 10 pginas.
4 As instrues para a apresentao da informao, em suporte
digital, encontram-se disponveis na rea de Concursos no endereo
http://sigarra.up.pt/up/web_base. gera_pagina?p_pagina=1004282.
5 A Reitoria, atravs da Unidade de Planeamento, Contratao e Desenvolvimento do Servio de Recursos Humanos do Centro de Recursos
e Servios Comuns da Universidade do Porto, comunicar aos candidatos
o despacho de admisso ou no admisso administrativa ao concurso,
o qual se basear no preenchimento ou na falta de preenchimento, por
parte daqueles, das condies estabelecidas no ponto 2 deste edital.
6 Critrios e mtodos de seleo e avaliao:
6.1 Critrios de aprovao em mrito absoluto:
A admisso dos candidatos est condicionada sua aprovao em
mrito absoluto, a qual depender, em primeiro lugar, dos seguintes
critrios, que devero ser comprovados pelo candidato:
a) Ter publicado, nos ltimos cinco anos, um mnimo de oito textos
cientficos sob a forma de livros, captulos de livros ou artigos, dos quais,
pelo menos, trs devem estar publicados, ou aceites definitivamente
para publicao, em revistas cientficas com reviso por pares, na rea
disciplinar do concurso;
b) Preencher trs dos seguintes requisitos mnimos:
i) Participao em dois projetos cientficos, na rea disciplinar do
concurso, aprovados por concurso pblico;
ii) Orientao de duas teses de doutoramento concludas com aprovao;
iii) Participao em dois jris de provas de doutoramento como arguente em, pelo menos, duas universidades;
iv) Direo de ciclo de estudos, ou departamento, ou unidade de I&D,
ou de outro rgo universitrio.
A admisso em mrito absoluto depender ainda, depois de verificado
o cumprimento destes critrios mnimos, de os candidatos serem detentores de um currculo cujo mrito o jri entenda revestir nvel cientfico
e pedaggico, capacidade de investigao e atividade desenvolvida compatveis com a rea disciplinar e categoria para que aberto o concurso.
Considera-se aprovado em mrito absoluto o candidato que seja aprovado por maioria absoluta dos membros do jri votantes, em votao
nominal justificada, no sendo admitidas abstenes.
6.2 Critrios de seleo e seriao e respetiva ponderao:
Uma vez identificados, em definitivo, os candidatos aprovados em
mrito absoluto, passa-se sua ordenao com base nas vertentes e
nos critrios de seriao, respetiva pontuao e sistema de valorao
final, de acordo com o disposto no n. 6 do artigo 50. do ECDU e no
artigo 14. do Regulamento dos Concursos para Recrutamento de Professores Catedrticos, Associados e Auxiliares da Universidade do Porto,

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tendo por base as funes gerais dos docentes, previstas no artigo 4. do
Decreto-Lei n. 205/2009, de 31 de agosto (ECDU), incidindo sobre os
vrios critrios das seguintes vertentes:
a) Investigao atividades de investigao e desenvolvimentos
cientfico, relevante para a rea disciplinar do concurso 35 %
b) Ensino atividade docente e de acompanhamento e orientao dos
estudantes, em particular no domnio especfico dos Estudos Portugueses
(literatura e cultura) 35 %
c) Transferncia de conhecimento atividades de extenso universitria, de divulgao cientfica e de valorizao econmica e social do
conhecimento 10 %
d) Gesto universitria gesto das instituies universitrias e
outras tarefas distribudas pelos rgos de gesto competentes e que se
incluam no mbito da atividade de docente universitrio 20 %
6.3 Critrios da avaliao da vertente Investigao 35 %
a) Produo cientfica. Na avaliao deste critrio dever atender-se
qualidade e quantidade da produo cientfica na rea para que aberto
o concurso, valorizando-se sobretudo a produo cientfica no domnio
da literatura e cultura portuguesa (livros, captulos de livros, artigos em
revistas, comunicaes em atas de congressos) expressa pelo nmero e tipo
de publicaes, e pelo reconhecimento que lhe prestado pela comunidade
cientfica (traduzida na qualidade dos locais de publicao e nas referncias que lhes so feitas por outros autores, comprovadas pelo candidato).
b) Coordenao e realizao de projetos cientficos. Na avaliao
deste critrio dever considerar-se a qualidade e quantidade de projetos
cientficos financiados numa base competitiva por fundos pblicos,
atravs de agncias nacionais ou internacionais ou por empresas, em
que participou na rea para que aberto o concurso, e os resultados
obtidos nos mesmos. Na avaliao da qualidade deve atender-se ao
financiamento obtido, ao grau de exigncia do concurso, s avaliaes
de que foram objeto os projetos realizados.
c) Constituio de equipas cientficas. Na avaliao deste critrio
dever ter-se em conta a experincia de orientao de investigadores em
trabalhos de ps-doutoramento, doutoramento e mestrado.
d) Interveno nas comunidades cientfica e profissional. Este critrio
pretende aferir capacidade de interveno nas comunidades cientfica
e profissional, expressa, nomeadamente pela colaborao na edio de

revistas e pela realizao de conferncias ou palestras convidadas e de

seminrios cientficos ou profissionais, com especial incidncia nos
domnios da literatura e cultura portuguesas.
6.4 Critrios para avaliao da vertente Ensino 35 %
a) Coordenao de projetos pedaggicos especialmente no domnio
especfico de estudos portugueses e (literatura e cultura). Inclui a dinamizao de novos projetos (e.g. desenvolvimento de novos programas
de unidades curriculares, criao e coordenao de novos ciclos de
estudos ou cursos, etc.) ou reforma e melhoria de projetos existentes
(e.g. reformulao de programas de unidades curriculares existentes,
participao na reorganizao de ciclos de estudos ou de cursos existentes), bem como realizao de projetos com impacto no processo de
ensino/aprendizagem.
b) Atividade letiva. Pretende aferir-se a qualidade da atividade realizadas pelo candidato, recorrendo-se a mtodos objetivos baseados em
recolhas de opinio alargadas (n0meadamente, resultados de inquritos
pedaggicos).
6.5 Critrios para avaliao da vertente Transferncia de Conhecimento 10 %
a) Participao em atividades de consultoria, que envolvam tanto o
setor pblico como o privado ou meio empresarial;
b) Divulgao de cincia e de conhecimento nas reas das Humanidades e Cincias Sociais;
c) Participao em iniciativas de divulgao cientfica junto da comunidade cientfica (p.ex. organizao de congressos e conferncias)
e para diversos pblicos;
d) Publicaes de divulgao cientfica.
6.6 Avaliao da vertente Gesto- 20 %
Avalia-se:
a) A participao do candidato em atividades de gesto cientfica,
pedaggica ou institucional e participao em jris acadmicos, em
especial como arguente, fora da prpria instituio;
b) O plano de desenvolvimento da rea disciplinar do concurso,
considerando a sua clareza e exequibilidade

Tabela Pesos associados s vertentes e critrios de avaliao

Vertente

Peso %

Critrios

Peso(%)

Investigao . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

0,35

Ensino . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

0,35

Transferncia de conhecimento . . . . . . . . . . .

0,10

0,50
0,15
0,15
0,20
0,40
0,60
0,30
0,70

Gesto universitria . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

0,20

Produo cientfica. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Coordenao e realizao de projetos cientficos . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Constituio de equipas cientficas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Interveno nas comunidades cientfica e profissional . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Coordenao de projetos pedaggicos. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Atividade Letiva. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Servios de consultoria . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Atividades de divulgao de cincia, cultura e conhecimento conforme as
alneas b), c) e d) da seco 6.5.
Atividades de gesto universitria . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Programa cientfico-pedaggico e extenso . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

7 Clculo do Resultado Final:

Cada membro do jri valoriza, para cada candidato e com grau de exigncia
ajustado categoria para que o concurso aberto, cada critrio numa escala de 0
a 100, dentro de cada vertente cujo peso relativo est indicado na tabela acima.
8 Modo de funcionamento do jri:
Cada membro do jri faz o seu exerccio avaliativo, avaliando qualitativamente cada candidato em relao a cada vertente, respetivos
critrios e ponderao, fundamentando essa avaliao e explicitando os
pesos atribudos a cada uma. Com base neste exerccio avaliativo, cada
membro do jri constri uma lista ordenada com a qual participa nas
votaes que, segundo o ECDU, conduzem ordenao final.
9 Composio do Jri:
Presidente: Vice-Reitor da Universidade do Porto, Professor Doutor
Jos Manuel Martins Ferreira
Vogais:
Doutor Jos Augusto Cardoso Bernardes, Professor Catedrtico da
Faculdade de Letras da Universidade de Coimbra;
Doutora Maria Paula Nina Moro, Professor Catedrtica da Faculdade
de Letras da Universidade de Lisboa;
Doutora Cristina de Almeida Ribeiro, Professora Catedrtica da Faculdade de Letras da Universidade de Lisboa;

0,50
0,50

Doutor Jos Pedro Serra, Professor Catedrtico da Faculdade de Letras

da Universidade de Lisboa;
Doutor Abel Barros Baptista, Professor Catedrtico da Faculdade de
Cincias Sociais e Humanas da Universidade Nova de Lisboa;
Doutora Eunice Maria da Silva Ribeiro, Professora Catedrtica do
Instituto de Letras e Cincias Humanas da Universidade do Minho;
Doutor Pedro Ferr da Ponte, Professor Catedrtico da Faculdade de
Cincias Humanas e Sociais da Universidade do Algarve;
Doutora Maria de Ftima Aires Pereira Marinho Saraiva, Professora
Catedrtica da Faculdade de Letras da Universidade do Porto;
Doutora Maria de Lurdes Correia Fernandes, Professora Catedrtica
da Faculdade de Letras da Universidade do Porto.
Em cumprimento da alnea h) do artigo 9. da Constituio, a Administrao Pblica, enquanto entidade empregadora, promove ativamente
uma poltica de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres
no acesso ao emprego e na progresso profissional, providenciando
escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminao.
10 de outubro de 2016. O Vice-Reitor, Prof. Doutor Jos Manuel
Martins Ferreira.
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