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presta la institucin. El inters por la seguridad y salud del trabajador obedece a que los
riesgos de trabajo tienen repercusiones fsicas y econmicas para el trabajador, la
empresa, la familia, instituciones aseguradoras y relacionadas en la materia as como La
sociedad misma. Es entonces, que deben llevarse a cabo medidas en la organizacin a
fin de prevenir, controlar y/o eliminar los riesgos en el trabajo. El Salvador, la seccin de
Seguridad e Higiene Ocupacional del Ministerio de Trabajo supervisa a las empresas y a
la administracin pblica para que cumplan y corrijan las condiciones laborales que
puedan suponer un riesgo para la salud del trabajador; pero la prevencin de riesgos
laborales no es slo una obligacin legal. Garantizar condiciones laborales seguras,
estimulantes y satisfactorias, en otras palabras, saludables para los trabajadores, debera
ser un objetivo inseparable de la gestin en la empresa. Al respecto las instituciones de
carcter pblico deben de ser precursores en tal disciplina, esto a raz de la capacidad de
incidencia y el bienestar social que estas estn comprometidas a respaldar as como la
obligatoriedad ante terceros. Para el caso de la institucin objeto de estudio del presente
proyecto, la Alcalda Municipal de San Marcos, le es de igual importancia. La Alcalda
Municipal de San Marcos como toda organizacin cuenta con su principal recurso, el
recurso humano, el cual debido a las diferentes funciones que estn a cargo de la
Alcalda, debe de realizar actividades que van desde lo administrativo hasta actividades
de carcter fsico en procesos de servicio, dichas actividades diversificadas requieren el
uso de materiales, equipos, procedimientos y condiciones de trabajo que pueden ser
causa de accidentes o enfermedades laborales. Ante dicho contexto la Alcalda Municipal
de San Marcos procura desarrollar una actitud proactiva y responsable hacia la seguridad
en sus empleados independientemente de la actividad que estos realicen, contando con la
participacin del personal en las tareas preventivas, as como la inversin de tiempo y
esfuerzo en la bsqueda de mantener la organizacin activa en cuanto al anlisis de los
riesgos, adopcin de medidas preventivas y correctivas y el aporte de ideas para la
mejora continua en relacin a la Seguridad y Salud Ocupacional. Para alcanzar dicho
objetivo, la Alcalda Municipal de San Marcos se vale de un Sistema de Gestin de
Seguridad y Salud Ocupacional, sistema que se convierta en una herramienta propicia
que d respuesta a sus necesidades en cuanto a, velar por la integridad y salud de los
trabajadores 2 as como identificar, evaluar, eliminar o controlar riesgos generados por la
actividad laboral de manera estructurada. Conclusiones. La Propuesta de Diseo est
limitada por la Normativa Legal y el reglamento interno de la alcalda Municipal, lo que
restringe la apertura de plazas en la Alcalda, por lo que se presenta un escenario posible,
la Situacin Ideal que requiere de la creacin de una plaza de encargado se la seguridad
y salud ocupacional quien apoye una comisin de Seguridad y Salud Ocupacional
voluntaria formada por personal Interno. La implantacin del Sistema de Gestin en
Seguridad y Salud Ocupacional para la Alcalda Municipal de San Marcos, no solo
mejorar las condiciones actuales de Seguridad y Salud Ocupacional para los Usuarios,
sino que tendr otro tipo de Beneficios, tales como: reduccin de ndices de Frecuencia y
Gravedad, Promedio de Das por Lesin, as como tambin la reduccin de Das
Laborales perdidos e Incapacidades. El xito de la implantacin del Sistema de Gestin
en Seguridad y Salud Ocupacional depender del Grado de Compromiso de las
Autoridades Municipales, as como del personal directamente involucrado en la
Administracin del Sistema, por lo que la concientizacin jugar un papel primordial en la
Puesta en Operacin del Sistema. Comentario. En este trabajo de tesis, realizar un
estudio de factibilidad sobre el rediseo de las instalaciones fsicas del plantel de
camiones recolectores o el traslado del plantel un lugar conveniente que cumpla con los
TESIS NACIONALES
MARIO CHRISTIAN CARRASCO GONZLES (2012), CON EL TTULO DE LA TESIS
PROPUESTA DE IMPLEMENTACIN DE UN SISTEMA DE GESTIN DE SEGURIDAD
Y SALUD EN EL TRABAJO EN EL REA DE INYECCIN DE UNA EMPRESA
FABRICANTE DE PRODUCTOS PLSTICOS. TRABAJO DE TITULACIN (TTULO
DE INGENIERO INDUSTRIAL) LIMA, PER: PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATLICA
DEL
PER,
FACULTAD
DE
CIENCIAS
E
INGENIERA.
LINK:
HTTPS://WWW.GOOGLE.COM.PE/URL?
SA=T&RCT=J&Q=&ESRC=S&SOURCE=WEB&CD=2&VED=0AHUKEWI0GP2VX7_QA
HVC5YYKHFFSDYUQFGGGMAE&URL=HTTP%3A%2F%2FTESIS.PUCP.EDU.PE
%2FREPOSITORIO%2FBITSTREAM%2FHANDLE
%2F123456789%2F1209%2FCARRASCO_GONZALES_MARIO_GESTION_SEGURIDA
D_PRODUCTOS_PLASTICOS.PDF%3FSEQUENCE
%3D1&USG=AFQJCNGOKMGLYH9957NGSCLOGKAXPKWEOG&BVM=BV.139782543
,D.EWE&CAD=RJA
Este estudio tuvo como objetivo de Seguridad y Salud en el Trabajo para el corto,
mediano y largo plazo, para lo cual se debe tomar en cuenta bsicamente la Poltica de
SST, los aspectos ms importantes encontrados durante la evaluacin de riesgos, as
como toda informacin disponible que se considere relevante con la finalidad de lograr
que los objetivos sean razonables, medibles y alcanzables. Segn la OHSAS 18001 (BSI
2007: 21): Los objetivos deberan cuantificarse cuando sea posible, fijando plazos
prudentes para su realizacin; adems sera conveniente que se establezcan indicadores
de gestin que permitan supervisar su adecuado nivel de cumplimiento. Este estudio
analiza la propuesta de implementacin de un Sistema de Gestin de Seguridad y Salud
en el Trabajo para una empresa fabricante de productos plsticos. Este tema cuenta con
amplio margen por desarrollar por la creciente preocupacin e importancia que se est
dando a la seguridad y salud ocupacional en los pases de esta parte del continente,
adems incluye un fin muy humanitario: mejorar las condiciones de vida de los
trabajadores mediante la promocin y proteccin de su salud, as como la prevencin de
los accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales. Los avances tecnolgicos y la
constante presin competitiva entre las empresas originan cambios a todo nivel en las
organizaciones: variaciones en la estructura orgnica, procesos, condiciones de trabajo,
etc. Debido a ello se establecen leyes y desarrollan normas que permitan mantener en un
nivel ptimo la proteccin de la seguridad y salud de los trabajadores, as como de los
procesos e instalaciones de las empresas. Segn la Direccin General de Salud
Ambiental (2005: 7): La Organizacin Internacional del Trabajo (OIT), informa en el ao
2002, que cada ao en el mundo 270 millones de asalariados son vctimas de accidentes
de trabajo, y 160 millones contraen enfermedades profesionales. Se entiende que es
inevitable la existencia de peligros en las instalaciones de una planta industrial, ya que
tanto los trabajadores, mquinas e instalaciones se encuentran expuestos a una serie de
agentes (fsicos, qumicos, biolgicos, mecnicos, ergonmicos, psicosociales, elctricos,
locativos, de trnsito, naturales y otros) que generan riesgos en el ambiente de trabajo y
la probabilidad de ocasionar accidentes o enfermedades ocupacionales. Actualmente las
empresas se encuentran en un contexto que demanda mayor cuidado en temas de
seguridad y salud: localmente segn el D.S. N 0092005TR todas las empresas del
sector privado tienen la obligacin de implementar un Sistema de Gestin de Seguridad y
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D.EWE&CAD=RJA
Este estudio tuvo como objetivo para el fin que la empresa, el empresario o direccin,
propone alcanzar en cuanto a su actuacin en materia de prevencin de riesgos
laborales, programado con un tiempo y cantidad de recursos determinados; en busca de
lo que quiere ser en un futuro prximo. Toda empresa debe contar con un sistema de
gestin de seguridad y salud ocupacional, que permita el control de la seguridad de sus
procesos y la proteccin de la salud de sus trabajadores; logrando un mayor respaldo
para la empresa y contribuyendo a un mejor desempeo y mayores beneficios. El
presente trabajo plantea una Propuesta de Implementacin de un Sistema de Gestin de
Seguridad y Salud Ocupacional bajo la norma OHSAS 18001 en una empresa de
capacitacin tcnica industrial, estudio que podr replicarse en empresas similares. En el
mundo globalizado en que vivimos las organizaciones deben buscar anticiparse y
adaptarse a los cambios permanentes logrando el mximo aprovechamiento de los
recursos. Por ello es importante la implementacin de sistemas de gestin, como el de
Seguridad y Salud ocupacional, que permitan direccionar sus actividades y les permita
identificarse como compaas de calidad. Existe una necesidad de lograr el compromiso
de las empresas frente a compromisos de seguridad y salud ocupacional de sus
trabajadores, teniendo en cuenta que el talento humano es el factor relevante para la
produccin de bienes y servicios y para ello se requiere del desarrollo e implementacin
de sistemas de certificacin en un sistema de seguridad y salud ocupacional que tuviera
un alcance global, a travs de la norma OHSAS1 18001, que contienen estndares
internacionales relacionados con la seguridad y salud ocupacional. La empresa de
capacitacin tambin es afectada por los cambios del mercado, es por ello que se crea la
necesidad de disear el sistema de gestin en seguridad y salud ocupacional, bajo los
requisitos de la norma OHSAS 18001 en el proceso de formacin profesional y
capacitacin tcnica, dado que la gestin gerencial en todas las organizaciones, debe
estar enfocada a lograr el mximo rendimiento con el uso eficiente de los recursos con
que cuenta, en especial con el recurso humano. El presente trabajo de investigacin,
busca aplicar los conocimientos y herramientas que se ha adquirido a lo largo de la
carrera de Ingeniera Industrial, la autora pretende plantear como objeto de estudio el
diseo para la implementacin del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional,
bajo los requisitos de la norma OHSAS 18001 en el proceso de formacin profesional y
tcnica; de manera que se disminuyan los accidentes de trabajo y las enfermedades
profesionales, con un perfil de normas de seguridad eficientes, el cual proporciona un
sistema estructurado para lograr el mejoramiento continuo; adems permite determinar
alternativas de mejoramiento en la gestin gerencial, la identificacin de indicadores y el
seguimiento en el proceso administrativo de la organizacin. Al disear un sistema de
gestin de seguridad y salud ocupacional, se logra el aumento de la productividad y de la
satisfaccin, adems proporciona mayor bienestar y motivacin a los empleados.
Conclusiones. Con el objetivo fundamental de desarrollar un Modelo de Sistema de
Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional, se podr conseguir una actuacin ms eficaz
en el campo de la prevencin, a travs de un proceso de mejora continua. De este modo
las empresas pueden valerse adems, de una importante herramienta para cumplir los
requisitos establecidos por la legislacin vigente. Para determinar la efectividad de la
implementacin del sistema de gestin de Seguridad y Salud Ocupacional es necesario
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