El Estigma es un atributo que desacredita socialmente a quien lo soporta, que

queda sometido a reacciones adversas, de hostilidad y de rechazo, que

favorecen la soledad y el aislamiento social (Goffman, 1963). Adems, puede
producirse autoestigmatizacin cuando las personas con VIH interiorizan o
anticipan las actitudes sociales que se experimentan en la sociedad. Puede
ocasionar vergenza o desprecio de s mismo, sentimientos de culpabilidad y
de inferioridad, que pasan a formar parte de su identidad favoreciendo
situaciones de autoexclusin en mltiples mbitos de la vida.La Discriminacin
se produce cuando el estigma se instala (ONUSIDA, 2005). Se considera
discriminacin arbitraria en relacin con el VIH cualquier medida que acarree
una distincin arbitraria entre las personas por razn de su estado de salud o
su estado serolgico respecto al VIH, confirmado o sospechado. La
discriminacin arbitraria puede ser el resultado de una accin o una omisin.En
este sentido, muchas personas con VIH han visto vulnerados algunos de sus
derechos fundamentales debido a su enfermedad, como el acceso a seguros y
prestaciones sociales, a oportunidades de trabajo o a la entrada como turistas
o como trabajadores a determinados pases. Desde el punto de vista de la
Salud Pblica, el estigma que sufren las personas con VIH es un obstculo para
el acceso a los servicios de salud, al diagnstico y al tratamiento. Los prejuicios
acerca de las enfermedades infecciosas y en particular, las de transmisin
sexual, as como la informacin errnea sobre las vas de transmisin del VIH
provocan desigualdad en el acceso a servicios sanitarios, a prestaciones
sociales, al mercado laboral o a la vivienda.
EFECTOS EN EL MBITO LABORALlas discriminaciones a la hora de optar a
nuevos puestos o promociones internas,el rechazo de los compaeros y
compaeras de trabajo,los despidos y/o cambios de funciones injustificados,la
falta de confidencialidad,la exigencia de pruebas serolgicas innecesarias.
EFECTOS EN EL PRONSTICO Y TRATAMIENTO INDIVIDUAL:La discriminacin
real o percibida en el mbito laboral puede llevar a las personas con VIH a
retrasar las visitas a las unidades sanitarias especializadas o evitar el
tratamiento de la infeccin, para evitar comunicar en el trabajo la causa de
dichas visitas. A ello se suma el miedo a ser vistas en las salas de esperas o el
temor anticipado a los efectos secundarios de algunas medicaciones
(lipodistrofia). Ocultar el estado serolgico puede provocar un aumento
considerable de los niveles de estrs de la persona con la consiguiente
posibilidad de debilitamiento en el sistema inmunolgico.
El estigma puede ser reducido a travs de una variedad de estrategias de
intervencin que incluyen la informacin, el consejo, la adquisicin de
habilidades y el contacto con personas afectadas. Esto requiere trabajar tanto
con la poblacin general (estigma confirmado y discriminacin) como con las
personas con VIH (estigma percibido). Asimismo, es fundamental un abordaje
intersectorial y multidisciplinar. Hay que destacar la importancia de velar por
un adecuado tratamiento jurdico de la discriminacin por razn de VIH y la

promocin de denuncias por parte de las personas que sufren o han sufrido
discriminacin. La utilizacin de los sistemas legales para denunciar la
discriminacin puede servir para deslegitimarla y desnaturalizarla. En este
sentido, es importante tanto que las personas con VIH conozcan bien sus
derechos, como la formacin de los juristas y jueces en este mbito.