Plan de Formacin

Michel Fabrizio Caro Balbontin

Fundamentos de la Prevencin de Riesgos
Instituto IACC
25/11/2016

Instrucciones
En esta tarea usted debe:

Comparar las asignaciones de responsabilidades de los distintos individuos que participan

en la gestin de la prevencin en una empresa y cules seran las grandes diferencias
entre estas responsabilidades

Desarrollo
Los planes de prevencin son instrumentos que inquieren reducir el porcentaje de repeticin o
ndice de accidentes, por consiguiente las enfermedades laborales y los riesgos de accidentes al
interior de la organizacin. Para lograr esta finalidad es preciso:

Preparar a todos los empleados en relacin a las diferentes operaciones de labor,

Examinar y evaluar los peligros o riesgos,
Fiscalizar estos peligros o riesgos,
Comprobar el acatamiento del plan de prevencin,
Estimar las acciones previstas,
Obedecer las prcticas reglamentarias como la ley N16.744, las exigencias del servicio
de salud, los reglamentos, los decretos supremos, entre otras.

Las responsabilidades del cometido de estos planes de prevencin de riesgos habrn de ser de
toda la organizacin, empezando por la misma administracin logrando esta una responsabilidad
con la realizacin y difundirla en toda la organizacin.
La programacin de estos planes concebir la formacin de propsitos e instrucciones con los
cuales crearemos los controles y las medidas a ejecutar.
En el proceso de la actividad preventiva han de fijar la atencin no nicamente en lo tcnico sino
en las ndoles pertenecientes a la organizacin vinculadas con la integracin de la prevencin y
que rigen aprestadas responsabilidades y cargos determinados en cometido de las funciones que
en diferentes factores empleemos dentro de la empresa.
Se indagara en reducir los costos que implica un accidente acontecido o un accidente por
acontecer, determinando los capitales, cada uno de estos capitales establecidos debe estar
concernido a los compromisos asignados, es decir a quien emplee los capitales para conseguir los
fines que formula la organizacin al comprometerse en el plan de prevencin.

Cuando desarrollemos y establezcamos la accin preventiva en la empresa precisaremos que se

determinen los compromisos y cargos en las diferentes categoras de la empresa.
A continuacin efectuaremos la correlacin y/o comparacin de las asignaciones de compromiso
o responsabilidades de los distintos miembros de la organizacin, quienes colaboran en la
manejo de la prevencin:

Correlaciones y/o comparaciones de los diferentes miembros de una organizacin y sus

concernientes compromisos.
La divisin de prevencin de riesgos en conjunto con el cabeza de la empresa sern quienes
deban instruir a los empleados segn los peligros o riesgos a los cuales se exponen al efectuar las
labores, de la misma forma el prevencionista de riesgos orientara del mejor modo al dueo de la
empresa en los temas de seguridad y salud laboral.
Por otra parte los grados jerrquicos tanto como los trabajadores, los supervisores, los capataces
y los jefes de obra tienen que velar por la seguridad y evaluar los riesgos o peligros para as
reducir los accidentes o fatalidades y que se realicen las labores de manera tranquila y segura.
Otra de las correlaciones y/o comparaciones que logramos ver en la realizacin de la prevencin
es que los capataces, los supervisores y los jefes de obra en conjunto al equipo de prevencin de
riesgos se asocian para que unidos desarrollen un programa de labores y elaborar los textos de
formacin para as instruir a todos los empleados sobre la seguridad de las acciones de la
empresa.
El dueo de la empresa o la administracin es quien obtiene los instrumentos de proteccin
personal y la obtencin de distintos artculos de seguridad para que los empleados acaten las
normas de seguridad determinadas por el administrador. La divisin de prevencin de riesgo ser
la encargada de otorgar formacin a los empleados y ellos sern quienes deban cometer las

medidas aludidas en dicha exposicin segn lo que el dueo de la empresa o el administrador

confiere a dicha divisin de prevencin de riesgos.
Los capataces, los jefes o los supervisores estarn encargados de que los trabajadores acaten las
medidas de programa de emergencia, concedido por la divisin de prevencin de riesgos.
La divisin de prevencin de riesgos cometer la estimacin o evaluacin de las mquinas y de
las diferentes herramientas obtenidas. Por otro lado los empleados acatarn los reglamentos de
seguridad proporcionados por dicha divisin para una adecuada manipulacin de los
dispositivos.
Los capataces, los jefes y los supervisores deben informar a la divisin de prevencin de riesgos,
de cualquier circunstancia de peligro o riego profesional, o cuando suceda una circunstancia que
atente contra la salud y la vida de los empleados.
Los empleados han de ser participantes en las preguntas del empresario en cuanto a la
programacin, la ordenacin y el proceso de las acciones preventivas al interior de la
organizacin.
Otro de los compromisos o responsabilidades que el empleado debe obedecer y hacer acatar las
normas de seguridad sealadas por el administrador o el dueo de la empresa.
Los grados jerrquicos medios han de ejercer con precisin las normas de seguridad, ante
incidentes y/o emergencias, concedidas y planeadas por la divisin de prevencin de riegos.
El administrador o el dueo de la empresa deben realizar un seguimiento de los planes
preventivos y sus reajustes por parte de la divisin de prevencin de riesgos.
Otros de los compromisos y/o responsabilidades del administrador o el dueo de la empresa es
determinar planes de vigilancia mdica de cualquiera de los empleados expuestos a situaciones
de peligros o riesgos en conjunto a la divisin de prevencin de riesgos donde establecern los
planes de vigilancia mdica.

Discrepancias o diferencias.
Los empleados son responsables de advertir de aquellos peligros o riesgos que lograsen
distinguir durante el cometido de sus tareas, avisando de manera rpida a sus jefes.
La divisin de prevencin de riesgos est encomendada para desarrollar mtodos de emergencia
y programaciones ante indicadas circunstancias.
Los grados jerrquicos medios: capataces, supervisores y jefes de obra deben notificar el inicio
de una labor y, conjuntamente con el encargado de la divisin de prevencin de riesgos estimar
las diferentes labores y estimar sus peligros o riesgos.
Los empleados deben obtener, educarse y entender la formacin e indagacin concedida por la
organizacin y ponerla en prctica cuando sea preciso.
Los grados jerrquicos medios deben inspeccionar como se manejan, instalan, cuidan y
mantienen las maquinarias, artefactos, instrumentos, materias, equipos de labor y vehculos,
segn los ordenamientos y cuidados adecuados para ejecutar bien las labores.
Al efectuar las semejanzas y discrepancias de cada uno de los encargados del programa de
gestin de la prevencin de riesgos, distinguimos que cada uno de los empleados de la
organizacin obtiene un papel fundamental en materia de seguridad al poseer cada uno de ellos
distintos compromisos y otras que ellos efectan en grupo, para que las secciones que constituye
la organizacin logren ejercer de la mejor forma una ptima seguridad de la organizacin y el
cometido de un buena labor por parte de todos los trabajadores, y de esta forma cada uno logra
cometer sus funciones de manera segura sin peligro o riego alguno, con esto podemos afirmar
que todos los empleados de la empresa son parte de la seguridad de la misma.
Bibliografa

Material Semana 7 Conceptos Bsicos Aplicados al Plan de Emergencia IACC

Asignatura Fundamentos de la Prevencin de Riesgos IACC (2016).