Introduccin

La profesin de Trabajo Social a travs de las intervenciones sociales se sujetas a

criterios y normas que se han establecido con diferentes mecanismos para enfrentarse a
la desigualdad social. Aqu en este ensayo se tomara en cuenta cuales son los valores y
componentes con los que se ejerce la profesin en el contexto Nicaragense de esta
manera acercarse a la realidad de la tica en la disciplina del Trabajo Social.

La carrera Trabajo Social surge en Nicaragua en los aos 60. Su origen es destacado por
el vnculo con el Instituto de Seguridad Social, que empieza a desarrollar un modelo de
atencin asesorado por la experiencia del sistema de atencin implementado en el Per.

El modelo estaba centrado en estudios de casos individuales y de familias, para

determinar la pertinencia de proveer los servicios de seguridad social a la poblacin
nicaragense.

Ms tarde, el campo laboral se ampli a la salud y otras reas sociales.

Desarrollo

El Trabajo Social promueve el cambio social la resolucin de problemas en las relaciones

humanas y el fortalecimiento y la libertad de las personas para incrementar el bienestar,
mediante la utilizacin de teoras mediante el comportamiento humano y los sistemas
sociales, el trabajo social intervienen en los puntos donde las personas interactan en su
entorno, los principios de derechos humanos y justicia social son fundamentales para el
quehacer profesional

El Trabajo Social en Nicaragua define como su objeto de estudio: La realidad social de

sujetos individuales y colectivos en situaciones desventajosas en razn de su condicin
de clase, genero, etnia edad con la finalidad de intervenir a travs de procesos
participativos con los sectores afectados en la bsqueda de mejorar sus niveles y calidad
de vida (Prado, 2003: 67).

Un Trabajador Social en Nicaragua est en capacidad de aportar a la construccin de un

modelo nacional de desarrollo y a la formacin de actores sociales a travs de un ejercicio
profesional que implica Procesos de investigacin, planificacin, intervencin evaluacin y
sistematizacin Promoviendo Principios de igualdad, equidad y justicia social, previniendo
desigualdades en razn de gnero, edad, opcin poltica, sexual y religiosa

La dimensin tica que se aplica el Trabajo Social en Nicaragua tiene una accin poltica
en la medida en que se relaciona con la eleccin de propsitos, valores y exigencias que
orientan la accin profesional.

El trabajo social ha estado inmerso siempre en las referidas normas, principios, valores y
criterios para poder diferenciar as lo prescrito, lo permitido, lo preferible y deseable de la
accin profesional.
Actualmente, cada vez mayor presencia de los y las trabajadoras sociales en todos los
mbitos sociales, dentro de marcos institucionales tanto pblicos como privados, la accin
tica es motivo de planteamientos, replanteamientos, reflexin y debates, tanto desde la
ptica de la intervencin profesional como desde el anlisis de las normas y principios
ticos de las propias instituciones desde donde desarrollan su profesin dichos
profesionales.

El trabajo social acepta una serie de principios, normas y criterios que inicialmente todos
los profesionales comparten. Estas normas y criterios sirven de referente para distinguir
entre lo permitido, prescrito, preferible o deseable a nivel profesional. Sera lo que
constituye los valores y la cultura profesional.

El trabajo social, al tomar como valor central el respeto a la persona en su dignidad y

libertad, defiende tambin la aceptacin y la autodeterminacin como principios
inherentes al ejercicio profesional, buscando en sus acciones la neutralidad, la actitud no
judicial y evitar actuaciones esterotipadas. Como consecuencia, la particularidad,
singularizacin e individualizacin se consideran tambin principios bsicos de la
actuacin profesional. (Garca lvarez, 2007: 177).

Los aspectos como justicia social y derechos humanos direccionan la orientacin

profesional y la intervencin, porque se propone un compromiso con la accin y el
respecto por la dignidad y la conciencia humana. Esta dimensin posibilita dar prioridad a
otro, comprender lo incompresible, trabajar sobres la relaciones; buscando un cambio de
conciencia centrada en la justicia, la igualdad y la racionalidad comunitaria.

Aportes y potencialidades del Trabajo Social en Nicaragua

Situaciones/problemas susceptibles de la actuacin de Trabajo Social

Deficiencia en la educacin: infraestructura insuficiente, bajos salarios del

magisterio, carencia de materiales educativos.
Violencia Intrafamiliar (mujeres, maltrato infantil, adultos mayores)
Desigualdades de gnero
Patrones de crianza
Explotacin sexual / trata de personas (adolescentes) / explotacin laboral de
nios/as y adolescentes
Carencia de recursos econmicos / Pobreza
Hambre / Insuficiencia de alimentos / Desnutricin
Uso inadecuado de qumicos en la agricultura / Explotacin de recursos naturales
Toda situacin donde se interrelacionan la sociedad civil y el estado.

Estrategias y acciones a desarrollar desde el trabajo social

Aproximarse a la poblacin para compartir y conocer su situacin, lograr

sensibilizarse.
 Hacer conciencia en los individuos sobre la situacin, lo que afecta de forma
directa el desarrollo de su entorno.
Incidir en el gobierno nacional y municipalidades para redistribuir fondos y en
polticas
Planear detalladamente las acciones, estrategias y esperar resultados positivos.
Disear programas y proyectos sociales, comunitarios. Proyectos de vida con
jvenes.
Generar alianzas, crear redes, espacios de participacin.
Rescatar valores, promover cambios en patrones culturales, nuevas formas de
convivencias. Potenciar habilidades en nios/as y familias.
Hacer campaas, charlas educativas, escuelas para padres y madres.

COMO Y CON QUIN DESARROLLARA SU ACTUACIN

Unirse con instituciones estatales (asamblea nacional) gubernamentales

(ministerios, alcaldas), ongs, fundaciones, para buscar soluciones comunes,
aprovechar recursos y mejorar la calidad de vida.
Acercarse a la realidad, comunicndose. Organizando redes de apoyo.
Generando proyectos, campaas por el bien familiar y el desarrollo del pas.
Trabajar en conjunto con las directivas de barrios y comunidades. Lderes
comunitarios. Empoderar a la gente.
Con los ms afectados, con los actores involucrados (vctimas y victimarios en el
caso de violencia). Con las personas, familias y comunidad para que tomen
decisiones y se formen

Papel de las y los trabajadores sociales

Gestor de procesos a nivel macro, intermedio y micro. Movilizarse para la

incidencia.
Organizador de redes, de comunidades.
Educador para el cambio de patrones de crianza, de adopcin de prcticas
amigables con el ambiente, nuevas formas de relaciones en la familia.
Promotor de derechos humanos: que la gente se vea a s misma como sujeto de
derechos
Facilitador de procesos de cambios a nivel personal, individual.
Conclusiones

El Trabajo Social ha pasado por una serie de transformaciones y modificaciones para ser
un tomada en cuenta como profesin interdisciplinaria que apoya a las personas ms
vulnerables y marginadas tomando en cuenta que la tica tiene las caractersticas
bsicas para el desarrollo humano sostenibles est aportando a mejorar la calidad del
servicio que se dar al usuario o cliente mediante el cumplimiento principios y valores que
se aplican al momento de ejercer la profesin.

Bibliografa

Garca ,Begoa . (2007) Los profesionales del trabajo social y la tica

profesional ante los nuevos retos y necesidades sociales, Vol. 6 pp.173-188

Palacios ,M. Prado H, Iris. (2014) Historia del Trabajo Social en Nicaragua,
Trabajo social: una historia global. Manuscrito.

Prado H, Iris. (2003) La formacin de trabajo social en Nicaragua. Reflexiones

acadmicas; Encuentro; Managua 64 , pp. 58-74.

Elaborado por Jaika Gradiz A.