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2014
SISTEMA DE GESTIN DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
WALTER REALPE
HOTEL SANTA MARIA
01 SEPT- 2014
SISTEMA DE GESTION SST 01 DE SEPT DE
Version 00 2014
REVISADO POR:
ARL EQUIDAD SEGUROS
CIUDAD: POPAYAN
FECHA: 01 DE SEPT DE 2014
Recibido por
Entregado por
EMERSON CORDOBA
Asesor ARL EQUIDAD SEGUROS
Representante legal
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SISTEMA DE GESTION SST 01 DE SEPT DE
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CONTENIDO
1 GENERALIDADES DE LA EMPRESA.......................................................................................3
1.1 Datos de la empresa........................................................................................................... 3
1.2 Informacin sociodemogrfica de la poblacin trabajadora:...............................................3
1.3 Otra informacin del proceso.............................................................................................. 4
2 POLTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.........................................................5
3 PLANIFICACIN........................................................................................................................ 5
3.1 DIAGNSTICO DE LAS CONDICIONES DE SALUD (MORBIMORTALIDAD):.................5
3.2 DIAGNSTICO DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO...................................................6
3.3 REQUISITOS LEGALES.................................................................................................... 6
3.3.1 Conformacin de COPASST: (Ver anexo)...................................................................6
3.3.2 Reglamento de Higiene y Seguridad: (Ver anexo)......................................................6
3.4 OBJETIVOS....................................................................................................................... 6
3.5 PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.........................................................6
4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN..........................................................................................7
4.1 Estructura, recursos y responsabilidades...........................................................................7
4.2 Recomendaciones generales para la intervencin de los factores de riesgo:....................7
4.3 Plan de emergencias.......................................................................................................... 8
5 VERIFICACIN Y ACCIN CORRECTIVA................................................................................8
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1 GENERALIDADES DE LA EMPRESA
Nit : 76.330.756 -1
S
Sucursales o agencias No X Nmero
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Nmero
Primaria incompleta
Primaria completa
Secundaria incompleta 2
Secundaria completa 1
Tcnico o tecnlogo 1
Profesional
Cdigo actividad
Nombre del centro de trabajo o econmica Total
Direccin
sucursal (Decreto trabajadores
1607/2002)
Sucursal 1:
Sucursal 2:
GERENTE
EMERSON
CORDOBA
ADMINISTRADO
R WALTER
REALPE
RECEPCIONIST MANTENIMIENT
CAMARERAS
AS O
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EL HOTEL SANTA MARIA Con el objetivo de mejorar las condiciones de trabajo y salud
adversos prioritarios de sus empleados y partes interesadas asume el compromiso de
implementar las actividades en el ambiente o las personas en las reas crticas a travs
de su programa de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST todo dentro del esquema de
mejoramiento continuo integral.
3 PLANIFICACIN
# de eventos # de eventos
# Total
ocurridos a ocurridos a
Evento de Tasa*
trabajadores de trabajadores
eventos
planta externos**
Total accidentes de trabajo 0 0 0 0
Total enfermedades Laborales 0 0 0 0
Total accidentes mortales 0 0 0 0
Total casos de Invalidez 0 0 0 0
Total casos de incapacidad
0 0 0 0
permanente parcial
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3.4 OBJETIVOS
Para dar cumplimiento a los objetivos definidos EL HOTEL SANTA MARIA desarrollar
las siguientes estrategias y actividades:
(Ver cronograma anexo)
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4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN
Recursos humanos:
Recursos financieros:
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