Diplomatura de Relaciones Laborales

Asignatura: Seguridad e Higiene en el Trabajo

Facultad de Derecho

Diplomado en Relaciones Laborales

PLAN DE LA ASIGNATURA:
Seguridad e Higiene en el Trabajo

Curso Acadmico 2012-2013

 Diplomatura de Relaciones Laborales

Asignatura: Seguridad e Higiene en el Trabajo

1. Datos Descriptivos de la Asignatura

Asignatura: Seguridad e Higiene en el Trabajo (230690336)

- Departamento: Derecho Financiero, del Trabajo y de la Seguridad Social
- rea de conocimiento: Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
- Curso: 3
- Grupo: Grupo nico
- Carcter: Troncal
- Duracin: Cuatrimestral
- Crditos: 6

2. Prerrequisitos para cursar la asignatura

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3. Horario de clases

Tericas

Sin docencia

Prcticas

Sin docencia

4. Profesorado que imparte la asignatura

Profesora

Inmaculada Sandra Fumero Dios

Tutoras
- Lugar: rea de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social, 1 planta Ftad. de Derecho
- Horario: Se publicarn en el tabln de anuncios del Departamento en la segunda quincena de septiembre de
2012
- Telfono (despacho/tutora): 922 317447
- Correo electrnico: isfumero@ull.es

5. Objetivos de la asignatura

- Conocimiento profundo del marco jurdico de la prevencin de riesgos laborales.

6. Temario de la asignatura

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Asignatura: Seguridad e Higiene en el Trabajo

LECCIN 1
Salud y trabajo: los riesgos derivados del trabajo
1.- Salud y trabajo: los riesgos derivados del trabajo.
2.- Diferentes denominaciones de la disciplina: Seguridad e Higiene en el Trabajo o Prevencin de
Riesgos Laborales.
3.- Factores de riesgo.
4.- Tcnicas de prevencin de riesgos laborales.

LECCIN 2
Daos derivados del trabajo
1.- La prevencin de los riesgos laborales y la reparacin de los daos derivados del trabajo:
Prevencin de Riesgos Laborales y Seguridad Social.
2.- Contingencias comunes y contingencias profesionales en la accin protectora de la Seguridad
social.
3.- Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales.

LECCIN 3
Fuentes del Derecho de la Seguridad e Higiene en el Trabajo
1.- Fuentes internacionales: especial consideracin de la OIT y de la Unin Europea.
2.- Fuentes nacionales: Constitucin y normativa ordinaria (normas legales, reglamentarias y
convencionales).

LECCIN 4
Obligaciones de empresarios y trabajadores en materia de prevencin de riesgos laborales
1.- Pilares de la Prevencin de Riesgos Laborales: obligaciones de empresarios y trabajadores y
actuaciones de las Administraciones Pblicas.
2.- La obligacin general empresarial de proteccin de los trabajadores.
3.- Concreciones de la obligacin general de proteccin eficaz de los trabajadores:
a). Evaluacin de riesgos.
b). Equipos de trabajo y equipos de proteccin.
c). informacin, consulta y participacin (remisin a la leccin 6).
d) Formacin de los trabajadores.
e). Plan de emergencia.
f). Medidas en caso de riesgos grave e inminente.
g). Vigilancia de la salud de los trabajadores.
h). Obligaciones documentales.
i). Coordinacin de actividades empresariales.
j). Proteccin de trabajadores especialmente sensibles a determinados riesgos: especial
consideracin de embarazadas, menores y trabajadores temporales y de ETTs.
4.- Obligaciones de los trabajadores.
5.- Obligaciones de fabricantes, suministradores e importadores.

LECCIN 5
Sistemas de prevencin
1.- La organizacin de recursos para la prevencin: diferentes sistemas de prevencin.
2.- Asuncin personal por el empresario de la actividad preventiva.
3.- Designacin de trabajadores para la actividad preventiva.
4.- Servicios de prevencin:
a). Servicios de prevencin propios.
b). Servicios de prevencin ajenos o concertados.
5.- Presencia efectiva de los recursos preventivos.
6.- Control de la eficacia de los sistemas de prevencin: auditorias o evaluaciones externas.

LECCIN 6
Informacin, consulta y participacin de los trabajadores en materia preventiva
1.- Derecho de los trabajadores a ser informados.
2.- Derecho de los trabajadores a ser consultados.
3.- Participacin de los trabajadores en materia preventiva:
a). Delegados de prevencin.

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Asignatura: Seguridad e Higiene en el Trabajo

b). Comit de Seguridad y Salud.

LECCIN 7
Responsabilidades empresariales en materia de prevencin de riesgos laborales
1.- Responsabilidad administrativa.
2.- Responsabilidad penal.
3.- Responsabilidad civil.
4.- Responsabilidad en materia de seguridad social: recargo de prestaciones.
5.- Responsabilidad laboral.
6.- Compatibilidades e incompatibilidades entre los distintos tipos de responsabilidad.
7.- Responsabilidad en caso de contratas y en caso de ETTs.

LECCIN 8
El papel de la Administracin Pblica en la prevencin de riesgos laborales
1.- Poltica en materia de prevencin de riesgos laborales.
2.- Funciones de las Administraciones Laborales:
a). Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo y rganos tcnicos de las CC.AA.
b) La Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social.
3.- El papel de otras Administraciones: Sanitaria, Industrial y Educativa.
4.- La participacin institucional de los agentes sociales: la Comisin Nacional de Seguridad y Salud
en el Trabajo.

7. Bibliografa / Recursos

Bibliografa Bsica

SALA FRANCO, T.: Derecho de la prevencin de riesgos laborales, Tirant lo Blanch, Valencia, 2009.
MONTOYA MELGAR, A. y PIZA GRANADOS, J.: Curso de Seguridad y Salud en el trabajo, McGraw-
Hill, Madrid, ltima edicin.
J. I. GARCA NINET, Manual de prevencin de riesgos laborales, Atelier, Barcelona, ltima edicin.

Bibliografa Complementaria

Se recomienda, asimismo, la utilizacin de alguna de las siguientes recopilaciones normativas

(consltese al profesor el empleo de cualquier otra recopilacin):

Prevencin de Riesgos Laborales, Civitas, Madrid.

Prevencin de Riesgos Laborales, Tecnos, Madrid.
Prevencin de Riesgos Laborales, BOE, Madrid.

Recursos

8. Sistema de Evaluacin y Calificacin

Los instrumentos de evaluacin son los siguientes:

-Contenidos tericos: la evaluacin se llevar a cabo mediante un examen tipo oral.

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