SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA GUA DE APRENDIZAJE

SISTEMA INTEGRADO DE GESTIN

Proceso Gestin de la Formacin Profesional Integral Procedimiento Ejecucin de

la Formacin Profesional Integral

1) Sabe qu es el Sistema de Gestin de la Seguridad y la Salud en el

Trabajo, y qu pretende este sistema?

Es una disciplina la cual pretende prevenir los incidentes o accidentes que se

puedan presentar en el trabajo, fomentando un espacio seguro para todos los
trabajadores.

Se pretende con ste sistema mejorar el medio ambiente y las condiciones de

los trabajadores.

2) Conoce la normatividad que regula los aspectos referentes a la seguridad

y salud en el trabajo, y cules son sus objetivos de regulacin?

La normatividad es el decreto 1443 del 2014; Este Decreto tiene como objetivo
definir las directrices de obligatorio cumplimiento para implementar el Sistema
de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo -SG-SST, que deben ser
aplicadas por todos los empleadores pblicos y privados, los contratantes de
personal bajo modalidad de contrato civil, comercial o administrativo, las
organizaciones de economa solidaria y del sector cooperativo, las empresas
de servicios temporales y tener cobertura sobre los trabajadores dependientes,
contratistas, trabajadores cooperados y los trabajadores en misin.

3) Sabe cules son las responsabilidades que le asisten al empleador al

implementar un sistema de seguridad y salud en el trabajo; cules son las
de las Administradoras de Riesgos Laborales y cules la de los
trabajadores?

Empleador:

*Definir, firmar y divulgar la poltica de Seguridad y Salud, en el Trabajo a

travs de documento escrito.

* Asignacin y Comunicacin de Responsabilidades.

* Rendicin de cuentas al interior de la empresa.

 * Cumplimiento de los Requisitos Normativos Aplicables.

Administradoras de Riesgos Laborales:

Las responsabilidades son capacitar al Comit Paritario o Viga de Seguridad y

Salud en el Trabajo COPASST o Viga en Seguridad y Salud en el Trabajo en
los aspectos relativos al SG-SST y prestar asesora y asistencia tcnica a sus
empresas y trabajadores afiliados, en la implementacin del presente decreto.

Trabajadores:

*Procurar el cuidado integral de su salud.

*Suministrar informacin clara, veraz y completa sobre su estado de salud.

* Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestin de

la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa.

* Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y

riesgos latentes en su sitio de trabajo.

3.3) El desarrollo del Resultado de Aprendizaje Reconocer el SG SST de

acuerdo con lineamientos establecidos en el marco normativo, hace necesario
que usted como aprendiz apropie conocimientos basados en los siguientes
temas:

El SGSST, concepto y propsito

La Seguridad y Salud en el Trabajo, es definida como aquella disciplina que trata

de prevenir las lesiones y enfermedades causadas por las condiciones de trabajo,
y de la proteccin y promocin de la salud de los trabajadores.
Tiene por objeto mejorar las condiciones y el medio ambiente de trabajo, as como
la salud en el trabajo, que conlleva la promocin y el mantenimiento del bienestar
fsico, mental y social de los trabajadores en todas las ocupaciones. Ley 1562 de
2012.

Normatividad en aspectos seguridad y salud en el trabajo

La Normativa en Materia de Seguridad y Salud en el Trabajo es uno de los campos de

estudio de la armonizacin entre los que se encuentran las condiciones de trabajo, la
implicacin de los trabajadores y la proteccin social, como en Salud laboral, Riesgo
laboral, Condiciones de trabajo, Prevencin de riesgos laborales, Evaluacin de riesgos,
Higiene industria, Ergonoma Laboral.

Roles y Responsabilidades

Obligaciones de los empleadores.

*Definir, firmar y divulgar la poltica de Seguridad y Salud, en el Trabajo a

travs de documento escrito.

* Asignacin y Comunicacin de Responsabilidades.

* Rendicin de cuentas al interior de la empresa.

* Cumplimiento de los Requisitos Normativos Aplicables.

Obligaciones de las Administradoras de Riesgos Laborales.

Las responsabilidades son capacitar al Comit Paritario o Viga de Seguridad y

Salud en el Trabajo COPASST o Viga en Seguridad y Salud en el Trabajo en
los aspectos relativos al SG-SST y prestar asesora y asistencia tcnica a sus
empresas y trabajadores afiliados, en la implementacin del presente decreto.

Responsabilidades de los trabajadores.

*Procurar el cuidado integral de su salud.

*Suministrar informacin clara, veraz y completa sobre su estado de salud.

* Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestin de

la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa.

* Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y

riesgos latentes en su sitio de trabajo.