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Docente
Ciencias Empresariales
Administracin Financiera
Individuos adecuados en el puesto correcto 2
TABLA DE CONTENIDO
Introduccin 3
Objetivos 4
Mapa Mental 5
Conclusiones 6
Bibliografa 7
Individuos adecuados en el puesto correcto 3
INTRODUCCION
deben preocupar por ofrecer al mercado productos y servicios realmente competitivos, razn por
Siendo este un excelente punto de partida, pues se convierte en unos de los planes
adecuados para los puestos adecuados se ha convertido en todo un proceso que requiere de
OBJETIVOS
Objetivo General:
como desde las funciones gerenciales se desarrollan polticas y prcticas que permitan un
Objetivos Especficos:
capital humano.
Enfrentar los desafos de un mundo cambiante, de forma competitiva para as marcar la
MAPA MENTAL
Individuos adecuados en el puesto correcto 6
CONCLUSIONES
Resulta indispensable conocer el proceso interno que desarrollan las compaas, cuando de
adecuada para el puesto correcto, siendo capaz de liderar y motivar diariamente al capital
humano de manera que su desempeo laboral sea tico, comprometido y entusiasta, generando
BIBLIOGRAFIA
https://www.youtube.com/watch?v=hFB8-l8-CU4
Camargo Ltda.