Desigualdad y crecimiento?

El artculo Desigualdad y crecimiento?, busca explicar los orgenes de la desigualdad

econmica que se presenta en el mundo, adems de exponer un acercamiento sobre los
paradigmas que regulan la dinmica econmica global. Se tratan varios aspectos claves que
influyen de manera directa en la constitucin desmesurada de la desigualdad, aspectos
cmo la poltica, temas sociales y en especial lo referente a los salarios y cmo los vnculos
intrnsecos de estos y otros aspectos cumplen un papel importante en la relacin funcional
de los salarios y los mismos; un ejemplo de esto es: la indexacin de los salarios
nominales en funcin de la inflacin y la productividad de la economa; el acceso amplio a
la educacin; el establecimiento de una tributacin personal muy progresiva;6 y, el
incremento del gasto social, que prcticamente desconecta de los mecanismos de mercado
la provisin de servicios de salud, la formacin profesional, las prestaciones familiares y la
vivienda..
En el artculo se evidencia cmo la distribucin del capital entre la poblacin de un pas en
forma de ingresos (salario), favorece al desigualdad econmica y por lo tanto social. Del
texto se tiene: Se ha sealado en diversos estudios que buena parte de la creciente
desigualdad de ingresos se origina tanto en el estancamiento relativo de los salarios de la
mayor parte de los trabajadores, as como en la ampliacin prcticamente sin precedentes
que ha registrado la brecha de salarios, a favor del personal directivo y la proporcin
decreciente de la remuneracin al trabajo vis--vis la correspondiente al capital; es decir,
el empeoramiento de la distribucin funcional del ingreso., se ejemplifica lo anterior en un
caso general y casi usual en donde el personal del CEO (personal ejecutivo), devengan
salario exageradamente elevados, en relacin a lo que reciben de ingresos en forma de
salarios los que ejecutan sus labores como parte del factor trabajo.
Adems, se muestra cmo el salario puede llegar a ser un factor clave en la disminucin
significativa de la brecha econmica presente en el mundo, esto mediante la
implementacin de polticas salariales que favorezcan en mejor medida al sector trabajo, de
igual forma se evidencia cmo las polticas salariales bien establecidas pueden llegar a
influenciar de manera efectiva la percepcin negativa que se tienen de los salarios, como
tambin impulsan la calidad de vida de los trabajadores peor pagados. Por otra parte, se
nota la accin de la distribucin salarial sobre la acentuacin de la desigualdad de gnero y
su gnesis en la desigualdad nacional, ya que a ms desigualdad nacional la brecha de
gnero de los salarios suele ser ms alta.
La metodologa usada en este artculo se inclin principalmente por la evocacin y
comparacin de datos histricos como actuales, de los indicadores econmicos y sociales
de muchas naciones del muncho que dan a relucir la situacin pasada como presente de los
diversos factores claves que fueron estudiados en este artculo, se utilizaros estos datos
como material de anlisis y posteriormente se lanzaron conclusiones, como las
mencionadas anteriormente. Se recopilaron datos principalmente del Fondo Monetario
Mundial (FMI), La Comisin Econmica para Amrica latina y el Caribe (CEPAL) y la
Organizacin Internacional del Trabajo (OIT).
Inequality and minimum wage policy: Not even talking, much less walking in Mexico

Este artculo se enfoca principalmente en la desigualdad presente en Mxico como

consecuencia directa de las polticas econmicas y sociales de distribucin del ingreso en la
forma de salarios y salarios mnimos, adems de un recuento de los sucesos claves en el
contexto mexicano que llevaron a el establecimiento de las polticas salariales actuales y
precursoras de la desigualdad presente.

Se evidencia principalmente la discrepancia entre la produccin nacional y los ndices de

desigualdad como consecuencia de la remuneracin recibida por los actores del factor
trabajo. Si la produccin en Mxico es considerada una de las mejores del mundo, esto no
se ve reflejado en el aumento en trminos reales del salario mnimo, ms an las personas
encargadas de establecer las polticas salariales, afirman que un aumento del salario
mnimo, que es devengado por una cantidad significante de habitantes mexicanos, sera un
acto irresponsable ya que llevara con seguridad a un aumento desmedido en la inflacin, lo
cual se debe a que, si se miran los antecedentes, se nota que la reduccin de los salarios
mnimos se tom como una medida anti-inflacionaria y se mantiene hoy en da,
aumentando los salarios, pero no en trminos reales. Este patrn de disminucin de los
salarios mnimos ha tendido a arrastrar los salarios reales medios a bajas escalas del
mercado de trabajo, donde la remuneracin laboral tiende a ser -explcita o implcitamente-
en trminos de mltiplos del salario mnimo.

La metodologa que se utiliz para la investigacin realizada para redactar el contenido de

este escrito, fue la construccin y anlisis de indicadores alternativos, entre ellos el
coeficiente de Gini, el ndice de Palma (ndice de economista chileno que mide la
desigualdad en amrica latina), as como la proporcin de salarios en relacin con los
alquileres y los beneficios. Adems, se busca analizar la relacin entre la evolucin de la
distribucin funcional de los ingresos, el empleo y la poltica laboral, con especial nfasis
en la poltica de salarios mnimos, de igual forma se examina el contexto institucional, as
como las consideraciones ideolgicas y de economa poltica que han marcado la reciente
lucha por elevar el salario mnimo a un nivel suficiente para satisfacer al menos las
necesidades bsicas, establecido por la Constitucin mexicana de 1917.

De esto se obtiene, en parte, que, en lugar de ser una consecuencia inevitable e ineludible,
hay consideraciones polticas, ideolgicas y econmicas detrs del hecho de que la poltica
laboral en Mxico ha permitido -o de hecho presionado- el persistente y grave deterioro de
los salarios mnimos en la medida en que su valor en trminos reales es hoy un 70% menor
que en 1980 y muy por debajo de la lnea de pobreza absoluta. En cuanto a los salarios
medios en los segmentos bajos del sector informal -como los limpiadores de casas, los
trabajadores sociales y los taxistas-, es seguro decir que el salario mnimo en Mxico est
actualmente por debajo (no por encima) del nivel del mercado. Por lo tanto, su existencia
no crea un exceso de oferta -como en 101 libros de texto- de los solicitantes de empleo. En
su lugar, produce una fuerza a la baja que reduce su mejora en el poder adquisitivo en
trminos reales.

Produccin y apropiacin del valor en Argentina: el rol del deprimido salario real

Este artculo busca mostrar la relacin que tiene la acumulacin de capital con el deterioro
del salario en trminos reales en Argentina, adems de la relacin funcional de la
productividad con la acumulacin de capital y el deterioro del salario como consecuencia
de la generacin desmedida de plusvalor, es decir, la participacin de la poblacin de los
ingresos, en trminos reales, obtenidos por el proceso productivo del pas.

Aun as, afirman en el artculo: el profundo deterioro del salario real no pareciera poder
explicarse por los incrementos de productividad no transferidos a salarios. Podra
suponerse que esto se debe a la regulacin de los salarios por parte de los capitalistas que
pagan salarios por bajo de su valor real lo que se convierte en una gran fuente de plusvalor
para el mismo, de tal forma que para que haya un equilibrio en la relacin produccin-
salario debera haber una mayor participacin del obrero en la plusvala generada por el
manejo inadecuado del salario real.

Para analizar los aspectos claves que representan en trminos generales el problema
analizado, se recurri a recuentos histricos que dan a relucir la acumulacin gradual del
capital en la nacin argentina, adems de datos estadsticos e indicadores que presentan en
su gran mayora la participacin de la poblacin en los ingresos, como tambin la relacin
produccin-salarios y el movimiento de la masa de ingresos como forma de plusvalor.
Dems se utilizaros estadsticos de comparacin claves, escogidos al juicio del autor.

Se concluy planteando que el deterioro del ingreso laboral real ocurrido desde mediados
de los aos setenta, esto implica en argentina una creciente fuente extraordinaria de
plusvala. Ahora bien, la pregunta que an queda pendiente es cul es el sentido que dicho
papel del deterioro del ingreso laboral real tiene en la unidad del proceso de acumulacin
en Argentina. Se mostr que la economa argentina no tiene una particular debilidad
relativa en lo que respecta a la absorcin de ocupacin, lo que arroja como resultado una
violenta cada de la masa de valor promedio por ocupado, adems dada la determinacin
mundial del valor de las mercancas en funcin de las condiciones sociales de produccin,
stas se desarrollan por debajo de tales condiciones medias, por lo que, para subsistir
requieren de fuentes extraordinarias de plusvala.
Desigualdad y crecimiento? / Inequality and economic growth

Jorge Eduardo Navarrete, Economa UNAM, Volume 13, Issue 37, JanuaryApril 2016,
Pages 4573.

http://www.sciencedirect.com.ezproxy.unal.edu.co/science/article/pii/S1665952X16000037
?
np=y&npKey=c27138f83eca962f360d258a70c7284d1129508c38fad3fc38661612b81b8fde

Inequality and minimum wage policy: Not even talking, much less walking in Mexico

Alice Krozera, Juan Carlos Moreno Brid, Juan Cristbal Rubio Badan, Investigacin
Econmica, Volume 74, Issue 293, JulySeptember 2015, Pages 326.

http://www.sciencedirect.com.ezproxy.unal.edu.co/science/article/pii/S018516671500034X
?
np=y&npKey=989153e6619cf8b3926f860135c8d79baa55a6ed746741b35b70db18d7e4009
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Produccin y apropiacin del valor en Argentina: el rol del deprimido salario real

Damin Kennedy, Problemas del Desarrollo, Volume 45, Issue 176, JanuaryMarch 2014,
Pages 157182.
http://www.sciencedirect.com.ezproxy.unal.edu.co/science/article/pii/S0301703614708545?
np=y&npKey=3608064ed87f19713751f54ed1aa1a1b378a92891fb3cf11df24b6c8d7644ce0