Mensagem a uma profissional que pergunta sobre como se

apresentar em redes sociais

Jos Lus Neves

Cara....................,

Voc me pergunta sobre a maneira mais efetiva de se apresentar para o

leitor de seu perfil em redes sociais como o LinkedIn, sobre como tornar o
currculo mais eficaz no processo de seleo e sobre o que poderia ser feito
para aumentar suas chances de ser chamada para uma entrevista.

Em primeiro lugar, mostre que tem foco e indique o cargo desejado. Uma
das coisas que geralmente se recomenda escolher um cargo e us-lo
como se fosse um complemento de seu sobrenome, isto , nas linhas que
ficam abaixo de seu nome na pgina de seu perfil. O cargo deve ser
especfico, bem delimitado e bem claro. melhor proceder assim do que
indicar vagamente uma ou duas reas pelas quais voc tem interesse;
tambm melhor do que apenas informar que est em busca de recolocao.

A razo para isso o fato de que muitos recrutadores tm uma mente

simples e no so capazes de deduzir, por exemplo, que uma vaga de
supervisor administrativo pode ser preenchida por algum que diz ter
interesse em "gesto geral". Algum especializado em certificao de
qualidade no deve indicar que est em busca de "processos de melhoria
contnua". Recrutadores no entendem o que significam essas palavras.
Ento, algo como "coordenador administrativo" ou "supervisor
administrativo" pode gerar maiores chances. Tudo isso me parece uma
idiotice enorme, mas infelizmente assim que as coisas funcionam. Depois
que me alertaram, tentei me lembrar de alguns recrutadores que tive
oportunidade de conhecer, e acabei tendo de concordar.

Se voc perguntar, o profissional possivelmente dir que "procura evitar

recrutar pessoas que no sabem o que querem" ou "no d para entender o
objetivo do candidato pela leitura do currculo", ou ainda "precisei examinar
1.500 currculos, no foi possvel refletir muito sobre cada um". So
racionalizaes para a defesa da lei do menor esforo e para a justificao
da ausncia de discernimento.
O currculo tem uma funo instrumental bem especfica no processo de
contratao. Voc deve v-lo como uma pea de propaganda que serve para
encorajar o recrutador a recomendar que voc seja chamada para uma
entrevista. preciso que ele entenda o que est lendo, e sinta que est de
acordo com o que mandaram procurar.

Contribua para criar a impresso de que o recrutador encontrou em voc

aquilo que estava procurando. Uma alternativa adaptar o currculo
(especialmente a parte referente ao objetivo profissional), deixando-o igual
ao ttulo da vaga, ou bem prximo dele. Outra recomendao que costuma
ser feita a de reler o anncio da vaga: se ela interessou voc, h pontos
em comum com seu conjunto de capacitaes; pois bem, copie as palavras
do anncio da vaga ou use vocbulos bem prximos, quando isso no
significar estar mentindo. O recrutador muitas vezes escolhe umas cinco ou
seis palavras-chave, e sai procurando essas palavras no texto do currculo.
Na maioria das vezes o raciocnio "na dvida, descarte", ao invs de "na
dvida, vamos ver se h algum potencial de contribuio til". No faz isso
por maldade, mas sim porque acha mais fcil proceder deste jeito.

A pessoa que vai entrevistar voc provavelmente ter uma viso um pouco
diferente, mais ampla e mais profunda. Possivelmente conhecer mais e
melhor os aspectos tcnicos da funo. Alm disso, ela querer ver
coerncia na trajetria profissional. Se a coerncia no est muito visvel, se
houve desvios ou indefinies, convm achar os pontos em comum das
experincias que a pessoa vivenciou, para poder dizer: "em toda a minha
carreira eu tive de lidar com aspectos de .........................; no incio isso
tomou a forma das atividade de ............ e.............; depois se aprofundou
mais, com aes de ........................ . Atualmente, para aproveitar esse
conjunto de vivncias, eu me vejo em condies de ..................... (algo que
signifique compatibilidade total com aquilo que o empregador est
procurando).

Reuni algum material sobre currculos. Est disponvel no endereo abaixo.

As dicas so muito parecidas entre si e muitas delas so obviedades;
geralmente leio essas coisas para poder relembrar um ou outro aspecto que
merece reflexo.

https://mega.co.nz/#F!eZwGCYST!mrvvdi1JNHqgv0XFyMaMwg
 isso. Abrao,

Jos Lus Neves

joseluisbr98@gmail.com