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En este orden de ideas, slo cuando la terminacin del contrato a trmino fijo
obedece a haber llegado a la fecha convenida por las partes para su
finalizacin y habindose cumplido por parte del empleador con el requisito del
preaviso, no se podra aducir que la referida terminacin del contrato obedece
a la incapacidad o estado de salud del trabajador, y en consecuencia, el
empleador podr darlo por terminado con base en lo dispuesto en el literal c)
del Artculo 61 del Cdigo Sustantivo del Trabajo.
RECUPERADO http://www.mintrabajo.gov.co/preguntas-
frecuentes/incapacidad/265-9-se-puede-terminar-un-contrato-de-trabajo-a-
termino-fijo-de-un-trabajador-con-una-incapacidad-de-origen-comun.html