EXP:

SEC:
ESCRITO N 01
CUADERNO PRINCIPAL
SUMILLA: DEMANDA DE PAGO
DE BENEFICIOS LABORALES.

SEOR(A) JUEZ DEL JUZGADO DE PAZ LETRADO DE OLMOS.

MARIA SOLEDAD YNOAN

MONTALVAN, Rgimen laboral agrario,
identificado con DNI N 43877769, con
domicilio real en ASENTAMIENTO
HUMANO 09 DE FEBRERO -
MORROPE LAMBAYEQUE, de la
provincia y departamento de
Lambayeque, y con domicilio procesal en
la Calle. MANUEL MARA IZAGA N
710 A, segundo piso (ref. Consultorio
Jurdico USAT) - CHICLAYO, CON
CASILLA ELECTRONICA 5893 a usted
con el debido respeto me presento y
expongo:

1.- NOMBRE Y DIRECCION DE LOS DEMANDADOS:

1.1.- La empresa SERVICIOS FRUCTICOLAS E.I.R.L. con RUC

N 20600409370, debidamente representada por BAJONERO
CIERTO JUAN CARLOS identificado con DNI 40009438, para tal
efecto sealamos domicilio fiscal en en CAL.URRACA PEDRO NRO.
447 DPTO. 501 URB. SAN ANDRES (A 7 CASAS DE REST. PAISA
SAN ANDRES) LA LIBERTAD - TRUJILLO TRUJILLO, por lo que
solicito que sea notificada dicha direccin con la presente demanda y
anexos.

2.- PETITORIO

2.1.- Que al amparo del art. 26 numeral 2 de la constitucin poltica

del Per, que establece el carcter irrenunciable de los derechos
reconocidos en la constitucin y la ley, interpongo demanda de PAGO
DE REMUNERACIONES DIARIAS INSOLUTAS Y PAGO DE
BENEFICIOS LABORALES, contra mi ex empleadora SERVICIOS
FRUTICOLAS E.I.R.L. a efectos que cumpla con abonarme la suma
de S/. 1,185.8055, para que cumpla con abonarme:

1. El pago de las remuneraciones insolutas correspondientes a las

fechas DEL 29 DE AGOSTO DEL 2016 HASTA EL 30 DE
SETIEMBRE DEL 2016, con un valor total de S./ 1094.5968
(MIL NOVENTA Y CUATRO SOLES, CON CINCUENTA Y
NUEVE CENTIMOS).
2. El pago de las vacaciones truncas con un valor total de S./
91.2087 (NOVENTA Y UN SOLES, CON 20 CENTIMOS).

DISGREGADOS EN EL PAGO DE BENEFICIOS LABORALES DE LA

SIGUIENTE MANERA:

PAGO DE BENEFICIOS LABORALES:

1. REMUNERACIN
DETERMINAR LA ACTUALIZACIN
REMUNERACIN MNIMA VITAL (2000): S/ 410
REMUNERACIN DIARIA (2000): S/. 16 (ao 2000)
REMUNERACIN MNIMA VITAL (2016): S/ 850 (ao 2016)
Existiendo un incremento de: S/. 440.
Porcentaje que ser incrementado a la remuneracin diaria S/. 440.00
/ S/ 410.00 *100 = 107.31%
Adicionamos el porcentaje a la remuneracin diaria 107.31% de 16 =
S/. 17.1696.00
S/16.00 + S/. 17.1696.00 = S/. 33. 1696.00 (REMUNERACIN
DIARIA 2016, PARA EL SISTEMA AGRARIO)

REMUNERACIN PERIODO
Agosto (3 das): S/. 33. 1696 *3 = S/. 99.5088
Septiembre (30 das): S/. 33. 1696.00 * 30 = S/.
995.088

TOTAL = S/. 99.5088 + S/. 995.088 = S/. 1094.5968 Soles

2 .VACACIONES
PERIODO: junio (3 das): (S/. S/. 99.5088/ 12/30)*3 = S/. 8.2917.
Julio (1 mes): (S/. 995.088/12*1) =S/.82.917

TOTAL = S/. 8.2917 + S/.82.917 = S/. 91.2087 Soles

MONTO TOTAL DEL PETITORIO:

S./1185.8055 (MIL CIENTO OCHENTA Y CINCO SOLES, CON

CINCUENTA Y CINCO CENTIMOS.

3.- FUNDAMENTOS DE HECHO

PRIMERO: Trabaj para la demandada Servicios Frutcolas E.I.R.L
con ruc N 20600409370 desde el 29 de Agosto del 2016 hasta el 30
de Septiembre del 2016, empresa que brindaba un servicio de mano
de obra a la empresa , la cual es una empresa que se dedica a la
agroindustria en la ciudad de Olmos, durante este periodo me
desempe en la siembre y cultivo de paltas, haciendo un record
laboral total de 1 mes y 03 das. Seor juez mi ingreso se efectu bajo
un contrato verbal celebrado con la empresa Servicios Frutcolas
E.I.R.L con ruc N 20600409370, en el rgimen especial agrario,
relacin laboral en la cual nunca me entregaron mis boletas de pago y
no me cancelaban mi remuneracin y mucho menos mis beneficios
laborales.

SEGUNDO: Seor juez durante el vnculo laboral me desempe en

el cargo de sembrador y cosechador de palta, realizando mis labores
desde las 06:00 am a las 12:00 pm y de 01:00 pm a 04:30 pm de lunes
a sbados.

TERCERO: Seor magistrado, el contrato de trabajo desde el punto

de vista normativo puede definirse como el acto jurdico bilateral
mediante el cual el trabajador se obliga frente al empleador a prestar
sus servicios personales de manera subordinada; a cambio, el
empleador se compromete a pagar una remuneracin peridica,
dando origen de esta manera a una relacin laboral; es decir, el
contrato de trabajo tiene tres elementos esenciales: prestacin
personal de servicios, remuneracin y subordinacin, tal como
establece en nuestra normatividad el art. 4 del Texto nico Ordenado
Del Decreto Legislativo 728 Ley de Productividad y Competitividad
Laboral aprobado Decreto Supremo 003-97-TR.
La subordinacin puede ser definida como el vnculo jurdico que une
al trabajador y al empleador, y en cuya virtud aquel se encuentra
obligado a obedecer las rdenes y directrices impartidas por ste, y
que ha sido calificada por gran parte de la doctrina como el elemento
definitorio de una relacin laboral, determinando as la singularidad
jurdica del contrato de trabajo y el mbito de aplicacin del derecho
laboral; dicho elemento esencial reconocido por el artculo 9 de la
norma precitada, se exterioriza a travs de las potestades de las
cuales goza el empleador, en tanto sujeto activo de dicha
subordinacin; estas son: la potestad directriz, la potestad
fiscalizadora y la potestad disciplinaria; cabe sealar que la empresa
demandada slo ha tratado de encubrir y disfrazar el vnculo laboral
que mantena conmigo.

4.- JUEZ COMPETENTE Y VIA PROCEDIMENTAL

De acuerdo con la competencia por razn de la cuanta, a la presente
causa le corresponde en la VIA DEL PROCESO ABREVIADO
LABORAL, por el ser el monto del petitorio inferior a las 50 URP, de
acuerdo a lo previsto en el artculo 1 numeral 1 de la ley 29497.

5.- FUNDAMENTOS DE DERECHO

Amparo mi demanda en los artculos:
5.1.- Artculo 2 inc. 2 de la Constitucin Poltica del Per, referido a la
igualdad ante la Ley.

5.2.- Artculo 23 de la Constitucin Poltica del Per, al sealar que

Ninguna relacin laboral puede limitar el ejercicio de los derechos
constitucionales, ni desconocer o rebajar la dignidad del trabajador.
Nadie est obligado a prestar trabajo sin retribucin o sin su libre
consentimiento.

5.3.- Artculo 24 de la Constitucin Poltica del Per, al sealar que

El trabajador tiene derecho a una remuneracin equitativa y
suficiente, que procure, para l y su familia, el bienestar material y
espiritual. El pago de la remuneracin y de los beneficios sociales del
trabajador tiene prioridad sobre cualquiera otra obligacin del
empleador.
5.4.- Artculos 7, inciso 7.2 de la Ley 27360, Ley que aprueba las
Normas de Promocin del Sector Agrario, al sealar en su numeral A
que Tendrn derecho a percibir una remuneracin diaria (RD) no
menor a S/. 16.00 (diecisis y 00/100 Nuevos Soles), siempre y
cuando laboren ms de 4 (cuatro) horas diarias en promedio. Dicha
remuneracin incluye a la Compensacin por Tiempo de Servicios y
las gratificaciones de Fiestas Patrias y Navidad y se actualizar en el
mismo porcentaje que los incrementos de la Remuneracin Mnima
Vital. Actualmente la remuneracin diaria vital de este sector
asciende a S/. 33.16 (treinta y tres y 16/100 Soles).

5.5- Ley N 28810 que prorrog la vigencia del rgimen laboral

agrario hasta el 31 de diciembre del ao 2021.

5.6- Art.15 del Decreto Legislativo N 713, Descanso remunerados

de los trabajadores sujetos al Rgimen Laboral de la Actividad
Privada.

5.7- Y las dems disposiciones legales pertinentes.

6.- MEDIOS PROBATORIOS

A.- DOCUMENTALES.- Consistentes en:
6.1.- Hoja de asistencia del Servicio Fructicolas E.I.R.L.- Documento
con el cual acredito la existencia de la relacin laboral con mi ex
empleadora Servicio Fructicolas E.I.R.L., y el haber cumplido con el
horario de trabajo.

B.- EXIBICIONALES
1. Requirase para que Servicio Fructicolas E.I.R.L con RUC
N20600409370 a fin de que exhiba:
1. LAS HOJAS DE CONTROL DE CONTROL DE ASISTENCIA
del periodo de 29/08/2016 al 30/09/2016.
 2. PLANILLAS DE PAGO DE REMUNERACIONES del periodo
29/08/2016 al 30/09/2016.
3. EL PAGO DE LAS APORTACIONES POR RETENCIONES
LEGALES del periodo 29/08/2016 al 30/09/2016..
4. DECLARACIN JURADA aprobado por resolucin N 007-
2003/ SUNAT (10/01/2003), aprob la nueva versin del
Formulario N 4888 denominado Declaracin Jurada de
Acogimiento a los Beneficios tributarios de la ley de promocin
del sector agrario y de la Ley de promocin desarrollo de la
Acuicultura, formato que debe ser utilizado para efectos del
conocimiento al rgimen agrario; con la finalidad de probar la
existencia del vnculo laboral.

Las exhibiciones solicitadas a su despacho ser bajo apercibimiento

de en su REBELDA de tenerse por ciertos los hechos expuestos en
mi demanda, siendo aplicable por ello la presuncin legal de
veracidad de mi rcord de servicios y de mis datos remunerativos, as
como los dems hechos establecimientos en mis fundamentos de la
presente demanda, de conformidad con lo establecido en el artculo
29 de la Nueva Ley Procesal Laboral

C.- DOCUMENTOS A REQUERIR

SE OFICIE A LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE
ADMINISTRACIN TRIBUTARIA SEDE CHICLAYO, A fin de que
sirva remitir planillas electrnicas por los periodos 29/08/2016 al
30/09/2016.

D.- DECLARACIN DE PARTE

Que prestar el representante legal de la empresa Servicio
Fructicolas E.I.R.L, seor BAJONERO CIERTO JUAN CARLOS
identificado con DNI 40009438, cuya pertinencia de este medio
ser con la finalidad de que declare sobre el vnculo laboral con la
demandante, as como la cancelacin de sus remuneraciones y los
beneficios laborales

7.- ANEXOS
1.A.- Copia legible de mi documento de identidad.
1.B.- Copia legible del registro permanente de control de asistencia
de trabajadores de la Empresa de Servicios Fructicolas E.I.R.L.
1.C.- Copia legible de la Consulta RUC SUNAT.

POR LO TANTO:
Admita seor(a) juez la presente demanda y en su oportunidad
declrela fundada con condena de costos y costas.

PRIMER OTROSI DIGO: Que otorgo las facultades de

representacin mencionados en el artculo 74 del CPC, al Abog.
BETTY ANAYA DE PAUTA identificado con REG. ICAL N 706, al
Abog. EVER DE LA CRUZ GONZALES identificado con REG.
ICAL N 4075 y al Abog. IGOR ZAPATA VLEZ identificado con
REG. ICAL N 4300, estando enterado de los alcances de dicha
representacin y sealando como mi domicilio real el precisado en el
exordio de esta demanda.

SEGUNDO OTROSDIGO: Sealo como casilla electrnica: 5893.

Chiclayo, 05 de Junio del 2017

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 MARIA SOLEDAD YNOAN
MONTALVAN
DNI N
43877769