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INFORME DE PASANTIAS
REALIZADO POR:
Br. Velsquez, Marilin
C.I: 19.120.723
Tutor Industrial:
HOJA DE APROBACION
INTRODUCCION
1. INFORMACION INTRODUCTORIA
1.1. Resea histrica
1.2. Misin
1.3. Visin
1.4. Objeto
1.5. Estructura organizacional
1.6. Responsabilidades
1.7. Funciones del rea
1.8. Indicar la relacin entre las funciones del rea en el cual se
realiza las pasantas y del perfil profesional del egresado
2. PLANIFICACION DE ACTIVIDADES
3. DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES
3.1. Descripcin de las actividades
3.2. Relacin existente entre los conocimientos impartidos en la
universidad y las actividades desarrolladas durante las
pasantas
CONCLUSION
INTRODUCCION
CAPITULO I
INFORMACION
GENERAL DE LA
EMPRESA
1. INFORMACION INTRODUCTORIA
RIF: J-31150821-01
1.2. Visin
1.3. Misin
ORGANIGRAMA GENERAL
1.6. RESPONSABILIDADES
Coordinador Administrativo:
Coordinador de Operaciones:
Coordinador de SIAHO:
Trabajador y Trabajadora:
1.8. Relacin entre las funciones del rea en la cual se realiza las
pasantas y el perfil del profesional egresado
La realizacin de las pasantas en el rea operacional de la
empresa SERVICIOS MAVARES, C.A., permiti establecer una
estrecha relacin entre las funciones del rea y el perfil del
ingeniero tales como: el desarrollo de destrezas y habilidades para
operar dentro de las instalaciones, taller, siempre velando por el
optimo estado de las instalaciones a travs del control de todos los
procesos que se realizan en ellas, por lo cual es necesario emitir
requerimientos de trabajo as como tambin emitir los permisos de
trabajos pertinentes para la ejecucin de cualquier trabajo.
En sntesis, con el periodo de pasantas establecido por la empresa
se logra el impulso de mantener el contacto personal entre la
empresa y las universidades, que brindan profesionales con
grandes metas los cuales quieren afianzar conocimientos
adquiridos en las casas de estudios, para complementarlos con
esas experiencias en el ambiente laboral y as, formar esos
profesionales ntegros que la sociedad reclama para hacer de este
pas uno de los principales a nivel mundial en cuanto a calidad de
trabajos.
CAPITULO II
PLANIFICACION DE
ACTIVIDADES
2. PLANIFICACION DE ACTIVIDADES
Semana 01 y 02: Descripcin de las diferentes reas del trabajo: Para llevar
a cabo esta actividad, fue necesario que el planificador brindase al pasante
la informacin precisa acerca de las operaciones que realiza la empresa.
Por lo tanto, durante esta primera semana hubo un recorrido por las
instalaciones de la empresa que incluyen la oficina y sus diferentes
departamentos. El pasante mediante el mtodo de observacin directa pudo
constatar que las condiciones tanto de las instalaciones de la empresa como
del taller de operaciones se encontraban en una situacin ptima para que
las actividades se realizaran en condiciones seguras.
Semana 03: Charla inductiva SIAHO: Esta fue una actividad planificada por
el coordinador SIAHO que generalmente se programa para los nuevos
ingresos (Tanto trabajadores como pasantes), que tiene por objetivo dar a
conocer los riesgos en cada una de las reas de la empresa a fin de evitar
incidentes y/o accidentes as como enfermedades ocupacionales. La misma
se encuentra exigida por la Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y
Medio Ambiente de Trabajo en su artculo 11 seccin 3; el cual contempla:
La formacin, educacin y comunicacin en relacin con la promocin de la
seguridad y salud en el trabajo, y la prevencin de los accidentes y las
enfermedades ocupacionales.