Excelente tarde a todos.

No puedes cambiar de lugar una montaa, pero s puedes cambiar tu forma de mirar y
relacionarte con ella (Sam Woo, 2012).

Bajo este marco segn los expertos, los cambios requieren nueva forma de pensar para poder
cambiar. Ahora bien, la forma de pensar determina nuestros sentimientos y nuestros sentidos. Por
tanto la renovacin de nuestra mente y de acuerdo con el modelo de Bar- on. Implicar estos
componentes intrapersonales. Autoconcepto, autoconsciencia emocional, asertividad e
independencia. Por otra parte el modelo de Goleman, D. Nos dice: que las competencias que esto
implica son; certeza de nuestras capacidades, valores y metas.

En este sentido considero que las competencias que necesito desarrollar para lograr lo anterior; son
las competencias aprendidas que determinan el modo en que nos relacionamos ese decir; aptitudes
sociales que me permitan gestionar adecuadamente mis emociones, impulsos y recursos internos.

Sin duda, enfrentar situaciones difciles en diverso entornos, desborda y secuestra a la mente
racional, lo que deriva en una respuesta inadecuada, sin embargo; el equilibrio de la mente
emocional deber ser de acuerdo a cada situacin y su entorno a travs del desarrollo y conjunto
de habilidades sociales (gestin de relaciones) pues finalmente tu enfoque determina tu realidad
(Goleman, Daniel. 2009).

Saludos.

JAGH.

Goleman, Daniel. (2009). La inteligencia emocional en la empresa. Julio 21,2017, de ProQuest

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