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Todo negocio que se inicia o que esta en marcha, crea 4 expectativas principales,
la de los clientes, la de los empleados, la de los proveedores y la de los dueos,
sin dejar de lado la expectativa de las empresas del gobierno recaudadoras de
impuestos y las de la misma sociedad por el impacto a favor o en contra que
pueda generar el entorno de la organizacin.
REFLEXION
1 2 3 4
TIPO DE
PRODUCTO INFORMACIN REQUERIDA ANEXOS
INFORMACIN
CUENTA CORRIENTE O
INF. FINANCIERA CUALQUIER PRODUCTO
O SERVICIO
DATOS DEL
CONYUGE
REFERENCIAS CUALQUIER
PRODUCTO O bbb
SERVICIO
CUENTA
CORRIENTE
EXPECTATIVAS
CLIENTES EMPLEADOS
DUEOS PROVEEDORES
OTROS
H O J A D E V ID A
DATOS PERSONALES
N o m b r e s y A p e llid o s
D o c u m e n t o d e Id e n tid a d
T ip o N m ero L u g a r d e E x p e d ic i n F e c h a d e E x p e d ic i n
L ib r e ta M ilit a r C la s e D is t r it o M ilit a r N o .
F e c h a d e N a c im ie n to M u n ic ip io y D e p a r t a m e n to N a c io n a lid a d
P r o f e s i n u O f ic io E s t a d o C iv il
N iv e l d e E s t u d io
P r im a r ia S e c u n d a r ia T c n ic a U n iv e r s it a r ia P o s t-g ra d o
In f o r m a c i n F a m il i a r
N o m b r e d e la E s p o s a o C o m p a e r a
P r o f e s i n u O c u p a c i n
E m p r e s a d o n d e t r a b a ja C arg o
D ir e c c i n T e l f o n o
H i jo s
N o m b r e s y A p e llid o s E dad O c u p a c i n
P a d re s
N iv e l
N o m b r e y A p e llid o s O c u p a c i n F e c h a d e N a c im ie n t o D ir e c c i n
A c a d m ic o
H erm a n o s
T io s
Continuacin...
E S T U D IO S R E A L IZ A D O S ( C u r s o s , S e m in a r io s )
I n s t it u c i n N iv e l C u r s a d o A o d e F in a l iz a c i n T t u lo O b t e n id o
IN F O R M A C I N L A B O R A L ( c o m e n z a n d o c o n e l lt im o c a r g o )
T ie m p o d e
E m p res a C a rg o J e f e I n m e d ia t o T e l fo n o M o t iv o d e l R e t ir o
D u r a c i n
r e a s d e E x p e r ie n c ia E m p res a T ie m p o
IN F O R M A C I N E C O N M IC A
I n g r e s o s E c o n m ic o s E g r e s o s E c o n m ic o s
A c tiv o s
C a s a , lo t e , f in c a , e t c D ir e c c i n C iu d a d V a lo r c o m e r c ia l F e c h a d e A d q u is ic i n
V e h c u lo M a rc a M o d e lo P la c a V a lo r C o m e r c ia l
IN F O R M A C I N C O M E R C IA L
R e f e r e n c ia s B a n c a r ia s
N o m b r e d e la E n t id a d T ip o d e P r o d u c t o C u p o A s ig n a d o N m e r o d e C u e n t a o T a r je t a
In v e r s io n e s
D e s c r ip c i n
R E F E R E N C IA S ( n o in c lu y a f a m ilia r e s )
N o m b r e s y A p e llid o s E n t id a d d o n d e t r a b a ja C a rg o T e l f o n o D ir e c c i n
P e r s o n a le s
N o m b r e s y A p e llid o s E n t id a d d o n d e t r a b a ja C a rg o T e l f o n o D ir e c c i n
A s o c ia c io n e s a la s q u e p e r t e n e c e
N o m b r e d e la E n t id a d D ir e c c i n T e l f o n o C iu d a d
Continuacin...
IN F O R M E V I S IT A D O M I C I L IA R I A
DATOS G ENERALES
C iu d a d y F e c h a :
C a r g o q u e p o s t u la :
N o m b r e d e l A s p ir a n t e :
D ir e c c i n ( B a r r io ) :
T e l f o n o :
C U A D R O D E C O M P O S IC I N F A M IL I A R
S I T U A C I N D E V I V IE N D A
T IP O CASA P R O P IA
APTO ARRENDADA
C ASA LO T E D E LO S PAD R ES
IN Q U I L I N A T O N o . F A M IL I A S
T ie m p o e n la v iv ie n d a
S E R V IC IO S A gua E S T A D O T e r m in a c i n
Luz E n c o n t r u c c i n
T e l f o n o O b ra n e g ra
N o . H / te s R e m o d e la c i n
In v a s i n
TAMAO P equea V a lo r a m o r t iz a c i n $
N o rm a l V a lo r a r r ie n d o $
G ra n d e
C O M U N ID A D E N L A Q U E R E S I D E
A M B IE N T E S ano S E C T O R R e s id e n c ia l
D E L B A R R IO D e f ic ie n te C o m e r c ia l
P e r ju d ic ia l In d u s t r ia l
P o p u la r
M a r g in a l
S IT U A C I N E C O N M IC A
T o ta l In g re s o s T o ta l E g re s o s
P R O C E D E N C IA
Continuacin...
IN F O R M E V I S IT A D O M I C I L IA R I A
L o s in g r e s o s d e la f a m ilia c o n r e la c i n a lo s e g r e s o s s e c o n s id e r a n :
A decuados In a d e c u a d o s P or qu?
R E L A C IO N E S F A M IL I A R E S
C m o s e c o n s id e r a n la s r e la c io n e s f a m ilia r e s c o n e l h o g a r ?
B uenas R e g u la r e s D e f ic ie n te s
C m o s o n la s r e la c io n e s c o n lo s p a d r e s ? ( n iv e l d e a u t o r id a d y r e s p o n s a b ilid a d )
B uenas R e g u la r e s D e f ic ie n te s
C m o s o n la s r e la c io n e s c o n lo s h e r m a n o s ?
B uenas R e g u la r e s D e f ic ie n te s
C m o s o n la s r e la c io n e s c o n la p a r e ja ? ( S lo a p lic a p a r a c a n d id a to s c a s a d o s )
B uenas R e g u la r e s D e f ic ie n te s
Q u tip o d e d if ic u lta d e s s e p r e s e n ta n c o m u n m e n te e n e l h o g a r ?
E s t o s s e s o lu c io n a n p o r m e d io d e ?
D i lo g o D is c u s i n I n d iv id u a lm e n te
C o n e l t ie m p o O tra s fo rm a s C u le s ?
C u le s s o n la s a c tiv id a d e s d e l c a n d id a t o e n s u t ie m p o lib r e ?
C m o d e f in e n e l g r u p o d e a m ig o s a l c a n d id a t o ?
Q u c o n c e p t o t ie n e la f a m ilia s o b r e e l c a n d id a t o ?
Continuacin...
I N F O R M E V I S I T A D O M I C I L IA R I A
Q u c o n c e p t o t ie n e e l c a n d id a t o a c e r c a d e la s d r o g a s y e l a lc o h o l?
M O T IV A C IO N H A C IA L A E M P R E S A
E x is t e m o tiv a c i n p o r p a r t e d e l c a n d id a to p a r a in g r e s a r a la C o m p a a ?
Q u c o n o c e la f a m ilia a c e r c a d e la C o m p a a ?
C m o s e s in t i e l c a n d id a t o e n s u p r o c e s o d e s e le c c i n ?
Q u e s p e r a n e l c a n d id a t o y s u f a m ilia d e la C o m p a a ?
O b s e r v a c io n e s :
F IR M A D E L E N T R E V IS T A D O F IR M A D E L E N T R E V IS T A D O R
D e a c u e r d o a la v is ita d o m ic ilia r ia e l c a n d id a t o e s :
A p to : N o a p to : E x is t e n r e s e r v a s :
M o t iv o s :
Continuacin...
P R O T E C C I N D E L P E R S O N A L
NOM BRE
CARGO FECHA
CHEQUEO SI NO OBSERV.
1 . A lg u n a v e z h a r e c ib id o p r o p u e s t a s d e lo s c lie n te s p a r a m o d if ic a r
p r o c e d im ie n to s d e la e m p r e s a , c o n e l p r o p s ito d e b e n e f ic ia r a a lg u ie n ?
2 . A lg n c lie n t e o c o m p a e r o le h a o f r e c id o o b s e q u io s o h e c h o p r o p u e s t a s d e
in v it a c io n e s , s in n in g u n a e x p lic a c i n ?
3 . H a n o t a d o la n e c e s id a d u o f r e c im ie n t o in s is t e n t e d e a lg u ie n p a r a c o la b o r a r e n
s u t r a b a jo , e n s u c a s a o e n o t r a s a c tiv id a d e s q u e u s t e d r e a liz a ?
4 . H a n o t a d o q u e a lg u n a p e r s o n a d e s e a h a c e r s e a m ig o d e u s t e d c o n m u c h a
in s is te n c ia ?
5 . H a r e c ib id o lla m a d a s e x t r a a s o a m e n a z a n t e s , y / o e n c u e s ta s , y / o q u e
b u s q u e n in t im id a r lo o c o n o c e r s u s a s p e c t o s f a m ilia r e s ?
6 . H a t e n id o a lg n t ip o d e in c id e n t e c o m o r o b o , a t r a c o , a c c id e n t e v e h ic u la r o r i a
c o n p e rs on a s ?
7 . A lg u n a v e z h a v is t o a lg o a n o r m a l o a lg u ie n d e s c o n o c id o e n la e m p r e s a ?
8 . a lg u n a v e z h a v is t o a u n f u n c io n a r io d e la e m p r e s a e n c o n v e r s a c io n e s c o n
a lg u n a p e r s o n a q u e le p a r e z c a s o s p e c h o s a ?
9 . A lg u n a p e r s o n a le h a s o lic it a d o q u e h a b le s o b r e p r o c e d im ie n t o s o p e r a t iv o s ,
a d m in is t r a t iv o s o d e s e g u r id a d d e la e m p r e s a ?
1 0 . H a v is to a lg u n a p e r s o n a m e r o d e a n d o s u c a s a o s ig u i n d o lo e n a lg u n a
o p o r tu n id a d ?
1 1 . C o n s id e r a q u e a lg u n a r e a d e t r a b a jo n o e s s e g u r a ?
1 2 . H a d e t e c t a d o v u ln e r a b ilid a d q u e in c id a e n s u p u e s t o o r e a d e t r a b a jo ?
1 3 . E x is te e n s u p u e s t o d e tr a b a jo a lg u n a p e r s o n a o a c c i n q u e in c id a e n s u
s e g u r id a d p e r s o n a l?
1 4 . E x is te a lg n lu g a r d e la e m p r e s a e n q u e r e a lm e n te n o s e s ie n ta s e g u r o ?
1 5 . A lg u n a v e z h a s id o p r e s io n a d o p a r a s u m in is tr a r in f o r m a c i n a c a m b io d e
a lg n b e n e f ic io ?
1 6 . C o n s id e r a u s t e d q u e d e n tr o d e l g r u p o d e c o m p a e r o s e x is t e u n a p e r s o n a d e
b a ja c o n f ia b ilid a d ?
Continuacin...
P R O T E C C I N D E L P E R S O N A L
( C o n t in u a c i n )
CHEQUEO SI NO OBSERV.
1 7 . D e n t r o d e lo s lu g a r e s q u e u s t e d s u e le f r e c u e n t a r h a n o ta d o e l in g r e s o d e
p e rs on a s s o s p ec h o s as ?
1 8 . E n lu g a r e s p b lic o s o d e e s p a r c im ie n t o h a e s c u c h a d o a p e r s o n a s d e la
e m p r e s a h a c e r c o m e n ta r io s n e g a t iv o s s o b r e s u t r a b a jo ?
1 9 . A lg u n a v e z h a d e t e c ta d o a a lg u n a p e r s o n a in te n t a n d o a lte r a r lo s s is t e m a s o
a r c h iv o s d e la e m p r e s a ?
2 0 . E x is te a lg u n a r u t in a e n lo s m o v im ie n t o s y a c t iv id a d e s q u e s e a e n e m ig a d e la
s e g u r id a d ?
O B S E R V A C IO N E S
R E Q U IE R E I N V E S T IG A C I N SI NO
F IR M A
N O T A : S e r e c o m ie n d a e f e c t u a r e s t a e v a lu a c i n t r im e s t r a lm e n t e .
Continuacin...
C H E Q U E O D E L C O M P O R T A M IE N T O D E L P E R S O N A L
NOM BRE
CARGO FECHA
C A R A C T E R S T IC A S A E V A L U A R SI NO OBSERV.
1 . H a b la le n t a , s u d o r a c i n , o jo s v id r io s o s .
2 . C o m p o r t a m ie n t o a n t is o c ia l.
3 . C o m p o r t a m ie n t o ir r it a b le .
4 . A m is t a d e s n u e v a s p o c o u s u a le s .
5 . P r e n d a s c o s t o s a s a b u n d a n te s
6 . L la m a d a s t e le f n ic a s a l t r a b a jo , q u e lo p o n e n n e r v io s o o ir r it a d o .
7 . M a n e jo in u s u a l d e g r a n d e s c a n t id a d e s d e d in e r o .
8 . N u e v o s h b it o s y c o s t u m b r e s .
9 . C o m p o r t a m ie n t o d is t r a id o , d if ic il c o n c e n t r a c i n y a te n c i n
1 0 . R e a liz a c i n d e f ie s t a s m u y f r e c u e n t e s
1 1 . A s is t e n c ia f r e c u e n t e a s it io s c o s t o s o s .
1 2 . D e s p r e o c u p a c i n p o r a s u n t o s d e t r a b a jo .
1 3 . H a in ic ia d o a h a b la r m a l d e la e m p r e s a .
1 4 . F r e c u e n t e m e n t e s e le n o t a s o m n o lie n to .
1 5 . F r e c u e n t e s d e m o s t r a c io n e s d e d e r r o c h e d e d in e r o .
O B S E R V A C IO N E S
C O N C L U S IO N E S
F IR M A D E R E S P O N S A B L E
FECHA
N O T A : S e r e c o m ie n d a e fe c tu a r e s ta e v a lu a c i n tr im e s tr a lm e n te
Proceso de
planeacin del
cliente
Evaluaci
n del Anlisis de objetivos Anlisis de objetivos
riesgo globales de la entidad funcionales o actividad
Documentacin y
comunicacin
A nivel global
Mecanismos de ajuste o
cambios de direccin
A nivel funciones,
proceso , producto
Cmo obtener un entendimiento del cliente y su actividad.
Factores gubernamentales:
Nueva legislacin en materia de Factores sociales:
impuestos
Decretos de emergencia econmica Cambio de gusto del consumidor.
Bonos de paz Desempleo.
Polticas salariales Descomposicin social.
Apertura econmica Disminucin del ndice de natalidad.
Ajustes por inflacin
Factores informticos o de riesgo:
Factores econmicos:
Alza en las tasas de inters Inicio del nuevo milenio.
Inflacin Obsolescencia de las mquinas.
Desempleo Nuevos virus que afectan los
Recesin econmica sistemas.
Estancamiento de crditos bancarios Sustitucin de la mano del hombre
Devaluacin del peso por la mquina.
Estanflacin (Desempleo + Inflacin)
Fortalezas y Debilidades
Personal Organizacin
Habilidades, entrenamiento, actitud Estructura y relaciones
Productos Plusvala
Calidad. Vida til, costos Reputacin, fama, percepcin de los
Produccin clientes
Naturaleza, capacidad, calidad Conocimientos
Finanzas Tcnicos, mercado, competencia.
Disponibilidad
FORTALEZAS Y DEBILIDADES
Las fortalezas y debilidades son de caractersiticas predominantes internas en las organizaciones.
Es necesario reconocer las fortalezas sobre las cuales se acumulan los xitos y se deben reconocer
las debilidades para poder remediarlas.
FACTORES A CONSIDERAR
CONOCIMIENTOS
- Tcnicos
- Mercado
- Competencia
Oportunidades y amenazas:
OPORTUNIDADES Y AMENAZAS
Las circunstancias externas pueden presentar oportunidades o amenazas a una organizacin dependiendo de
la capacidad de sta para explotarlas. Las oportunidades deben reconocerse y tomarse medidas para
manejarlas. De no hacerse, la organizacin puede sufrir graves consecuencias.
FACTORES A CONSIDERAR
Competidores potenciales:
Economas de escala Obstculos de salida
Identidad de marcas Represalia previsible
Requerimiento de capital Ventajas absolutas de costo
Acceso a distribucin
Poder de negociacin:
REFLEXION
Algunas veces puede ser un proceso bsico, en un negocio que tenga un ciclo corto de vida de los
productos
Compras
Fuentes de
Produccin /
financiamiento Productos
Desarrollo de
servicios y
Servicios Clientes
Mercadeo y Bsicos
Proveedores ventas
Satisfaccin de
pedidos
PROCESO DE APOYO
Administrar:
Talentos humanos
Finanzas y Contabilidad
Investigaciones y desarrollo
Activos
En la tabla se muestra la informacin que buscamos sobre las caratersticas claves del modelo de
Revisin de Negocios, los beneficios potenciales para la auditora y la administracin del riesgo.
Fuentes de referencia
Caractersticas claves
Informacin de requerimientos.
Determinar quien puede estar interesado en los estados financieros sobre los que
emitimos informes.
Proveedores:
Obtenemos una lista de los proveedores claves de productos y servicios, con una
indicacin del valor que tienen los diversos abastecimientos para la compaa.
Nos ayuda a relacionar los procesos bsicos con los estados financieros e
identificar aquellos procesos cuyo sistema contable necesitamos entender.
Nos ayuda a identificar las actividades en las que necesitamos concentrar nuestro
esfuerzo de auditora.
Fuente de referencia:
Clientes:
Obtenemos una lista del volumen / valor de las ventajas de cada uno de los
clientes principales.
Procesos de apoyo. Actividades que permiten que los procesos bsicos funcionen
con efectividad, Indagamos sobre la administracin de:
Nos ayuda a:
Algunas veces puede ser un proceso bsico, en un negocio que tenga un ciclo corto de vida de los
productos
Compras
Fuentes de
Produccin /
financiamiento Productos
Desarrollo de
servicios y
Servicios Clientes
Mercadeo y Bsicos
Proveedores ventas
Satisfaccin de
pedidos
PROCESO DE APOYO
Administrar:
Talentos humanos
Finanzas y Contabilidad
Investigaciones y desarrollo
Activos
En la tabla se muestra la informacin que buscamos sobre las caratersticas claves del modelo de
Revisin de Negocios, los beneficios potenciales para la auditora y la administracin del riesgo.
Fuentes de referencia