I.

Introduccin a la Empresa

1.1 La empresa su concepto, importancia y caractersticas

Para producir un bien o servicio es necesario utilizar diversos elementos como las mquinas,
herramientas, vehculos, materias primas, el local, el obrero, etc. Estos elementos existen pero para que
se renan y combinen debe existir alguien que tome la decisin de hacerlo, ha esta persona se le va
denominar empresario.

En esta informacin aclararemos las dudas que tenemos con respecto a las empresas, desde como es su
constitucin, su funcin, los elementos que esta tiene, los tipos e empresa que se forman en nuestra
sociedad, aclararemos dudas con respecto a varias interrogativas.

Qu es una Empresa?

Una empresa es una organizacin que surge cuando las personas deciden unirse para conseguir el
objetivo. El esfuerzo que cada persona realiza por separado, no es el mismo que si lo hicieran todas
juntas y a la vez.

Otras definiciones: Es un tipo de organizacin con peculiaridades:

Desde el punto de vista econmico: "Es una unidad de produccin encargada de combinar recursos
productivos para transformarlos en bienes y servicios que satisfagan las necesidades de las unidades de
consumo".

Desde el punto de vista econmico y social: "Unidad econmica y social formada por factores humanos,
tcnicos y financieros con una cierta estructura y con distintos objetivos y cuya funcin es abastecer de
productos y servicios a la sociedad".

Caractersticas generales:

Persigue un fin econmico: es decir genera nuevos bienes y servicios

Tiene un fin lucrativo: Busca obtener las mximas ganancias y beneficios

Tiene un fin mercantil: convierte recursos en productos que vana destinarse al mercado.

Tiene una responsabilidad: La empresa responde o garantiza las condiciones de su produccin

Quin es un empresario?

Empresario es aquel que ve oportunidades donde otros slo ven problemas.

Es quien se aventura a trabajar productivamente en la conformacin de una empresa y, a travs de esta,

en la construccin de su propio destino.

Es la persona capaz de identificar o crear una necesidad en el mercado.

Es la persona que identifica los costos y las posibilidades de realizar una idea. Logra pasar de la idea a la
accin.

Es la persona que combina o administra efectivamente los talentos humanos y los recursos fsicos,
productivos, tecnolgicos y financieros de una organizacin empresarial.

El empresario es quien organiza, gestiona y asume el riesgo que implica la puesta en marcha de un
proyecto productivo.

El empresario es un protagonista de la vida econmica, que con su esfuerzo, disciplina y dedicacin logra
mantener vigente su empresa, de hacerla competitiva, de vencer las adversidades, de aprender y
desaprender da a da, de conquistar xitos y de superar fracasos.

1.2 Clasificacin de las empresas

a. Segn su actividad:

Agropecuarias:

Son aquellas que producen bienes agrcolas y pecuarios en grandes cantidades. Son las
empresas que proporcionan materia prima a otras industrias, por ejemplo, pesca, agricultura,
caza, explotacin de bosques, etc.

Ejemplos: granjas avcolas, porccolas, invernaderos, haciendas de produccin agrcola,

ganadera intensiva de bovinos, entre otras.

Mineras:

Son las que tienen como objetivo principal la explotacin de los recursos del suelo.

Ejemplos: empresas de petrleos, aurferas, de piedras preciosas, y de otros minerales. En

nuestra regin encontramos la mina de mrmol.
 Industriales:

Son las que se dedican a transformar la materia prima en productos terminados. Se dedican a la
produccin de bienes, mediante la transformacin de la materia prima a travs de los procesos
de fabricacin.

Ejemplos: fabricas de telas, fabricas de camisas, fabricas de muebles, fabricas de calzado, fabrica
de pulpas, mermeladas.

Comerciales:

Son Empresas que se dedican a la compra y venta de productos terminados, tales como
almacenes, libreras, farmacias, supermercados.

De servicios:

Son las que buscan prestar un servicio para satisfacer las necesidades de la comunidad.

Ejemplos: Servicios en salud, en educacin, transporte, recreacin, servicios pblicos, seguros, y

otros servicios.

Una empresa dedicada a la aviacin, un centro de salud, una universidad, una funeraria, una
odontologa, entre otras.

b. Segn la propiedad:

Privadas:

Son las empresas que para su constitucin y funcionamiento necesitan aportes de personas
particulares.

Ejemplos: un centro educativo, un supermercado propiedad de una familia, un taller de carros,

una fabrica de ropa, una empresa de lcteos.

Oficiales o Pblicas:

Son las empresas que para su funcionamiento reciben aportes del Estado.

Ejemplos: Hospitales Departamentales, Colegios Nacionales.

De economa mixta:

Son las empresas que reciben aportes de los particulares y del Estado.
 Ejemplos: Una Universidad Semi Oficial, ISAGEN, Banagrario.

C. Segn su tamao:

Microempresa:

Posee menos de 10 trabajadores.

Pequea empresa:

Es la que maneja escaso capital. Su contabilidad es sencilla, cuenta con menos de 50 empleados
trabando en la empresa y cubre una parte del mercado local o regional.

Mediana empresa:

En este tipo de empresa puede observase una mayor especializacin de la produccin o trabajo,
en consecuencia el nmero de empleados es mayor que el anterior, tiene de 50 a 250
empleados laborando, la inversin y los rendimientos obtenidos ya son considerables, su
informacin contable es amplia y su producto solamente llega al mbito nacional.

Gran empresa:

Es la de mayor organizacin, posee personal tcnico, profesional y especializado para cada

actividad, las inversiones y rendimientos son de mayor cuanta. Tiene ms de 250 empleados, y
su producto abarca el mercado internacional.

Ejemplos: Coca-cola, GM, Carvajal, Microsoft.

d. De acuerdo con el nmero de propietarios.

Individuales:

Se denominan tambin empresas unitarias o de propietario nico. En ellas, aunque una persona es la
duea, la actividad de la empresa se extiende a ms personas, quienes pueden ser familiares o
empleados particulares.

1.3 Componentes bsicos

Los componentes de la empresa

Continuando con el estudio de la realidad empresarial, conviene delimitar cules son los
componentes de la empresa, es decir, qu hay dentro de ella.
A primera vista la pregunta es muy sencilla: en una empresa hay mquinas, mobiliario, ordenadores, se
trabaja dentro de unas oficinas o en una fbrica Todo eso es lo que se denomina capital fsico. Pero
tambin hay personas que trabajan en ella: los dueos y empresarios y una serie de empleados, lo que
se suele llamar capital humano.

Si nos paramos a pensar, tambin son parte de la empresa aspectos como las marcas que utiliza, la
experiencia y los conocimientos de los trabajadores o los clientes que le son fieles despus de muchos
aos. stos ltimos son elementos intangibles, pero no por ello menos importantes. Por ltimo, hay un
elemento sin el cual sera impensable la actividad de la empresa: el dinero en sus distintas formas, lo que
denominamos capital financiero. Por ello, podemos dividir los elementos de la empresa en cuatro
grandes grupos.

Capital fsico. Est formado por los elementos ms evidentes que se encuentran en una empresa, y se
pueden observar a simple vista: terrenos, inmuebles, naves industriales, maquinaria, equipos
informticos, herramientas, mobiliario, etc.

Todos ellos son imprescindibles para realizar su actividad, bien sea la fabricacin de bienes o la
prestacin de servicios. Por ejemplo, un supermercado necesita estanteras, cajas registradoras y un
local donde colocar los productos, aparte de muchas otras cosas como ordenadores para llevar la
contabilidad, material de oficina, etc.

Capital humano. Por muy importantes que sean los bienes que utiliza una empresa para producir, de
nada sirven por s solos. Es necesaria la presencia de personas que lleven a cabo la actividad productiva
utilizando los medios que tienen a su disposicin. Dentro del capital humano podemos distinguir a:

Los dueos o propietarios de la empresa.

Los directivos.

Los trabajadores.

Elementos intangibles. Se trata de factores que son difciles de observar pero que resultan cruciales
para el xito de la empresa. Se pueden dividir en dos categoras:
Capital intelectual. Es la formacin previa de las personas que trabajan en la empresa, su experiencia
acumulada y, en definitiva, todo aquello que atesoran en su cabeza y que les hace conseguir unos
resultados que seran imposibles de alcanzar sin dichos conocimientos. En ingls se suele denominar a
esto Know how, literalmente saber hacer.

Activos intangibles. Son elementos que pertenecen a la empresa pero no son observables a simple vista;
por ejemplo, una marca, una tecnologa desarrollada especialmente por la empresa, un programa de
ordenador diseado a medida o incluso el sistema que se sigue para organizar las actividades de la
empresa (turnos de vacaciones, relaciones entre directivos y trabajadores, etc.).

El hecho de que sean intangibles no implica ni mucho menos que no deban ser tenidos en cuenta. Por
ejemplo, se dice que la marca Coca-cola tiene ms valor que todas las instalaciones que tiene dicha
empresa repartidas por el mundo.

Capital financiero. La empresa necesita el dinero desde su nacimiento para comprar el capital fsico
que utilizar, y posteriormente recibir ingresos de las ventas, deber pagar a los trabajadores, a los
proveedores de materias primas, etc. Este capital financiero no tiene por qu ser dinero en efectivo; es
ms, cada vez se usa menos esta modalidad, y se utilizan medios de pago como las transferencias
bancarias, cheques, pagars, letras de cambio, tarjetas de crdito, etc. Adems de a los recursos propios,
las empresas tambin suelen acudir a la financiacin ajena (dinero que le prestan las entidades
financieras).