Lista de chequeo: Matriz de consolidacin de la informacin de
los procesos logsticos
Resultado de aprendizaje
Analizar los resultados de la evaluacin segn metas
organizacionales teniendo en cuenta las variables de gestin y reas de rendimiento identificando las debilidades y fortalezas del talento humano segn las tcnicas establecidas
tem Indicadores Cumple Observaciones
S No
1 Interrelaciona las diferentes debilidades,
oportunidades, fortalezas y amenazas.
2 Elabora listados de la matriz DOFA con campos
que permiten el cruce de informacin entre s, a partir de la informacin requerida de la empresa para desarrollar la matriz. Elabora campos que permiten el acceso a la 3 informacin especfica por cada actor y proceso desarrollado. 4 Relaciona adecuadamente los diferentes factores que integran la matriz DOFA.
5 Documenta el diseo de la matriz DOFA con
modelos claros que arrojen las debilidades y fortalezas que tiene la empresa. 6 Elabora la matriz DOFA que suministra observaciones segn el comportamiento de los datos registrados.
7 Documenta el funcionamiento de la matriz
DOFA.
8 Identifica las caractersticas de la empresa y las
instrucciones o pasos para construir una matriz DOFA y logra elaborar planes de mejora con los puntos generados por la matriz.