OBJETIVOS

Analizar e interpretar los protocolos y normas de seguridad y salud ocupacional en

minera de acuerdo al reglamento de la ley N 29783 seguridad y salud ocupacional en
el trabajo de planta concentradora y laboratorio metalrgico
Actualizar conocimientos sobre el nuevo reglamento de SSO en minera D.S 024-
2016.EM.
Mejorar la calidad del trabajo a travs del uso de herramientas de seguridad.
FUNDAMENTO TERICO

SISTEMA DE GESTIN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

CAPTULO I
LIDERAZGO Y COMPROMISO

Artculo 54.- La Alta Gerencia del titular de actividad minera liderar y brindar los
recursos para el desarrollo de todas las actividades en la empresa conducentes a la
implementacin del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional, a fin de
lograr el xito en la prevencin de incidentes, incidentes peligrosos, accidentes de
trabajo y enfermedades ocupacionales, en concordancia con las prcticas aceptables
de la industria minera y la normatividad vigente. La Alta Gerencia del titular de actividad
minera asumir el liderazgo y compromiso en la gestin de Seguridad y
Salud Ocupacional, incluyendo lo siguiente:

a) Gestionar la Seguridad y Salud Ocupacional de la misma forma que gestiona la

productividad y calidad del trabajo.
b) Integrar la gestin de Seguridad y la Salud Ocupacional a la gestin integral de
la empresa.
c) Involucrarse personalmente y motivar a los trabajadores en el cumplimiento de
los estndares y procedimientos de Seguridad y Salud Ocupacional
d) Brindar los recursos econmicos necesarios para la gestin de Seguridad y
Salud Ocupacional.
e) Predicar con el ejemplo, determinando la responsabilidad en todos los niveles.
f) Comprometerse con la prevencin de incidentes, incidentes peligrosos,
accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, promoviendo la
participacin de los trabajadores en el desarrollo e implementacin de
actividades de Seguridad y Salud Ocupacional, entre otros.
g) Implementar las mejoras necesarias de acuerdo a la naturaleza y magnitud de
los riesgos de Seguridad y Salud Ocupacional de la empresa.

El cumplimiento de los compromisos indicados deber ser registrado en documentos

que acrediten el liderazgo visible de la Alta Gerencia en Seguridad y Salud Ocupacional
y estarn disponibles para su verificacin por las autoridades competentes.

CAPTULO II
POLTICA DEL SISTEMA DE GESTIN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Artculo 55.- La declaracin general de una Poltica deber establecerse por escrito,
reflejando efectivamente una actitud positiva y el compromiso de la administracin por
la Seguridad y Salud Ocupacional, entendiendo que su cumplimiento es responsabilidad
directa de todos los funcionarios de lnea, as como de todos los trabajadores.

Artculo 56.- La Alta Gerencia del titular de actividad minera establecer la Poltica de
Seguridad y Salud Ocupacional, en consulta con los trabajadores -a travs de sus
representantes- ante el Comit de Seguridad y Salud Ocupacional, siendo responsable
de su implementacin y desarrollo, de forma que brinde cobertura a todos los
trabajadores; asegurndose, dentro del alcance definido de su Sistema de Gestin de
Seguridad y Salud Ocupacional, que:
 a) Sea especfica y apropiada a la naturaleza y magnitud de los riesgos de
Seguridad y Salud Ocupacional.
b) Incluya un compromiso de prevencin de lesiones y enfermedades y de mejora
continua.
c) Incluya un compromiso de cumplimiento de los requisitos establecidos en el
presente reglamento, en las normas legales y en las normas internas.
d) Establezca el marco para la definicin de metas y objetivos en Seguridad y Salud
Ocupacional.
e) Est documentada, implementada y vigente.
f) Sea comunicada a todos los trabajadores con la intencin que ellos estn
conscientes de sus obligaciones individuales de Seguridad y Salud Ocupacional.
g) Est disponible para todos los trabajadores y partes interesadas.
h) Sea visible para todos los trabajadores, as como para los visitantes.
i) Sea revisada peridicamente para asegurar que se mantiene relevante y
apropiada para la empresa.
j) Sea concisa, est redactada con claridad, est fechada y sea efectiva mediante
la firma o endoso del titular de actividad minera o del representante de mayor
rango con responsabilidad en la empresa.

CAPTULO III
PROGRAMA ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Artculo 57.- La gestin y establecimiento del Programa Anual de Seguridad y Salud

Ocupacional a que se refiere el artculo 212 de la Ley, comprende al titular de actividad
minera y a las empresas contratistas.

1. Todo Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional debe ser:

a) Elaborado sobre la base de un diagnstico situacional o la evaluacin de los

resultados del programa del ao anterior de cada unidad econmica
administrativa o concesin minera.
b) Evaluado mensualmente.
c) Mejorado en forma permanente.
d) Disponible para las autoridades competentes.
e) Integrado a nuevos conocimientos de las ciencias, tecnologas, ambiente de
trabajo, organizacin del trabajo y evaluacin del desempeo en base a
condiciones de trabajo.

2. El Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional contendr lo siguiente:

a) Los objetivos y metas en los diferentes niveles de la organizacin.

b) Control y seguimiento de los objetivos y metas.
c) Actividades cuyos resultados permitan medir su avance y cumplimiento.
d) Responsables del cumplimiento de las actividades
e) El nmero de monitoreo que se realizar, segn el anlisis de riesgo en el
ambiente de trabajo de cada labor y a nivel de grupos de exposicin similar
(trabajadores), considerando los agentes fsicos, qumicos, biolgicos,
disergonmicos y otros a los que estn expuestos.
f) Cronograma de ejecucin de actividades y presupuesto aprobado y financiado
que comprender a todos los trabajadores.
Dicho Programa ser elaborado y puesto a disposicin de la autoridad competente y su
respectivo fiscalizador en la oportunidad que lo soliciten para verificar su cumplimiento.
Una copia del acta de aprobacin del Programa Anual de Seguridad y Salud
Ocupacional ser remitida a la SUNAFIL, al OSINERGMIN o al Gobierno Regional,
segn el caso, antes del 31 de diciembre de cada ao.
 CAPTULO IV
REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Artculo 58.- Todos los titulares de actividad minera con ms de veinte (20) trabajadores
o ms (incluidos los trabajadores de empresas contratistas) por cada UEA o concesin
minera, debern contar con un Reglamento Interno de Seguridad y Salud Ocupacional,
cuyo contenido ser el siguiente:

a) Objetivos y alcances.
b) Liderazgo, compromisos y Poltica de Seguridad y Salud Ocupacional.
c) Atribuciones y obligaciones del titular de actividad minera, de los supervisores,
del Comit de Seguridad y Salud Ocupacional, de los trabajadores y empresas
contratistas.
d) Estndares de Seguridad y Salud Ocupacional en las operaciones.
e) Estndares de Seguridad y Salud Ocupacional en actividades conexas.
f) Preparacin y respuesta para emergencias.
g) Procedimientos y normas internas no contempladas en el presente reglamento.

Artculo 59.- El Reglamento Interno de Seguridad y Salud Ocupacional deber ser

aprobado por el Comit de Seguridad y Salud Ocupacional y actualizado toda vez que
ocurran cambios en las operaciones y procesos de las actividades mineras. Estar
disponible para las autoridades competentes, toda vez que lo soliciten.

CAPTULO V
COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Artculo 60.- El Comit de Seguridad y Salud Ocupacional se constituir para todas las
actividades sealadas en el artculo 2 del presente reglamento.

Asimismo, el titular de actividad minera podr constituir sub

comits para efectos de un mejor manejo administrativo.

Artculo 61.- Todo titular de actividad minera con veinte (20) trabajadores o ms
(incluidos los trabajadores de empresas contratistas) por cada UEA o concesin minera,
deber constituir un Comit de Seguridad y Salud Ocupacional, el cual deber contar
con un Reglamento de Constitucin y Funcionamiento. Dicho comit deber ser
paritario, es decir, con igual nmero de representantes de la parte empleadora y de la
parte trabajadora e incluir:

a) Gerente General o la mxima autoridad de la UEA o concesin.

b) Gerente de Seguridad y Salud Ocupacional.
c) Mdico de Salud Ocupacional.
d) Otros integrantes: titulares y suplentes designados por escrito por el titular de
actividad minera.
e) Representantes de los trabajadores que no ostenten el cargo de supervisor o
realicen labores similares y que el trabajo que desempeen sea por cuenta del
titular de actividad minera o sus empresas contratistas. Tales representantes
sern elegidos mediante votacin secreta y directa, en concordancia con el
proceso contenido en el ANEXO N 2 de este Reglamento. Dichos miembros
sern capacitados en el Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional.
Los suplentes ante el Comit de Seguridad y Salud Ocupacional participarn
nicamente en ausencia de los titulares por causa justificada.

Los titulares de actividad minera que cuenten con sindicatos mayoritarios incorporarn
un miembro del respectivo sindicato en calidad de observador, sin voz ni voto.

Artculo 62.- Todo titular de actividad minera con menos de veinte (20) trabajadores
deber contar con un Supervisor de Seguridad y Salud Ocupacional, elegido por los
trabajadores. El Supervisor tendr las mismas obligaciones y responsabilidades del
Comit de Seguridad y Salud Ocupacional, indicadas en el artculo 63 del presente
reglamento.

Artculo 63.- Son funciones del Comit de Seguridad y Salud Ocupacional:

a) Hacer cumplir el presente reglamento y otras normas relativas a Seguridad y

Salud Ocupacional, armonizando las actividades de sus miembros y
fomentando el trabajo en equipo.
b) Elaborar y aprobar el reglamento y constitucin del Comit de Seguridad y
Salud Ocupacional de acuerdo a la estructura establecida en el ANEXO N 3
de este Reglamento.
c) Aprobar el Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional.
d) Programar las reuniones mensuales ordinarias del Comit de Seguridad y
Salud Ocupacional que se llevarn a cabo un da laborable dentro de los
primeros diez (10) das calendario de cada mes, para analizar y evaluar los
resultados del mes anterior, as como el avance de los objetivos y metas
establecidos en el Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional;
mientras que la programacin de reuniones extraordinarias se efectuar para
analizar los accidentes mortales o cuando las circunstancias lo exijan.
e) Llevar el libro de actas de todas sus reuniones, donde se anotar todo lo
tratado en las sesiones del Comit de Seguridad y Salud Ocupacional; cuyas
recomendaciones con plazos de ejecucin sern remitidas por escrito a los
responsables e involucrados.
f) Realizar inspecciones mensuales de todas las instalaciones, anotando en el
Libro de Seguridad y Salud Ocupacional las recomendaciones con plazos
para su implementacin; asimismo, verificar el cumplimiento de las
recomendaciones de las inspecciones anteriores, sancionando a los
infractores si fuera el caso.
g) Aprobar el Reglamento Interno de Seguridad y Salud Ocupacional, el cual
ser distribuido a todos los trabajadores.
h) Aprobar el plan de minado para las actividades mineras de explotacin que
se indiquen en el numeral 2 del literal b) del artculo 29 del presente
reglamento.
i) Aprobar y revisar mensualmente el Programa Anual de Capacitacin.
j) Aprobar el Uso de ANFO, conforme al artculo 291 del presente Reglamento.
k) Analizar mensualmente las causas y las estadsticas de los incidentes,
incidentes peligrosos, accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales,
emitiendo las recomendaciones pertinentes.
l) Imponer sanciones a los trabajadores, incluyendo a los de la Alta Gerencia de
la unidad minera, que infrinjan las disposiciones del presente reglamento,
disposiciones legales vigentes y resoluciones que emita la autoridad minera
competente y dems autoridades competentes, retarden los avisos, informen
o proporcionen datos falsos, incompletos o inexactos, entre otros.
m) Promover que los trabajadores nuevos reciban una adecuada capacitacin en
prevencin de riesgos
Artculo 64.- El Comit de Seguridad y Salud Ocupacional debe contar con un ambiente
implementado para el efectivo cumplimiento de las obligaciones descritas
en el artculo anterior, conforme al ANEXO N 3, en lo que corresponda. Para dicho
efecto podrn contar con la participacin de asesores especializados.

CAPTULO VI
GERENTE DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Artculo 65.- El Gerente de Seguridad y Salud Ocupacional debe ser un profesional que
tenga conocimientos acreditados, capacidad de liderazgo y amplia experiencia
demostrada en la direccin, as como en la gestin de operaciones mineras, seguridad
y salud ocupacional.

Artculo 66.- El Gerente de Seguridad y Salud Ocupacional de unidades econmicas

administrativas o concesiones mineras que desarrollen actividades mineras a cielo
abierto y subterrneas ser un ingeniero de minas o ingeniero gelogo, colegiado,
habilitado y con una experiencia no menor de cinco (5) aos en explotacin minera y
tres (3) aos en el rea de Seguridad y Salud Ocupacional, con capacitacin o estudios
de especializacin en estos temas, con una duracin mnima de doscientas cuarenta
(240) horas.

Para el caso de la pequea minera y minera artesanal, el Gerente de Seguridad y Salud

Ocupacional ser un ingeniero de minas o ingeniero gelogo, colegiado, habilitado y con
una experiencia no menor de dos (2) aos en explotacin minera y dos (2) aos en el
rea de Seguridad y Salud Ocupacional, con capacitacin o estudios de especializacin
en estos temas con una duracin mnima de ciento veinte (120) horas.

Artculo 67.- El Gerente de Seguridad y Salud Ocupacional de los titulares de actividad

minera que se dedican slo a actividades de beneficio y almacenamiento de
concentrados y refinados de minerales, ser un ingeniero de minas o ingeniero gelogo
o ingeniero metalurgista, o ingeniero qumico, colegiado, habilitado y con una
experiencia no menor de cinco (5) aos en beneficio de mineral y tres (3) aos en el
rea de Seguridad y Salud Ocupacional, con capacitacin o estudios de especializacin
en estos temas con una duracin mnima de doscientas cuarenta (240) horas.

Artculo 68.- El Gerente de Seguridad y Salud Ocupacional reporta a la Alta Gerencia

del titular de actividad minera.

Artculo 69.- Las funciones del Gerente de Seguridad y Salud Ocupacional son:

a) Verificar la implementacin y uso de los estndares de diseo, de los estndares

de tareas, de los PETS y de las prcticas mineras, as como el cumplimiento de
los reglamentos internos y del presente reglamento.
b) Organizar, dirigir, ejecutar y controlar el desarrollo del Programa Anual de
Seguridad y Salud Ocupacional en coordinacin con los ejecutivos de mayor
rango de cada rea de trabajo.
c) Verificar el cumplimiento del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud
Ocupacional.
d) Paralizar cualquier labor y/o trabajo en operacin que se encuentre en peligro
inminente y/o en condiciones sub estndar que amenacen la integridad de las
personas, maquinarias, aparatos e instalaciones, hasta que se eliminen dichas
amenazas.
e) Participar en el planeamiento de minado y de las diferentes etapas de las
operaciones mineras, para asegurarse de la eficiencia de los mtodos a
aplicarse en cuanto a Seguridad y Salud Ocupacional se refiere.
 f) Participar en la determinacin de las especificaciones tcnicas de las
instalaciones a ser construidas y de la maquinaria y aparatos a ser adquiridos,
vigilando que cumplan con las medidas de Seguridad y Salud Ocupacional.
g) Hacer cumplir lo establecido en el artculo 57 del presente reglamento, referido
a la gestin y establecimiento del Programa Anual de Seguridad y Salud
Ocupacional.
h) Obtener la mejor informacin tcnica actualizada acerca del control de riesgos,
as como el acceso de consultas a la autoridad competente para ayudar al logro
de una gestin eficaz.
i) Analizar y administrar toda informacin relacionada a la Seguridad y Salud
Ocupacional, incluyendo las estadsticas de incidentes, incidentes peligrosos,
accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, para determinar las
causas y corregirlas o eliminarlas.
j) Informar mensualmente a toda la empresa minera acerca del desempeo
logrado en la administracin de la gestin de Seguridad y Salud Ocupacional.
k) Asesorar a la Alta Gerencia y a los supervisores sobre la gestin de Seguridad
y Salud Ocupacional, programas de capacitacin y en prcticas operativas.
l) Coordinar con el rea de Salud Ocupacional acerca del ingreso de personal
nuevo, a fin de asegurar que tenga las condiciones de salud y fsicas para que
pueda ocupar con seguridad el puesto que se le asigne.
m) Revisar los registros de enfermedades ocupacionales y exmenes de retiro o
salida de vacaciones y reingresos de los trabajadores. El registro de las
enfermedades ocupacionales se realizar utilizando la clasificacin de
enfermedades conforme a lo dispuesto por la Resolucin Ministerial N 480-
2008-MINSA y sus modificatorias.
n) Gestionar auditoras peridicas al Sistema de Gestin de Seguridad y Salud
Ocupacional del titular de la actividad minera y sus empresas contratistas, as
como efectuar y participar en las inspecciones y auditoras de las labores
mineras e instalaciones para asegurar el cumplimiento del presente reglamento,
as como el cumplimiento del Programa Anual de Seguridad y Salud
Ocupacional. Tambin asesorar en la investigacin de los incidentes,
incidentes peligrosos, accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales para
tomar las medidas preventivas.

Artculo 70.- El Ingeniero de Seguridad y Salud Ocupacional ser un ingeniero de minas

o ingeniero gelogo o ingeniero qumico o ingeniero metalurgista, de acuerdo a la
actividad minera, colegiado y habilitado, con un mnimo de tres (3) aos de experiencia
en la actividad minera y/o en Seguridad y Salud Ocupacional y con
capacitacin o estudios de especializacin en estos temas con una duracin mnima de
ciento veinte (120) horas.

Si por la necesidad de la(s) actividad(es) conexa(s) se requiriera contar con un Ingeniero

de Seguridad, podr ser profesional de otras especialidades, de acuerdo a la
actividad que realice, debidamente colegiado y hbil, con un mnimo de tres (3) aos de
experiencia en la actividad conexa y/o en Seguridad y Salud Ocupacional y con
capacitacin o estudios de especializacin en estos temas con una duracin mnima de
ciento veinte (120) horas.

El Ingeniero de Seguridad y Salud Ocupacional tendr a su cargo verificar el

cumplimiento de las disposiciones del presente reglamento, del Reglamento Interno de
Seguridad y Salud Ocupacional, del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud
Ocupacional implementado en las actividades que corresponda.
 CAPTULO VII
CAPACITACIN

Artculo 71.- Los titulares de actividades mineras y empresas contratistas, en

cumplimiento del artculo 215 de la Ley, deben formular y desarrollar Programas
Anuales de Capacitacin para los trabajadores en todos sus niveles, a fin de formar
personal calificado por competencias. Las capacitaciones sern presenciales y
debern realizarse dentro de las horas de trabajo.

Los Programas Anuales de Capacitacin debern incluir una matriz de control de

capacitacin donde se precise los temas de capacitacin de cada trabajador de acuerdo
a su puesto ocupacional o actividades que desarrollen.

Artculo 72.- Cuando un trabajador nuevo ingrese a una unidad minera recibir en forma
obligatoria lo siguiente:

1. Induccin y orientacin bsica no menor de ocho (8) horas, de acuerdo al

ANEXO N 4.
2. Capacitacin especfica terico-prctica en el rea de trabajo. Esta capacitacin
en ningn caso podr ser menor de ocho (8) horas diarias durante cuatro (4)
das, en actividades mineras y conexas de alto riesgo, segn el ANEXO N 5 y
no menor de ocho (8) horas diarias durante dos (2) das en actividades de menor
riesgo.

En el caso de que el trabajador ingrese a la unidad minera para realizar labores

especiales de mantenimiento de instalaciones y equipos y otras que no excedan de
treinta (30) das, recibir una induccin de acuerdo al ANEXO N 4, no menor de cuatro
(4) horas. La induccin de acuerdo al anexo indicado tendr una vigencia de un (1) ao
para la misma unidad minera.

Luego de concluir la induccin y capacitacin indicadas, el rea de Capacitacin emitir

una constancia en la que se consigne que el trabajador es apto para ocupar el puesto
que se le asigne.

Artculo 73.- Los trabajadores que se asignen a otros puestos de trabajo recibirn
capacitacin de acuerdo al ANEXO N 5 en los siguientes casos:

1. Cuando son transferidos internamente a otras reas de trabajo para desempear

actividades distintas a las que desempea habitualmente. La capacitacin en el
anexo indicado ser no menor de ocho (8) horas diarias durante dos (2) das.
2. Cuando son asignados temporalmente a otras reas de trabajo para
desempear las mismas actividades que desempea habitualmente, la
capacitacin en el anexo indicado ser no menor de ocho (8) horas.

El titular de actividad minera y las empresas contratistas deben asegurar de no

asignar un trabajo o tarea a trabajadores que no haya recibido capacitacin
previa.

Artculo 74.- Todo trabajador, incluidos los supervisores, personal administrativo y la

Alta Gerencia del titular de actividad minera y de las empresas contratistas, que no sea
personal nuevo, debern recibir una capacitacin anual en los temas indicados en la
Capacitacin Bsica en Seguridad y Salud Ocupacional del ANEXO N 6.
Las horas de capacitacin de los temas indicados en el ANEXO N 6 ser desarrollada
en el periodo de un (1) ao, y sern realizadas por personas naturales o jurdicas,
nacionales o extranjeras, especialistas en la materia de la propia organizacin y/o
externas a la misma.

Artculo 75.- La capacitacin debe incluir, adems de los aspectos considerados en el

ANEXO N 6 y en lo que corresponda, lo siguiente:

1. Prevencin de Cada de rocas

2. El uso de las tablas geomecnicas preparadas y actualizadas por el especialista
en geomecnica.
3. La ejecucin de los trabajos de desate y sostenimiento en techos y paredes de
labores mineras, de acuerdo a estndares establecidos.
4. Seguridad con explosivos
5. Riesgos de la concentracin residual de los gases que emana el ANFO o sus
mezclas en labores subterrneas.
6. Bloqueo de energas (Elctrica, mecnica, hidrulica, neumtica y otros).
7. Trabajos en espacios confinados
8. Trabajos en caliente.
9. Ubicacin y uso de sustancias y/o materiales peligrosos, incluyendo la
disponibilidad de antdotos para casos de emergencia.
10. Manejo de los residuos slidos considerando las etapas y procesos del plan
establecido para dicho fin.
11. El uso de la informacin de la hoja de datos de seguridad de materiales (HDSM
MSDS).
12. Ventilacin de mina
13. La instalacin, operacin y mantenimiento de equipos mecnicos fijos y mviles
de acuerdo a las especificaciones tcnicas de los fabricantes.
14. Sistemas de izaje.
15. Escaleras y andamios.
16. Seguridad con herramientas manuales/elctricas

Artculo 76.- La capacitacin debe efectuarse adems en las siguientes circunstancias:

1. Toda vez que se introduzca nuevos mtodos de operacin, procesos, equipos,

mquinas y materiales en base a los PETS, PETAR y estndares establecidos
para cada caso.
2. Cuando los trabajadores tengan que realizar tareas de alto riesgo y requieran
permiso de trabajo.
3. Toda vez que reingresa un trabajador a ejecutar trabajos o tareas, luego de
haberse recuperado de un accidente de trabajo. Se incidir en las causas que
motivaron su accidente y las medidas preventivas aplicables.

Los temas materia de capacitacin deben ser impartidos con una duracin mnima de
una (1) hora.
Adems, se deben llevar a cabo reuniones de seguridad, denominadas de 5 minutos,
previas al inicio de las labores.

Artculo 77.- La capacitacin deber incluir a los miembros de las Brigadas de

Emergencia, incluyendo entrenamientos bimensuales en campo sobre el uso y
manejo de los equipos de respiracin y materiales de salvamento minero, as como
materiales para atender situaciones de emergencia con materiales peligrosos.

Los entrenamientos de las Brigadas de Emergencias se realizarn en grupos no

menores de seis (6) trabajadores.
Artculo 78.- La induccin a las personas que ingresan a las instalaciones de las
unidades mineras, en calidad de Visita, no ser menor de treinta (30) minutos.

Artculo 79.- De conformidad con lo establecido en el artculo 51 de la Ley, los titulares

mineros estn obligados a admitir en su centro de trabajo a los alumnos
universitarios y/o de los centros de educacin superior no universitaria en las
especialidades de minas, metalurgia, geologa, industrial, qumica y otras, para que
realicen sus prcticas profesionales o pre-profesionales.

Artculo 80.- Los titulares de actividad minera podrn proporcionar facilidades y apoyo
a los alumnos egresados de las especialidades de minera, geologa, metalurgia y otras
para la elaboracin de la tesis de grado.

CAPTULO VIII
EQUIPO DE PROTECCIN PERSONAL (EPP)

Artculo 81.- Queda terminantemente prohibido el ingreso de trabajadores a las

instalaciones de la unidad minera y efectuar trabajos de la actividad minera o conexa
que representen riesgo para su integridad fsica y salud sin tener en uso sus dispositivos
y EPP que cuenten con sus especificaciones tcnicas y certificados de calidad.

Asimismo, los EPP deben estar en perfecto estado de funcionamiento, conservacin e

higiene para su uso. El uso del EPP ser la ltima accin a ser empleada en el control
de riesgos, conforme a lo establecido en el artculo 96 del presente reglamento.

Artculo 82.- En las labores que por la naturaleza del trabajo se requiera cambio de
vestimenta, se dispondr el cambio de ropa antes y despus de ellas. Dicho cambio se
realizar en vestuarios instalados para el caso, diferenciado por gnero, debidamente
implementados, mantenidos y aseados.

Artculo 83.- A los trabajadores que ejecutan labores especiales y peligrosas se les
dotar de EPP adecuados al trabajo que realizan.

Los trabajadores expuestos a sustancias infecciosas, irritantes y txicas se cambiarn

la ropa de trabajo antes de ingerir alimentos o abandonar el lugar o rea de trabajo.
Esta ropa se dispondr en lugares asignados para ello.

Artculo 84.- Todo soldador de arco elctrico y sus ayudantes debern estar protegidos
durante su labor con anteojos adecuados, una careta facial con lmina
de cobertura interna de policarbonato y lentes filtrantes u otros, casco, respirador con
proteccin contra vapores, humos y contra polvos de metales, guantes y vestimenta
que soporte el trabajo en caliente.

Los trabajadores en soldadura autgena y sus ayudantes debern estar provistos,

durante la labor, de anteojos adecuados, cascos, guantes, respirador y vestimenta
resistente a altas temperaturas. El rea de soldadura de arco elctrico debe estar
aislada visualmente del resto del ambiente.

Artculo 85.- Los trabajadores que trabajan con metales fundidos, sustancias cidas o
custicas o sus soluciones, efectan remaches u otras operaciones en que exista la
posibilidad de la presencia de partculas voladoras, utilizarn protectores faciales o
anteojos especiales.
Slo los trabajadores que realizan operaciones con presencia de partculas voladoras,
sea escoria u otros, pueden estar cerca de los equipos. Se prohbe la presencia de
personal que observe de cerca la operacin.

De ser necesario, previa evaluacin mdica, se dotar a los trabajadores que lo

necesiten, anteojos de seguridad con medida. Est prohibido el uso de anteojos que no
sirvan de proteccin a los ojos.

Artculo 86.- En todo lugar donde exista la posibilidad de emanacin de gases, humos,
vapores o polvos deber contarse con respiradores de tipo conveniente para el
caso particular, en nmero suficiente para que todos los trabajadores que laboren en el
ambiente peligroso los usen cuando corresponda. En los casos de mezcla de
gases, o ante la posibilidad de que ella se produzca, los respiradores que se empleen
sern del tipo adecuado.

Artculo 87.- Si por razones de emergencia se tiene necesidad de ingresar a reas con
ambientes txicos, el personal deber usar equipos de proteccin especial,
adecuados para el tipo de actividad que se desarrolla en dichas reas.

Artculo 88.- Los respiradores contra polvo y gases deben ser utilizados
permanentemente durante el desempeo de la labor para la cual dichos respiradores
son requeridos.

Artculo 89.- Cuando se efecten reparaciones en las chimeneas y pozos con ms de

veinte grados (20) de inclinacin, los trabajadores debern usar arns, lnea de
vida y anclaje con la resistencia adecuada y comprobada.

Artculo 90.- Todo el personal que ingresa al interior de una mina deber usar su EPP
con elementos reflectantes para que puedan ser vistos por los operadores de las
maquinarias.

Artculo 91.- Los operarios encargados de la sangra de los hornos y dems

operaciones con metal fundido debern estar provistos de anteojos oscuros, guantes,
polainas y vestimenta que soporte el trabajo en caliente.

Los materiales fundidos se vaciarn solamente en moldes y recipientes secos y

acondicionados para tal efecto, los cuales deben estar en buenas condiciones de
operacin.

Artculo 92.- Es obligatorio el uso de lentes, caretas, polainas, guantes especiales y

dems equipos de proteccin adecuados para los trabajadores que laboren
en la proximidad de hornos y lugares similares.

Artculo 93.- Se utilizar respirador, lentes de seguridad, protectores faciales, ropa

adecuada en buenas condiciones cuando se opera un esmeril - amolador.

Artculo 94.- Se debe usar chalecos salvavidas y cuerdas donde exista el peligro de
cada al agua.
 CAPTULO IX
IDENTIFICACIN DE PELIGROS, EVALUACIN DE RIESGOS Y MEDIDAS DE
CONTROL (IPERC)

Artculo 95.- El titular de actividad minera deber identificar permanentemente los

peligros, evaluar los riesgos e implementar medidas de control, con la participacin de
todos los trabajadores en los aspectos que a continuacin se indica, en:

a. Los problemas potenciales que no se previeron durante el diseo o el

anlisis de tareas.
b. Las deficiencias de las maquinarias, equipos, materiales e insumos.
c. Las acciones inapropiadas de los trabajadores.
d. El efecto que producen los cambios en los procesos, materiales, equipos
o maquinaras.
e. Las deficiencias de las acciones correctivas.
f. En las actividades diarias, al inicio y durante la ejecucin de las tareas

Al inicio de toda tarea, los trabajadores identificarn los peligros, evaluarn los riesgos
para su salud e integridad fsica y determinarn las medidas de control ms adecuadas
segn el IPERC Continuo del ANEXO N 7, las que sern ratificadas o modificadas
por la supervisin responsable.

En los casos de tareas en una labor que involucren ms de dos trabajadores, el IPERC
Continuo podr ser realizado en equipo, debiendo los trabajadores dejar
constancia de su participacin con su firma.

Artculo 96.- El titular de actividad minera, para controlar, corregir y eliminar los riesgos
deber seguir la siguiente jerarqua:

1. Eliminacin (Cambio de proceso de trabajo, entre otros)

2. Sustitucin (Sustituir el peligro por otro ms seguro o diferente que no sea tan
peligroso para los trabajadores)
3. Controles de ingeniera (Uso de tecnologas de punta, diseo de infraestructura,
mtodos de trabajo, seleccin de equipos, aislamientos, mantener los peligros
fuera de la zona de contacto de los trabajadores, entre otros).
4. Sealizacin, alertas y/o controles administrativos (Procedimientos, capacitacin
y otros).
5. Usar Equipos de Proteccin Personal (EPP), adecuados para el tipo de actividad
que se desarrolla en dichas reas.

Artculo 97.- El titular de actividad minera debe elaborar la lnea base del IPERC, de
acuerdo al ANEXO N 8 y sobre dicha base elaborar el mapa de riesgos, los cuales
deben formar parte del Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional.

La lnea base del IPERC ser actualizado anualmente y cuando:

a. Se realicen cambios en los procesos, equipos, materiales, insumos,

herramientas y ambientes de trabajo que afecten la seguridad y salud
ocupacional de los trabajadores.
b. Ocurran incidentes peligrosos.
c. Se dicte cambios en la legislacin. En toda labor debe mantenerse una
copia del IPERC de Lnea Base actualizado de las tareas a realizar. Estas
tareas se realizarn cuando los controles descritos en el IPERC estn
totalmente implementados.
 CAPTULO X
ESTNDARES Y PROCEDIMIENTOS ESCRITOS DE TRABAJO SEGURO (PETS)

Artculo 98.- El titular de actividad minera, con participacin de los trabajadores,

elaborar, actualizar e implementar los estndares de acuerdo al ANEXO N 9 y los
PETS, segn el ANEXO N 10, los cuales se pondrn en sus respectivos manuales y
los distribuirn e instruirn a sus trabajadores para su uso obligatorio, colocndolos
en sus respectivas labores y reas de trabajo.

Artculo 99.- Para lograr que los trabajadores hayan entendido una orden de trabajo,
se les explicar los estndares y PETS para la actividad, asegurando su entendimiento
y su puesta en prctica, verificndolo en la labor.

Para realizar actividades no rutinarias, no identificadas en el IPERC de Lnea Base y

que no cuente con un PETS se deber implementar el Anlisis de Trabajo Seguro (ATS)
de acuerdo al formato del ANEXO N 11.

EQUIPOS Y MATERIALES
Normas de convivencia
Reglamento de seguridad y salud ocupacional en minera DS. N 024-2016-EM
IPERC CONTINUO
PROCEDIMIENTO DE INTERPRETACION Y DESARROLLO DE
SEGURIDAD

Elaboracin de normas de convivencia

Que se dirija en forma incorrecta, irrespetuosa, con malos modales con
lenguaje
indebido hacia autoridades, docentes, personal de la facultad y/o
compaeros,
dentro de la Escuela y/o en sus inmediaciones (Complejo Universitario).
Que deteriore o rompa el patrimonio de la Escuela y/o Facultad.
Que ingrese al aula con retraso, sin justificacin, al finalizar los recreos.
Que juegue a los naipes otro juego durante el horario de clases dentro de
las aulas.
Que escriba las paredes y/o los pupitres.
Que fume dentro de la Escuela y/o en sus inmediaciones (Complejo
Universitario).
Que muestre una conducta inmoral dentro de la Escuela y/o en sus
inmediaciones
(Complejo Universitario).
Que coma, beba, y/o tome mate dentro de las aulas, durante las horas de
clase.
Que no mantenga el orden y/o limpieza del aula.
Que est sentado sobre los pupitres y/o escritorios.
Que use gorras, gorros, mp3, celular, u otro elemento no autorizado dentro
del aula.
Que use aros (varones), pircings, maquillaje excesivo (mujeres), barba
(varones), etc.

Describir las normas de seguridad en el laboratorio

metalrgico
1. Todas las personas que utilicen las instalaciones tanto del taller y o laboratorios
deben observar y estar familiarizadas con las normas y procedimientos de
seguridad.
2. Las prcticas se realizarn bajo supervisin directa de los profesores y/o
maestros de taller.
3. Prestar atencin a las medidas especficas de seguridad. Las operaciones que
se realizan en algunas prcticas requieren informacin especfica de seguridad.
Estas instrucciones son dadas por los profesores y/o maestros de taller y deben
prestarles una especial atencin. Cualquier duda que tengan, consltenla
inmediatamente.
4. Normas higinicas: Por razones higinicas y de seguridad, est PROHIBIDO
FUMAR en el taller y laboratorios del Departamento. As lo establecen tambin
las siguientes normativas
5. No utilizar equipamiento que contenga TARJETA DE BLOQUEO DE USO, pues
ello indica que dicho equipo no est en condiciones de ser NORMAS DE
SEGURIDAD EN TALLERES Y LABORATORIOS DEPARTAMENTO DE
MECNICA.
 6. Mantener limpia la zona asignada a las prcticas. Los alumnos deben limpiar las
maquinas o el rea de prcticas utilizados, al terminar las mismas.
7. La existencia de estorbos, sillas, cajas, bolsas, etc., en las diferentes reas de
prcticas aumenta el RIESGO DE ACCIDENTE por tropiezos y resbalones,
dando lugar a cadas o atrapamientos.
8. No tirar basura en cualquier parte. Utilice los contenedores.
9. No dejar herramientas u otros elementos tirados en el piso. Las herramientas
una vez utilizadas deben ser limpiadas y colocadas en su sitio.
10. No colocar ningn tipo de equipos y/o materiales sobre los elementos contra
incendio, manteniendo el acceso a ellos siempre despejado.
11. No obstruir ni trabajar en la zona delimitada para el trnsito (entre franjas
pintadas de color amarillo).
12. Actuar responsablemente. Realizar la prctica sin prisas, pensando en cada
momento lo que se ests haciendo. No se deben gastar bromas, ni correr, jugar,
empujar, etc. Un comportamiento irresponsable puede ser motivo de una
situacin de RIESGO EVITABLE.
13. Atencin a lo desconocido. No utilizar nunca un equipo o aparato sin conocer
perfectamente su funcionamiento. Consulta siempre al profesor o maestro de
taller. SI NO SABE NO TOQUE.
14. Utilizar las prendas y equipos de proteccin individual que sean necesarias en la
realizacin de la prctica, pues son para su seguridad.
15. No se subir en cosas que no son firmes (sillas, cajas, ladrillos, etc.). Si es
necesario subir en altura, utilice los medios disponibles que le indique el docente.
16. Al realizar trabajos con AMOLADORAS tanto manual (angular) o de banco como
as tambin CORTADORA DE METAL SENSITIVA se debe USAR ANTEOJOS
DE SEGURIDAD. Tambin se debe usar guantes, protectores auditivos y ropa
apropiada. NORMAS DE SEGURIDAD EN TALLERES Y LABORATORIOS
DEPARTAMENTO DE MECNICA
17. No se debe retirar la cobertura de proteccin de las amoladoras o cortadora de
metal por ningn motivo.

Interpretar reglamento de seguridad y salud ocupacional

en minera DS. N 024-2016-EM TITULO TERCERO
SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL

CAPTULO I
LIDERAZGO Y COMPROMISO

Artculo 54.- La Alta Gerencia del titular de actividad minera liderar y brindar los
recursos para el desarrollo de todas las actividades en la empresa conducentes a la
implementacin del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional, a fin de
lograr el xito en la prevencin de incidentes, incidentes peligrosos, accidentes de
trabajo y enfermedades ocupacionales, en concordancia con las prcticas aceptables
de la industria minera y la normatividad vigente. La Alta Gerencia del titular de actividad
minera asumir el liderazgo y compromiso en la gestin de Seguridad y
Salud Ocupacional, incluyendo lo siguiente:

h) Gestionar la Seguridad y Salud Ocupacional de la misma forma que gestiona la

productividad y calidad del trabajo.
i) Integrar la gestin de Seguridad y la Salud Ocupacional a la gestin integral de
la empresa.
 j) Involucrarse personalmente y motivar a los trabajadores en el cumplimiento de
los estndares y procedimientos de Seguridad y Salud Ocupacional
k) Brindar los recursos econmicos necesarios para la gestin de Seguridad y
Salud Ocupacional.
l) Predicar con el ejemplo, determinando la responsabilidad en todos los niveles.
m) Comprometerse con la prevencin de incidentes, incidentes peligrosos,
accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, promoviendo la
participacin de los trabajadores en el desarrollo e implementacin de
actividades de Seguridad y Salud Ocupacional, entre otros.
n) Implementar las mejoras necesarias de acuerdo a la naturaleza y magnitud de
los riesgos de Seguridad y Salud Ocupacional de la empresa.

El cumplimiento de los compromisos indicados deber ser registrado en documentos

que acrediten el liderazgo visible de la Alta Gerencia en Seguridad y Salud Ocupacional
y estarn disponibles para su verificacin por las autoridades competentes.

CAPTULO II
POLTICA DEL SISTEMA DE GESTIN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Artculo 55.- La declaracin general de una Poltica deber establecerse por escrito,
reflejando efectivamente una actitud positiva y el compromiso de la administracin por
la Seguridad y Salud Ocupacional, entendiendo que su cumplimiento es responsabilidad
directa de todos los funcionarios de lnea, as como de todos los trabajadores.

Artculo 56.- La Alta Gerencia del titular de actividad minera establecer la Poltica de
Seguridad y Salud Ocupacional, en consulta con los trabajadores -a travs de sus
representantes- ante el Comit de Seguridad y Salud Ocupacional, siendo responsable
de su implementacin y desarrollo, de forma que brinde cobertura a todos los
trabajadores; asegurndose, dentro del alcance definido de su Sistema de Gestin de
Seguridad y Salud Ocupacional, que:

k) Sea especfica y apropiada a la naturaleza y magnitud de los riesgos de

Seguridad y Salud Ocupacional.
l) Incluya un compromiso de prevencin de lesiones y enfermedades y de mejora
continua.
m) Incluya un compromiso de cumplimiento de los requisitos establecidos en el
presente reglamento, en las normas legales y en las normas internas.
n) Establezca el marco para la definicin de metas y objetivos en Seguridad y Salud
Ocupacional.
o) Est documentada, implementada y vigente.
p) Sea comunicada a todos los trabajadores con la intencin que ellos estn
conscientes de sus obligaciones individuales de Seguridad y Salud Ocupacional.
q) Est disponible para todos los trabajadores y partes interesadas.
r) Sea visible para todos los trabajadores, as como para los visitantes.
s) Sea revisada peridicamente para asegurar que se mantiene relevante y
apropiada para la empresa.
t) Sea concisa, est redactada con claridad, est fechada y sea efectiva mediante
la firma o endoso del titular de actividad minera o del representante de mayor
rango con responsabilidad en la empresa.
 CUESTIONARIO

I. Cules son las caractersticas de lder del Ingeniero Metalurgista?

El ingeniero metalrgico puede desarrollarse en diferentes mbitos, puede ser

un profesional ligado a la creacin de proyectos, administracin de ellos y su
desarrollarlos en el tiempo, estos deben tener temticas relacionadas
directamente con la ciencia de materiales y minerales, procesamiento y
transformacin de materias primas.

Caractersticas del Ingeniero Metalrgico

1. Identificar, mejorar, implementar, operar y evaluar procesos industriales

de metalurgia extractiva.
2. Identificar, seleccionar, implementar, evaluar y operar procesos
metalrgicos, electroqumicos y de tratamientos trmicos.
3. Distinguir, comparar, analizar, evaluar, implementar y operar procesos
de conformado plstico de materiales metlicos.
4. Identificar, analizar, evaluar y prevenir las fallas de elementos metlicos
sometidos a condiciones de carga.
5. Identificar, comparar, analizar, ensayar y seleccionar materiales para
uso industrial.

II. Cules son las polticas del sistema de gestin de seguridad y salud
ocupacional?

a) Sea especfica y apropiada a la naturaleza y magnitud de los riesgos de

Seguridad y Salud Ocupacional.
b) Incluya un compromiso de prevencin de lesiones y enfermedades y de
mejora continua.
c) Incluya un compromiso de cumplimiento de los requisitos establecidos en el
presente reglamento, en las normas legales y en las normas internas.
d) Establezca el marco para la definicin de metas y objetivos en Seguridad y
Salud Ocupacional.
e) Est documentada, implementada y vigente.
f) Sea comunicada a todos los trabajadores con la intencin que ellos estn
conscientes de sus obligaciones individuales de Seguridad y Salud
Ocupacional.
g) Est disponible para todos los trabajadores y partes interesadas.
h) Sea visible para todos los trabajadores, as como para los visitantes.
i) Sea revisada peridicamente para asegurar que se mantiene relevante y
apropiada para la empresa.
j) Sea concisa, est redactada con claridad, est fechada y sea efectiva
mediante la firma o endoso del titular de actividad minera o del representante
de mayor rango con responsabilidad en la empresa
III. Qu es una planta de beneficio y cules son las plantas de beneficio de
acuerdo DS. N024-2016-EM y describe cada uno de ellos que pertenece a
Ingeniera Metalrgica?

Planta de Beneficio

Es aquella instalacin destinada a desarrollar los procesos de la actividad minera

de beneficio, mencionados en la Ley y el Decreto Supremo N 03-94-EM,
Reglamento de diversos ttulos del TUO de la Ley General de Minera y sus
modificatorias.
En tal sentido, se entender como planta de beneficio a las siguientes:

1. Planta Concentradora: Es la infraestructura diseada y construida para el

proceso de chancado, molienda, flotacin y concentracin metalrgica en el
proceso de recuperacin de minerales.

2. Planta de Gravimetra: Es la instalacin destinada a la separacin mecnica

de metales pesados, tales como el oro y el tungsteno, y trabajos de
amalgamacin y otros.

3. Planta de Clasificacin: Instalacin destinada a la clasificacin de

materiales finos con relacin a la presencia de materiales gruesos.

4. Planta Hidrometalurgia (de lixiviacin, purificacin y precipitacin,

adsorcin-desorcin): Instalacin destinada a la realizacin del proceso de
extraccin de metales por sistemas acuosos.

5. Planta Piro metalrgica (tostacin, fundicin, conversin y otros):

Instalacin destinada a la realizacin del proceso de extraccin de metales
por accin del calor.

6. Plantas electrometalrgicas (electrodeposicin y refinera electroltica):

Instalacin destinada a la purificacin de metales utilizando corriente
elctrica.

IV. Qu es un espacio confinado y describe sus caractersticas?

Espacio confinado

Es aquel lugar de rea reducida o espacio con abertura limitada de entrada y

salida constituido por maquinaria, tanque, tolvas o labores subterrneas; en el
cual existe condiciones de alto riesgo, como falta de oxgeno, presencia de gases
txicos u otros similares que requieran Permiso Escrito de Trabajo de Alto Riesgo
(PETAR).

Caractersticas de un espacio confinado

Que exista una atmosfera peligrosa.

Que exista sustancias peligrosas.
Que exista la posibilidad de que el trabajador quede atrapado, asfixiado a
causa de la configuracin interna de las paredes y pisos del espacio.
Que exista una condicin que afecta la salud y seguridad del trabajador.
 V. Qu es un IPERC y que funciones cumple un IPERC en una planta
concentradora?

Identificacin de Peligros, Evaluacin de Riesgos y Medidas de Control

(IPERC)

Proceso sistemtico utilizado para identificar los peligros, evaluar los riesgos y
sus impactos y para implementar los controles adecuados, con el propsito de
reducir los riesgos a niveles establecidos segn las normas legales vigentes.

Funciones del IPERC en una planta concentradora

El titular de actividad minera deber identificar permanentemente los peligros,

evaluar los riesgos e implementar medidas de control, con la participacin de
todos los trabajadores en los aspectos que a continuacin se indica, en:

a. Los problemas potenciales que no se previeron durante el diseo o el anlisis

de tareas.
b. Las deficiencias de las maquinarias, equipos, materiales e insumos.
c. Las acciones inapropiadas de los trabajadores.
d. El efecto que producen los cambios en los procesos, materiales, equipos o
maquinaras.
e. Las deficiencias de las acciones correctivas.
f. En las actividades diarias, al inicio y durante la ejecucin de las tareas

VI. Qu funciones cumple las operaciones de concesiones de beneficio las

plantas concentradoras?

Est obligado a elaborar e implementar el cumplimiento de los estndares,

procedimientos y prcticas para un trabajo preventivo y eficiente que normen las
actividades que se realiza en una planta concentradora: desde la alimentacin
de gruesos hasta el despacho de concentrados y depsito de relaves;
comprendiendo, segn el caso, la carga y descarga de tolvas, trabajos en
alimentadores, operaciones en chutes, chancado y molienda, clasificacin,
acondicionamiento, flotacin, espesamiento, filtracin, secado, gravimetra,
separacin magntica, disposicin de relaves, transporte en fajas, cambio de
blindajes de chancadoras y molinos, manipulacin de reactivos, operacin de
gras-puente, trabajos en laboratorio metalrgico y qumico, manejo de
soluciones calientes, cidas y alcalinas, almacenamiento de productos,
operaciones mecnicas, elctricas, neumticas, hidrulicas y control de
contaminantes en general. La mencin de estas actividades es meramente
enunciativa y no taxativa.

VII. Cules son las consideraciones para los depsitos de los concentrados
de minerales?

Los depsitos en los que se almacene y/o se manipule concentrados de mineral

y que se encuentren ubicados cerca de o en zona portuaria, debern contar con
techos y paredes, as como sistemas de control que evite las emisiones de
material particulado de concentrados al ambiente exterior.
 Se efectuarn muestreos diarios de plomo al interior de los depsitos de
concentrados. Las concentraciones del plomo no debern superar el Lmite de
Exposicin Ocupacional de 0.05 miligramos por metro cbico de aire.

Los depsitos de concentrados debern sujetarse a lo establecido por el Decreto

Legislativo N 1048 que precisa el almacenamiento de concentrados de
minerales en depsitos ubicados fuera de las reas de las operaciones mineras.

VIII. Cmo manejamos los residuos slidos mineros?

Las actividades, procesos y operaciones de la gestin y manejo de los residuos

slidos de origen domstico e industrial generados y/o producidos en la unidad
minera debern realizarse en concordancia con las disposiciones de la Ley N
27314, Ley General de Residuos Slidos, sus modificatorias o la norma que la
sustituya, y dems normas vigentes aplicables; y, de acuerdo a lo establecido en
el Programa Anual de Seguridad y Salud Ocupacional elaborado por el titular de
actividad minera.

Los residuos generados y/o producidos en la unidad minera como ganga,

desmonte, relaves, lixiviados, aguas cidas, escorias, entre otros sern, segn
el caso, almacenados, encapsulados o dispuestos en lugares diseados para tal
efecto hasta su disposicin final, asegurando la estabilidad fsica y qumica de
dichos lugares, a fin de garantizar la seguridad y salud ocupacional de los
trabajadores.

El titular de actividad minera presentar a la autoridad competente, cada dos (2)

aos, un estudio de estabilidad fsica de los depsitos de relaves, depsitos de
desmontes, pilas de lixiviacin y depsitos de escorias operativos, realizados por
una empresa especializada en la materia, que garantice las operaciones de
manera segura de dichos componentes.

IX. Para qu sirve la sealizacin de reas de trabajo y describe el cdigo de

seales y colores Anexo 17?

Las reas de trabajo debern ser sealizadas de acuerdo al Cdigo de Seales

y Colores que se indica en el ANEXO N 17.

El titular de actividad minera deber adoptar las siguientes medidas:

a. Colocar letreros con el Cdigo de Seales y Colores en lugares visibles dentro

del lugar de trabajo.
b. Preparar y difundir el Cdigo de Seales y Colores, mediante cartillas de
seguridad.
c. Sealizar las lneas de aire, agua, corriente elctrica, sustancias txicas,
corrosivas de alta presin y otros, indicando el sentido de flujo en las tuberas
con una flecha a la entrada y salida de las vlvulas e identificndolas con
colores, de acuerdo al Cdigo de Seales y Colores.
CONCLUCION
Las empresas con una visin amplia y clara de significado de la seguridad e higiene
laboral, entiende que un programa de seguridad efectivo se consigue con el apoyo y
acoplamiento del factor humano; esto debe ser motivado y encaminado a sentir la
verdadera necesidad de crear un ambiente de trabajo ms seguro y estable.
La creacin de un ambiente seguro en el trabajo implica cumplir con las normas y
procedimientos, sin pasar por alto ninguno de los factores que intervienen en la
confirmacin de la seguridad como son: en primera instancia el factor humano
(entrenamiento y motivacin), las condiciones de la empresa (infraestructura y
sealizacin), las condiciones ambientales (ruido y ventilacin), las acciones que
conllevan riesgos, prevencin de accidentes, entre otros. El seguimiento continuo
mediante las inspecciones y el control de estos factores contribuyen a la formacin de
un ambiente laboral ms seguro y confortable. La empresa evaluada cumple con un sin
nmero de las condiciones exigidas por los reglamentos de seguridad para mantener un
ambiente de trabajo seguro e higinico, tiene un comit interno que se encarga de
inspeccionar la empresa de manera peridica, dar a conocer las problemticas, ofrecer
cursos de entrenamiento, hacer simulacros de evaluacin, entre otros aspectos
relacionados con la seguridad, tambin cuentan con una comisin externa
(Departamento de Seguridad e Higiene Industrial Corporativo Grupo M) que evala la
empresa e informa las condiciones inseguras para su posterior conexin o prevencin.
La gerencia debe proporcionar un lugar de trabajo a salvo de accidentes, poner a
disposicin del obrero los equipos de seguridad, la gerencia debe estar consciente de
que no puede hacer cumplir las reglas de seguridad, ni asegurar el empleo de
protectores, si no cuanta con la colaboracin del empleado. La participacin activa de
los trabajadores en la labor continua de prevencin de accidentes es un factor esencial
para el xito de cualquier programa de prevencin de accidentes. Adoptar las medidas
de seguridad e higiene es una conciencia que deben tener todos los trabajadores en las
industrias. Resulta importante destacar que las reglas relacionadas a la seguridad e
higiene han venido establecindose a base de las vctimas; de la sangre derramada y
la prdida de la vida de personas anteriormente, a fin de evitar la recurrencia. Lo esencial
es aprender y cumplir lo antes posible las reglas propias de los lugares de trabajo
incluyendo las peculiares del pas. En las empresas deben tomarse acciones con la
finalidad de investigar y determinar las verdaderas causas que dan origen a los
accidentes, para corregirlas y de ese modo evitar accidentes similares en el futuro. La
investigacin debe iniciarse tan pronto como sea posible, una vez ocurra el accidente,
ya que al pasar el tiempo las evidencias importantes se pierden y las informaciones
pueden ser manipuladas. La nica razn que puede demorar el inicio de la investigacin
es el hecho de prestar atencin a lesionados. Las empresas manufactureras textiles
ensamblan las confecciones extradas por inversionistas en su gran mayora
extranjeros. El volumen de produccin exigidos por los clientes es alto y con un tiempo
lmite de entrega por lo que las empresas se ven en la necesidad de contratar un
personal operativo suficiente y calificado para poder cumplir con la produccin
demandada por los clientes. Los empleos generados por el sector de zonas francas
ayudan a elevar el nivel de vida de los dominicanos. El sector de zonas francas en el
pas ha demostrado que con el trabajo y la bsqueda de superacin personal y
empresarial puede ser exitoso en un mundo cada vez ms competitivo. Durante los 31
aos del modelo de las zonas francas en la Repblica Dominicana, el sector ha
convenido con diferentes gobiernos de diferentes partidos y todos al contrario de
obstaculizar, han sido activos colaboradores en la consecucin de sus logros. Las zonas
francas representan uno de los pilares de la economa dominicana. Las empresas del
sector registran el mayor nivel salarial de la regin del Caribe. Las zonas francas
generan miles de empleos directos e indirectos.
SUGERENCIA
De la evaluacin realizada a la empresa, encontramos algunos aspectos que deben ser
mejorados para el buen funcionamiento de la seguridad e higiene en la misma, los
cuales se expresan a continuacin:
Mejor entrenamiento al personal operativo en cuanto a la utilizacin de los
equipos de proteccin personal.
La gerencia debe encargarse directamente de dar seguimiento al cumplimiento
de las normas y reglas establecidas en cuanto a la seguridad e higiene.
Se deben realizar inspecciones ms seguidas con la finalidad de corregir los
factores que afectan la seguridad e higiene de las personas y de la estructura
fsica de la empresa.
El Encargado de Seguridad debe dar un mayor seguimiento a la facilitacin de
los equipos de proteccin personal, contra incendios, sealizacin de la
empresa, entre otros.
La empresa debe guardar la camilla de manera que sta quede protegida de la
peluza, polvo, entre otros agentes dainos.
Mantener libre de obstruccin las diferentes salidas de emergencia y los
extintores para su buen uso y funcionamiento.
Educar a todo el personal de la empresa en el mantenimiento de un ambiente de
trabajo seguro y adecuado.
Tratar de bajar el inventario de almacn de hilos, debido a que hay muchos hilos
que no se estn usando.
Eliminar el anaquel que est en forma perpendicular, en frente de los dems
anaqueles para as tener una forma ms segura de entrar y salir de esta rea.
Organizar todas las reas donde se colocan las cajas vacas utilizadas en
empaque.
Organizar el rea de almacenar motores (mquinas de cocer) prximos a la
planta.
Cambiar de lugar los motores al rea de almacn de equipos no utilizados.
Capacitar al personal encargado de mantenimiento en base al objetivo primordial
de la higiene que es la limpieza de las diversas reas de trabajo para asegurar
un ambiente de trabajo ms favorable para los trabajadores.
BIBLIOGRAFIA
http://www.monografias.com/trabajos11/monyac/monyac.shtml
http://www.minem.gob.pe/_detalle.php?idSector=1&idTitular=7483
http://busquedas.elperuano.com.pe/normaslegales/aprueban-reglamento-de-
seguridad-y-salud-ocupacional-en-mine-decreto-supremo-n-024-2016-em-
1409579-1/
http://www.isem.org.pe/portal/assets/img/evento/vi-seminario-siso/D_S_024-
2016-EM.pdf
http://www.corgasa.pe/aprueban-el-d-s-n-024-2016-em-reglamento-de-
seguridad-y-salud-ocupacional-en-mineria/