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CONSELHO FEDERAL DE FARMCIA

CONCURSO PBLICO
EDITAL 001/2017

EDITAL DE ABERTURA DAS INSCRIES E INSTRUES ESPECIAIS N 001/2017

O Conselho Federal de Farmcia representado pelo seu presidente o Sr. Walter da Silva Jorge Joo, no uso das atribuies
legais, e em consonncia com a Legislao Federal, em especial a Lei N 3.820/1960 e suas alteraes/atualizaes e as
Resolues N 483/2008, N 484/2008 e N 605/2014 e suas alteraes/atualizaes e com observncia, ainda, o disposto
na Portaria 26/2017, torna pblica a abertura das inscries para a realizao do CONCURSO PBLICO PARA
PROVIMENTO DOS CARGOS E CADASTRO DE RESERVA, DO CONSELHO FEDERAL DE FARMCIA. Estabelece
ainda instrues especiais a seguir que regularo todo o processo ora instaurado, a saber:

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1.1. O Concurso Pblico n 001/2017 ser executado pela organizadora INAZ DO PAR SERVIOS DE CONCURSOS
PBLICOS LTDA EPP, sendo obedecidas as normas do presente Edital.
1.2. A seleo para os cargos de que trata este edital compreender o exame de habilidades e conhecimentos, mediante
aplicao de prova objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio, de prova discursiva somente para os candidatos do
Cargo Farmacutico, de carter eliminatrio e classificatrio e prova de ttulos para os candidatos do Nvel Superior, de
carter apenas classificatrio.
1.3. O concurso pblico destina-se ao provimento das vagas existentes, bem como daquelas que forem criadas no prazo
de validade deste, de acordo com a disponibilidade oramentria do Conselho Federal de Farmcia.
1.4. Os nomeados sero submetidos a procedimentos pr-admissionais, inclusive exames laboratoriais e clnicos.
1.4.1. Os exames mdicos pr-admissionais, sero de exclusiva responsabilidade e s expensas do candidato aprovado
no concurso pblico, o qual ser posteriormente remetido a uma empresa de Medicina do Trabalho designada pelo
Conselho Federal de Farmcia para avaliao da possibilidade de o mesmo exercer o cargo.
1.5. As provas sero realizadas na cidade de Braslia-DF.
1.5.1. Havendo indisponibilidade de locais suficientes ou adequados na cidade de Braslia-DF para a realizao das
provas, estas podero ser realizadas em outro turno e/ou dia, previamente informado atravs do endereo eletrnico
www.paconcursos.com.br.
1.6. O inteiro teor do Edital est disponvel no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br sendo de responsabilidade
exclusiva do candidato a obteno desse documento.
1.7. Eventuais dvidas relacionadas ao presente Edital devero ser dirimidas em at 2 (dois) dias teis aps a publicao
do extrato do Edital no Dirio Oficial da Unio atravs de consulta formal no endereo eletrnico
atendimento@paconcursos.com.br, devendo ser mencionado no corpo da correspondncia o nome completo do solicitante,
CPF, pretenso de cargo e telefones de contato com DDD, e sero respondidas em at 5 (cinco) dias teis.
1.8. O candidato aprovado ser contratado para exercer suas atribuies no Conselho Federal de Farmcia.
1.9. A inscrio do candidato implicar na aceitao incondicional das normas do Concurso Pblico, contidas nos
comunicados, neste edital e em outros a serem eventualmente divulgados.
1.10. Nas eventuais omisses do presente edital relacionadas a Cargos e Salrios, subsidiariamente sero aplicveis as
disposies constantes na legislao federal aplicvel.
1.11. Os aprovados no Concurso Pblico objeto deste Edital para os cargos pblicos inseridos no mbito do Conselho
Federal de Farmcia, quando da sua nomeao, estaro submetidos s normas e condutas, com direitos, vantagens,
obrigaes e atribuies especificadas nas Resolues N 484/2008 e N 605/2014 e suas alteraes/atualizaes e
legislao pertinente que vier a ser aplicada.
1.12. O regime de Contratao ser aquele vigente na data da nomeao do candidato aprovado.

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2. DOS CARGOS E DAS VAGAS


2.1. O Concurso Pblico destina-se ao provimento das vagas mais a formao de Cadastro de Reserva para os cargos
descritos por escolaridade, abaixo:
2.1.1. Quadro 1: demonstrativo dos cargos, vagas e escolaridade mnima exigida.

VAGAS CADASTRO DE RESERVA


SEQ CARGO ESCOLARIDADE
AMPLA AMPLA
PD* RACIAL** PD* RACIAL**
CONCO. CONCO.
01 AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 - 01 12 01 03 Mdio

02 ANALISTA DE SISTEMA 01 - - 03 01 01 Superior

03 AUDITOR 01 - - 03 01 01 Superior

04 CONTADOR 01 - - 03 01 01 Superior

05 FARMACUTICO 02 - - 07 01 02 Superior

06 PROGRAMADOR 02 - - 07 01 02 Superior
* PD Vagas reservadas aos candidatos enquadrados na condio de pessoa com deficincia.
**RACIAL Vagas reservadas aos candidatos enquadrados nas Cotas Raciais.

2.2. A descrio sumria, requisitos de escolaridade, carga horria e vencimento de cada cargo encontram-se no Anexo I
deste Edital;
2.3. O contedo programtico para todos os cargos est descrito no Anexo II deste Edital.

3. DAS VAGAS RESERVADAS AS PESSOAS COM DEFICINCIA/ ATENDIMENTO ESPECIAL


3.1. assegurado o direito de inscrio, no presente concurso pblico, pessoa com deficincia que pretenda fazer uso da
prerrogativa que lhe facultada no artigo 37 do Decreto Federal 3.298, de 20 de dezembro de 1999, sendo reservado aos
candidatos nesta condio o percentual de 5% (cinco por cento) do total de vagas inicialmente ofertadas e as que
vierem a ser ofertadas pelo Conselho Federal de Farmcia no perodo de validade do presente concurso em face da
classificao obtida.
3.1.1. Somente sero consideradas pessoas com deficincias aquelas que se enquadrem nas categorias discriminadas
no artigo 4 do Decreto Federal n. 3.298/99 (alterado pelo Decreto Federal n 5.296/2004) e as contempladas
pelo Enunciado da Smula 377 do Superior Tribunal de Justia1 - STJ.
3.1.2. A partir da entrada em vigor da Lei Federal n 13.146 de 06 de julho de 2015, ser considerado pessoa com
deficincia, supletivamente ao disposto no item 3.1.1 deste edital, as pessoas que se enquadrem no conceito
legal do art. 2 da citada Lei n 13.146/2015.
3.1.3. Caso o percentual indicado no item 3.1 configure um nmero fracionado, o nmero de vagas destinado s pessoas
com deficincia dever ser igual ao primeiro nmero inteiro subsequente, desde que no ultrapasse 20% (vinte
por cento) das vagas oferecidas.
3.2. O candidato dever declarar, quando da inscrio, ser pessoa com deficincia, especificando-a no Formulrio de
Inscrio que deseja concorrer s vagas reservadas, ou no caso de Atendimento Especial requerer condio especial para
realizao da prova escrita. Para tanto, dever encaminhar, durante o perodo de inscries, a documentao relacionada
abaixo, integralmente pelo servio SEDEX-ECT para o endereo: Rua da Mata, Passagem Santo Antnio, Avenida D, n
32A Marambaia CEP: 66615-105. Belm/PA.

1 Smula n 377/STJ: O portador de viso monocular tem direito de concorrer, em concurso pblico, s vagas reservadas aos deficientes".

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a) Laudo Mdico expedido no prazo mximo de 12 (doze) meses antes do incio das inscries, atestando a
espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doena - CID, bem como a provvel causa da deficincia e do grau de compatibilidade para o
exerccio do cargo para o qual o candidato inscreveu-se, contendo a assinatura e o carimbo do nmero do CRM
do mdico responsvel por sua emisso, anexando ao Laudo Mdico a Ficha de Solicitao de Enquadramento
como PD (ANEXO III) estando devidamente preenchidas as seguintes informaes: nome completo, nmero do
CPF e cargo a que concorre;
b) No caso de solicitao apenas para Atendimento Especial na realizao da prova escrita, dever conter Laudo Mdico
expedido no prazo mximo de 12 (doze) meses antes do incio das inscries, atestando o motivo pelo qual requer
o referido atendimento, contendo a assinatura e o carimbo do nmero do CRM do mdico responsvel por sua
emisso, anexando ao Laudo Mdico a Ficha de Solicitao de Atendimento Especial (ANEXO IV) estando
devidamente preenchidas as seguintes informaes: nome completo, nmero do CPF e cargo a que concorre.
c) No caso de candidato com deficincia visual que necessitar de atendimento especial, alm do envio da documentao
indicada na alnea a deste item, dever solicitar, por escrito, at o trmino das inscries, a confeco de prova especial
alternativamente em Braile, Ampliada, Software de Leitura de Tela ou a necessidade da leitura de sua prova, especificando
o tipo de deficincia;
d) No caso do candidato com deficincia auditiva e apontada a necessidade de Intrprete da Lngua Brasileira de Sinais-
LIBRAS, alm do envio da documentao indicada na alnea a deste item, dever solicit-lo por escrito at o trmino
das inscries;
e) No caso de candidato com deficincia fsica que necessitar de atendimento especial, alm do envio da documentao
indicada na alnea a deste item dever solicitar e especificar o tipo de deficincia, por escrito e at o trmino das
inscries, bem como o mobilirio e espaos a serem adaptados para a realizao da prova e se necessrio a designao
de fiscal para auxiliar no manuseio das provas e transcrio das respostas;
3.3. Aos deficientes visuais (cegos) que solicitarem prova especial em Braile, e cuja solicitao for acolhida, sero oferecidas
provas neste formato, e suas respostas devero ser transcritas tambm em Braile. Os referidos candidatos devero levar
para esse fim, no dia da aplicao da prova os instrumentos reglete; puno; e ainda soroban, que sero autorizados aps
vistoria pela organizadora.
3.4. Os deficientes visuais (baixa viso) que solicitarem prova especial ampliada, e cuja solicitao for acolhida, sero
oferecidas provas neste formato.
3.4.1. O candidato dever indicar o tamanho da fonte do texto de sua prova Ampliada, que dever ser entre 18, 24 ou
28 e no havendo indicao, ser confeccionada em fonte tamanho 24.
3.5. Para os candidatos com deficincia visual poder ser disponibilizado softwares de leitura de tela, mediante prvia
solicitao (durante o perodo de inscries).
3.5.1. O candidato poder utilizar-se de programa computacional (Dos Vox, NVDA, JAWS, ZoomText ou equivalentes)
a ser disponibilizado pela organizadora ou, a critrio desta e no sendo possvel a sua utilizao, ser
disponibilizado ao candidato um fiscal ledor para leitura de sua prova.
3.6. O candidato que encaminhar laudo mdico, de acordo com o especificado no item 3.2 e que no tenha indicado, no ato
da inscrio, se deseja concorrer s vagas reservadas a candidatos com deficincia, ser considerado automaticamente
candidato com deficincia.
3.6.1. Na ausncia do envio do Laudo mdico ou no caso do envio de outros documentos/exames que no constem as
informaes descritas na alnea a do item 3.2, o requerimento de inscrio ser processado como de candidato sem
deficincia, mesmo que declarada tal condio; sem prejuzo, s condies especiais indispensveis para a realizao
da prova.
3.7. Os candidatos que, dentro do prazo do perodo das inscries, no atenderem aos dispositivos mencionados no item
3.2 e seus subitens no sero considerados como pessoa com deficincia e no tero a prova e/ou as condies especiais
atendidas, seja qual for o motivo alegado.
3.8. Apenas o envio do laudo mdico sem a descrio expressa da condio especial no suficiente para a concesso de
atendimento especial.
3.9. Estando o candidato na condio de pessoa com deficincia mais bem classificado na ordem de classificao de ampla
concorrncia, esta condio ser prioritariamente utilizada para efeito de nomeao, remanescendo, contudo, a
possibilidade de nomeao para as vagas destinadas ao (s) candidato (s) com deficincia, nos termos dos itens
antecedentes.
3.10. A relao dos candidatos, que tiverem a inscrio deferida para concorrer na condio de pessoa com deficincia,
ser divulgada no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br, de acordo com o Cronograma do Concurso.

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3.11. O candidato que, no ato da inscrio, se declarar pessoa com deficincia e tiver sua inscrio deferida nesta condio,
se aprovado no Concurso Pblico, figurar na listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo e, tambm, em lista
especfica de candidatos com deficincia, por cargo.
3.12. Os candidatos aprovados na condio de Pessoa com deficincia, quando da nomeao, sero convocados para
submeter-se percia por equipe multiprofissional de responsabilidade do Conselho Federal de Farmcia, constituda na
forma do art. 43 do Decreto Federal. N 3.298/1999, com vistas confirmao da deficincia declarada, bem como anlise
da (in) compatibilidade da deficincia com as atribuies do cargo para o qual o candidato foi aprovado e, ainda, da
viabilidade das condies de acessibilidade e da adequao do ambiente de trabalho para execuo das tarefas.
3.12.1. Se constatada a ausncia da deficincia aps a percia realizada caracterizando-se deste modo pedido
incompatvel com a pretenso, o candidato declara cincia de que se proceder a sumria excluso do certame,
dada o contedo inverdico de suas declaraes iniciais.
3.12.2. O candidato declarado na condio de pessoa com deficincia, porm incompatvel com as atribuies do cargo
de atuao aps esta constatao pela percia realizada ser eliminado do Concurso Pblico.
3.13. No havendo candidatos classificados para as vagas abertas e das que vierem a surgir, reservadas as pessoas com
deficincia, estas sero ocupadas pelos demais candidatos classificados, observada a listagem de classificao de todos os
candidatos ao cargo.
3.14. O candidato que prestar declaraes falsas em relao sua deficincia ser excludo do processo, em qualquer fase
deste Concurso Pblico, e responder, civil e criminalmente, pelas consequncias decorrentes do seu ato.
3.15. Aps a investidura do candidato, a deficincia no poder ser arguida para justificar a concesso de aposentadoria,
salvo as hipteses excepcionais de agravamento imprevisvel da deficincia que impossibilitem a permanncia do servidor
em atividade.

4. DAS VAGAS RESERVADAS AS COTAS RACIAIS


4.1. Aos candidatos negros que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhe so facultadas na Lei n 12.990/14, ficam
reservadas o percentual de 20% (vinte por cento) do total de vagas inicialmente ofertadas e as que vierem a ser
ofertadas pelo Conselho Federal de Farmcia no perodo de validade do presente concurso em face da classificao
obtida.
4.1.1. Se o nmero de vagas reservadas aos candidatos negros resultar em frao, arredondar-se- para o nmero
inteiro imediatamente superior, e em caso de frao igual ou maior a 0,5 (zero vrgula cinco), ou para nmero
inteiro imediatamente inferior, em caso de frao menor que 0,5 (zero vrgula cinco), nos termos da Lei n
12.990/14.
4.1.2. Podero concorrer s vagas reservadas a candidatos negros aqueles que se autodeclarem expressamente,
identificando-se nos termos do artigo 2 da mencionada lei, sendo que na hiptese de constatao de
declarao falsa, o candidato ser eliminado do concurso e, se houver sido nomeado, ficar sujeito
anulao da sua admisso ao servio ou emprego pblico, aps procedimento administrativo em que lhe
sejam assegurados o contraditrio e a ampla defesa e sem prejuzo de eventuais sanes nos termos do
artigo 5 da mencionada lei.
4.2. Para concorrer as vagas reservadas aos negros o candidato dever:
4.2.1. Realizar a sua inscrio conforme disposto no item 5 e se declarar negro, de acordo com o item 4.1.2;
4.2.2. DIGITALIZAR EM FORMATO PDF: a) Anexo V (Solicitao para concorrer as Cotas Raciais), preenchido e
assinado e; b) documento oficial de identidade (frente e verso).
4.2.3. Enviar os documentos descritos no item anterior no prazo estabelecido no cronograma do certame para
o endereo eletrnico solicitacao@paconcursos.com.br, mencionando no campo assunto do corpo do
e-mail o ttulo COTA RACIAL - CFF"
4.3. Somente sero analisadas as solicitaes dos candidatos que atenderem ao subitem 4.2.
4.4. O candidato obrigar-se- a enviar aps a sua inscrio o formulrio constante no Anexo V de acordo com as
especificaes contidas no subitem 4.2 deste edital no perodo constante no Cronograma do Concurso sob pena de
INDEFERIMENTO AUTOMTICO, sem prejuzo da manuteno da inscrio para concorrer no total de vagas destinadas

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aos demais candidatos que no se enquadram na condio aludida, desde que respeitadas as demais condies de inscrio
constantes do item 5.
4.5. A relao dos candidatos, que tiverem a inscrio deferida para concorrer na condio de cotas raciais, ser divulgada,
de acordo com o Cronograma do Concurso, no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br.
4.6. O candidato aprovado nas vagas imediatas ou classificado para o cadastro de reserva que, teve sua inscrio deferida
na condio de cotas raciais, ter seu nome publicado em lista especfica e figurar tambm na lista de classificao geral,
caso obtenha a pontuao/classificao necessria para tanto.
4.7. Na hiptese de no preenchimento do percentual previsto no subitem 4.1, por candidatos negros
aprovados/classificados (observadas as normas de classificao), as vagas remanescentes sero revertidas para a ampla
concorrncia e sero preenchidas pelos demais candidatos classificados, observada a ordem de classificao.
4.8. Estando o candidato afrodescendente mais bem classificado na ordem de classificao de ampla concorrncia, esta
condio ser prioritariamente utilizada para efeito de nomeao, remanescendo, contudo, a possibilidade de nomeao
para as vagas destinadas ao candidato afrodescendente nos termos dos itens antecedentes.

5. DAS INSCRIES
5.1. O processo de inscrio deste Concurso Pblico ser realizado exclusivamente por meio da Internet, no perodo
constante no cronograma do concurso, no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br.
5.2. O candidato fica ciente de que:
5.2.1. A Inaz do Par e o Conselho Federal de Farmcia no se responsabilizam por solicitaes de inscrio no
recebidas por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de
comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados.
5.2.2. As inscries sero aceitas exclusivamente por meio da internet e implicam no conhecimento integral destas
disposies e a tcita aceitao das condies do Concurso, tais como se acham definidas neste Edital, nas normas
legais pertinentes, em eventuais aditamentos e instrues especficas para realizao do certame, acerca das quais o
candidato no poder alegar desconhecimento.
5.2.3. As inscries sero acatadas aps a efetivao do pagamento ou se deferido o respectivo pedido de iseno da
taxa de inscrio.
5.2.4. O simples agendamento e/ou demonstrativo (ainda que originais) e/ou fotocpias de comprovante de
inscrio e pagamento no se constituem em documento comprobatrio de pagamento do valor de inscrio, no
cabendo, portanto, o direito de acesso aos locais de prova nesta condio.
5.2.5. de exclusiva responsabilidade dos candidatos a insero dos seus dados cadastrais, informados no ato de
inscrio.
5.2.6. No sero aceitos pedidos de restituio do valor da taxa de inscrio dos candidatos que tiverem efetuado o
respectivo pagamento.
5.2.7. Considerando-se a faculdade do candidato em inscrever-se em mais de um cargo constante neste edital
em nveis de escolaridade distintos e assim caracterizando multiplicidade de inscries, na hiptese de
designao pela comisso organizadora dos respectivos exames em dias e horrios idnticos e assim
evidenciando a impossibilidade presencial do candidato em prestar mais de um exame no mesmo dia e horrio,
declara ter cincia prvia de que tal faculdade implicar na automtica renncia ao direito de concorrer ao(s)
demais exames em que se ausentar, no lhe sendo devolvido(s) quaisquer valores correspondentes.
5.2.8. Ser cancelada a inscrio com pagamento efetuado por um valor inferior ao estabelecido no boleto bancrio e
edital, da mesma forma se aplica as solicitaes de inscries cujo o boleto for pago aps a data do vencimento.
5.2.9. No ser aceito pedido de alterao dos dados cadastrais, bem como troca de cargo e/ou lotao, aps efetivao
da inscrio, com exceo de correo de grafia/digitao do nome do candidato (a), nmero do documento de RG,
endereo, telefones de contato e e-mail.
5.2.9.1. A alterao cadastral, correo de grafia, somente poder ser realizada no dia da prova escrita, mediante a
apresentao do documento original a ser alterado e entrega de cpia do mesmo para o Fiscal da Sala na qual est
lotado para realizao da prova, bem como preenchimento de ficha de alterao cadastral apontando a informao a
ser corrigida.
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5.2.10. A qualquer tempo, poder-se- anular a inscrio, as provas e a nomeao do candidato, desde que verificada
falsidade em qualquer declarao e/ou irregularidade nas provas e/ou em informaes fornecidas.
5.2.11. O candidato declara, no ato da inscrio, que tem cincia e que aceita que, caso aprovado, quando de sua
convocao, dever entregar os documentos exigidos neste edital.
5.2.12. No haver inscrio condicional e nem por correspondncia.
5.3. Para inscrever-se, o candidato dever acessar o endereo eletrnico www.paconcursos.com.br, de acordo com
o cronograma perodo para inscries, na rea destinada ao Concurso do Conselho Federal de Farmcia, Edital
001/2017, e efetuar a inscrio conforme os procedimentos estabelecidos a seguir:
a) Ler e aceitar o requerimento de inscrio, preencher todos os campos disponibilizados na ficha de inscrio online.
b) Estar ciente de todas as informaes sobre este concurso pblico disponvel neste edital, anexos, cronograma e
eventuais alteraes/retificaes e/ou comunicados, disponveis no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br.
c) Imprimir o boleto bancrio e efetuar o pagamento da taxa de inscrio, impreterivelmente, at a data de vencimento
constante no documento.
d) ATENO: a inscrio, s ser validada aps a confirmao do pagamento feito por meio do boleto bancrio at a
data do vencimento ou nos casos de deferimento de pedido de iseno de taxa, na forma do item 7 - Da Iseno de
Pagamento da Taxa de Inscrio;
e) Verificar a confirmao de Inscrio (consta pagamento) em 48hs teis aps a realizao do pagamento, diretamente
na rea do candidato no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br. Caso no seja identificado o pagamento aps
esse prazo o candidato dever entrar em contato com a organizadora pelos telefones (0xx91) 3347-8376 / 3347-5205,
para esclarecimentos.
5.4. O candidato que no efetuar o pagamento de sua inscrio at a data de vencimento, poder utilizar a opo de imprimir
a 2 via do boleto at o ltimo dia do perodo de inscries ou data a ser eventualmente divulgada.
5.5. O Processo de Inscrio somente concludo com:
a) O correto preenchimento dos campos estabelecidos no item 5.3;
b) O atendimento s condies estabelecidas no item 5.3;
c) O pagamento correto do valor de inscrio para o cargo a que o candidato concorre ou deferimento de iseno;
d) A concordncia do candidato de aceitao de todos os termos do edital, na ficha eletrnica de inscrio, efetuada por
marcao especfica por ocasio da inscrio.
5.6. Ser indeferida a inscrio do candidato que no atender ao disposto no presente Edital.
5.7. A no veracidade de declarao apresentada na Ficha Eletrnica de Inscrio ou em decorrncia deste Edital, verificada
a qualquer tempo, implicar no cancelamento da respectiva inscrio e na eliminao do candidato do Concurso Pblico.
Se a inscrio j estiver homologada, tornar-se-o nulos todos os atos vinculados que porventura tenham sido praticados.

6. DO VALOR DA TAXA DE INSCRIO

VALOR DA TAXA DE
CARGO
INSCRIO
NVEL SUPERIOR | Analista de Sistema, Auditor, Contador, Farmacutico e
R$ 100,00
Programador.
NVEL MDIO | Auxiliar Administrativo. R$ 60,00

6.1. No ser aceito pagamento da taxa de inscrio por meio de cheque, depsito em caixa eletrnico, pelos correios,
transferncia eletrnica, DOC, DOC eletrnico, ordem de pagamento ou depsito comum em conta corrente condicional ou
fora do perodo de inscrio ou por qualquer outro meio que no os especificados neste Edital;
6.2. O simples agendamento e/ou demonstrativo (ainda que originais) e/ou fotocpias de comprovante de inscrio
e pagamento no se constituem em documento comprobatrio de pagamento do valor de inscrio.

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6.3. O valor de inscrio, uma vez pago, no ser restitudo.

7. DA ISENO DE PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIO PARA PESSOAS HIPOSSUFICIENTES

7.1. NO HAVER ISENO TOTAL OU PARCIAL DO VALOR DA TAXA DE INSCRIO, EXCETO PARA o candidato
que declarar hipossuficincia de recursos financeiros para pagamento da referida taxa, nos termos do Decreto Federal n.
6.593, de 02 de outubro de 2008, que comprove estar inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo
Federal Cadnico e possuir renda familiar igual ou inferior a trs salrios mnimos ou renda familiar per capita de at
meio salrio mnimo mensal, conforme o referido decreto.
7.2. O candidato que preencher as condies estabelecidas no subitem anterior poder solicitar a iseno da taxa de
inscrio, no perodo estabelecido no Cronograma do Concurso Pblico, de acordo com as normas a seguir:
7.3. Para solicitao da Iseno da taxa de inscrio o candidato dever:
7.3.1. Realizar a sua inscrio conforme disposto no item 5 e solicitar iseno da taxa de inscrio;
7.3.2. DIGITALIZAR EM FORMATO PDF: a) Anexo VI (Solicitao de Iseno da Taxa de Inscrio) preenchido e
assinado; b) Documento que contenha o NMERO do NIS e; c) Documento oficial que contenha n do CPF
e data de nascimento.
7.3.3. Enviar os documentos descritos no subitem anterior para o endereo eletrnico
solicitacao@paconcursos.com.br, obedecendo o Cronograma do Concurso, tendo em seu assunto o
ttulo ISENO - CFF".
7.4. A INAZ do Par consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a veracidade das informaes prestadas pelo
candidato.
7.5. Ser indeferido o pedido de iseno de pagamento de taxa de inscrio do candidato que:
a) Omitir informaes e/ou torn-las inverdicas;
b) Fraudar e/ou falsificar documentos;
c) No estiver enquadrado como membro de famlia de baixa renda aps consulta ao cadastro nacional;
d) Cadastro do NIS desatualizado;
e) No apresentar os documentos indicados neste Edital.
f) Enviar solicitao/documentos ilegveis, de forma que impea a adequada identificao do candidato.
g) Descumprimento total ou parcial do que dispe o subitem 7.3.
7.5.1. O envio da documentao no garante ao solicitante a iseno de pagamento da taxa de inscrio, a qual estar
sujeita anlise e deferimento da solicitao.
7.6. O resultado das solicitaes de iseno da taxa de inscrio ser publicado de acordo com o Cronograma do Concurso
no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br.
7.6.1. Somente sero analisadas as solicitaes de iseno dos candidatos que atenderem integralmente ao subitem 7.3
deste edital.
7.7. O candidato que tiver a solicitao de iseno indeferida dever acessar o endereo eletrnico
www.paconcursos.com.br, imprimir e quitar o boleto bancrio de acordo com o item 5 deste edital.
7.7.1. O candidato que tiver sua solicitao de iseno indeferida e no efetuar o pagamento da taxa de inscrio na
forma estabelecida do subitem anterior estar automaticamente excludo do Concurso Pblico.
7.8. No ser aceita solicitao de iseno de pagamento por meio diverso do estabelecido no presente Edital.
7.9. O no cumprimento de uma das etapas fixadas, a falta ou a inconformidade de alguma informao ou documentao
ou a solicitao apresentada fora do perodo fixado no Cronograma do Concurso, implicar na eliminao automtica do
processo de iseno.
7.10. Da deciso que indeferir o pedido de iseno de pagamento de taxa de inscrio, caber recurso na forma
estabelecida pelo item 15 deste edital.

8. DO CONCURSO PBLICO

8.1. O Concurso Pblico ser dividido, de acordo com o Cargo/Escolaridade, em at trs etapas:

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8.1.1. 1 Etapa: Prova escrita objetiva de mltipla escolha, de carter eliminatrio e classificatrio, para todos os
cargos.
8.1.2. 2 Etapa: Prova Discursiva Ingls Instrumental, para o Cargo Farmacutico, de carter eliminatrio e
classificatrio.
8.1.3. 3 Etapa: Provas de ttulos, para todos os Cargos de Nvel Superior, de carter apenas classificatrio.

9. DA 1 ETAPA - PROVA OBJETIVA DE MLTIPLA ESCOLHA

9.1. Sero aplicadas prova escrita objetiva de mltipla escolha, de carter eliminatrio e classificatrio, abrangendo
contedo programtico constante do Anexo II deste Edital, com a seguinte distribuio:

TABELA I CARGO NVEL MDIO COMPLETO


Pontos por
N de Mnimo de Mnimo de
Conhecimentos Questo
Questes Acertos Pontos
(peso)
Lngua Portuguesa 10 05 02 10
Raciocnio Lgico 05 02 02 04
Noes de Informtica 05 02 02 04
Legislao 05 02 03 06
Conhecimentos Especficos 15 08 03 24
Total de Questes 40 questes
Pontuao Mxima 100 pontos
60 pontos (observando-se a pontuao mnima de cada grupo de
Mnimo de pontos geral
questes, conforme descrito acima)

TABELA II CARGO NVEL SUPERIOR


Pontos por
N de Mnimo de Mnimo de
Conhecimentos Questo
Questes Acertos Pontos
(peso)
Lngua Portuguesa 5 2 2 4
Raciocnio Lgico 5 2 2 4
Noes de Informtica 5 2 2 4
Legislao 10 5 2,5 12,5
Conhecimentos Especficos 15 8 3 24
Total de Questes 40 questes
Pontuao Mxima 100 pontos
60 pontos (observando-se a pontuao mnima de cada grupo de
Mnimo de pontos geral
questes, conforme descrito acima)

9.2. As provas objetivas de mltipla escolha, de carter eliminatrio e classificatrio, constaro de 40 (quarenta) questes
de mltipla escolha, equivalentes a 100 (cem) pontos, distribudos conforme apresentado nas tabelas do subitem anterior.
9.3. As questes da prova objetiva sero do tipo mltipla escolha, com 05 (cinco) opes (A; B; C; D e E) e uma nica
resposta correta.
9.4. Na realizao da prova objetiva, sero observadas as seguintes regras:
a) O candidato dever transcrever as respostas do Caderno de Questes para a Folha de Respostas, que ser o nico
documento vlido para a correo das provas. O preenchimento da Folha de Respostas ser de inteira
responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues especficas contidas neste
Edital e na prpria Folha de Respostas. Em hiptese alguma haver substituio da Folha de Respostas por erro do
candidato.
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b) No sero computadas questes no respondidas, nem questes que contenham mais de uma resposta (mesmo que
uma delas esteja correta), emenda ou rasura, ainda que legvel.
c) No dever ser feita nenhuma marca fora do campo reservado s respostas, inclusive quanto aos campos de inscrio
e cdigo do cargo, pois qualquer marca poder ser lida pelas leitoras pticas, prejudicando o desempenho do candidato.
d) Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos de marcaes feitas incorretamente na Folha de
Respostas. Sero consideradas marcaes incorretas as que estiverem em desacordo com este Edital e com a Folha de
Respostas, tais como: dupla marcao, marcao rasurada ou emendada e campo de marcao no preenchido
integralmente.
e) No ser permitido que as marcaes na Folha de Respostas sejam feitas por outras pessoas, salvo em caso de
candidato que tenha solicitado atendimento especial para esse fim. Nesse caso, se necessrio, o candidato ser
acompanhado por um fiscal devidamente treinado.
f) O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, ou, de qualquer modo, danificar sua Folha de Respostas, sob
pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da leitura ptica.
9.5. Na prova objetiva, ser atribuda nota 0 (zero):
a) (s) questo(es) da prova cujo a Folha de Respostas contenha(m) emenda(s) e/ou rasura(s), ainda que legvel(is);
b) (s) questo(es) da prova cujo a Folha de Respostas contenha(m) mais de uma opo de resposta assinalada;
c) (s) questo(es) da prova que no estiver(em) assinalada(s) na Folha de Respostas;
d) (s) prova(s) objetiva(s) e/ou questo(es) da prova cujo a Folha de Respostas for preenchida fora das especificaes
contidas na mesma ou nas instrues da prova, ou seja, preenchidas com canetas no esferogrficas ou com canetas
esferogrficas, feita em material transparente, de cor diferente de PRETA, ou ainda, com marcao diferente da indicada
no modelo previsto na Folha.

10. DA REALIZAO DAS PROVAS ESCRITAS (OBJETIVA/DISCURSIVA)

10.1. A prova objetiva para todos os cargos e prova discursiva para o cargo Farmacutico, sero realizadas na data
prevista, constante no Cronograma do Concurso disponvel no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br, nos
seguintes horrios:
10.1.1. das 09h00min s 12h00min, para todos os Cargos com exceo do Farmacutico, horrio de Braslia.
10.1.2. das 09h00min s 13h00min, para o cargo Farmacutico, horrio de Braslia, em razo do contedo
discursivo da prova.
10.2. O local de realizao da Prova Objetiva/Discursiva, para o qual dever se dirigir o candidato, ser divulgado na rea
de Acompanhamento do Candidato disponvel no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br, sendo de sua exclusiva
responsabilidade a verificao de confirmao da sua inscrio at o prazo descrito no cronograma, bem como a
identificao correta de seu local de realizao da prova objetiva e o comparecimento no horrio determinado.
10.3. O(S) PORTO(ES) DO(S) LOCAL(IS) DE PROVA SER(O) FECHADOS IMPRETERIVELMENTE S 08:30
(OITO HORAS E TRINTA MINUTOS), HORRIO DE BRASLIA.
10.4. O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao da prova escrita com antecedncia mnima de
60 (sessenta) minutos do horrio fixado para o fechamento dos portes, munido de:
10.4.1. Documento de identidade original, preferencialmente aquele utilizado no ato de sua inscrio;
10.4.2. Comprovante de inscrio;
10.4.3. Caneta esferogrfica, feita em material transparente, de TINTA PRETA.
10.5. Para fins do presente concurso, entende-se por documentos de identidade:
a) Cdula de Identidade (Registro Geral).
b) Carteira expedida por rgos ou conselhos de classe que tenham legalmente fora de documento de identificao.
c) Carteira de trabalho e previdncia social- CTPS.
d) Carteira nacional de habilitao- CNH no prazo de validade do exame mdico.
e) Passaporte brasileiro.

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f) Certificado de reservista com foto.


g) Para o candidato estrangeiro, Carteira de Estrangeiro ou o passaporte visado.
10.6. O documento de identificao dever estar em perfeitas condies, de forma a permitir com clareza a identificao
do candidato, sob pena de impedimento ao acesso ao local de prova.
10.7. No sero aceitos, por serem documentos destinados a outros fins, Protocolos, Certido de Nascimento, Ttulo
Eleitoral, Carteira Nacional de Habilitao emitida anteriormente Lei n 9.503/97, Carteira de Estudante, Crachs,
Identidade Funcional de natureza pblica ou privada, protocolos e cpias dos documentos citados, ainda que autenticadas,
ou quaisquer outros documentos no constantes deste Edital.
10.8. O documento oficial de identidade emitido com prazo de validade, quando apresentado pelo candidato, no poder
estar com data de validade vencida, como, por exemplo, passaporte, carteira nacional de habilitao e carteira de
identidade/RG emitida para menor de idade.
10.9. O candidato que no apresentar documento de identificao na forma exigida nos subitens do item 10.5, ser
automaticamente excludo do Concurso Pblico em razo do impedimento ao acesso ao local de prova.
10.10. No ser permitido o ingresso nas salas ou a permanncia no local de prova de candidatos sem o documento
oficial e original de identidade (com foto), sendo sequer admitida possibilidade de recepo posterior ou ainda sob
o argumento de eventual trnsito em mos de terceiros.
10.11. Os eventuais erros de digitao no nome, nmero do documento de identidade ou outros dados referentes
inscrio do candidato devero ser corrigidos no dia da prova objetiva, pelo fiscal de sala, mediante apresentao e entrega
de cpia do documento que contm a informao que apresenta o erro, quando do ingresso do candidato na sala de provas.
10.12. Estar impedido de acesso ao local de prova o candidato que eventualmente apresentar documento de identificao
com nomes e/ou demais dados absolutamente divergentes do transcrito no ato de inscrio, ainda que por equvoco de
digitao ou qualquer outro mecanismo. A ttulo meramente exemplificativo, a substituio do nome do candidato pelo nome
de seu genitor (a) e ainda que constante no documento de identificao.
10.13. O caderno de provas contm informaes pertinentes ao Concurso Pblico, devendo o candidato ler atentamente
as instrues.
10.14. Ao terminar a conferncia do caderno de provas, caso o mesmo esteja incompleto ou tenha defeito, o candidato
dever solicitar ao fiscal de sala que o substitua, alm disso, o candidato dever verificar se o cargo em que se inscreveu
encontra-se devidamente identificado no caderno de provas, na folha de respostas e na folha de resposta discursiva (cargo
Farmacutico), no cabendo reclamaes posteriores neste sentido.
10.15. No dia da realizao das provas escritas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao das
provas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes aos seus contedos e/ou aos critrios de avaliao, sendo
dever do candidato estar ciente das normas contidas neste Edital.
10.16. No ser admitido ingresso de candidato, no local de realizao das provas, aps o horrio fixado para o fechamento
dos portes, conforme item 10.3.
10.17. No sero aplicadas provas, em hiptese alguma, em local, em data ou em horrio diferente dos predeterminados
no Edital ou em comunicado. No haver segunda chamada para nenhuma das provas, qualquer que seja a causa ou
hiptese.
10.18. Ser excludo do Concurso Pblico o candidato que faltar prova escrita (objetiva/discursiva) ou chegar aps o
horrio estabelecido para o fechamento dos portes.
10.19. Uma vez ultrapassado(s) o(s) porto(es) de acesso, no ser permitido ao candidato o manuseio de aparelhos
eletrnicos (includos aparelhos celulares e afins) nas dependncias internas dos locais de prova como corredores, toaletes
e salas, devendo to somente respeitar o que dispe o item 10.22, sob pena de eliminao do concurso.
10.20. No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos, nem a utilizao de
mquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotaes, impressos ou qualquer outro material de consulta.
10.21. NO SER PERMITIDO O CANDIDATO INGRESSAR NA SALA DE PROVAS, com os seguintes equipamentos:
walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, handheld, Mp3, Mp4, receptor, gravador, mquina de calcular,

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mquina fotogrfica, rdio comunicador ou similares, bem como armas de qualquer tipo, ainda que o candidato
detenha porte legal/profissional.
10.22. O telefone celular, tablet, bip ou aparelhos eletrnicos, dos candidatos, antes do incio e at o final das provas,
devero permanecer desligados, tendo sua bateria retirada e juntamente com o controle de alarme de carro, relgio, fone
de ouvido e carteira de cigarros/cigarretes, devendo ser acondicionados em saco porta objetos a ser fornecido pela
organizadora exclusivamente para tal fim e acomodados em local a ser indicado pelo fiscal de sala.
10.22.1. Depois de lacrado o saco porta objetos s poder ser rompido externamente, ou seja, aps a ultrapassagem
do(s) porto(es) de sada do local de aplicao de provas.
10.22.2. Durante a aplicao das provas o saco porta objetos contendo o(s) aparelho(s) dever ser mantido abaixo da
cadeira utilizada pelo candidato, devendo ser manuseado sem violao de seu contedo somente aps a
concluso de sua(a) prova(s) e aberto nos termos do item anterior.
10.23. A prova escrita (objetiva/discursiva) somente dever ser preenchida/realizada com caneta esferogrfica, feita em
material transparente, de tinta preta.
10.24. Caso o candidato, durante a realizao das provas, seja surpreendido portando os equipamentos descritos e/ou
descumprindo o que dispe as especificaes deste item, ser lavrado o fato ocorrido em Termo de Ocorrncia e ser
ELIMINADO automaticamente do certame.
10.25. No ser permitida, durante a realizao da prova escrita (objetiva/discursiva) a utilizao pelo candidato de
culos escuros (exceto para correo visual ou fotofobia) ou quaisquer acessrios de chapelaria (chapu, bon,
gorro, etc.), e, ainda, lpis contendo gravao de qualquer informao privilegiada em relao ao contedo
programtico do certame.
10.26. A sada de candidato da sala de prova somente ser permitida depois de transcorrido o tempo de 01 (uma) hora do
incio da prova (apontado em sua sala de prova), mediante a entrega obrigatria, da sua folha de respostas/folha de
resposta discursiva e do seu caderno de questes, ao fiscal de sala.
10.26.1. Aps decorridos 02 (duas) horas do incio da prova escrita, o candidato poder, ao terminar sua prova, levar o
Caderno de Questes.
10.27. No haver, na sala de provas, marcador de tempo individual.
10.28. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas escritas em virtude de
afastamento de candidato da sala de provas.
10.29. A candidata lactante dever levar um acompanhante que ficar responsvel pela guarda do seu infante em
local reservado, e se dar nos momentos necessrios e sem qualquer acrscimo ao tempo de resoluo da(s)
prova(s) pela candidata. A ausncia de acompanhante capaz de manter a guarda do infante sem a necessidade de
interveno da candidata impossibilitar esta de usufruir de tal condio.
10.29.1. Nos horrios previstos para a amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se temporariamente
da sala de prova, acompanhada de um fiscal.
10.29.2. Os procedimentos de segurana previstos no item 10 se estendero ao acompanhante do infante.
10.30. Os candidatos que conclurem as suas provas devero retirar-se imediatamente das instalaes fsicas onde
ocorreram as provas, ficando proibida ainda a utilizao de toaletes em razo da concomitante utilizao por candidatos que
eventualmente ainda no concluram as provas.
10.31. A partir das 08h30min os CANDIDATOS devero aguardar em sala de provas at que seja autorizado o seu incio
s 09h00min, aps procedimentos de verificao de segurana, sob pena de eliminao do certame.
10.32. Ter sua prova anulada, tambm, e ser automaticamente ELIMINADO do Concurso Pblico o candidato
que, durante a realizao de qualquer uma das provas:
a) Retirar-se do recinto da prova, durante sua realizao, sem a devida autorizao;
b) Ausentar-se do local de provas antes de decorrida uma hora do incio das provas;
c) No assinar a Lista de Presena e/ou a folha de respostas/folha de resposta discursiva;
d) For surpreendido em comunicao verbal ou por escrito ou de qualquer outra forma, e/ou for surpreendido dando e/ou
recebendo auxlio para a execuo de quaisquer das provas;

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e) Usar ou tentar usar meios fraudulentos e/ou ilegais para a sua realizao;
f) Utilizar-se de rgua de clculo, livros, mquinas de calcular e/ou equipamento similar, dicionrio, notas e/ou impressos
que no forem expressamente permitidos, gravador, receptor e/ou pagers e/ou que se comunicar com outro candidato;
g) Faltar com a devida cortesia para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, as autoridades presentes
e/ou os candidatos;
h) Fizer anotao de informaes relativas s suas respostas em qualquer outro meio que no o permitido neste Edital;
i) Descumprir as instrues contidas no caderno de provas e na folha de respostas/folha de resposta discursiva;
j) Utilizar caneta diferente das especificaes apontadas no subitem 10.23.
k) Recusar-se a entregar a folha de respostas/folha de resposta discursiva;
l) Ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando a folha de respostas/folha de resposta discursiva;
m) Ausentar-se da sala, antes do horrio permitido, portando o Caderno de Questes;
n) No permitir a coleta de sua assinatura na lista de presena e ou folha de resposta/folha de resposta discursiva ou caso
se recuse a coletar sua impresso digital;
o) Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
p) For surpreendido portando ou fazendo uso de aparelho celular e/ou quaisquer aparelhos eletrnicos durante a
realizao das provas, mesmo que o aparelho esteja desligado ou a bateria retirada;
10.33. Objetivando garantir a lisura e a idoneidade do Concurso Pblico, no dia de realizao das provas, o candidato
poder ser submetido a procedimento de segurana de identificao biomtrica e/ou recolhimento do registro da impresso
digital e/ou deteco de metal.
10.34. Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao policial,
ter o candidato se utilizado de processo ilcito, sua(s) prova(s) sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do
Concurso Pblico.
10.35. No ser permitido ao candidato fumar ou portar carteira de cigarros nas dependncias do local de provas.
10.36. A Inaz do Par Servios de Concursos Pblicos Ltda. EPP e o Conselho Federal de Farmcia, no assumem
qualquer responsabilidade quanto ao deslocamento, transporte, alimentao e/ou alojamento dos candidatos, quando da
realizao das provas deste certame.
10.37. O Gabarito das Provas Objetivas ser divulgado no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br obedecendo ao
Cronograma do Concurso.

11. DA 2 ETAPA PROVA DISCURSIVA PARA O CARGO FARMACUTICO

11.1. A Prova Discursiva, de carter eliminatrio e classificatrio, ser aplicada no mesmo dia e horrio da prova
objetiva, e ser destinada exclusivamente aos candidatos do Cargo Farmacutico.
11.2. Sero avaliadas (corrigidas) somente as provas discursivas dos candidatos classificados na 1 Etapa do concurso
(prova objetiva) e que estiverem at a quinquagsima posio classificatria.
11.2.1. Em caso de empate na nota obtida pelo candidato na quinquagsima posio, todos os candidatos com a mesma
nota estaro aptos a terem sua prova discursiva corrigida.
11.3. A prova discursiva ser composta por 1 (uma) questo redigidas na Lngua Inglesa, na qual dever ser interpretada
e respondida na Lngua Portuguesa. A resposta dever apresentar ideias organizadas, de acordo com a norma culta da
lngua escrita, fundamentada em argumentos consistentes.
11.4. A prova discursiva ser de carter eliminatrio e classificatrio, avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos.
11.5. Ser considerado classificado, o candidato que obtiver no mnimo 50% do total de pontos da prova discursiva.
11.6. Ser eliminado do Concurso o candidato que estiver includo em pelo menos uma das situaes a seguir:
11.6.1. Obtiver, nota mnima inferior a 50 (cinquenta) pontos na Prova Discursiva.
11.6.2. Transcrever, com lpis grafite (ou lapiseira) ou caneta esferogrfica de cor diferente de PRETA, o texto da prova
discursiva, no local reservado para esse fim.
11.7. A nota da Prova Discursiva ser somada nota da Prova Objetiva.

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11.8. O resultado da Prova Discursiva estar disponvel em www.paconcursos.com.br, de acordo com o Cronograma do
Concurso.
11.8.1. O resultado da Prova discursiva caber recurso na forma do item 15.

12. DA 3 ETAPA - PROVA DE TTULOS PARA OS CARGOS DE NVEL SUPERIOR


12.1. Os candidatos classificados na primeira fase para os cargos Analista de Sistema, Contador e Programador, tendo
obtido a pontuao mnima na prova objetiva e segunda fase do concurso para o cargo de Farmacutico, tendo obtido a
pontuao mnima na prova discursiva, de acordo com as condies descritas nesse Edital, sero convocados a realizar a
prova de ttulos, sendo de sua inteira responsabilidade o acompanhamento e cumprimento das fases e prazos do concurso
no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br.
12.2. A avaliao de ttulos, de carter apenas classificatrio para todos os cargos de Nvel Superior, valer at 05 (cinco)
pontos, ainda que a soma dos valores dos ttulos apresentados seja superior a esse valor.
12.3. Para realizao do envio dos ttulos relacionados no item 12.12, o candidato dever:
12.3.1. O candidato convocado dever acessar, no perodo constante no Cronograma do Concurso, o endereo
eletrnico www.paconcursos.com.br, imprimir o formulrio de Avaliao de Ttulos (Anexo VII) e preench-lo
corretamente conforme instruo.
12.3.2. O formulrio de Avaliao de Ttulos, devidamente preenchido e assinado, e os Documentos que
foram informados, no formulrio, devero ser encaminhados, via Correios, pelo servio SEDEX para a
Organizadora do Concurso Inaz do Par no endereo Rua da Mata, Passagem Santo Antnio, Avenida D, n 32A
Marambaia CEP: 66615-105. Belm/PA, indicando como referncia no envelope TTULOS - CFF, obedecendo
ao Cronograma do Concurso.
12.4. O envio e acompanhamento da postagem de responsabilidade exclusiva do candidato. A empresa INAZ do Par
Servios de Concursos Pblicos LTDA-EPP, no se responsabilizar por qualquer circunstncia que impea a
chegada/entrega tempestiva da referida documentao, assim entendido como recepo em tempo hbil no endereo
mencionado, mesmo que postado at as respectivas datas mencionadas no cronograma do concurso.
12.5. Todos os documentos referentes Avaliao de Ttulos devero ser apresentados em CPIAS AUTENTICADAS
EM CARTRIO, cuja autenticidade ser objeto de comprovao, mediante apresentao de original e outros procedimentos
julgados necessrios, caso o candidato venha a ser aprovado. No sero devolvidos os documentos encaminhados.
12.6. Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir a Avaliao dos Ttulos com clareza.
12.7. No sero aceitas entregas ou substituies posteriormente ao perodo determinado, bem como Ttulos que no
constem no quadro de ttulos.
12.8. O envio dos documentos referentes aos ttulos no faz, necessariamente, que a pontuao postulada seja
concedida.
12.9. A no apresentao/envio dos ttulos importar na atribuio de nota zero ao candidato, na fase de avaliao de
ttulos, que no possui carter eliminatrio, mas somente classificatrio.
12.10. Os ttulos especificados neste Edital devero conter timbre, identificao do rgo expedidor, carimbo e
assinatura do responsvel e data.
12.11. Cada ttulo ser considerado uma nica vez.
12.12. Os ttulos considerados neste concurso, suas pontuaes, o limite mximo por categoria e a forma de comprovao,
so assim discriminados:

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QUADRO DE ATRIBUIO DE PONTOS PARA AVALIAO DE TTULOS


Valor de Cada Valor mximo
Alnea Ttulo
Ttulo dos Ttulos
Diploma, devidamente registrado, ou certificado/declarao de
concluso de Ps-Graduao "stricto sensu" em nvel de doutorado,
A 2,00 2,00
acompanhado do histrico do curso, na rea especfica de atuao do
cargo pretendido*.
Diploma, devidamente registrado, ou certificado/declarao de
concluso de Ps-Graduao "stricto sensu" em nvel de mestrado,
B 1,25 1,25
acompanhado do histrico do curso, na rea especfica de atuao do
cargo pretendido*.
Diploma ou certificado/declarao de concluso de curso de ps-
graduao, lato senso, em nvel de especializao (incluem os
C cursos designados com MBA), na rea especfica de atuao do cargo 0,75 0,75
pretendido*, com carga horria mnima de 360 horas, acompanhado do
histrico escolar.
Exerccio de atividade profissional de nvel superior na administrao
D pblica ou na iniciativa privada, em empregos/cargos na rea especfica 0,50 (por ano) 1,00
de atuao do cargo pretendido*.
Total mximo de pontos 5,00
* Considera-se rea especfica o que est descrito como escolaridade mnima ao cargo pretendido, conforme Anexo I deste
Edital, ou seja, os cursos/ttulos de graduao devem ser especficos para o cargo pretendido.

12.13. Somente sero analisados os ttulos dos candidatos convocados para realizarem a prova de ttulos.
12.14. DOS DOCUMENTOS NECESSRIOS COMPROVAO DOS TTULOS:
12.14.1. Para a comprovao das alneas A, B e C do subitem 12.12 - curso de ps-graduao, de mestrado ou
doutorado, sero aceitas cpias autenticadas do:
a) Diploma, devidamente registrado, expedido por instituio reconhecida pelo MEC acompanhado do histrico
acadmico; ou
b) Certificado/declarao de concluso de curso de doutorado, de mestrado e de ps-graduao (incluindo MBA),
expedido por instituio reconhecida pelo MEC, acompanhado do histrico escolar do candidato, no qual conste o nmero
de crditos obtidos, as disciplinas em que foi aprovado, com as respectivas menes, o resultado dos exames e do
julgamento da tese ou da dissertao;
c) Para curso de doutorado, mestrado e ps-graduao (incluindo MBA) concludo no exterior, ser aceito apenas o
diploma, desde que revalidado por instituio de ensino superior no Brasil, reconhecida pelo MEC, exceto os candidatos
com cursos realizados em pases integrantes do MERCOSUL, pois os mesmos so isentos desta exigncia, conforme
disposto no Decreto n 5.518/2005, publicado no D.O.U n 163, seo 1, de 24 de agosto de 2005.
12.14.2. Para a comprovao da alnea D do subitem 12.12 - atividade profissional, o candidato dever apresentar um
ou mais documento(s) solicitado(s) nas alneas deste subitem, acompanhado de comprovao de graduao (cpia
certificado de graduao ou declarao de concluso de graduao autenticados), como segue:
a) Se na iniciativa privada: Cpia das pginas da Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS) com a identificao
do candidato e do contrato de trabalho, acrescida de declarao do empregador com firma reconhecida da pessoa que
a assina, na qual conste o perodo (incio e fim, se for o caso), a espcie do servio realizado e as atividades desenvolvidas;
b) Se na Administrao Pblica: Declarao/certido de tempo de servio, com firma reconhecida da pessoa que
a assina, em que conste o perodo (incio e fim, se for o caso), a espcie do servio realizado e as atividades desenvolvidas.
Esta declarao/certido dever ser emitida por rgo de pessoal ou de recursos humanos. No havendo rgo de pessoal
ou de recursos humanos, a autoridade responsvel pela emisso do documento dever declarar/certificar tambm essa
inexistncia;

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c) Contrato de prestao de servios, com firma reconhecida da pessoa que assina esse documento, acrescido de
declarao do contratante, com firma reconhecida da pessoa que assina esse documento, na qual conste o perodo (incio
e fim, se for o caso), a espcie do servio realizado e as atividades realizadas, bem como, todos os recibos de pagamento
autnomo (RPA) relativos ao perodo trabalhado, em caso de servio prestado como autnomo.
12.15. Os documentos descritos nos subitens 12.14.1 deste Edital que, por serem antigos ou por quaisquer outros motivos,
no possam ter a firma reconhecida de quem os assinou, devem ser revalidados ou reemitidos no local em que foram
gerados inicialmente, devendo constar o reconhecimento da assinatura de quem o revalida.
12.16. Para efeito de pontuao dos documentos citados no subitem 12.14.2 deste Edital, no ser considerada frao de
ano, nem sobreposio de tempo de servio. No sero considerados os documentos que no comprovem perodo contnuo
superior ou igual a 01 (um) ano de atividade.
12.17. Para efeito de pontuao dos documentos citados nos subitens 12.14.2 deste edital, estgio, monitoria, cargos
honorficos, bolsa de estudo, ou casos julgados similares pela comisso avaliadora, no sero considerados experincia
profissional.
12.18. Para a concesso da pontuao relativa aos ttulos relacionados experincia profissional (alnea D do quadro de
ttulos), somente ser considerada a experincia profissional aps a concluso do curso de nvel superior, e o tempo de
servio ser computado at a data de publicao do Edital do presente concurso, no Dirio Oficial da Unio.
12.19. Todo documento expedido em lngua estrangeira somente ser considerado se traduzido para a lngua portuguesa
por tradutor juramentado.
12.20. A veracidade, dos documentos apresentados, de inteira responsabilidade dos candidatos. Qualquer apurao que
leve comprovao de que no so verdadeiros acarretar a eliminao do candidato do certame e o encaminhamento dos
documentos s autoridades competentes, para abertura de processo judicial.
12.21. O resultado da prova de ttulos ser publicado, de acordo com o cronograma do concurso no endereo eletrnico
www.paconcursos.com.br, e dessa deciso caber recurso na forma do item 15.
12.22. O documento comprobatrio de ttulos, a ser enviado para a Prova de Ttulos, no se constitui em comprovante da
escolaridade exigido como requisito de nomeao / posse para o cargo.

13. DOS PROGRAMAS/PROVAS

13.1. O contedo programtico das provas compe o Anexo II do presente Edital e poder ser pesquisado em qualquer
bibliografia sobre o assunto solicitado.
13.2. As novas regras ortogrficas implementadas pelo Acordo Ortogrfico da Lngua Portuguesa, promulgado pelo Decreto
n. 6.583, de 29 de setembro de 2008, sero utilizadas nos enunciados e/ou alternativas de respostas das questes das
provas.
13.3. A Inaz do Par Servios de Concursos Pblicos Ltda EPP e o Conselho Federal de Farmcia, no se
responsabilizam por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este Concurso Pblico,
no que tange ao contedo programtico.
13.4. Os itens das provas podero avaliar habilidades que vo alm de mero conhecimento memorizado, abrangendo
compreenso, aplicao, anlise, sntese e avaliao, valorizando a capacidade de raciocnio.
13.5. Cada item das provas poder contemplar mais de uma habilidade e conhecimentos relativos a mais de uma rea de
conhecimento.

14. DO PROCESSO DE CLASSIFICAO E APROVAO

14.1. A nota final dos candidatos ser o resultado da soma das notas obtidas em todas as etapas do concurso, obedecendo
os critrios de classificao de cada etapa.
14.1.1. 100 (cem) pontos, no mximo, para a prova objetiva;
14.1.2. 100 (cem) pontos, no mximo, para a prova discursiva para o cargo Farmacutico;

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14.1.3. 05 (cinco) pontos, no mximo, para o total de ttulos.


14.2. Para a aprovao e cadastro de reserva os candidatos sero classificados por cargo, em ordem decrescente do total
de pontos obtidos, sendo considerado o nmero de vagas existentes para cada cargo descritos no item 2.1.1, e obedecendo
os critrios de classificao de cada etapa estabelecido neste edital.
14.3. Cadastro de Reserva: Os candidatos classificados em cada uma das etapas, em posio dentro do estabelecido no
subitem 2.1.1, constaro no Cadastro de Reserva, no qual to somente ocorrendo necessidade de provimento do cargo
pblico, os candidatos sero convocados em estrita observncia ordem de classificao.
14.3.1. O cadastro de reserva apenas uma expectativa de direito a nomeao, de que depender da abertura
de novas vagas durante o prazo de validade do concurso.
14.4. Sero eliminados do concurso pblico os candidatos que forem classificados em posies superiores ao
quantitativo apontado no item 2.1.1 que estabelece o nmero de vagas mais o quantitativo do cadastro de reserva,
observada a reserva de vaga para pessoas com deficincia e os afrodescendentes.
14.5. Na classificao final entre candidatos empatados com igual nmero de pontos na soma de todas as etapas, SERO
CRITRIOS DE DESEMPATE os seguintes critrios, tendo preferncia o candidato, na seguinte ordem:
a) O candidato idoso com idade mais elevada, ou seja, com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, considerando-se
ano, ms e dia do nascimento, nos termos dos artigos 1 e 27, pargrafo nico, da Lei n 10.741/2003 - Estatuto do Idoso;
b) O candidato com melhor mdia na fase dissertativa (cargo Farmacutico);
c) O candidato com a melhor pontuao na Prova de Ttulos (cargos de Nvel Superior);
d) O candidato com o maior nmero de pontos nas questes de Conhecimentos Especficos;
e) O candidato com a maior nota na prova de Legislao;
f) O candidato com a maior nota na prova de Lngua portuguesa;
g) Persistindo o empate, o candidato no idoso que tiver mais idade, considerados o dia, o ms e o ano de nascimento.

15. DOS RECURSOS

15.1. admitido recurso quanto a (o)(s):


a) Edital;
b) Deciso que indeferir pedido de iseno de taxa de inscrio;
c) Deciso que indeferir o reconhecimento da condio de pessoa com deficincia;
d) Deciso que indeferir o reconhecimento da condio na cota racial;
e) Deciso que indeferir pedido de realizao de prova em condies especiais;
f) Inscries Homologadas;
g) Gabarito e questo da prova objetiva;
h) Resultado da prova objetiva;
i) Resultado da prova discursiva (cargo Farmacutico);
j) Resultado dos ttulos para os cargos de nvel superior;
15.1.1. Quando o edital no estabelecer prazo especfico, o prazo de interposio do recurso ser de 2 (dois) dias,
contado da publicidade da deciso.
15.2. Os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas sero divulgados no endereo eletrnico
www.paconcursos.com.br.
15.3. Para interposio de recursos o candidato dever acessar a rea do Candidato no endereo eletrnico
www.paconcursos.com.br, preencher o formulrio prprio disponibilizado para este, e caso queira anexar arquivo poder
realiz-lo em espao prprio seguindo as instrues contidas no referido endereo eletrnico, at as 23h59min, horrio de
Braslia, da data final definida no Cronograma do Concurso.
15.4. O anexo do recurso DIGITALIZADO dever estar legvel de forma que seja possvel a sua leitura.
15.5. No caso de recurso contra o gabarito e questes da prova objetiva:
15.5.1. O recurso dever ser individual, por questo, com a indicao daquilo em que o candidato se julgar prejudicado,
e devidamente fundamentado, comprovando as alegaes com citaes de artigos, de legislao, itens, pginas
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de livros, nomes dos autores etc., e ainda, a exposio de motivos e argumentos, com fundamentaes
circunstanciadas, conforme supra referenciado.
15.5.2. O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. O Recurso inconsistente ou intempestivo ser
liminarmente indeferido.
15.5.3. Na hiptese de a anlise do recurso resultar em anulao de item integrante de prova, a pontuao
correspondente a esse item ser atribuda a todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.
15.5.4. Quando resultar alterao do gabarito, a resposta correta ser corrigida de acordo com o gabarito oficial definitivo.
15.6. No sero apreciados os recursos que forem apresentados:
a) Em desacordo com as especificaes contidas neste item 15;
b) Fora do prazo estabelecido;
c) Sem fundamentao lgica e consistente;
d) Com argumentao idntica a outros recursos;
e) Com teor que desrespeite a banca examinadora;
f) Contra terceiros.
15.7. As decises dos recursos deferidos sero publicadas no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br procedendo-
se, caso necessrio, reclassificao dos candidatos e divulgao de nova lista de classificao.
15.7.1. Caso haja procedncia de recurso interposto para o resultado da prova objetiva e/ou prova discursiva e/ ou prova
de ttulos, poder eventualmente haver alterao da classificao inicial obtida pelo candidato para uma
classificao superior ou inferior ou ainda poder ocorrer a desclassificao do candidato que no obtiver nota
mnima exigida para aprovao.
15.8. A deciso da Banca Examinadora ser irrecorrvel, consistindo em ltima instncia para recursos, sendo
soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos administrativos adicionais, exceto em casos de erros
materiais, havendo manifestao posterior da Banca Examinadora.
15.9. Em nenhuma hiptese, sero aceitos pedidos de reviso de recursos, recursos de recursos e/ou recurso de gabarito
oficial definitivo, exceto no caso previsto no item anterior.

16. DAS EXIGNCIAS PARA NOMEAO

16.1. A nomeao dos candidatos obedecer, rigorosamente, ordem de classificao dos aprovados em cada cargo,
observadas as necessidades do Conselho Federal de Farmcia.
16.2. So requisitos para a nomeao:
a) Ter sido aprovado e classificado em todas as etapas do Concurso Pblico, na forma estabelecida neste Edital, seus
Anexos e em suas retificaes;
b) Ter nacionalidade brasileira e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre
brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, nos termos do 1 do artigo 12 da
Constituio da Repblica Federativa do Brasil e na forma do disposto nos Decretos 70.391/72 e Decreto n 70.436, de 18
de abril de 1972, ou ser naturalizado;
c) Ter, na data da posse, no mnimo 18 (dezoito) anos completos;
d) Estar em pleno gozo dos direitos civis e polticos;
e) Estar em dia com as obrigaes resultantes da legislao eleitoral e, se do sexo masculino, do servio militar;
f) No ter sido responsvel, nos ltimos 05 (cinco) anos, por atos julgados irregulares por deciso definitiva do Tribunal
de Contas da Unio, do Tribunal de Contas do Estado, do Distrito Federal ou de Municpio;
g) No haver sofrido sano impeditiva do exerccio de cargo pblico nos ltimos 05 (cinco) anos, por sentena transitado
em julgado e, no ter sofrido, no exerccio de funo pblica, penalidade de demisso.
h) No ter sido condenado em processo criminal, nos ltimos 05 (cinco) anos, por sentena transitada em julgado, pela
prtica de crimes contra a Administrao Pblica, capitulados no ttulo XI da Parte Especial no Cdigo Penal Brasileiro, na
Lei n 7.492, de 16 de junho de 1985, e na Lei n 8.429, de 02 de junho de 1992;

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i) No possuir condenao em rgo de classe, em relao ao exerccio profissional, quando exigida inscrio especfica
para o desempenho das funes do cargo e da especialidade.
j) Possuir e comprovar a escolaridade e os pr-requisitos exigidos para o cargo ao qual concorre, conforme discriminado
no Anexo I deste Edital, poca da posse;
k) Possuir aptido fsica e mental para o exerccio do cargo, atestada em exame admissional, de carter eliminatrio.
l) Ser aprovado nos exames de sanidade fsica, psiquiatra e aptido psicolgica para o exerccio da funo.

16.3. Por ocasio da apresentao para posse, sero exigidos, do candidato convocado, os seguintes documentos:
a) Cpia do documento de identidade e CPF;
b) Certido negativa de antecedentes criminais expedida pelos foros das Justias Federal, Eleitoral e Estadual, nos locais
de residncia do candidato, nos ltimos 5 (cinco) anos;
c) Declarao de no ter sofrido, no exerccio de funo pblica, penalidade de demisso.
d) Declarar se possui ou no ocupao em outro cargo, emprego ou funo pblica;
e) Se possuir cargo, emprego ou funo pblica, apresentar certido que comprove que no sofreu punies por falta
grave no exerccio do cargo, emprego ou funo.
f) Declarao de no ter acumulao de cargos pblicos, inclusive funo, cargo ou emprego em autarquias, fundaes
pblicas, empresas pblicas, sociedades de economia mista da Unio, do Distrito Federal, dos Estados, dos Territrios e
dos Municpios, bem como do no recebimento de proventos decorrentes de inatividade em cargos no acumulveis;
g) Declarao de bens, na forma da Lei;
h) Comprovao da escolaridade, por meio de diploma devidamente registrado nos termos da legislao do MEC, e
requisitos exigidos;
i) Apresentao do comprovante de registro no rgo de classe e respectiva regularidade;
j) Apresentar laudos e se submeter a exames de sade fsica e mental;
k) Certido de nascimento ou casamento, ttulo de eleitor, PIS/PASEP (se j cadastrado);
l) 02 (duas) fotos 3x4, iguais e recentes.
m) Se aposentado, requerimento de opo, conforme o Decreto n 2027, de 10 de outubro de 1996, e a Instruo Normativa
n 11 de 17 de outubro de 1996, do Ministrio da Administrao Federal e Reforma do Estado.
n) Certido de Nascimento dos filhos menores de 14 anos;
o) Carteira de Vacinao dos filhos at 07 anos;
p) Certificado de reservista, se do sexo masculino;
16.3.1. Alm dos documentos exigidos no item anterior, por ocasio da apresentao dos mesmos, o candidato
convocado dever preencher formulrio e recolher a sua respectiva digital para conferncia com a recolhida na
Folha de Respostas garantindo a identificao afim de comprovar que aquele que realizou a prova o mesmo a
tomar posse, no qual ser emitido laudo para todos os fins de direito.
16.3.2. A inconsistncia das digitais e/ou assinaturas previstas no item anterior importar ao candidato convocado a
eliminao no certame e as penalidades previstas no cdigo penal.
16.4. No sero aceitos protocolos de documentos. As fotocpias devero ser acompanhadas da apresentao do
correspondente original ou autenticadas em cartrio.
16.5. O candidato que, no ato da posse, no apresentar toda a documentao, ter automaticamente tornada sem efeito
sua convocao, sendo eliminado do certame.

17. DISPOSIES FINAIS


17.1. O Concurso Pblico ter validade de 02 (dois) anos, a contar da data do ato de homologao do certame, podendo
ser prorrogado por igual perodo, a critrio do Conselho Federal de Farmcia.
17.2. O inteiro teor deste Edital ser divulgado no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br sendo publicado extrato
do edital no Dirio Oficial da Unio.
17.3. O Ato de Homologao do certame ser publicado pelo Conselho Federal de Farmcia, no Dirio Oficial da Unio.

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17.4. No ser fornecido ao candidato qualquer documento comprobatrio de aprovao no Concurso, valendo, para esse
fim, a homologao publicada no Dirio Oficial da Unio.
17.4.1. O Conselho Federal de Farmcia e a Inaz do Par Servios de Concursos Pblicos Ltda, no se
responsabilizaro por eventuais prejuzos ao candidato decorrentes de: a) endereo no atualizado; b) endereo de difcil
acesso; c) correspondncia devolvida pela ECT por razes diversas de fornecimento e/ou endereo errado do candidato;
d) correspondncias recebidas por terceiros.
17.5. Ser tambm eliminado do Concurso e considerado como desistente aquele que, quando convocado, deixar de
comparecer no prazo que vier a ser fixado pelo Conselho Federal de Farmcia. Do mesmo modo, ser eliminado do certame
o candidato que, embora atenda convocao, deixar de apresentar, no prazo consignado, contados a partir do atendimento
convocao, todos os documentos exigidos para a posse.
17.6. A Comisso de Concurso, composta por membros da Inaz do Par, bem como membros do Conselho Federal de
Farmcia (regulamentados pela portaria n 26/2017), poder alterar as datas das provas comunicando aos candidatos, no
endereo eletrnico www.paconcursos.com.br e publicao de extrato no Dirio Oficial da Unio.
17.6.1. de inteira responsabilidade do candidato, acompanhar a publicao de todos os atos, Edital, cronograma, anexos,
retificaes e comunicados referentes a este Concurso Pblico, os quais, na forma do presente Edital, sero divulgados na
Internet, no endereo eletrnico www.paconcursos.com.br.
17.7. Legislao que entrar em vigor aps a data de publicao deste Edital, bem como alteraes em dispositivos legais
e normativos a ele posteriores, no sero objetos de avaliao nas provas.
17.8. Faz parte deste Edital os anexos I, II, III, IV, V, VI e VII e o Cronograma.
17.9. O Foro para dirimir quaisquer questes relacionadas ao concurso pblico de que trata este Edital o da Comarca de
Braslia-DF, prevalecendo sobre qualquer outro, por mais privilegiado que seja.

Braslia-DF, 25 de julho de 2017.

_____________________________________________
WALTER DA SILVA JORGE JOO
Presidente
Conselho Federal de Farmcia

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CRONOGRAMA*

EVENTO DATAS
Publicao do Edital 25/08/2017
Perodo de Inscries 28/08 a 29/09/2017
Perodo de solicitao de enquadramento como pessoa com deficincia, enquadramento nas
28/08 a 29/09/2017
cotas raciais e atendimento/prova especial.
Perodo para solicitao de Iseno de Taxa de Inscrio 28/08 a 01/09/2017
Publicao das solicitaes deferidas e indeferidas de Iseno de Taxa de Inscrio 15/09/2017
Prazo de Recurso contra o indeferimento das solicitaes de Iseno de Taxa de Inscrio 18/09 a 19/09/2017
Publicao das solicitaes deferidas de Iseno de Taxa de Inscrio, aps a anlise dos
22/09/2017
recursos.
Publicao Relao dos candidatos a concorrerem na condio de pessoas com deficincia, na
09/10/2017
condio de cotas afrodescendente e na condio de atendimento/prova especial.
Recursos contra o indeferimento das solicitaes de condio de pessoas com deficincia, cotas
10/10 a 11/10/2017
afrodescendentes e atendimento/prova especial.
Publicao Relao dos candidatos a concorrerem na condio de pessoas com deficincia, na
condio de cotas afrodescendente e na condio de atendimento/prova especial, aps anlise 17/10/2017
dos recursos.
Publicao das Inscries Homologadas (efetivadas) Parcial 20/10/2017
Disponibilizao do Carto de Inscrio Locais de Realizao das Provas 01/11/2017
Aplicao das Provas Objetivas e Discursiva (Para o Cargo Farmacutico): das 09h00min s
12h00min, para todos os Cargos com exceo do Farmacutico, horrio de Braslia; das
19/11/2017
09h00min s 13h00min, para o cargo Farmacutico, horrio de Braslia, em razo do
contedo discursivo da prova.
Divulgao dos Gabaritos e do Caderno de questes da Prova Objetiva 20/11/2017
Prazo de Recurso do Gabarito da Prova Objetiva 21/11 a 22/11/2017
Publicao do Resultado dos Recursos referente aos Gabaritos da Prova Objetiva; e Gabarito
01/12/2017
Oficial.
Publicao do Resultado Parcial da Prova Objetiva 08/12/2017
Prazo de Recurso do resultado da Prova Objetiva 11/12 a 12/12/2017
Publicao do Resultado Final da Prova Objetiva, aps a anlise dos recursos. 15/12/2017
Resultado da Prova Discursiva para o Cargo Farmacutico. 19/12/2017
Prazo de recursos contra o resultado da Prova Discursiva. 20/12 a 21/12/2017
Publicao do resultado da Prova Discursiva, aps a anlise dos recursos.
27/12/2017
Convocao para a Prova de Ttulos
Envio dos ttulos dos candidatos convocados 28/12 a 29/12/2017
Publicao do Resultado da anlise dos ttulos 09/01/2018
Prazo de recursos dos ttulos. 10/01 a 11/01/2018
Resultado dos recursos dos ttulos. 16/01/2018

Resultado Final 19/01/2018

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Homologao do Concurso 26/01/2018

*Cronograma sujeito a alterao.


Braslia-DF, 25 de agosto de 2017.

_____________________________________________
WALTER DA SILVA JORGE JOO
Presidente
Conselho Federal de Farmcia

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ANEXO I CARGO, REQUISITOS DE ESCOLARIDADE, ATRIBUIES DO CARGO, CARGA


HORRIA E VENCIMENTOS

CARGA HORRIA Seq.


40H SEMANAIS 01
VENCIMENTO BASE
CARGO R$ 3.392,22
Auxiliar Administrativo (Trs mil, trezentos e noventa e dois reais e vinte e dois centavos).

REGIME DE TRABALHO
Celetista
REQUISITOS DE ESCOLARIDADE
NVEL MDIO Nvel Mdio Completo.
ATRIBUIO GERAL
Controlar a entrada e sada de pessoas, recepcionar, identificar e orientar o pblico quanto localizao dos servios e pessoas, acompanhando-as,
se necessrio, em seu turno de trabalho e quando for designado; atender ao telefone, anotar e transmitir informaes e recados, bem como receber,
separar, distribuir e entregar correspondncias, papis, jornais, revistas e outros materiais; efetuar controle nos diversos postos e servios, anotando
dados em formulrios prprios de entrada e sada de pessoas, materiais, chamadas telefnicas e recados, registrando as ocorrncias do seu turno e
tomando as providncias necessrias; operar microcomputador, controlando e fornecendo dados e informaes; zelar pela guarda e conversao dos
equipamentos, instrumentos e materiais, peculiares ao trabalho, bem como dos locais; desempenhar outras atividades correlatas e afins.

CARGA HORRIA Seq.


40H SEMANAIS 02
VENCIMENTO BASE
CARGO R$ 7.239,54
Analista de Sistema (Sete mil, duzentos e trinta e nove reais e cinquenta e quatro centavos).

REGIME DE TRABALHO
Celetista
REQUISITOS DE ESCOLARIDADE
NVEL SUPERIOR Graduao em Sistemas da Informao ou Cincias da Computao, ou ainda, Formao Tecnolgica equivalente, com o
competente registro no rgo de classe.
ATRIBUIO GERAL
Realizar ou participar de estudo de viabilidade, definio de objetivos e especificaes de plano de desenvolvimento, operao, manuteno, eficincia
e racionalidade de sistemas; Planejar e executar o levantamento de informaes junto aos usurios, objetivando a implantao de sistemas; Analisar
logicamente as informaes coletadas, estabelecendo o fluxo e os procedimentos necessrios transformao dos dados de entrada nas informaes
requeridas pelo usurio, de maneira eficiente, segura e de acordo com os objetivos estabelecidos para o sistema de software e hardware; Desenvolver,
executar, implantar e manter sistemas, bem como elaborar e manter atualizada a respectiva documentao; Participar da administrao de base de
dados; Prestar assistncia e suporte em questes de informtica; Executar ou promover as atividades de manuteno preventiva e corretiva,
necessrias conservao dos equipamentos, instrumentos e outros materiais utilizados na rea de atuao, acompanhando-as, quando a cargo de
terceiros; Selecionar, implantar, administrar e manter redes de computadores; Prestar orientao a outros profissionais em assuntos de sua
especialidade; Manter o superior imediato informado sobre o andamento dos trabalhos e resultados obtidos, para possibilitar a avaliao das polticas
aplicadas, bem como orientar e controlar o desenvolvimento da rea de atuao; Manter intercmbio com outros rgos e profissionais especializados,
internos ou externos ao Conselho Federal de Farmcia, a fim de obter subsdios para implantao ou melhoria dos servios prestados; Zelar pela
guarda, conservao, manuteno e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; Desempenhar outras
atividades correlatas e afins.

CARGA HORRIA Seq.


40H SEMANAIS 03
VENCIMENTO BASE
CARGO R$ 7.239,54
Auditor (Sete mil, duzentos e trinta e nove reais e cinquenta e quatro centavos).

REGIME DE TRABALHO
Celetista
REQUISITOS DE ESCOLARIDADE
NVEL SUPERIOR Graduao em Administrao, Cincias Contbeis, Direito ou Economia, com competente registro no rgo de classe.
ATRIBUIO GERAL
a) ADMINISTRAO: Realizar pesquisas, estudos, anlise, interpretao, planejamento, execuo, coordenao e controle de trabalhos nos campos
da administrao, organizao e mtodos, logstica, oramento e finanas, bem como outros campos que esses se desdobrem ou aos quais sejam
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conexos; pareceres, relatrios, planos, projetos, laudos, assessoria em geral; exerccio de outras atividades reconhecidas como do profissional de
Administrao;
b) CINCIAS CONTBEIS: Gerenciar, coordenar e executar atividades oramentrias, financeiras, contbeis, patrimoniais e de custos; realizar
auditoria contbil e financeira; elaborar normas, relatrios e emitir pareceres; interpretar e aplicar a legislao econmico-fiscal, tributria e financeira;
coordenar e executar atividades referentes elaborao, reviso e ao acompanhamento de programao oramentria e financeira anual e
plurianual; e acompanhar a gesto dos recursos pblicos; exerccio de outras atividades reconhecidas como do profissional de Cincias Contbeis;
c) DIREITO: Exerccio de atribuies de assessoramento em quaisquer temas ou reas de demandas de direito, envolvendo interpretao e aplicao
de disposies legais e regulamentares, de contratos, convnios, acordos, ajustes e instrumentos congneres; elaborao de minutas de editais de
licitao e de cartas-convite e respectivas minutas de contrato pertinentes a obras, servios, compras, alienaes e locaes, bem como elaborao
de minutas de convnios, acordos, ajustes e outros instrumentos congneres a serem celebrados; exerccio de outras atividades reconhecidas como
do profissional de Direito;
d) ECONOMIA: Supervisionar, orientar e coordenar a execuo de servios relativos a propostas oramentrias, projees de despesas, custos de
servios, projees de balanos, acompanhamento oramentrio e outros assuntos econmico-financeiros; realizar estudos, pesquisas, anlises e
interpretaes da legislao econmico-fiscal e oramentria; planejar, definir e coordenar a metodologia e a execuo de pesquisas e estudos
econmicos financeiros e estatsticos; orientar e participar da elaborao dos planos e programas oramentrios; acompanhar as alteraes da
legislao financeira; efetuar levantamentos destinados estruturao de indicadores para o acompanhamento de programas de trabalho; realizar
estudos econmicos e financeiros, apresentando solues para consultas formuladas; emitir parecer sobre assuntos econmicos, sugerindo solues
que atendem a problemtica econmico-financeira; efetuar clculos de estimativa de custos; exerccio de outras atividades reconhecidas como do
profissional de Economia;

CARGA HORRIA Seq.


40H SEMANAIS 04
VENCIMENTO BASE
CARGO R$ 7.239,54
Contador (Sete mil, duzentos e trinta e nove reais e cinquenta e quatro centavos).

REGIME DE TRABALHO
Celetista
REQUISITOS DE ESCOLARIDADE
NVEL SUPERIOR Graduao em Contabilidade com o competente registro no rgo de classe.
ATRIBUIO GERAL
Gerenciar, coordenar e executar atividades oramentrias, financeiras, contbeis, patrimoniais e de custos; realizar auditoria contbil e financeira;
elaborar normas, relatrios e emitir pareceres; interpretar e aplicar a legislao econmico-fiscal, tributria e financeira; coordenar e executar
atividades referentes elaborao, reviso e ao acompanhamento de programao oramentria e financeira anual e plurianual; e acompanhar a
gesto dos recursos pblicos; exerccio de outras atividades reconhecidas como do profissional de Cincias Contbeis.

CARGA HORRIA Seq.


40H SEMANAIS 05
VENCIMENTO BASE
CARGO R$ 7.239,54
Farmacutico (Sete mil, duzentos e trinta e nove reais e cinquenta e quatro centavos).

REGIME DE TRABALHO
Celetista
REQUISITOS DE ESCOLARIDADE
NVEL SUPERIOR Graduao em Farmcia, com o competente registro no rgo de classe.
ATRIBUIO GERAL
Atividades de Assessoria, Superviso, Fiscalizao, Auditoria de servios e atividades profissionais farmacuticas, programao ou execuo
especializada, referentes a estudos, pesquisas e produo de matrias relacionadas ao setor de sade; Assessoramento da Diretoria nos assuntos
de ordem farmacutica que envolva direta ou indiretamente, os interesses do rgo e da Profisso Farmacutica; Manifestar posicionamento tcnico
no limite de sua competncia, sobre questes tcnicas que lhe sejam encaminhadas pela Diretoria; Examinar e emitir perecer sobre aspectos tcnicos
de sua competncia solicitados pela Diretoria; Sugerir o aperfeioamento de pessoal e servios; Realizar auditorias farmacuticas e dos servios
profissionais farmacuticos; Participar de todos os eventos delegados pela Diretoria; Funcionar nas Sesses Plenrias, Cmaras ou quaisquer rgos
da Autarquia; Funcionar e assessorar as Comisses; Atender e orientar aos Conselhos Regionais de Farmcia no mbito de sua competncia;
Funcionar em Comisses Governamentais, quando designados pela Diretoria ou Presidncia; Representar, por delegao, aes ou assuntos da
Autarquia, quando designados pela Diretoria.

CARGA HORRIA Seq.


CARGO 40H SEMANAIS 06
Programador VENCIMENTO BASE
R$ 7.239,54
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(Sete mil, duzentos e trinta e nove reais e cinquenta e quatro centavos).

REGIME DE TRABALHO
Celetista
REQUISITOS DE ESCOLARIDADE
NVEL SUPERIOR Graduao em Sistemas da Informao ou Cincias da Computao, ou ainda, Formao Tecnolgica equivalente, com o
competente registro no rgo de classe.
ATRIBUIO GERAL
Participar do desenvolvimento de projetos, elaborao, implantao, manuteno, documentao e suporte de sistemas e hardware, bem como de
executar servios programados. Participar do projeto, construo, implantao e da documentao no que tange ao desenvolvimento de sistemas.
Estudar as especificaes de programas, visando sua instalao. Elaborar programas de computao. Depurar novos produtos, bem como sua
documentao. Preparar, operar, manipular, acompanhar e verificar os resultados dos processamentos de rotinas ou de programas de aplicaes.
Executar servios programados, procurando utilizar os equipamentos da maneira mais eficiente possvel. Manter e dar suporte em sistemas, produtos
e hardware, bem como em treinamento. Prestar atendimento tcnico, bem como dar suporte ao usurio. Executar atividades pertinentes a redes e
teleprocessamento. Zelar pela guarda, conservao, manuteno e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao trabalho. Desempenhar
outras atividades correlatas e afins.

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ANEXO II CONTEDO PROGRAMTICO

CONHECIMENTOS COMUNS A TODOS OS CARGOS DE NVEL MDIO

LNGUA PORTUGUESA
1. Elementos de construo do texto e seu sentido: gnero do texto (literrio e no literrio, narrativo, descritivo e
argumentativo); interpretao e organizao interna. 2. Semntica: sentido e emprego dos vocbulos; campos semnticos;
emprego de tempos e modos dos verbos em portugus. 3. Morfologia: reconhecimento, emprego e sentido das classes
gramaticais; processos de formao de palavras; mecanismos de flexo dos nomes e verbos. 4. Sintaxe: frase, orao e
perodo; termos da orao; processos de coordenao e subordinao; concordncia nominal e verbal; transitividade e
regncia de nomes e verbos; padres gerais de colocao pronominal no portugus; mecanismos de coeso textual. 5.
Ortografia. Acentuao grfica. Emprego do sinal indicativo de crase. Pontuao. 6. Estilstica: figuras de linguagem.

RACIOCNIO LGICO
ESTRUTURAS LGICAS: sentena abertas e fechadas, proposies, operadores lgicos, negao, Tabua lgica,
tautologia, contradio, quantificadores, negao das proposies, equivalncia lgica, condio suficiente e necessria,
logica da argumentao. TEORIA DOS CONJUNTOS: Representao de conjuntos, relaes entre conjuntos, relaes entre
elementos e conjuntos, operaes com conjuntos. ANLISE COMBINATRIA: princpio fundamental da contagem, arranjo,
fatorial, permutaes simples e com repeties, permutaes circulares, combinaes simples e com combinaes.
PROBABILIDADE: experimento aleatrio, espao amostral, evento, probabilidade, eventos importantes, probabilidade da
unio de dois eventos, probabilidade condicional, probabilidade de dois eventos simultneos ou sucessivos.

NOES DE INFORMTICA
MS-Windows 7: conceito de pastas, diretrios, arquivos e atalhos, rea de trabalho, rea de transferncia, manipulao de
arquivos e pastas, uso dos menus, programas e aplicativos, interao com o conjunto de aplicativos MSOffice 2010. MSWord
2010: estrutura bsica dos documentos, edio e formatao de textos, cabealhos, pargrafos, fontes, colunas, marcadores
simblicos e numricos, tabelas, impresso, controle de quebras e numerao de pginas, legendas, ndices, insero de
objetos, campos predefinidos, caixas de texto. MS-Excel 2010: estrutura bsica das planilhas, conceitos de clulas, linhas,
colunas, pastas e grficos, elaborao de tabelas e grficos, uso de frmulas, funes e macros, impresso, insero de
objetos, campos predefinidos, controle de quebras e numerao de pginas, obteno de dados externos, classificao de
dados. MS-PowerPoint 2010: estrutura bsica das apresentaes, conceitos de slides, anotaes, rgua, guias, cabealhos
e rodaps, noes de edio e formatao de apresentaes, insero de objetos, numerao de pginas, botes de ao,
animao e transio entre slides. Correio Eletrnico: uso de correio eletrnico, preparo e envio de mensagens, anexao
de arquivos. Internet: Navegao Internet, conceitos de URL, links, sites, busca e impresso de pginas.

LEGISLAO
Leis e Decretos: Lei n. 3.820, de 11/11/1960; Lei n. 5.991, de 17/12/1973; Lei n. 6.360, de 23/09/1976; Decreto n. 85.878,
de 07/04/1981 mbito Profissional do Farmacutico; Lei n. 8.078, de 11/09/1990 CDIGO DE PROTEO DO
CONSUMIDOR; Lei n 9.120, de 26 de outubro de 1995; Lei n. 9.782, de 26/01/1999; Lei n. 9.787, de 10 de fevereiro de
1.999; Lei n 12.305, de 02 de agosto de 2010; Decreto n 7.404, de 23 de dezembro de 2010; Lei n 12.401, de 28 de abril
de 2011; Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS AOS CARGOS DE NVEL MDIO

SEQ. 01 AUXILIAR ADMINISTRATIVO


Servios e rotinas de protocolo, expedio e arquivo; Classificao de documentos e correspondncias; Correspondncia
oficial; Processos administrativos: formao, autuao e tramitao; Gesto de material e controle de estoques e
almoxarifado; Qualidade no atendimento ao pblico; A imagem da instituio, a imagem profissional, sigilo e postura; Formas
de tratamento; Relacionamento interpessoal, Cdigo de tica. Noes de Direito Administrativo: Princpios da Administrao
pblica; Administrao direta, indireta e fundacional.

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CONHECIMENTOS COMUNS A TODOS OS CARGOS DE NVEL SUPERIOR

LNGUA PORTUGUESA
1. Elementos de construo do texto e seu sentido: gnero do texto (literrio e no literrio, narrativo, descritivo e
argumentativo); interpretao e organizao interna. 2. Semntica: sentido e emprego dos vocbulos; campos semnticos;
emprego de tempos e modos dos verbos em portugus. 3. Morfologia: reconhecimento, emprego e sentido das classes
gramaticais; processos de formao de palavras; mecanismos de flexo dos nomes e verbos. 4. Sintaxe: frase, orao e
perodo; termos da orao; processos de coordenao e subordinao; concordncia nominal e verbal; transitividade e
regncia de nomes e verbos; padres gerais de colocao pronominal no portugus; mecanismos de coeso textual. 5.
Ortografia. Acentuao grfica. Emprego do sinal indicativo de crase. Pontuao. 6. Estilstica: figuras de linguagem. 7.
Reescritura de frases: substituio, deslocamento, paralelismo; variao lingustica: norma culta.

RACIOCNIO LGICO
ESTRUTURAS LGICAS: sentena abertas e fechadas, proposies, operadores lgicos, negao, Tabua lgica,
tautologia, contradio, quantificadores, negao das proposies, equivalncia lgica, condio suficiente e necessria,
logica da argumentao. TEORIA DOS CONJUNTOS: Representao de conjuntos, relaes entre conjuntos, relaes entre
elementos e conjuntos, operaes com conjuntos. ANLISE COMBINATRIA: princpio fundamental da contagem, arranjo,
fatorial, permutaes simples e com repeties, permutaes circulares, combinaes simples e com combinaes.
PROBABILIDADE: experimento aleatrio, espao amostral, evento, probabilidade, eventos importantes, probabilidade da
unio de dois eventos, probabilidade condicional, probabilidade de dois eventos simultneos ou sucessivos.

NOES DE INFORMTICA
MS-Windows 7: conceito de pastas, diretrios, arquivos e atalhos, rea de trabalho, rea de transferncia, manipulao de
arquivos e pastas, uso dos menus, programas e aplicativos, interao com o conjunto de aplicativos MSOffice 2010. MSWord
2010: estrutura bsica dos documentos, edio e formatao de textos, cabealhos, pargrafos, fontes, colunas, marcadores
simblicos e numricos, tabelas, impresso, controle de quebras e numerao de pginas, legendas, ndices, insero de
objetos, campos predefinidos, caixas de texto. MS-Excel 2010: estrutura bsica das planilhas, conceitos de clulas, linhas,
colunas, pastas e grficos, elaborao de tabelas e grficos, uso de frmulas, funes e macros, impresso, insero de
objetos, campos predefinidos, controle de quebras e numerao de pginas, obteno de dados externos, classificao de
dados. MS-PowerPoint 2010: estrutura bsica das apresentaes, conceitos de slides, anotaes, rgua, guias, cabealhos
e rodaps, noes de edio e formatao de apresentaes, insero de objetos, numerao de pginas, botes de ao,
animao e transio entre slides. Correio Eletrnico: uso de correio eletrnico, preparo e envio de mensagens, anexao
de arquivos. Internet: Navegao Internet, conceitos de URL, links, sites, busca e impresso de pginas.

LEGISLAO
Leis e Decretos: Lei n. 3.820, de 11/11/1960; Lei n. 5.991, de 17/12/1973; Lei n. 6.360, de 23/09/1976; Decreto n. 85.878,
de 07/04/1981 mbito Profissional do Farmacutico; Lei n. 8.078, de 11/09/1990 CDIGO DE PROTEO DO
CONSUMIDOR; Lei n 9.120, de 26 de outubro de 1995; Lei n. 9.782, de 26/01/1999; Lei n. 9.787, de 10 de fevereiro de
1.999; Lei n 12.305, de 02 de agosto de 2010; Decreto n 7.404, de 23 de dezembro de 2010; Lei n 12.401, de 28 de abril
de 2011; Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS AOS CARGOS DE NVEL SUPERIOR

SEQ. 02 ANALISTA DE SISTEMA


1 - Governana de TI: 1.1 - Viso Geral do modelo de Governana de TI, Ciclo da Governana, Objetivos da Gove3.rnana
de TI, Componentes da Governana Modelos de Melhores Prticas e o Modelo de Governana de TI. 2 -
DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS: 2.1 - Conceitos de programao orientada a objetos: classes, objetos, mtodos,
sobrecarga, herana, polimorfismo, interfaces. Linguagem Java: variveis, operadores, expresses, controle de fluxo, tipos
enumerados, classes, genricos e reflexo. 2.2 -Arquitetura Java J2EE, EJB Enterprise Javabeans. 2.3 - Padres de
projeto. 2.4 - Anlise e projeto de sistemas: anlise e projeto orientados a objetos, UML, modelos e diagramas, arquitetura
em trs camadas, arquitetura orientada a servios, webservices, SOAP, WSDL, UDDI. 2.5 - Testes de Software:
fundamentos de tcnicas e estratgias. 2.6 - Arquitetura OLAP, ETL, Data Mining, Data Warehouse. Business Intelligence:
Conceitos, Princpios e Processos. 3 - ENGENHARIA DE SOFTWARE: 3.1 - Princpios de Engenharia de Software:
Conceitos, engenharia de requisitos de software, processos de desenvolvimento de software (processo cascata, processo
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iterativo), projeto de software orientado a objetos, testes e validao. 3.2 - Padres de Projeto. 3.3 - Medio e estimativas
de projetos de software: anlise de pontos de funo, processo de contagem de pontos de funo, tipos de funo (funes
de dados e funes transacionais), fatores de ajuste. 3.4 - Processo de desenvolvimento de software. 3.5 - Processo
Unificado: conceitos gerais do RUP, disciplinas, fases, papis, atividades, artefatos. 3.6 - Requisitos de Software: casos de
uso e diagramas de caso de uso. 3.7 - Anlise e Projeto. 3.8 - Gerncia de projeto. 3.9 - Implementao, testes e distribuio.
4 - BANCO DE DADOS: 4.1 Conceitos bsicos de Banco de Dados: esquema, campos, registros, ndices, relacionamentos,
transao, triggers, stored procedures, tipos de bancos de dados, modelo conceitual, modelo Entidade x Relacionamento,
normalizao de dados: conceitos e formas normais. 4.2 - DML: Linguagem de manipulao de Dados. 4.3 - DDL: Linguagem
de Definio de Dados. 4.4 - Modelagem Conceitual, modelagem lgica e modelagem fsica. 4.5 - Banco de dados
distribudos. 4.6 - Datawarehouse. Business Intelligence, Data Mining, OLAP e ERP. 4.7 -Administrao de Banco de Dados
Relacionais: Projeto e implantao de SGBDs relacionais. 4.8 -Administrao de usurios e perfis de acesso. 4.9 - Controle
de proteo, integridade, concorrncia e bloqueio de transaes. 4.10 -Backup e restaurao de dados. Tolerncia a falhas
e continuidade de operao. 4.11 - Monitorao e otimizao de desempenho. 4.12 - SQL: conceitos e aplicao. 5 -
ARQUITETURA DE SISTEMAS COMPUTACIONAIS: 5.1 Organizao e arquitetura de computadores: componentes
bsicos de hardware e software, sistemas de entrada e sada, sistemas de numerao e codificao, aritmtica
computacional, arquitetura de computadores RISC e CISC, caractersticas dos principais processadores do mercado. 5.2 -
Sistemas operacionais: arquiteturas, gerenciamento de sistemas de arquivos, caractersticas dos sistemas operacionais
corporativos da famlia Windows. Linux: fundamentos, instalao, comandos bsicos, administrao. 5.3- Software livre:
conceito, tipos de licena. 5.4 - Servidores: Arquiteturas de Storage SAN, NAS e DAS. 5.5 - Servios DHCP e WINS,
Administrao de Sistema Operacional Windows Server e Linux. 5.6- Alta Disponibilidade: Solues de Armazenamento
RAID, SAN, NAS e DAS. 5.6 - Virtualizao e Clusterizao de servidores. 5.7 - Balanceamento de carga. 5.8 - Contingncia
e continuidade de operao. 6 - Redes de Computadores: 6.1 Conceitos bsicos. Protocolos. 6.2 - Modelo OSI, TCP/IP:
camadas, endereamento IP. 6.3 - Cabeamento: meios de transmisso, tipos. 6.4 - A arquitetura Ethernet. 6.5 -
Equipamentos de redes: hubs, switches, roteadores. 6.6 - Segurana de redes. 6.7 - Servios, Proxy, Firewall, DNS, SMTP,
IMAP, VPN, HTTP e FTP.

SEQ. 03 AUDITOR
TCNICAS DE CONTROLE: Conceito e caractersticas do controle no setor pblico; Normas brasileiras para o exerccio de
auditoria interna; Auditoria no setor pblico federal: finalidades e objetivos da auditoria governamental; abrangncia de
atuao; formas e tipos; normas relativas execuo dos trabalhos; normas relativas opinio do auditor; Planejamento
dos trabalhos de auditoria; Execuo dos trabalhos de auditoria: procedimentos e tcnicas de auditoria; critrios de auditoria;
amostragem; papis de trabalho e documentao da auditoria; relevncia na auditoria; fraude e erro; parecer e relatrio de
auditoria. CONTABILIDADE GERAL: Estrutura conceitual para a elaborao e apresentao das Demonstraes Contbeis;
Princpios fundamentais e Normas Brasileiras de Contabilidade; Patrimnio: Ativo, Passivo e Patrimnio Lquido. Equao
fundamental do Patrimnio; Procedimentos contbeis bsicos segundo o mtodo das partidas dobradas; Variaes do
Patrimnio Lquido; Demonstraes contbeis: aspectos contbeis, legais e societrios. CONTABILIDADE
PBLICA: Conceito, objeto e objetivo da Contabilidade Pblica: Princpios fundamentais de contabilidade sob a perspectiva
do setor pblico; Plano de contas da administrao federal; Variaes Patrimoniais: variaes ativas e variaes passivas;
Contabilizao das operaes tpicas na administrao federal; Demonstraes contbeis: Balano Oramentrio, Balano
Financeiro, Balano Patrimonial e Demonstrao das Variaes Patrimoniais. ORAMENTO PBLICO: Evoluo conceitual
do oramento pblico; Classificao da receita e da despesa oramentria brasileira; Elaborao da proposta oramentria;
Execuo da proposta oramentria; Controle e avaliao da execuo oramentria. LICITAES E CONTRATOS
ADMINISTRATIVOS: Conceito e finalidades da licitao; Princpios da licitao; Modalidades de licitao; Procedimentos da
licitao; Contrato administrativo: conceito e espcies; formalizao do contrato; clusulas contratuais obrigatrias;
execuo, fiscalizao e extino dos contratos. AUDITORIA: Normas vigentes de auditoria independente, emanadas pelo
Conselho Federal de Contabilidade; Conceitos de auditoria e sobre a pessoa do auditor; Responsabilidade legal; tica
profissional; Objetivos gerais do auditor independente; Concordncia com os termos do trabalho de auditoria independente;
Documentao de auditoria; Controle de qualidade da auditoria de Demonstraes Contbeis; Fraudes e a Responsabilidade
do Auditor; Planejamento da Auditoria; Avaliao das distores Identificadas; Execuo dos trabalhos de auditoria;
Materialidade e Relevncia no planejamento e na execuo dos trabalhos de auditoria; Auditoria de estimativas Contbeis;
Evidenciao; Amostragem; Utilizao de trabalhos da auditoria interna; Independncia nos trabalhos de auditoria;
Relatrios de Auditoria; Eventos subsequentes; Normas e Procedimentos de Auditoria emitidas pelo IBRACON Instituto
dos Auditores Independentes do Brasil; Auditoria no Setor Pblico Federal; Finalidades e objetivos da auditoria
governamental; Abrangncia de atuao; Formas e tipos e Normas relativas a execuo dos trabalhos. LEGISLAO:

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Constituio Federal; Leis Federais ns: 3.820/1960; 4.320/1964, 8.666/1993; 10.520/2002; Decreto-Lei n 200/67
Resolues do Conselho Federal de Farmcia: 293/1996; 483/2008; 484/2008; 489/2008; 528/2010, 531/2010, 533/2010,
598/2014, 600/2014 e 603/2014. Normas Brasileiras de Contabilidade NBCs T 16.1 a 16.11, Manual de Contabilidade
Aplicada a Contabilidade Pblica - MCASP e Normas e procedimentos de Auditoria e Auditoria aplicvel ao Setor Pblico -
Resolues do Conselho Federal de Contabilidade. Jurisprudncia do Tribunal de Contas da Unio; Smulas Vinculantes
do STF e jurisprudncia dominante do TST, STJ e STF.

SEQ. 04 CONTADOR
Lei 4320/1964 com a interpretao da NCASP e Lei Complementar 101/2000. Introduo a Contabilidade Pblica, Aspectos
Gerais sobre Oramento Pblico, Aspectos Gerais sobre a execuo oramentria e financeira. Estrutura e Anlise das
Demonstraes Contbeis, conforme Lei 4320/64 e Lei Complementar 101/2000. Princpios Fundamentais de Contabilidade:
Conceitos e Tipos. Noes Gerais: Conceitos e Objetivos da Contabilidade. Finalidades da Contabilidade. Campo de
Atuao. Relatrios Gerenciais: Periodicidade, Comparaes Orado/Fixado x Realizado/Executado, Consolidao
Peridica, Fonte nica ou Banco de Dados. Patrimnio: Bens, direitos e Obrigaes: Contedos, Classificaes e Critrios
de Avaliao. Patrimnio Lquido: Conceito, Estrutura e Importncia. Variaes Patrimoniais: Conceito e Classificao.
Gesto: Conceito: Aspectos Econmicos e Financeiros. Despesas, Receitas, Resultados e Custos. Perodo Administrativo
e Exerccio Financeiro. Regimes de Caixa e Competncia. Teoria da Escriturao: Conceitos e Finalidades. A Conta:
Conceito, Estrutura, Classificao. Mtodo de Escriturao: Partidas Dobradas, Princpios. Plano de Contas: Estrutura do
Plano de Contas. Livros de Escriturao. Registro de Operaes. Depreciaes, Amortizaes e Provises. Balancete de
Verificao. Encerramento do Exerccio. Determinao e Destinao do Crdito. Inventrio: Conceito e Finalidades
Principais. Classificao do Inventrio. Avaliao e Reavaliao dos Bens e demais Elementos do Patrimnio. Oramento:
Conceito e Importncia. Perodo Oramentrio. Contabilidade Pblica: Necessidades e servios pblicos. rgos e funes.
Organismo pblico constitucional e organizao administrativa. Controle interno e Controle externo da Administrao
Pblica. A organizao dos servios de contabilidade, relacionamento com o estudo de organizao e gesto. O rgo
econmico estatal. Controle da contabilidade e auditoria. Organismo Financeiro. Patrimnio Pblico. Conceituao. Estudo
qualitativo do patrimnio, substncia e contra-substncia. Patrimnio financeiro e patrimnio permanente. Bens pblicos.
Dvida pblica. Estudo quantitativo do patrimnio pblico. Processos fundamentais e processos acessrios de gesto.
Perodo administrativo e exerccio financeiro. Regimes contbeis. Gesto financeira. Equilbrio anual e equilbrio cclico.
Receita oramentria e extra-oramentria. Despesa oramentria e despesa extra oramentria. Classificao da receita
e da despesa. Fases administrativas da receita e da despesa oramentria supervenincia e insubsistncia. O regime de
adiantamentos. O inventrio pblico. Objeto e classificao dos inventrios. Procedimentos dos inventrios. Preceitos legais.
A escriturao e suas limitaes. Planos de contas. Sistemas Escriturao. As operaes de determinao dos resultados
financeiros e econmicos do exerccio. Balanos oramentrios, financeiro e patrimonial. Demonstrao das variaes,
patrimoniais. Prestao e julgamento de contas governamentais. Poder legislativo e Tribunal de Contas da Unio. Lei n
3820/60. Resoluo do Conselho Federal de Farmcia n 531/2010.

SEQ. 05 FARMACUTICO
Fisiologia Humana: Sistema Endcrino; Sistema Cardiovascular; Sistema Ventilatrio; Sistema Digestrio e Sistema Renal;
Farmacologia: Farmacocintica; Farmacodinmica; Frmacos que atuam no Sistema Nervoso Central; Frmacos que atuam
na terapia antimicrobiana; Frmacos que atuam no Sistema Cardiovascular; Portaria n 344/98 da Secretaria de Vigilncia
Sanitria do Ministrio da Sade; Lei Federal n 5.991, de 17 de dezembro de 1973; Lei Federal n 6390, de 23 de setembro
de 1976. Ingls Instrumental. Resolues do Conselho Federal de Farmcia: Resoluo CFF n 357, de 20 de abril de
2001; Resoluo CFF N 477, de 28 de maio de 2008; Resoluo CFF n 481, de 25 de junho de 2008; Resoluo CFF n
499, de 17 de dezembro de 2008, alterada pela 505, de 23 de junho de 2009; Resoluo CFF n 508, de 29 de julho de
2009; Resoluo CFF n 509, de 29 de julho de 2009; Resoluo CFF n 516, de 26 de novembro de 2009; Resoluo CFF
n 539, de 22 de outubro de 2010; Resoluo CFF n 572, de 25 de abril de 2013; Resoluo CFF n 573, de 22 de maio de
2013; Resoluo CFF n 578, de 26 de julho de 2013; Resoluo CFF n 585, de 29 de agosto de 2013; Resoluo CFF n
586, de 29 de agosto de 2013; Resoluo CFF n 596, de 21 de fevereiro de 2014; Resoluo CFF n 611, de 29 de maio
de 2015; Resoluo CFF n 616, de 25 de novembro de 2015; Resoluo CFF n 635, de 14 de dezembro de 2016; RDCs
e Portarias da ANVISA: Portaria MS/SVS n. 344, de 12/05/1998; RDC Anvisa n. 27, de 30/03/2007; RDC n 44, de 17 de
agosto de 2.009; RDC n 17, de 16 de abril de 2.010; RDC n 49, de 23 de novembro de 2.010; RDC n 20, de 05 de maio
de 2.011; RDC n 52, de 06 de outubro de 2.011; RDC n 18, de 03 de abril de 2.013; RDC n 36, de 25 de julho de 2.013;
Portarias/Resolues do Ministrio da Sade: Portaria MS n 3.916, de 30 de outubro de 1998; Resoluo CNS/MS ,N
338, de 06 de maio de 2004; Portaria n 4.279, de 30 de dezembro de 2.010; Portaria n 4.283, de 30 de dezembro de 2.010;

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Portaria n 2.488, de 21 de outubro de 2.011; Portaria MS n 1.214, de 13 de junho de 2.012; Portaria MS n 529, de 1 de
abril de 2.013; Portaria MS n 01, de 02 de janeiro de 2015.

SEQ. 06 PROGRAMADOR
1 - DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS: 1.1 - Conceitos de programao orientada a objetos: classes, objetos, mtodos,
sobrecarga, herana, polimorfismo, interfaces. Linguagem Java: variveis, operadores, expresses, controle de fluxo, tipos
enumerados, classes, genricos e reflexo. 1.2 -Arquitetura Java J2EE, EJB Enterprise Javabeans. 1.3 - Padres de
projeto. 1.4 - Anlise e projeto de sistemas: anlise e projeto orientados a objetos, UML, modelos e diagramas, arquitetura
em trs camadas, arquitetura orientada a servios, webservices, SOAP, WSDL, UDDI. 1.5 - Testes de Software:
fundamentos de tcnicas e estratgias. 1.6 - Desenvolvimento baseado em componentes, Desenvolvimento de stios para
Internet: usabilidade e acessibilidade na internet. 1.7 - Javascript, HTML, XML (XSLT, XPATH, XPOINTER, DOM, SAX, XML
SCHEMA). 1.8 - Arquitetura OLAP, ETL, Data Mining, Data Warehouse. 1.9 - Business Intelligence: Conceitos, Princpios e
Processos. 2 - ENGENHARIA DE SOFTWARE: 2.1 - Princpios de Engenharia de Software: Conceitos, engenharia de
requisitos de software, processos de desenvolvimento de software (processo cascata, processo iterativo), projeto de software
orientado a objetos, testes e validao. 2.2 - Padres de Projeto. 2.3 - Medio e estimativas de projetos de software: anlise
de pontos de funo, processo de contagem de pontos de funo, tipos de funo (funes de dados e funes
transacionais), fatores de ajuste. 2.4 - Processo de desenvolvimento de software. 2.5 - Processo Unificado: conceitos gerais
do RUP, disciplinas, fases, papis, atividades, artefatos. 2.6 - Requisitos de Software: casos de uso e diagramas de caso de
uso. 2.7 - Anlise e Projeto. 2.8 - Gerncia de projeto. 2.9 - Implementao, testes e distribuio. 3 - BANCO DE DADOS:
3.1 Conceitos bsicos de Banco de Dados: esquema, campos, registros, ndices, relacionamentos, transao, triggers,
stored procedures, tipos de bancos de dados, modelo conceitual, modelo Entidade x Relacionamento, normalizao de
dados: conceitos e formas normais. 3.2 - DML: Linguagem de manipulao de Dados. 3.3 - DDL: Linguagem de Definio
de Dados. 3.4 - Modelagem Conceitual, modelagem lgica e modelagem fsica. 3.5 - Banco de dados distribudos. 3.6 -
Datawarehouse. Business Intelligence, Data Mining, OLAP e ERP. 3.7 -Administrao de Banco de Dados Relacionais:
Projeto e implantao de SGBDs relacionais. 3.8 -Administrao de usurios e perfis de acesso. 3.9 - Controle de proteo,
integridade, concorrncia e bloqueio de transaes. 3.10 -Backup e restaurao de dados. Tolerncia a falhas e continuidade
de operao. 3.11 - Monitorao e otimizao de desempenho. 3.12 - SQL: conceitos e aplicao. 4 - ARQUITETURA DE
SISTEMAS COMPUTACIONAIS: 4.1 Organizao e arquitetura de computadores: componentes bsicos de hardware e
software, sistemas de entrada e sada, sistemas de numerao e codificao, aritmtica computacional, arquitetura de
computadores RISC e CISC, caractersticas dos principais processadores do mercado. 4.2 - Sistemas operacionais:
arquiteturas, gerenciamento de sistemas de arquivos, caractersticas dos sistemas operacionais corporativos da famlia
Windows. Linux: fundamentos, instalao, comandos bsicos, administrao. 4.3- Software livre: conceito, tipos de licena.
4.4 - Servidores: Arquiteturas de Storage SAN, NAS e DAS. 4.5 - Servios DHCP e WINS, Administrao de Sistema
Operacional Windows Server e Linux. 4.6- Alta Disponibilidade: Solues de Armazenamento RAID, SAN, NAS e DAS. 4.7
- Virtualizao e Clusterizao de servidores. 4.8 - Balanceamento de carga. 4.9 - Contingncia e continuidade de operao.
5 - Redes de Computadores: 5.1 Conceitos bsicos. Protocolos. 5.2 - Modelo OSI, TCP/IP: camadas, endereamento IP.
5.3 - Cabeamento: meios de transmisso, tipos. 5.4 - A arquitetura Ethernet. 5.5 - Equipamentos de redes: hubs, switches,
roteadores. 5.6 - Segurana de redes. 5.7 - Servios, Proxy, Firewall, DNS, SMTP, IMAP, VPN, HTTP e FTP. 6-
Apresentao de dados (front-end): HTML, CSS e Bootstrap; 7- Processamento e efeitos de tela: JavaScript, Ajax e jQuery;
8- Integrao de dados: JSON, CSV e XML; 9- Banco de dados MySQL; 10- Programao dinmica orientada a objetos:
PHP; 11- Cdigo HTML separado do cdigo de programao PHP; 12- Metodologia de camadas MVC; 13- Uso de
mapeamento objeto-relacional (ORM) para banco de dados; 14- Servidor HTTP Apache; 15- Desenvolvimento contnuo e
escalvel, ou seja, que permite a ampliao e melhorias de forma fcil.

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CONSELHO FEDERAL DE FARMCIA
CONCURSO PBLICO
EDITAL 001/2017

ANEXO III SOLICITAO DE ENQUADRAMENTO PESSOA COM DEFICINCIA

IDENTIFICAO DO REQUERENTE:
Nome: ____________________________________________________________________________________________
Cargo: _________________________________________ N Inscrio:
CPF N: - Telefone: ( ) - -

DECLARO, sob as penas da Lei, que me enquadro na forma do item 3, e solicito meu enquadramento visando
concorrer (s) vaga (s) destinada (s) a (s) Pessoas com Deficincia, conforme especificado em minha inscrio do Concurso
Pblico n 001/2017 do Conselho Federal de Farmcia e entrego os documentos descritos nas alneas do subitem 3.2 do
referido Edital.
Declaro tambm estar ciente de que a veracidade das informaes e documentaes apresentadas de minha inteira
responsabilidade, podendo a Comisso do Concurso Pblico, em caso de fraude, omisso, falsificao, declarao inidnea,
ou qualquer outro tipo de irregularidade, proceder ao cancelamento da minha inscrio e automaticamente a minha
eliminao no certame, podendo adotar medidas legais contra minha pessoa, inclusive as de natureza criminal.

REQUER ATENDIMENTO ESPECIAL PARA REALIZAO DAS PROVAS ESCRITAS?


[ ] SIM [ ] NO

SOLICITO, a realizao de prova em condies especiais, conforme descritivo que segue:

[ ] Prova em Braile.
[ ] Prova Ampliada Fonte N_________
[ ] Prova com Ledor.
[ ] Prova com Intrprete de Libras.
[ ] Realizao da prova em andar trreo.
[ ] Outros:______________________________________________________________________________

Em ______/_______ / 2017

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[ ] Deferido [ ] Indeferido
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ANEXO IV SOLICITAO DE ATENDIMENTO ESPECIAL

IDENTIFICAO DO REQUERENTE:
Nome: ____________________________________________________________________________________________
Cargo: _________________________________________ N Inscrio:
CPF N: - Telefone: ( ) - -

Nos termos do Edital de Concurso Pblico 001/2017 do Conselho Federal de Farmcia, SOLICITO a realizao da
Prova Objetiva em condies especiais, conforme descritivo que segue.

[ ] Prova em Braile.
[ ] Prova Ampliada Fonte N_________
[ ] Prova com Ledor.
[ ] Prova com Intrprete de Libras.
[ ] Realizao da prova em andar trreo.
[ ] Outros:______________________________________________________________________________

Em ______/_______ / 2017

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ANEXO V SOLICITAO PARA CONCORRER AS COTAS RACIAIS

IDENTIFICAO DO REQUERENTE:
Nome: ____________________________________________________________________________________________
Cargo: _________________________________________ N Inscrio:
CPF N: - Telefone: ( ) - -

DECLARAO
Declaro, sob as penas da lei, que sou preto (a) ou pardo (a), a raa etnia negra conforme o quesito cor ou raa
utilizado pela Fundao Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica - IBGE, e estou ciente de que, em caso de falsidade
na declarao, ficarei sujeito s sanes prescritas no Cdigo Penal e s demais cominaes legais aplicveis, e me
enquadro nas vagas reservadas as cotas raciais, atendendo ao estabelecido no item 4 do Edital n 001/2017 do Concurso
Pblico do Conselho Federal de Farmcia.
Declaro tambm estar ciente de que a veracidade das informaes e documentaes apresentadas de minha
inteira responsabilidade, podendo a Comisso do Concurso Pblico, em caso de fraude, omisso, falsificao, declarao
inidnea, ou qualquer outro tipo de irregularidade, proceder ao cancelamento da inscrio e automaticamente a minha
eliminao do certame, podendo adotar medidas legais contra minha pessoa, inclusive as de natureza criminal.

Em ______/_______ / 2017

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ANEXO VI SOLICITAO DE ISENO DA TAXA DE INSCRIO

Nos termos do Edital de Concurso Pblico 001/2017 do Conselho Federal de Farmcia, requeiro a iseno do
pagamento da taxa de inscrio, na condio de Pessoa Hipossuficiente.

IDENTIFICAO DO REQUERENTE:
Nome: ____________________________________________________________________________________________
Cargo: _________________________________________ N Inscrio:
CPF N: - Telefone: ( ) - -

DECLARAO
Declaro, para efeito de solicitao de concesso da iseno de pagamento de taxa de inscrio do Concurso Pblico
do Conselho Federal de Farmcia, que sou membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto Federal n 6.135, de
2007.
Declaro ser inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal, com o NIS de N

.
Declaro que apresento condio de Hipossuficincia Financeira e que atendo ao estabelecido no Edital n 001/2017,
em especial ao item que se refere ISENO DA TAXA DE INSCRIO;
Declaro tambm estar ciente de que a veracidade das informaes e documentaes apresentadas de minha
inteira responsabilidade, podendo a Comisso de Concurso Pblico, em caso de fraude, omisso, falsificao, declarao
inidnea, ou qualquer outro tipo de irregularidade, proceder ao cancelamento da minha inscrio e automaticamente a
eliminao do certame, podendo adotar medidas legais contra minha pessoa, inclusive as de natureza criminal.

Em ______/_______ / 2017

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ANEXO VII FORMULRIO DE AVALIAO DE TTULOS

IDENTIFICAO DO REQUERENTE:
Nome: ____________________________________________________________________________________________
Cargo: _________________________________________ N Inscrio:
CPF N: - Telefone: ( ) - -

Nos termos do Edital 001/2017 do Concurso Pblico do Conselho Federal de Farmcia, entrego os seguintes
documentos:
PONTUAO
ALNEA DOCUMENTOS STATUS* TOTAL**
MXIMA
Diploma, devidamente registrado, ou certificado/declarao de
concluso de Ps-Graduao "stricto sensu" em nvel de doutorado,
A 2,00
acompanhado do histrico do curso, na rea especfica de atuao
do cargo pretendido*.
Diploma, devidamente registrado, ou certificado/declarao de
concluso de Ps-Graduao "stricto sensu" em nvel de mestrado,
B 1,25
acompanhado do histrico do curso, na rea especfica de atuao
do cargo pretendido*.
Diploma ou certificado/declarao de concluso de curso de ps-
graduao, lato senso, em nvel de especializao (incluem os
C cursos designados com MBA), na rea especfica de atuao do 0,75
cargo pretendido*, com carga horria mnima de 360 horas,
acompanhado do histrico escolar.
Exerccio de atividade profissional de nvel superior na
D administrao pblica ou na iniciativa privada, em empregos/cargos 1,00
na rea especfica de atuao do cargo pretendido*.
TOTAL
* A ser preenchido, a palavra ENTREGUE, pelo candidato, caso esteja entregando comprovao do referido ttulo.
** A ser preenchido pela BANCA EXAMINADORA.
Nmero de Folhas de Documentos Entregues: ________ (sem esta).
Declaro para todos os efeitos de direito, que estou entregando os documentos apontados acima.

Em ______/_______ / 2017

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