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Tecnologas de la
Informacin en
las
Organizaciones
Seminrio
Internacional em
BPM
1
El camino hacia la organizacin orientada a
procesos
2
Funciones sistema de informacin
ENTORNO
Proveedores Clientes
ORGANIZACIN
SISTEMA DE INFORMACIN
Procesamiento
Clasificar
Entrada Salida
Ordenar
Calcular
Retroalimentacin
Marketing
Recursos
Operaciones Contabilidad Finanzas y
Humanos
Ventas
Lmites Organizativos
Lmites organizativos
Proveedores
Clientes
Procesos Procesos Procesos Procesos Procesos
de negocios de negocios de negocios de negocios de negocios
Sistemas de informacin
5
Sistemas integrados
Manufactura Contabilidad
Lmites Organizacionales
Lmites Organizacionales
Vendedores
Clientes
Proceso de negocios
Proceso de negocios
Proceso de negocios
Marketing Recursos
Finanzas y Humanos
Ventas
6
Process Definition:
A collection of interrelated work tasks, initiated
in response to an event, achieving a specific
result for the customer and other
stakeholders of the process.
Triggering event
Defined sequence of tasks
Countable result
Sistemas integrados de gestin
12
Sistemas de gestin empresarial
Es:
Sistema integrado de
trabajo
Procesos + personas +
tecnologas
Herramienta de cambio
No es:
Un paquete de software
para simplificar el trabajo
y reducir personal
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Integracin
Con el ERP la empresa
puede integrar
actividades INTERNAS
pero debe integrarse
con el exterior: SCM ERP CRM
CLIENTES
PROVEEDORES
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BPM
E T1 T2 T3 T4 R
BI
Tele marketing
Informacin:
Atencin al cliente
Terceros
Fuerza de ventas
Empleados
Proveedores
Clientes
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Gestin de la Cadena de Suministro o SCM
(Supply Chain Management)
Asegura flujo coordinado interno e incluso,
desde los proveedores (materias primas) hasta los
distribuidores del producto acabado. Logstica
16
SCM
Empresa
Abastecimiento Produccin
Proveedores Logstica Clientes
Producto
Contratos Materiales Envos
terminado
Gestin de la Atencin a
Recepcin Scheduling
Mayoristas Distribucin cliente
y calidad
Procesos
Objetivos del SCM
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El cliente
Significado?, evolucin histrica:
Ao Concepto
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Gestin de Relaciones con los Clientes o CRM (Customer
Relationship Management)
El marketing relacional es
"la estrategia de negocio
centrada en anticipar,
conocer y satisfacer las
necesidades y los deseos
presentes y previsibles de
los clientes".
Soluciones tecnolgicas
para desarrollar la "teora"
del marketing relacional.
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Canales de contacto con el cliente
Fuerza de ventas
Campaas / Ofertas
Clientes
Centro de Soporte
Servicios web
Listas de Correo
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CRM, W?
Creciente necesidad de las empresas de fortalecer las
relaciones con sus clientes.
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Cmo se realiza una estrategia CRM?
Orientacin de la cultura corporativa de la empresa,
estrategia de negocio y la filosofa de la empresa hacia el
cliente
Contabilidad Produccin
Clientes
Compras RRHH
Marketing Servicios
Ventas
ESTRATEGIA DE NEGOCIO
FILOSOFIA DE LA EMPRESA
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Objetivos Cara a cara Internet
Correo
convencional
Telemarketing
Crear plataforma
tecnolgica comn Captura Informacin
NO visiones <>
del mismo en los Bases de datos
departamentos de la
empresa
Anlisis de datos
Imagen nica de la
organizacin de cara Distribucin de resultados
al cliente y viceversa
Marketing Fuerza
Gestin Soporte
Ventas
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Ventas
Por telfono
va Web
Ventas de campo
Al por menor
Marketing
Informacin de campaa
Contenido
Anlisis de la informacin
CRM
Visin unificada de los clientes
Servicio al cliente. Informacin de: Mensajes consistentes con los
Centro de llamadas clientes
Auto servicio Web Cuidado del cliente de fin a fin
Servicio de campo Relaciones con el cliente a largo plazo
Wireless Identificacin de los mejores clientes
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Fundamentos del CRM
1. Conocimientos sobre clientes
Qu se quiere saber?
Establecer matriz de segmentacin
Determinar como se va a obtener la informacin
Crear un modelo (marketing-mix)
2. Infraestructura
Invertir en sistemas tecnolgicos para almacenar y gestionar la
informacin
3. Anlisis de la informacin
Ayuda a determinar cada uno de los segmentos y perfiles
4. Plan estratgico
Mapa del futuro de la relacin con procesos de negocio, evaluacin de
riesgo y gestin de cambio
5. Implantacin
Concentrar el presupuesto y esfuerzos en los segmentos mas importantes
para la consecucin de los objetivos en su gestin por los clientes
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Estructura conceptual del CRM
Tres mdulos:
29
Estructura conceptual del CRM
COLABORATIVO
OPERACIONAL
ANALITICO DATOS
EXTERNOS
BUSINESS
CLIENTE FRONT BACK INTELLIGENCE
OFFICE OFFICE
MARKETING DATOS
WEB VENTAS
E-MAIL DATAWAREHOUSE INTERNOS
SERVICIO AL
TELFONO DATAMINNING ERP
CLIENTE
FAX
CRM Operativo
Similitud con ERP
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CRM Analtico
Data Warehouse Herramientas Data Mining Presentacin resultados Toma de decisiones
Web
e-mail
CRM
Fax Colaborativo CLIENTE
Telfono
Interaccin
directa
Implantacin
BPM
E T1 T2 T3 T4 R
BI
35
Diez aos transcurrieron desde la
reingeniera
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BPM Time line
2002
2000
1990 BPM
CRM
The Third
1980 Reingeniera
Wave
Shewart 6 Sigma GE
1920 Deming ERP
Taylor Juran y
otros - TQM
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Las fases y los enfoques de cada poca.
1 ola 2 ola 3 Ola
38
Lecciones aprendidas de la historia
del BPM. 4. El BPM no
sustituye nada,
3. Estamos no es una 5. Las personas
haciendo 6 panacea. son clave para
Sigma, no implementar
BPM. BPM.
2. Moda y 6. BPM es
efecto a corto
plazo. sintetizar.
7. La historia
1. Dificil de
gestionar e
Historia ha contribuido
para
inmaturo. BPM evolucionar el
BPM.
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La percepcin del BPM.
Para el
vendor:
Tecnologia
TI Empresa: Analista
Proceso: El
Tecnologa proceso
BPM
Diferentes
Gerente Visiones
Negocio: Para Gerente
RRHH:
Resultados
rpidos/ La Gestin
Corto plazo Gerente Cambio
Proyecto:
El proyecto y
sus resultados
40
Everyone is involved
Consultants
IT
HR
Succesful BPM
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Advantages
Appropriate focus is on the customer and on
outcomes.
Repeatability of a defined process = it can be measured
and improved.
Much overall efficency = elimination unnecesary work.
Less burocracy.
Flatter organization structure.
Greater individual ownership -> outcome
Richer and more fulfilling jobs (preserved)
Disadvantages
Harder to manage the diverse personnel who comprise
a process.
Individual jobs are broader and more demanding:
multiskilled people are in demand.
Constant training and skills upgrading are needed.
Difficult to implement and harder to scale up.
Constant change -> Inefficiency, stress, burnout.
Huge tech investments to reorient functionally
orientend systems.
The focus on process for process sake makes it harder
to do business with them.
El camino hacia la organizacin orientada a
procesos
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