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Tema: LA EMPRESA
Grupo: 11
Integrantes:
INDICE
LA EMPRESA P gin 1
DERECHO MERCANTIL I
No Descripcin Pg.
i. Introduccin 3
ii. Objetivos 4
Conclusiones 26
Anexos 27
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DERECHO MERCANTIL I
INTRODUCCION
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DERECHO MERCANTIL I
OBJETIVOS
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DERECHO MERCANTIL I
1. LA EMPRESA.
CDIGO DE COMERCIO DE EL SALVADOR (Art. 553): La Empresa Mercantil
est constituida por un conjunto coordinado de trabajo, elementos materiales
y de otros valores con el objeto de ofrecer al pblico con propsito de lucro y
de manera sistemtica bienes o servicios.
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DERECHO MERCANTIL I
De aqu que la definicin de los cinco sistemas bsicos enunciados arriba, deben
necesariamente, ser parte esencial del Plan Estratgico de cada Organizacin
Inteligente, el cual debe tener, a lo menos, un horizonte de medio plazo (dos a
tres aos) y otro de largo plazo (de cinco aos en adelante), pero su revisin
debe hacerse una vez al ao. Para asegurar que se estn incluyendo los cambios
producidos en el entorno en ese perodo.
Esta caracterstica de los tiempos que nos toca vivir es amenazante para las
empresas de nuestra regin, que nacieron al amparo de la poltica de
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Cul sobrevivir
En este tipo de mercado, no basta que las empresas tengan la voluntad de estar
alerta para mejorar o innovar, sino que es necesario que sean capaces de
hacerlo oportuna y eficazmente. Ello hace que necesiten estructuras
organizacionales y operacionales que lo haga un trabajo cotidiano.
El Crculo de Shtewartz
La estructura operacional del mejoramiento continuo es el Crculo de Shewartz.
Los trabajos de todos los niveles debieran realizarse de acuerdo con el ciclo:
Planear participativamente los resultados que se quieren y el mtodo que se
seguir para alcanzarlos.
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DERECHO MERCANTIL I
Una vez descubiertas las causas de las variaciones, corregir los procedimientos
estndar de acuerdo con esos descubrimientos y sistematizar el uso de lo
descubierto en cada ciclo.
Esta asistencia, formada slo por una o dos personas, pueden hacerse cargo de
la formacin de equipos de estudio para dilucidar la importancia para la
empresa de cada idea nueva, externa o interna.
2. Constituye una sola unidad; todas las cosas que la componen, que son sus
elementos, tienen una unidad de destino, que es la de servir a la finalidad de la
empresa.
3. Es permanente, lo que desde luego no quiere decir que sea eterna. Tiene tendencias
a permanecer, desde el momento que su finalidad es la presentacin de bienes o
servicios, de manera sistemtica; desde luego, puede ser disuelta; pero no es
transitoria, o sea destinada a una sola negociacin o a un corto numero de ellas.
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Al respecto, hay varias teoras que han tratado de explicarlas de las cuales solamente
una encaja con la teora moderna del derecho mercantil. En la etapa de las teoras
clsicas, no es definible una concrecin completa del concepto de empresa, por lo
menos tal como lo entendemos ahora; es cierto que en muchos autores de ese tiempo
y a muchas legislaciones inspiradas por esta teora, se menciona a la empresa; pero
ms bien como sinnimo de establecimiento, o sea de lugar donde se desarrollan las
actividades mercantiles; desde luego, no se tuvo el concepto de unidad que
modernamente constituye su esencia. En la legislacin vigente encontramos varias
veces la palabra empresa, especialmente, al enumerar los actos de comercio; pero en
ninguna parte se sealan sus caractersticas; y la aplicacin de las normas que
contiene, no suponen el concepto unitario que le hemos dado. Analizaremos las tres
teoras ms importantes que puedan explicar la naturaleza jurdica de la empresa. Estas
teoras son:
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Elementos materiales: forman parte de la empresa las mercancas, o sea, las cosas que
ofrece a la venta al pblico; la existencias de materias primas designadas al proceso de
elaboracin, tratndose de una empresa industrial; lo mismo que los productos
elaborados o en procesos de elaboracin; el llamado activo fijo, o sea aquellos objetos
destinados a ser utilizados en las actividades de la empresa, sin constituir objetos que
se ofrezcan en venta o destinados a sufrir procesos industrial. Tambin forman parte de
la empresa el establecimiento, cuando pertenecen a la empresa; si el local es alquilado
no forma de por si, parte de la empresa, aunque si el derecho a ocuparlo en los
trminos del contrato de arrendamiento.
Establecimiento
Nombre comercial
Distintivo Comercial
Patentes de Invencin
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Empresa Establecimiento
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POR SU TAMAO
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a) PBLICAS:
Gobierno Central
Instituciones Autnomas
Instituciones Semi-autnomas
Municipales
b) PRIVADAS:
Sociedades de Personas, Sociedades de Cuotas (Art. 18 C. de C.)
(R.I.) (RAZN SOCIAL). Las sociedades en nombre colectivo o
sociedades colectivas (Art. 73).
(MIXTA) (RAZN SOCIAL). Las sociedades en comandita simple o
sociedades comanditarias simples (Art. 93).
(R.L.) (RAZN SOCIAL O DENOMINACIN). Las sociedades de
responsabilidad limitada (Art. 101)
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MATERIALES: Est formado por todos los vienen tangibles, tales como: Edificios,
Maquinaria, Instrumentos, Herramientas, Materias Primas, etc.
HUMANO: Conformado por todo el personal que labora en la Empresa entre ellos
podemos mencionar: Directores, Jefes, Supervisores, Obreros, etc. Y es el elemento
ms importante dentro de las Empresas.
ASPECTOS DE LA EMPRESA
JURDICO: Posee una personera jurdica, que solo ella puede utilizar en las
transacciones legales (Art. 417 C.C.)
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Funciones Bsicas:
Seleccionar los medios necesarios para producir.
Abastecimientos de los materiales necesarios.
Organizar los espacios necesarios en planta.
Almacenar los materiales y los equipos de uso cotidiano.
Mantenimiento de equipo de produccin.
Control de calidad.
Supervisar los procesos productivos.
Fuentes de costo.
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2. CONSOLIDACIN
Hacer un esfuerzo de reorientacin para eliminar fallas.
Crear el sentido de grupo de trabajo con intereses comunes.
Establecer un modelo de delegacin de autoridad.
Crear instrumentos de la coordinacin.
Planear y organizar consistentemente.
Crear plana de direccin integrada.
Realizar evaluaciones peridicas.
3. MADUREZ
Planificacin integral.
Estratgica
Operativa.
Organizacin tcnicamente diseada.
Clasificacin de la funcin ejecutiva.
Modelo de control y evaluacin.
Como consecuencia:
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Introducir tecnologas.
Mayor participacin en el mercado.
Produccin frecuente.
Mejor seleccin de personal.
Sistemas de capacitacin.
Sistemas de eficiencia financiera.
Otras.
- Capital
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DERECHO MERCANTIL I
La transmisin jurdica de una empresa implica la de las deudas que fueron contradas
por el anterior titular de la misma, las cuales quedan a cargo del adquirente, sin
perjuicio de los derechos del acreedor a perseguir al deudor original y salvo en pacto
contrario.
Salvo pacto en contrario, quien adquiere una empresa se subroga en los contratos que
no tengan carcter personal, celebrados para el ejercicio de las actividades propias de
aqulla.
El tercer contratante puede, sin embargo, dar por concluido el contrato dentro de los
tres meses siguiente a la publicacin de la transmisin si hubiere justa causa para ello,
quedando a salvo de la responsabilidad del enajenante.
Cuando una empres mercantil deja de ser explotada por ms de seis meses
consecutivos, sin que su naturaleza justifique la suspensin, pierde el carcter de tal y
sus elementos dejan de constituir la unidad jurdica que se reconoce en el Cdigo de
Comercio.
Quien enajena una empresa debe abstenerse, por lo menos durante los dos aos
siguientes a la transmisin, de iniciar una nueva empresa que por su objeto, ubicacin
y dems circunstancias pueda desviar la clientela de la empresa transmitida.
El usufructo de una empresa debe realizar las actividades propias de sta, sin cambiar
el nombre comercial que la distingue.
MINISTERIO DE HACIENDA
MINISTERIO DE ECONOMA
EN LA DIGESTYC
EN EL MINISTERIO DE TRABAJO:
Conclusiones