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4.12. Presentar por medios fsicos, magnticos e informticos el Informe mensual estadstico
narrativo de las actividades realizadas con fines estadsticos y otros fines institucionales.
4.13. Participar en labores de docencia con los alumnos practicantes de la especialidad, cuando
sean requeridos. 4.14. Otras funciones que le designe su jefe inmediato
5.- REQUISITOS MINIMOS: EDUCACIN: Titulo Universitario de Trabajo Social. Colegiatura. Serums.
Cursos de Administracin. EXPERIENCIA: Experiencia mnima de 02 aos en el Ejercicio Profesional.
Experiencia de 01 ao en funciones similares al cargo. CAPACIDADES, HABILIDADES Y ACTITUDES:
CAPACIDADES MINIMAS Y DESEABLES: Capacidad de anlisis, sntesis y expresin. Capacidad de
Coordinacin Tcnica. Capacidad de Organizacin. HABILIDADES MINIMAS Y DESEABLES: Para
utilizar equipos informticos. Habilidad para trabajar en equipo y bajo presin, lograr cooperacin,
concretar resultados en el tiempo oportuno. De liderazgo para el logro de los objetivos
institucionales. ACTITUDES MINIMAS Y DESEABLES: De atencin, cortesa, buen trato y servicio al
usuario interno y externo. De vocacin y entrega al servicio y bienestar de los dem s. De solucin
a problemas del usuario. Actitud Preactiva y con Orientacin a resultados
1.- PRESENTACIN
DEPARTAMENTO DE SERVICIO
SOCIAL