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Cristiane Brasileiro
Ana Amlia Brasileiro
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META
OBJETIVOS
Talvez um bom caminho para abordarmos agora, mais de perto, o papel do tutor na mediao
dos mesmos, seja exatamente este: chamar a ateno para a especial afinidade que eles tm
com os melhores projetos de EaD. Reagir contra uma cultura que elegeu as exposies
monolgicas como paradigma de aula e fetichizou as provas escritas com funo somatria
a principal instrumento de avaliao da aprendizagem. E, assim, relegou a um canto meio
abandonado a importncia milenar que a conversa teve no prprio surgimento do conceito
de educao ou escola em nossa cultura.
Afinal, devemos nos lembrar de que foi caminhando e conversando pelos jardins do Liceu
que Aristteles, por exemplo, ensinava aos seus discpulos, os Peripatticos, h uns 2400 anos
atrs seguindo um estilo conversacional que inclusive j estava presente, antes, em filsofos
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como Scrates e Plato. E a partir disso seria possvel reconhecer que, ao longo dos muitos
sculos que se passaram desde ento, no s as conversas com fins educacionais continuaram,
como a prpria educao liberal foi frequentemente entendida como uma grande
conversao entre os mestres do passado e do presente. A conversa, nesse sentido, poderia
ento ser considerada a tecnologia instrucional mais antiga e mais usada de que se tem
conhecimento. E, mesmo com o uso de tecnologias cada vez mais modernas, ela
provavelmente continua a ser o recurso mais utilizado no ensino, e tambm permanece que
desperta mais expectativas em alunos e professores. Para alm do programa ou do material
didtico adotado nos cursos, afinal, a conversa que mais frequentemente d vida e cria
tenses produtivas nas salas de aula, ela que de fato movimenta aquilo que, sem ela, periga
sempre virar letra morta.
No por acaso, com a emergncia da EaD, a falta da conversa que parece ameaar mais
os cursos e provocar mais desconfianas em relao modalidade. Ao mesmo tempo, sobre
as possibilidades de v-la se desenvolver plenamente que se concentram boa parte da
melhores expectativas e experincias que temos visto e vivido na rea.
Afinal, veja bem: os objetivos fundamentais da EAD devem ser o de desenvolver nos alunos
a capacidade de produzir conhecimentos, analisar prticas e posicionar-se criticamente em
situaes concretas, e no a capacidade de apenas reproduzir ideias ou informaes que
possam ser facilmente verificadas atravs de questionrios fechados. Entendemos, de fato,
que o foco dos esforos pedaggicos do curso dever estar no desenvolvimento da capacidade
de reflexo crtica e colaborativa do aluno diante das prprias experincias e das vivncias
compartilhadas com colegas. E como poderamos chegar a incentivar reflexo e
compartilhamento, dentro de um grupo de pessoas de carne e osso, sem passarmos por uma
prtica sistemtica de conversao?
Para Peters (2001), por exemplo, citado por Hack (2010), o ensino a distncia se constitui
essencialmente pela integrao de dilogos didticos, de programas de ensino, de estudos
estruturados e de atividades de estudo autnomo. J segundo Varela (2007, p.111), a EaD
tem seu foco no propriamente no contedo das informaes, mas sim em sua estratgia
metodolgica dialgica intencional.
nesse contexto que devemos prestar uma ateno especial no Frum de Discusso. Como
j sabemos, ele um instrumento ou uma interface criada para possibilitar a trocar de ideias
e experincias. Aparentemente menos gil ou imediato, por sua natureza assncrona,
justamente por isso que parece favorecer especialmente a reflexo e uma elaborao maior
das participaes dos alunos e tambm dos docentes, possibilitando uma qualidade maior de
aprofundamento dos depoimentos e argumentos em jogo.
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Importante, no entanto, prestarmos ateno tambm a este ponto: estamos falando de uma
certa dinmica do dilogo que no um mero fruto automtico da ferramenta digital em
si, mas algo diferente e maior do que isso. E que no brota por gerao espontnea dos
emaranhados das nuvens virtuais. Pelo contrrio: para que ela acontea, preciso haver a
uma ao especificamente humana. E isso inclui o momento da criao dos fruns, do seu
gerenciamento mais bsico, da sua mediao mais fina e, enfim, da sua avaliao.
E devemos admitir ainda, nesse sentido, que avaliar os alunos nessa perspectiva
profundamente processual e formativa, em um curso online, pode ser algo extremamente
exigente e mesmo desafiador - tanto para o tutor quanto para o prprio aluno.
Alm disso de acordo com Gonzales (2006), o Frum de Discusso deve ser claramente
regulamentado, ou seja, deve seguir normas pr-estabelecidas, em especial no que se refere
aos seguintes itens bsicos que comentamos mais livremente a seguir:
- tamanho das mensagens: preciso notar que mensagens muito longas podem tornar
penoso e excessivamente lento o acompanhamento dos fruns, j que muitas vezes
embaraam a percepo da prpria dinmica da discusso em grupo como algo que deveria
ir alm de um mera sequncia cronolgica de monlogos mais ou menos isolveis; por outro
lado, tambm certo que a proliferao de participaes demasiadamente breves no permite
que se capte o perfil de cada participante do frum, e ainda o fragmenta excessivamente;
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- relevncia das postagens: numa discusso virtual que acontea dentro de um curso de
EaD, e em especial os de natureza acadmica, espera-se todos os participantes procurem dar
contribuies significativas. Nesse sentido, Silva (2006) nos lembra que quem participa mais
improvisada ou compulsivamente sem planejar melhor as postagens e se preparar antes acaba
irritando ou desapontando o grupo. Portanto, para avaliar a participao de um aluno num
frum de discusso, no basta contar a quantidade de postagens mas estar muito
especialmente atento qualidade das mesmas. (Fuks, Cunha, Gerosa e Lucena, 2003). Para
isso, segundo Domingues, preciso avaliar coisas como a articulao entre o tema proposto
e as consideraes apresentadas, a coerncia na apresentao das consideraes, a
demonstrao de domnio do tema estudado e ainda o grau de apropriao do conhecimento
e de autonomia intelectual demonstrada na busca de novos conhecimentos.
Avanando sobre esse primeiro quadro relativo ao gerenciamento bsico dos fruns de
discusso, acreditamos valer a pena nos determos, ainda um momento, sobre as bases
tericas da prpria noo de mediao.
Para melhor compreender a noo de mediao que se quer aqui utilizar, necessrio
observar o que diz Vygotsky (2008), para quem o pensamento do homem culturalmente
mediado. Para esse terico, a mediao se d, principalmente, pela linguagem, j que esta
carrega em si os conceitos elaborados pela espcie humana. Para o psiclogo, portanto, o
desenvolvimento humano acontece mediante a apropriao, pelo homem, da experincia
histrico-cultural e na sua relao com o outro social.
Entende-se, da, que a numa modalidade como a EaD, principalmente a interao com o
tutor/mediador, que intervm na ZDP, que leva o aluno a alcanar progressos que no seriam
possveis sem essa interferncia. Importante notar, no entanto, que no s a interao do
aluno com o professor capaz de promover tais avanos. Para Vygotsky, o aluno menos
experiente tambm se beneficia da interao com o mais experiente, na medida em que
tambm este auxilia o primeiro em elaboraes que sozinho no poderia realizar. Por outro
lado, nesse movimento, tambm o aluno mais experiente beneficiado, j que atravs do
seu esforo em ajudar o outro que este obrigado a reestruturar o prprio conhecimento.
Devemos notar, ainda, que na teoria de Vygotsky, segundo Daniels (2002, p.9), os mediadores
podem ser de trs tipos: os signos e smbolos, as atividades individuais e as relaes
interpessoais. Considerando essa tipologia, justamente no terceiro tipo que esto em jogo
as relaes interpessoais que se estabelecem entre o indivduo em desenvolvimento e outros
participantes do mesmo contexto. E essas relaes favorecem o desenvolvimento de cada um
e de todos na medida em que auxiliam no processo de transformao em sentido dos
significados socialmente partilhados.
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Critrios de mediao
Feuerstein (1991) definiu o que chamou de critrios de mediao, ou seja, doze aspectos
complementares entre si e importantes para uma mediao efetiva, que foram expostos e
comentados por Cunha (2011). Dentre tais critrios, constam trs que so considerados pelo
autor como universais:
1 - Intencionalidade e reciprocidade
2 - Transcendncia
3 - Significado
Esse critrio universal diz respeito relevncia que as tarefas realizadas no processo de aprendizagem
tm para o sucesso do prprio processo e para outras situaes da vida do mediado, anteriores e
posteriores. O significado o critrio que mais explicita o compromisso do mediador com a misso de
mediar, pois a preocupao em deixar clara a significao das tarefas reflete uma postura no-neutra
do mediador e refora a inteno de estimular o mediado.
Alm desses trs critrios de mediao considerados por Feuerstein como universais, no
entanto, ele ainda aponta outros critrios de mediao que se agregam aos que foram
apresentados acima.
4 - Sentimento de competncia
Diz respeito ideia de que, ao mesmo tempo em que cabe ao mediador a tarefa de motivar o
sentimento de competncia do mediado, aquele deve se preocupar em conter a impulsividade que pode
comprometer a aprendizagem, levando o mediado a pensar sobre a sua maneira de resolver problemas
(metacognio).
6 - Compartilhamento
Esse critrio indica que o mediado precisa da ajuda do mediador tambm para perceber-se como um
indivduo dotado de autonomia e independncia. Esse sentimento pode ser encorajado, por exemplo,
com o estmulo s respostas diferentes que podem ser dadas a um mesmo questionamento e com a
valorizao da vivncia de cada um.
Esse critrio indica que caberia ao mediador a tarefa de estimular o mediado a explicitar suas metas e
a analisar os meios para alcan-las, o que implica o estabelecimento de objetivos e a sua adequao
ao contexto, envolvendo assim o planejamento para as aes que o levaro ao alcance desses objetivos,
a avaliao e eventualmente a reviso do processo todo.
9 - Desafio
Refere-se ideia de que mediador tambm pode atuar efetivamente como aquele que encoraja o
mediado a enfrentar dificuldades, superar receios e perseverar, desde que saiba avaliar se o nvel de
dificuldade realmente pode ser enfrentado (sob pena de o processo resultar apenas num desequilbrio
indesejvel do mediado).
10 - Automodificao
Esse critrio diz respeito ideia de que o mediado deve, ao longo do processo de aprendizagem, se
conscientizar das modificaes que se operam em si, e o mediador pode auxili-lo, por exemplo,
comentando as suas conquistas e comparando sua performance com a que ele tinha em um momento
anterior.
11 - Otimismo
Esse critrio indica que o mediador pode levar o mediado a crer na sua capacidade de encontrar
solues para os problemas a serem enfrentados, encorajando-o a encarar de maneira realista tais
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problemas, adotando uma postura confiante e fazendo-o prever as dificuldades, o que lhe permite
buscar estratgias e criar hipteses realistas.
12 - Sentimento de pertencimento
Considera que a necessidade humana de ser includo e acolhido por um grupo tambm pode ser
satisfeita com a ajuda do mediador, quando ele se preocupa em enfatizar os interesses comuns,
reforando assim no seu mediado o sentimento de pertencer a uma coletividade.
Outro aporte torico que pode iluminar bastante nosso olhar sobre os fruns de discusso
vem de uma rea da Lingustica que se dedica anlise da conversao como um fenmeno
discursivo mais amplo, e j foi incoporado de forma produtiva a abordagens especficas daos
ambientes digitais como em Rochefeller (2016), e Hack (2010).
presenciais. Por isso, podemos usar esse referencial j mais consolidado para melhorar nossa
mediao tambm em ambientes virtuais.
Mximas de quantidade (No diga nem mais nem menos do que o necessrio.)
D a informao exigida;
No d mais informao do que exigido.
Seja claro.
Evite ser ambguo.
Fale de maneira ordenada.
Ainda que essas mximas possam parecer, por vezes, algo normativas, devemos notar que
que de fato o trabalho de Grice no se voltou exatamente para o estabelecimento de regras
a serem seguidas, mas mais exatamente para uma teoria que descrevesse como os enunciados
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De todo modo, para alm dessas mximas propostas por Grice, devemos notar que ainda h
um tipo de comunicao chamada ftica, na qual o que importa de fato no o contedo,
mas apenas o nosso desejo de apenas manter o canal de comunicao ativado. Repare, nesse
sentido, que isso acontece muitas vezes quando, em situaes sociais, parece indelicado ficar
calado - e, a, comeamos a buscar frmulas mais genricas e neutras s para sinalizar que
estamos atentos presena dos outros e abertos comunicao. Repare que, nos fruns de
discusso isso tambm ocorre, e de modo algum pode ser reduzido a um erro.
Um ltimo aporte terico que pode nos ajudar bastante no trabalho de mediao dos fruns
de discusso ainda, certamente, o que nos trouxe o conceito de polidez lingustica e
estudou mais a fundo o seu funcionamento.
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Sabemos demasiadamente bem, afinal: os atos de fala tm um efeito muito grande nas
relaes interpessoais, e podemos desistir de interagir em determinados espaos ou cursos
simplesmente porque o ambiente nos parece demasiadamente spero ou agressivo. E na EaD
esse tipo de sensao talvez se produza ainda mais facilmente, j que em geral no podemos
contar com a voz ou a expresso facial de ningum que esteja interagindo conosco.
Talvez por isso, at, tenha se aberto e prosperado um campo importante, na Lingustica, para
se estudar a chamada polidez lingustica. Destacamos, dentre os trabalhos mais conhecidos
dessa rea, a Teoria das Faces, desenvolvida por Brown e Levinson. Como voc ver, ela
muito til quando pensamos nas interaes face-a-face, mas ganha ainda mais importncia
quando lidamos com discusses instrucionais a distncia, j que nessas situaes, mais
comumente, usamos apenas a palavra escrita para registrar nossas intervenes e, assim,
certo que elas acabam ganhando um peso ainda maior para quem as recebe.
Considerando, ento, essa dinmica, podemos considerar que os atos ameaadores da face
do interlocutor so basicamente os seguintes:
aqueles que ameaam a sua face positiva, porque parecem querer invadir seu territrio
(por exemplo: ordens, conselhos, ameaas);
aqueles que ameaam a sua face negativa, porque podem ser vistos como tentativas
de destruir a imagem do outro (por exemplo: reprimendas, refutaes, crtica .
Nesse cenrio aparentemente cheio de ameaas potenciais, portanto, a polidez lingustica tem
o objetivo de diminuir os efeitos negativos dos atos ameaadores da face ou ao menos
atenu-los. Para isso recorremos, por exemplo, a atos de fala indiretos... Por exemplo: em vez
de dar ordens diretas, preferimos exprimir esse contedo atravs de uma sugesto ou uma
solicitao. Outra situao em que estaria presente a polidez lingustica , por exemplo,
quando tomamos o cuidado de no criticar o trabalho de algum antes de fazer uma srie
de preliminares mostrando, tambm, os seus eventuais pontos de acerto, ou de todo modo
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Para vermos mais de perto, ento, como as mximas conversacionais e a teoria das faces
podem, juntas, funcionar como um referencial produtivo para a sua atuao com tutor na
mediao de fruns virtuais, vamos agora a um exemplo concreto, apresentado e comentado
em primeira verso num material didtico produzido para um outro curso tambm oferecido
pelo Lante, na UFF (BARRETO, 2010).
Imagine que, num frum onde voc o tutor, todos os alunos tenham sido chamados a
responder seguinte questo:
Que tipo de coisa mantm voc atento a uma aula na modalidade de EAD? (limite: 20 palavras)
Oi! Achei a discusso da semana passada super bacana, e queria dizer que adorei o filme que vocs
recomendaram. Muito bom mesmo! S vimos pela metade, mas mesmo assim foi super
interessante. S no consegui ver de quem era a trilha sonora, que achei bem original. Mas fiquei
pensando na atividade ligada ao filme durante o fim de semana inteiro! Cansou, mas valeu a pena.
Afinal, estamos aqui pra aprender, no ? E acho que podemos aprender uns com os outros, alm
do esforo prprio que, claro, cada um precisa fazer... Enfim, valeu! E vocs, colegas? Tambm
gostaram do filme? Se no, de que tipo de filme vocs gostam mais?
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Considerando esse contexto, ento, perguntamos a voc: e agora? o que voc, como tutor,
deveria fazer? como? e por qu? (Considere, para responder a essa questo, tanto as
mximas conversacionais quanto a Teoria das Faces, apresentadas nas sees anteriores
desta aula.)
Em primeiro lugar, certo que voc deveria perceber que a sua interveno seria crucial para
reorientar o aluno para o foco da questo proposta, evitando ainda, desta maneira, que outros
alunos acabassem embarcando no mesmo estilo de conversa mais descompromissada e
dispersiva. Afinal, vrias mximas conversacionais foram violadas pelo post do aluno em
questo, em especial a mxima de quantidade e a mxima de relao: o aluno, afinal, no s
no respondeu diretamente questo proposta, mas ainda ocupou o frum falando vrias
coisas que no tinham sido perguntadas e outras muito bvias, extrapolando em muito o
limite de palavras fixado.
Por outro lado, note bem: para agir dentro dos preceitos da polidez lingustica, no seria boa
ideia voc, especialmente (mas no s) como tutor, escrever algo como isto aqui:
Refaa seu comentrio. Voc no respondeu questo, e ainda falou muita bobagem
E lembremos, neste ponto: por que mesmo que voc no deveria fazer isso?
Ora, simples: porque, se fizesse isso, voc que estaria, tambm, violando claramente os
princpios da polidez lingustica. Afinal, voc estaria ao mesmo tempo ameaando a face
positiva do aluno (atravs de uma ordem direta) e tambm a
sua face negativa (criticando-o abertamente diante da turma
toda). Uma soluo melhor, nesse sentido, seria buscar sinalizar
os problemas do post sem, no entanto, provocar situaes que
pudessem gerar constrangimentos desnecessrios, dando uma
chance real para o aluno acertar o rumo da sua participao
no frum sem precisar encarar tantos danos pblicos sua
autoestima. Para isso, repare: voc teria que se manter muito
receptivo diante do aluno e, ao mesmo tempo, completamente atento para identificar onde
esto os problemas e o que poderia ser aproveitado. Fazendo isso, estaria apto para valorizar
os acertos do aluno e apontar os equvocos do post de uma forma cuidadosa e mais
produtiva. Voc poderia, por exemplo, fazer um comentrio nesta linha:
Oi! Foi bom saber que voc gostou do filme e que tem pensado no que est aprendendo aqui.
Agora, sugiro que voc reveja com mais ateno a questo formulada para este frum, e a
procure pensar no qu, exatamente, tem feito voc ficar to ligado s nossas aulas... Vamos l?
Seus colegas tambm devem estar curiosos a respeito disso. Um abrao, ento, e bom trabalho!
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Hoje em dia j que uma boa quantidade de trabalhos acadmicos que afirmam e comprovam
a importncia dos fruns de discusso para a promoo da interao em cursos de EaD. Ainda
assim, no entanto, continua sendo muito comum que essa ferramenta to usual nos AVA (ou
essa interface, como querem outros pesquisadores) seja francamente negligenciada.
Pesquisas como a de Batista e Gobara (s/d) indicam a inadequao da concepo que muitos
participantes de cursos online tm da ferramenta e aqui estamos falando no s de alunos,
mas tambm de professores. ainda bastante comum, por exemplo, encontrarmos
professores que utilizam os fruns como meros repositrio de atividades e at de
questionrio, tornando-o de fato um mero local de registro de respostas e verificao de
gabaritos fechados, o que revela um brutal desconhecimento de suas potencialidades. Nessas
situaes, o frum visto apenas como um recurso comunicacional, mas de modo algum
chega a se constituir como um recurso de fato interacional ou capaz de promover processos
de avaliao formativa ou o fortalecimento de comunidades de aprendizagem.
Outro problema muito comum , ao contrrio, que os comandos dos fruns sejam criados de
forma excessivamente relaxada. Nessa linha esto, por exemplo, as incitaes vazias para que
os estudantes simplesmente comentem tal ou qual assunto, sem se insinuar nada a respeito
do que seria uma boa estrutura para aquela conversa, ou em que condies ela poderia
render um painel mais rico de depoimentos, ou ainda o que estaria sendo avaliado alm do
nmero de postagens ou dos dias em que elas se do. Esse barateamento ostensivo do
potencial pedaggico dos fruns de discusso triste, porque na prtica transmite a
mensagem subliminar aos alunos de que as conversas entre eles de fato no se entrelaam
estrutura do curso, e estaro condenadas a se dar numa espcie de terreno baldio ainda
que ele esteja alocado em modernos espaos digitais, o efeito de baguna e abandono o
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mesmo. E claro: dependendo inclusive das condies de trabalho muito concretas dos tutores,
sequer razovel esperar deles muito mais do que uma atuao incua ou automatizada.
O dano pedaggico desse tipo de esvaziamento dos fruns nesses contextos, no entanto,
muito notvel. Afinal, os fruns caminham lado a lado com a possibilidade de uma anlise da
aprendizagem nos dois mbitos: individual e coletivo.
Por outro lado, o frum de discusso tambm permite acompanhar e avaliar a trajetria do
grupo, do coletivo. E isso porque, embora o conhecimento possa ser individualmente
apreendido, ele socialmente construdo h de fato uma relao de reciprocidade entre o
indivduo e o seu grupo. E a, quando o grupo no interage de verdade, chega a construir
uma espcie de inteligncia coletiva, gerando aprendizagens no apenas conceituais, mas
principalmente atitudinais e afetivas. Nesse sentido, algo que s brota nesses movimentos
coletivos, e que se constitui de fato como uma fora muito maior do que a mera soma das
vozes e inteligncias tomadas isoladamente.
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