Escrito De Economa.

1. La demanda de Factores y la demanda derivada.

2. Demanda de Trabajo.
3. Oferta de Trabajo.
4. Renta de tierra.
5. Inters y capital. Diversidad de las tasas de inters.
6. La tecnologa y la empresa.
7. Produccin, corto plazo y largo plazo.
1) La demanda de factores: Lo que se demanda en realidad no son los factores productivos
sino sus servicios; se utiliza la expresin "demanda de factores" para referirnos a la "demanda
de los servicios productivos del factor".
El precio que estn dispuestos a pagar las empresas por los factores de produccin
depende de dos cosas, a) su productividad fsica, es decir, su utilidad en el proceso productivo,
su aportacin al bien final y b) el precio que tiene este bien final en el mercado. La demanda
del factor se llama demanda derivada porque depende de la demanda del bien que contribuye
a producir. En realidad, la demanda de cualquier bien puede ser considerada demanda
derivada: segn las modernas teoras sobre el consumo, las familias actan como empresas
que reelaboran los bienes que adquieren para su consumo final por lo que todos los bienes
pasan a ser considerados factores y su demanda, derivada.
La elasticidad de la demanda de un factor productivo depende por tanto de las
caractersticas del bien. Esa dependencia queda formulada en las leyes de Marshall. Son de
gran inters ya que explican gran parte de las razones por las que unos factores son
retribuidos ms o menos y en qu proporcin en comparacin con otros.
Primera. Sustituibilidad. La elasticidad es mayor Tercera. La elasticidad de la demanda de un
cuanto ms fcilmente sea sustituible en el proceso factor depende de la elasticidad de la oferta de los
productivo un factor por otro. Los factores de otros factores que intervienen en el proceso.
produccin son siempre sustituibles entre s, pero Supongamos que sube el precio de un factor que
la facilidad de esa substitucin est determinada podra ser sustituible por otro. Si la oferta de este
por razones tecnolgicas. segundo factor es muy rgida y solo se puede
obtener en mayor cantidad a cambio de un precio
Segunda. La elasticidad de la demanda del factor
muy alto, la subida de precio del primero no
ser mayor cuanto ms elstica sea la demanda del
provocar grandes contracciones en su demanda.
bien que produce. Al subir el precio del factor, el
precio del producto final tambin subir. Si la Cuarta. La demanda del factor ser ms inelstica
demanda del producto es muy sensible y se cuanto menor sea su coste en comparacin con el
contrae como consecuencia de esa subida de total de la produccin.
precio, la demanda del factor que lo fabrica
tambin se contraer.
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La ms importante de estas leyes, la que ms influye en la remuneracin que percibe el
propietario del factor, parece ser la primera, la sustituibilidad por otro factor. El desarrollo
tecnolgico ha llevado aparejado histricamente la sustitucin de trabajo por capital. Este
fenmeno ha sido a la vez consecuencia y causa de subidas en la remuneracin de los
trabajadores y parece por tanto estar en la misma base del progreso econmico y social.
2) La demanda de trabajo representa la parte de los empresarios en el mercado de trabajo.
Ella expresa una relacin inversa entre el salario real, que es la relacin entre el salario y los
precios, y el empleo, lo que puede deducirse grficamente por la pendiente negativa de la
curva de demanda de trabajo.
Los economistas neoclsicos parten de que la ley de los rendimientos decrecientes, suponen
que la productividad marginal del trabajo disminuye a medida que se emplea ms
trabajadores. Existe una cantidad fija de capital por lo que, al emplear ms mano de obra,
corresponde a cada nuevo trabajador menos maquinaria que a los anteriores, aadiendo
menos a la produccin este nuevo trabajador que los otros trabajadores. Por tanto, el
producto marginal del trabajo es decreciente al igual que la demanda de trabajo.
Segn estos economistas, en un mercado competitivo, esta es la nica causa de la pendiente
decreciente de la demanda de trabajo, pues en este tipo de mercado los precios estn dados.
En el caso del mercado imperfecto adems de la productividad marginal del trabajo
decreciente existe otra razn, los precios del producto, pues estos bajan a medida que
aumenta la produccin. Las empresas son competitivas y, por tanto, desean pagar un salario
real igual al producto marginal del trabajo.
3) La oferta de trabajo representa la parte de los trabajadores en el mercado de trabajo.
Esta curva expresa una relacin directamente proporcional entre el salario nominal y el
empleo, si aumenta uno tambin aumenta el otro.
Cada individuo ofrece al mercado una cantidad de trabajo, la cual est determinada por la
distribucin diaria de su tiempo (el que es fijo) entre las actividades que realiza dentro del
mercado de trabajo (trabajo) y las actividades que realiza fuera del mismo (ocio). El trabajo
tambin es definido como el empleo en el cual se recibe remuneracin, mientras que el ocio
incluye todas las actividades realizadas por los individuos y por las que no reciben
remuneracin alguna.
Segn los neoclsicos para que cada individuo distribuya su tiempo de forma ptima entre
estas actividades necesita dos tipos de informacin: la informacin psicolgica subjetiva sobre
sus preferencias por el ocio y el trabajo, las que se representa a travs de las curvas de
indiferencia; y la informacin objetiva del mercado representada por la restriccin
presupuestaria. Una curva de indiferencia expresa diferentes combinaciones de horas de ocio
(o de trabajo) y de renta diaria, estas combinaciones son indiferentes entre s pues
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representan un mismo nivel de utilidad para el individuo. Un individuo puede sentir
satisfaccin ante el trabajo, el ocio o la renta, pero para poder obtener una cantidad mayor de
uno de esos bienes debe renunciar a alguna cantidad de otro para mantener el mismo nivel de
utilidad.
4) Se llama renta al rdito (Cantidad de dinero que produce peridicamente un capital)
que afecta a la propiedad territorial destinada a la explotacin agrcola, la fundacin de
edificios o la produccin del suelo. En el orden econmico, se entiende por tierra el suelo
cultivable, los prados, los bosques, las minas, las canteras, los manantiales, y en general todos
los agentes naturales que son objeto de apropiacin.
Renta de la tierra es la porcin de riqueza que queda al dueo de los agentes naturales,
despus de deducidos los gastos invertidos en la produccin y los intereses del capital
empleado. As, pues, para obtener la renta de la tierra, es preciso que del producto bruto de
la explotacin se hagan las deducciones siguientes: primera, los adelantos hechos para el
cultivo, tales como el gasto de simientes, abonos, jornales y herramientas; segunda, el inters
de los gastos de produccin, o sea el capital invertido en hacer esos adelantos; y tercera, el
inters del capital, representado por el fondo de tierra y por los edificios de explotacin.
Despus de hacer esas deducciones, el excedente que resulte es lo que constituye la renta de
la tierra, la cual pertenece al propietario del suelo.
La renta de la tierra no es el resultado directo de la propiedad territorial, sino una
consecuencia de la superior calidad del terreno; de ah que la retribucin nazca de la
propiedad del suelo y que la renta slo pueda nacer de la calidad de las tierras. Por eso existen
casos en que el suelo proporciona retribucin y no proporciona renta, cuyo hecho tiene lugar
cuando el valor del producto obtenido es igual o menor que la suma representativa del coste
de produccin e inters del capital.
Para que haya renta es preciso que el terreno sea de buena calidad, a fin de que deje un
producto cuyo valor exceda al total de los gastos e intereses empleados en obtenerle.
La renta de la tierra se conoce tambin, entre el vulgo, con los nombres de: arriendo, cuando
se aplica a las fincas rsticas cedidas temporalmente; alquiler, cuando se refiere a los edificios
urbanos; y beneficio, cuando se contrata el rdito de la explotacin, percibido por
arrendatarios; pero la ciencia comprende todos esos nombres bajo la denominacin genrica
de renta, porque todos ellos constituyen el provecho de un capital en tierra.
5) Capital: Es el conjunto de bienes que utilizamos para producir otros bienes; Alquilar o
comprar el capital. Utilizar durante un determinado tiempo algo que es de otra persona a
cambio de un precio que se denomina alquiler. Tambin se puede comprar. Es el mercado en

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el que se ofrecen y demandan recursos de capital, es decir, todos aquellos bienes o servicios
que pueda necesitar una empresa para producir, a su vez, otros bienes o servicios.
La oferta del capital
Un bien cualquiera puede ser un bien de consumo, solo depende del uso que se le d. Para
adquirir un bien es necesario que los diferentes sujetos econmicos generen ahorro suficiente
a lo largo del tiempo. El ahorro significa la renuncia a consumir en el presente y la retribucin
que se recibe cuando se ahorra se llama inters.
Demanda de capital y tipo de inters
Para obtener el mximo beneficio de sus recursos, las empresas deben comparar la tasa de
rendimiento con el tipo de inters.
Inters: Es el rendimiento o retribucin de los fondos prestados medidos en porcentaje
Tipos de inters:
A corto plazo A largo plazo Fijos Variables
6) Con el pasar de los aos, nos encontramos en una actualidad muy tecnolgica, donde el
celular ya no es un privilegio y el Internet es fundamental en nuestras vidas. De igual manera
es el caso de las empresas, las cuales deben adaptarse a la tecnologa y estar lo ms
actualizadas posible para aumentar su competitividad y desarrollo. Actualmente tener acceso
a la tecnologa no es complicado, el acceso se encuentra abierto a toda empresa que quiera
hacer uso de l y lo ms atractivo para dichas empresas es la cantidad de servicios gratuitos o
de bajo costo que ofrece. La tecnologa brinda una cantidad de servicios que ayudan a las
empresas a entablar relaciones ms directas con sus clientes y proveedores, incrementar
ingresos, mejorar procesos realizados, crear nuevas estrategias para el desarrollo de la
empresa, entre otros.
Es muy importante saber hacer uso de estas tecnologas, en varios casos ayudan a aumentar la
productividad de los empleados, sin embargo, se debe invertir en las ms adecuadas para el
personal y tipo de empresa en la que se encuentra. Para hacer uso de aparatos tecnolgicos
que vienen a reemplazar los que ya se conocen, se debe lograr un proceso de adaptacin de
nuevas tecnologas antes de reemplazarlos. En varios casos, las empresas no toman en cuenta
esto y al darle nuevos modelos tecnolgicos a sus empleados, no logran la productividad sino
lo contrario. Con la llegada de la tecnologa a las empresas, stas encuentran un factor muy
importante para lograr mejoras: reducen la ventaja de la competencia o logran ventajas
competitivas. Si bien es cierto que la tecnologa est accesible para todo tipo de empresa,
cabe recalcar que se debe mantener lo ms actualizado posible para lograr una ventaja
competitiva sobre las dems.
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7) Produccin a largo plazo: En el largo plazo, no existen factores fijos: todos son variables.
Ello va a permitir que la tecnologa vare. Como todos los factores son variables, tenemos que
introducir el concepto de isocuanta (iso=mismo; cuanta=cuanta), que es la curva que une las
combinaciones de factores productivos que llevan a producir el mismo nmero de unidades de
producto. Para simplificar, se suele representar slo en dos dimensiones, con dos factores
(capital y trabajo)
Produccin a corto plazo: Lo que caracteriza a la produccin a corto plazo, segn hemos
visto, es que alguno de los factores productivos (en general el capital: una vez que me he
hecho con unas instalaciones de fabricacin yo no puedo fcilmente cambiarlas por otras)
permanece constante. La forma de fabricar ms o menos cantidad de producto ser contratar
a ms o menos trabajadores y adquirir ms o menos materias primas, usando con ello ms o
menos intensivamente unas instalaciones dadas.
La produccin a corto plazo es la mxima cantidad de producto que se obtiene para
cada nivel de factor variable, dada una cantidad determinada de factor fijo.
La produccin y los rendimientos: El corto plazo: la ley de rendimientos decrecientes: [la
productividad cambia en funcin del nivel de produccin.] La llamada ley de los rendimientos
decrecientes no es una regularidad universal, sino que es un fenmeno que se suele dar en la
realidad empresarial. Establece que, si se mantienen constantes la tecnologa y las cantidades
de otros factores, al aumentar la cantidad de factor variable utilizado, llegar un momento en
que los incrementos de producto total sern cada vez menores.

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