CURSO MOOC

EL SISTEMA DE GESTIN DE RECURSOS

HUMANOS Y LA LEY DEL SERVICIO CIVIL

5ta. Convocatoria 2017

Inicio de inscripciones: 18 de julio al 13 de agosto de 2017
Modalidad: E-learning Duracin: 32 Horas

1. Dirigido a:

- Servidores civiles
- De los tres niveles de gobierno de todo el pas
- De diversos regmenes laborales: 276, 728, CAS, regmenes especiales
- Locadores

- Ciudadana en general
- Mayores de 18 aos
- Todo el mbito nacional

2. Competencia
- Conocer y comprender el Sistema Administrativo de Gestin de Recursos Humanos en el marco de la Ley
del Servicio Civil, identificando el contexto en el que surge la reforma as como los aspectos ms importantes
de la misma, la clasificacin de los servidores civiles y la determinacin de los grupos y el proceso de trnsito
al nuevo rgimen, que busca lograr que las entidades pblicas, alcancen mayores niveles de eficiencia y
eficacia, que presten un servicio de calidad al ciudadano, promoviendo al mismo tiempo, su desarrollo
personal y profesional en la administracin pblica.

3. Logros de aprendizaje

- Conocer el contexto en el que surge la reforma del Estado, su finalidad, evolucin, as como la
consolidacin del Sistema Administrativo de Gestin de Recursos Humanos y la Ley del Servicio Civil.
- Identificar y comprender los aspectos ms importantes del Sistema Administrativo de Gestin de
Recursos Humanos y la Ley del Servicio Civil.
- Identificar los grupos en los que se clasifican los servidores civiles en el Nuevo Rgimen del Servicio
Civil y los procesos de incorporacin, progresin y trmino del servicio.
- Conocer el proceso de implementacin del nuevo rgimen para las entidades y para los Servidores Civiles.

4. Contenidos

Mdulo 1: El Sistema Administrativo de Gestin de Recursos Humanos como parte de la

modernizacin del Estado
- Contexto previo de la reforma
- Finalidad de la reforma
- Los inicios y avances de la reforma del servicio civil
- Los sistemas administrativos como mecanismo de ordenamiento y unificacin en el uso de recursos del
estado.
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EL SISTEMA DE GESTIN DE RECURSOS
HUMANOS Y LA LEY DEL SERVICIO CIVIL

- Consolidacin del Sistema Administrativo de Gestin de Recursos Humanos como sistema

administrativo
- La Ley del Servicio Civil.

Mdulo 2: Aspectos de la Ley del Servicio Civil y el Sistema Administrativo de Gestin de Recursos
Humanos
- Definicin del Sistema Administrativo de Gestin de Recursos Humanos y organizacin de sus actores
- Actores del Sistema Administrativo
- Ordenamiento de los servidores en puestos y familias de puestos
- Aspectos aplicables a todos los regmenes y entidades
- Gestin de la Capacitacin
- Gestin del Rendimiento
- Los derechos colectivos de los servidores civiles: sindicalizacin, negociacin colectiva y huelga
- Rgimen disciplinario
- Obligaciones individuales de los servidores
- Los instrumentos de gestin del servicio civil
- Entidades Tipo A y B

Mdulo 3: El nuevo Rgimen del Servicio Civil

- Grupos de Servidores Civiles en el Nuevo Rgimen del Servicio Civil
- Clasificacin
- Categoras

Mdulo 4: Implementacin del nuevo Rgimen del Servicio Civil

- Trnsito de Entidades
- Trnsito de Servidores Civiles

5. Metodologa de estudio

- Este es un curso MOOC, es decir es de inscripcin abierta, masivo y 100% virtual.

- Se accede a l a travs del Aula Virtual de la ENAP: http://aulavirtual1.enap.edu.pe
- Para estudiar se puede ingresar desde una PC con acceso a internet o diferentes dispositivos
electrnicos como laptops o tablets.
- El curso es multimedia, interactivo y est diseado con metodologa moderna que facilita el aprendizaje
de los contenidos.
- Los participantes contarn con el apoyo permanente de un asistente acadmico virtual.

6. Certificacin

- Los participantes que requieran la certificacin del curso (32 horas) debern rendir una evaluacin
presencial, de acuerdo a la programacin que la ENAP defina para Lima y departamentos del pas.- Se
podrn certificar los servidores civiles y la ciudadana en general de acuerdo a las condiciones sealadas en
el tem 1 de este documento.
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EL SISTEMA DE GESTIN DE RECURSOS
HUMANOS Y LA LEY DEL SERVICIO CIVIL

- Los requisitos para certificarse son:

- Revisar el curso al 100%
- Aprobar la evaluacin presencial con nota mnima de 14

7. Cronograma

INSCRIPCIONES Y FECHA DE LUGAR DE ENTREGA DE

MES
ESTUDIO DEL CURSO 1 EVALUACIN EVALUACIN 2 CERTIFICADOS 3

Auditorio de la
18 de junio al 13 de agosto 19 de agosto del ENAP (Av. Cuba Desde el 20 de
Junio
del 2017 2017 699, Jess Mara- setiembre del 2017
Lima)

1
Durante el estudio del curso, el participante podr navegar e inscribirse para rendir la evaluacin
2 Las evaluaciones en los dems departamentos del pas se programarn a partir del mes de agosto de 2017.
3 Los certificados de las evaluaciones tomadas en Lima sern entregados en el local de la ENAP

8. Informes

curso_servicio_civil@servir.gob.pe
www.enap.edu.pe
www.servir.gob.pe