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R e m i s i n E l e c t r n i c a d e D o c u m e n t o s

Boletn 6 /2017 28 de noviembre de 2017

LEY 6/2017, DE 24 DE OCTUBRE, DE REFORMAS URGENTES DEL TRABAJO AUTNOMO (B.O.E. 25 DE

OCTUBRE) ........................................................................................................................................................ 1
IDENTIFICACIN DE SUBCONTRATACIONES DE OBRAS Y SERVICIOS .............................................................. 6
COMUNICACIN ELECTRNICA DEL CERTIFICADO DE EMPRESA PARA LAS PRESTACIONES POR
MATERNIDAD Y PATERNIDAD A TRAVS DE LA APLICACIN RECEMA. .......................................................... 6

LEY 6/2017, DE 24 DE OCTUBRE, DE REFORMAS URGENTES DEL TRABAJO AUTNOMO (B.O.E. 25 DE

OCTUBRE)

Mediante los artculos 5, 6 y 7, esta Ley desarrolla medidas para favorecer la conciliacin entre la vida laboral y
familiar de los trabajadores autnomos.

La disposicin adicional sptima establece una nueva bonificacin para la contratacin indefinida de los familiares del
trabajador autnomo.

La disposicin final dcima otorga la condicin de familiares colaboradores a las parejas de hecho, cuestin de plena
actualidad que se ha previsto dentro de un conjunto de medidas que mejoran las condiciones de los trabajadores
autnomos.

Artculo 5. Bonificacin a los trabajadores por cuenta propia por conciliacin de la vida profesional y
familiar vinculada a la contratacin.

El artculo 30 de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autnomo, queda modificado como sigue:

Uno. La rbrica y el apartado 1 quedan redactados del modo siguiente:

Artculo 30. Bonificacin a los trabajadores por cuenta propia por conciliacin de la vida
profesional y familiar vinculada a la contratacin.

1. Los trabajadores incluidos en el Rgimen Especial de la Seguridad Social de Trabajadores por

Cuenta Propia o Autnomos tendrn derecho, por un plazo de hasta doce meses, a una bonificacin
del 100 por cien de la cuota de autnomos por contingencias comunes, que resulte de aplicar a la base
media que tuviera el trabajador en los doce meses anteriores a la fecha en la que se acoja a esta
medida, el tipo mnimo de cotizacin vigente en cada momento establecido en el citado Rgimen Especial
en los siguientes supuestos:

a) Por cuidado de menores de doce aos que tengan a su cargo.

b) Por tener a su cargo un familiar, por consanguinidad o afinidad hasta el segundo grado inclusive,
en situacin de dependencia, debidamente acreditada.

c) Por tener a su cargo un familiar, por consanguinidad o afinidad hasta el segundo grado inclusive,
con parlisis cerebral, enfermedad mental o discapacidad intelectual con un grado de discapacidad
reconocido igual o superior al 33 por ciento o una discapacidad fsica o sensorial con un grado de
discapacidad reconocido igual o superior al 65 por ciento, cuando dicha discapacidad est debidamente
acreditada, siempre que dicho familiar no desempee una actividad retribuida.

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 En el caso de que el trabajador lleve menos de 12 meses de alta en el Rgimen Especial de la
Seguridad Social de Trabajadores por Cuenta Propia o Autnomos, la base media de cotizacin se
calcular desde la fecha de alta.

Dos. El apartado 3 queda redactado del modo siguiente:

3. En caso de incumplimiento de lo previsto en el apartado anterior, el trabajador autnomo estar

obligado a reintegrar el importe de la bonificacin disfrutada.

No proceder el reintegro de la bonificacin cuando la extincin est motivada por causas objetivas o
por despido disciplinario cuando una u otro sea declarado o reconocido como procedente, ni en los
supuestos de extincin causada por dimisin, muerte, jubilacin o incapacidad permanente total,
absoluta o gran invalidez del trabajador o por resolucin durante el periodo de prueba.

Cuando proceda el reintegro, este quedar limitado exclusivamente a la parte de la bonificacin

disfrutada que estuviera vinculada al contrato cuya extincin se hubiera producido en supuestos distintos
a los previstos en el prrafo anterior.

En caso de no mantenerse en el empleo al trabajador contratado durante, al menos, 3 meses desde

la fecha de inicio del disfrute de la bonificacin, el trabajador autnomo estar obligado a reintegrar el
importe de la bonificacin disfrutada, salvo que, conforme a lo dispuesto en el apartado anterior, se
proceda a contratar a otra persona en el plazo de 30 das.

En caso de que el menor que dio lugar a la bonificacin prevista en este artculo alcanzase la edad
de doce aos con anterioridad a la finalizacin del disfrute de la bonificacin, esta se podr mantener
hasta alcanzar el periodo mximo de 12 meses previsto, siempre que se cumplan el resto de condiciones.

En todo caso, el trabajador autnomo que se beneficie de la bonificacin prevista en este artculo
deber mantenerse en alta en la Seguridad Social durante los seis meses siguientes al vencimiento del
plazo de disfrute de la misma. En caso contrario el trabajador autnomo estar obligado a reintegrar el
importe de la bonificacin disfrutada.

Tres. Se aade un nuevo apartado 8, con la siguiente redaccin:

8. Lo dispuesto en los apartados anteriores ser tambin de aplicacin, cuando cumplan los
requisitos en ellos establecidos, a los trabajadores por cuenta propia que queden incluidos en el grupo
primero de cotizacin del Rgimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores del Mar.

Instrucciones en el mbito de Afiliacin.

La bonificacin indicada ya existe en la actualidad. La novedad radica en que se modifica uno de los supuestos de
aplicacin del beneficio por cuidado de menores de 7 aos a su cargo, amplindose dicho lmite de edad a los
menores de 12 aos a su cargo. Adems, dichos beneficios se aplicarn tambin a los trabajadores por cuenta propia
del grupo primero de cotizacin del Rgimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores del Mar.
Se comunicar el alta del trabajador autnomo tal como se realiza en el momento actual, acreditando
posteriormente ante la Direccin Provincial o Administracin de la Seguridad Social correspondiente, el parentesco
familiar existente para causar derecho al beneficio legalmente previsto. Tambin podr realizar este trmite a travs
de la Sede Electrnica, accediendo al Servicio de Variacin de Datos en RETA, aportando la documentacin indicada.

Artculo 6. Bonificaciones de cuotas de Seguridad Social para trabajadores autnomos durante el

descanso por maternidad, paternidad, adopcin, guarda con fines de adopcin, acogimiento, riesgo
durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural.

Se modifica la redaccin del artculo 38 de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autnomo, en los
siguientes trminos:

Artculo 38. Bonificacin de cuotas de Seguridad Social para trabajadores autnomos

durante el descanso por maternidad, paternidad, adopcin, guarda con fines de adopcin,
acogimiento, riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural.

A la cotizacin de los trabajadores por cuenta propia o autnomos incluidos en el Rgimen Especial
de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autnomos o como trabajadores por
cuenta propia en el grupo primero de cotizacin del Rgimen Especial de la Seguridad Social de los
Trabajadores del Mar, durante los perodos de descanso por maternidad, paternidad, adopcin, guarda
con fines de adopcin, acogimiento, riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural,
siempre que este periodo tenga una duracin de al menos un mes, le ser de aplicacin una bonificacin

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 del 100 por cien de la cuota de autnomos, que resulte de aplicar a la base media que tuviera el
trabajador en los doce meses anteriores a la fecha en la que se acoja a esta medida, el tipo de cotizacin
establecido como obligatorio para trabajadores incluidos en el rgimen especial de Seguridad Social que
corresponda por razn de su actividad por cuenta propia.

En el caso de que el trabajador lleve menos de 12 meses de alta en el Rgimen Especial de la

Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autnomos o como trabajador por cuenta
propia incluido en el grupo primero de cotizacin del Rgimen Especial de la Seguridad Social de los
Trabajadores del Mar, la base media de cotizacin se calcular desde la fecha de alta.

Esta bonificacin ser compatible con la establecida en el Real Decreto-ley 11/1998, de 4 de

septiembre.

Instrucciones en el mbito de Afiliacin.

Se trata de una bonificacin establecida ya en el artculo 38 de la Ley 20/2007. Como novedad, se suprime el
requisito de que el trabajador autnomo tenga contratado un trabajador sustituto mediante un contrato de
interinidad, durante el tiempo en que permanezca en cualquiera de las situaciones indicadas. Adems, dichos
beneficios se aplicarn a los trabajadores por cuenta propia del grupo primero de cotizacin del Rgimen Especial de
la Seguridad Social de los Trabajadores del Mar.
La cuanta de la bonificacin seguir siendo del 100 por cien de la cuota de autnomos, variando, sin embargo, la
base de clculo de dicho beneficio que ser la base media que tuviera el trabajador en los doce meses anteriores a la
fecha en la que se acoja a esta medida.
A la fecha de inicio del beneficio por descanso por maternidad, paternidad, adopcin, guarda con fines de adopcin,
acogimiento, riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural, ser necesario que el/la trabajador/a
autnomo/a se encuentre en situacin de alta, verificndose de forma automatizada que dicho trabajador se
encuentre en alguna de las situaciones indicadas.
Artculo 7. Bonificaciones a las trabajadoras autnomas que se reincorporen al trabajo tras haber cesado
su actividad por maternidad, adopcin, guarda con fines de adopcin, acogimiento y tutela y siempre que
vuelvan a realizar una actividad por cuenta propia en los dos aos siguientes a la fecha del cese.

Se aade un nuevo artculo 38 bis a la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autnomo, con la
siguiente redaccin:

Artculo 38 bis. Bonificaciones a las trabajadoras autnomas que se reincorporen al trabajo

en determinados supuestos.

Las trabajadoras incluidas en el Rgimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por
Cuenta Propia o Autnomos o como trabajadoras por cuenta propia en el grupo primero de cotizacin del
Rgimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores del Mar, que, habiendo cesado su actividad
por maternidad, adopcin, guarda con fines de adopcin, acogimiento y tutela, en los trminos
legalmente establecidos, vuelvan a realizar una actividad por cuenta propia en los dos aos siguientes a
la fecha del cese, tendrn derecho a una bonificacin en virtud de la cual su cuota por contingencias
comunes, incluida la incapacidad temporal, quedar fijada en la cuanta de 50 euros mensuales durante
los 12 meses inmediatamente siguientes a la fecha de su reincorporacin al trabajo, siempre que opten
por cotizar por la base mnima establecida con carcter general en el rgimen especial que corresponda
por razn de la actividad por cuenta propia.

Aquellas trabajadoras por cuenta propia o autnomas que, cumpliendo con los requisitos anteriores,
optasen por una base de cotizacin superior a la mnima indicada en el prrafo anterior, podrn aplicarse
durante el perodo antes indicado una bonificacin del 80 por ciento sobre la cuota por contingencias
comunes, siendo la cuota a bonificar la resultante de aplicar a la base mnima de cotizacin establecida
con carcter general en el correspondiente rgimen especial el tipo mnimo de cotizacin vigente en cada
momento, incluida la incapacidad temporal.

Instrucciones en el mbito de Afiliacin.

La Ley 6/2017 aade un nuevo artculo 38 bis a la Ley 20/2007, mediante el que se crea este nuevo beneficio, con
una duracin de 12 meses y cuya cuanta ser distinta en funcin de la base de cotizacin de la trabajadora
autnoma:
a. Si la trabajadora cotiza por la base mnima genrica del rgimen, se establece una bonificacin por la cual la
cuota por contingencias comunes, incluida la incapacidad temporal, ser de 50 euros mensuales.
b. Si la trabajadora cotiza por una base superior a la mnima genrica, la bonificacin ser del 80 por ciento
sobre la cuota por contingencias comunes, incluida la incapacidad temporal.
Por tanto, existir la posibilidad de que las mujeres incluidas en el Rgimen Especial de Trabajadores Autnomos,
as como las del Rgimen Especial del Mar con grupo mar 01, se reincorporen a su actividad por cuenta propia
teniendo derecho a la aplicacin de determinadas bonificaciones aplicndose los beneficios previstos legalmente.

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Para ello, se cumplimentar el campo denominado MUJER REINCORPORADA.
Durante los meses que quedan hasta finalizar el presente ao 2017, por motivos tcnicos y debido a que la
cotizacin ha de efectuarse por meses completos en los casos de trabajadores del Rgimen Especial de Trabajadores
Autnomos, as como las del Rgimen Especial del Mar con grupo mar 01, ser necesaria la mecanizacin de una
baja en el Rgimen y un registro de alta posterior consecutivo en el que se anote Mujer Reincorporada.
Podr existir una segunda reincorporacin que podr comunicar a travs de este campo.

Disposicin adicional sptima. Bonificacin por la contratacin de familiares del trabajador autnomo.
1. La contratacin indefinida por parte del trabajador autnomo como trabajadores por cuenta ajena de su
cnyuge, ascendientes, descendientes y dems parientes por consanguinidad o afinidad, hasta el segundo grado
inclusive, dar derecho a una bonificacin en la cuota empresarial por contingencias comunes del 100 por 100
durante un perodo de 12 meses.

2. Para poder acogerse a esta bonificacin ser necesario que el trabajador autnomo no hubiera extinguido
contratos de trabajo, bien por causas objetivas o por despidos disciplinarios que hayan sido declarados judicialmente
improcedentes, bien por despidos colectivos que hayan sido declarados no ajustados a Derecho, en los doce meses
anteriores a la celebracin del contrato que da derecho a la bonificacin prevista.

3. El empleador deber mantener el nivel de empleo en los seis meses posteriores a la celebracin de los
contratos que dan derecho a la citada bonificacin. A efectos de examinar el nivel de empleo y su mantenimiento, no
se tendrn en cuenta las extinciones de contratos de trabajo por causas objetivas o por despidos disciplinarios que
no hayan sido declarados improcedentes, los despidos colectivos que no hayan sido declarados no ajustados a
Derecho, as como las extinciones causadas por dimisin, muerte o incapacidad permanente total, absoluta o gran
invalidez de los trabajadores o por la expiracin del tiempo convenido o realizacin de la obra o servicio objeto del
contrato, o por resolucin durante el periodo de prueba.

4. La bonificacin de cuotas prevista en esta disposicin adicional se financiar con cargo a la correspondiente
partida presupuestaria del Servicio Pblico de Empleo Estatal.

5. La Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social, en ejercicio de las competencias que le atribuye la Ley 23/2015,
de 21 de julio, Ordenadora del Sistema de Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social, proceder a la comprobacin
del cumplimiento de las condiciones que regulan las bonificaciones a que se refiere la presente disposicin adicional.

6. En lo no previsto en esta disposicin, ser de aplicacin lo dispuesto en la seccin I del captulo I de la

Ley 43/2006, de 29 de diciembre, para la mejora del crecimiento y del empleo, salvo lo establecido en sus
artculos 2.7, 6.1.b) y 6.2.

Instrucciones en el mbito de Afiliacin

Para la identificacin de los familiares de los trabajadores autnomos respecto de los que estos ltimos son
beneficiarios de las bonificaciones a las que se refiere la Disposicin Adicional Sptima de la Ley 6/2017, est
prevista la prxima creacin del valor 2- Familiar trabajador autnomo. Informado- del campo VNCULO FAMILIAR.

Tras la anotacin de dicho valor se debern realizar idnticas actuaciones a las indicadas para los valores 1, 2 y 3 del
campo EXCLUSIN SOCIAL/VICTIMA que figuran descritas en el Boletn Noticias RED 07/2014. En funcin de las
actuaciones realizadas, la Administracin de la Seguridad Social proceder a la correccin del valor 2 por alguno de
los siguientes valores: 6 - Familiar trabajador autnomo. Acreditado; 7 - Familiar trabajador autnomo. No
acreditado.

En un prximo Boletn de Noticias RED se comunicar la fecha en el que estarn implantados los valores 2, 6 y 7 del
campo VNCULO FAMLIAR.

Hasta la fecha en que se proceda a la implantacin del valor 2 del campo VNCULO FAMILIAR, para la aplicacin en
las liquidaciones de cuotas de las bonificaciones reguladas en la Disposicin Adicional 7 de la Ley 6/2017 se debern
realizar las siguientes actuaciones:

1. Comunicar el alta de los trabajadores por cuenta ajena, es decir el alta de los familiares del trabajador
autnomo, conforme a los procedimientos establecidos, incluyendo como valor en el campo TIPO DE
CONTRATO los valores 100, 200 300, segn proceda, y

2. Enviar a la correspondiente Direccin Provincial de la Tesorera General de la Seguridad Social, o

Administracin de la Seguridad Social, declaracin responsable de que por la contratacin de dicho
trabajador el trabajador autnomo es beneficiario de las bonificaciones de que se trata al cumplirse todos y
cada uno de los requisitos exigidos para el acceso a dicho beneficio y no concurrir ninguna de las
exclusiones que determinaran el no acceso al mismo. La declaracin responsable a la que se refiere este
apartado nicamente ser necesario enviarla cuando se haya transmitido el alta del trabajador por cuenta
ajena, no debiendo remitirse sucesivas declaraciones por cada liquidacin de cuotas a realizar a partir de
ese momento.

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Una vez implantado el valor 2 del campo VNCULO FAMILIAR no ser necesario el envo de la declaracin
responsable a la que se ha hecho mencin en el prrafo anterior, dado que la anotacin de dicho valor constituir en
s misma declaracin responsable del empresario sobre la concurrencia de todos los requisitos as como de la no
concurrencia de ninguna de las exclusiones aplicables al beneficio de que se trata.

Instrucciones para su cumplimentacin en el fichero FAN:

Las bonificaciones de cuotas de los contratos regulados en esta disposicin se comunicarn mediante la clave de
deduccin CD07 (bonificacin).

Disposicin Final Dcima. Modificacin de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo
autnomo.

Uno. Se modifica el artculo 35 de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autnomo, con la
siguiente redaccin:

Artculo 35. Bonificaciones por altas de familiares colaboradores de trabajadores autnomos.

El cnyuge, pareja de hecho y familiares de trabajadores autnomos por consanguinidad o afinidad

hasta el segundo grado inclusive y, en su caso, por adopcin, que se incorporen al Rgimen Especial de
la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autnomos, siempre y cuando no hubieran
estado dados de alta en el mismo en los 5 aos inmediatamente anteriores y colaboren con ellos
mediante la realizacin de trabajos en la actividad de que se trate, incluyendo a los de los trabajadores
por cuenta propia del Rgimen Especial de los Trabajadores del Mar, a partir de la entrada en vigor de
esta ley, tendrn derecho a una bonificacin durante los 24 meses siguientes a la fecha de efectos del
alta, equivalente al 50 por ciento durante los primeros 18 meses y al 25 por ciento durante los 6 meses
siguientes, de la cuota que resulte de aplicar sobre la base mnima el tipo correspondiente de cotizacin
vigente en cada momento en el Rgimen Especial, o Sistema Especial en su caso, de trabajo por cuenta
propia que corresponda.

A efectos de lo establecido en el prrafo anterior, se considerar pareja de hecho la constituida, con

anloga relacin de afectividad a la conyugal, por quienes, no hallndose impedidos para contraer
matrimonio, no tengan vnculo matrimonial con otra persona y acrediten, mediante el correspondiente
certificado de empadronamiento, una convivencia estable y notoria y con una duracin ininterrumpida no
inferior a cinco aos. La existencia de pareja de hecho se acreditar mediante certificacin de la
inscripcin en alguno de los registros especficos existentes en las comunidades autnomas o
ayuntamientos del lugar de residencia o mediante documento pblico en el que conste la constitucin de
dicha pareja.

Dos. Se deroga la disposicin adicional decimotercera de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo
autnomo.

Instrucciones para su trmite en Afiliacin.

Respecto a la bonificacin ya regulada en la actualidad se establece como novedad que este beneficio podr ser de
aplicacin en repetidas ocasiones, siempre que hayan transcurrido 5 aos.
Las bonificaciones previstas, una vez cumplan los requisitos establecidos legalmente, se calcularn de forma
automtica siempre que en el trmite del alta en el Rgimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autnomos o del Rgimen Especial del Mar con grupo mar 01, se seleccione la opcin RETA Colaborador Familiar>
en la pantalla Identificacin de los diferentes tipos de trabajadores autnomos -tal como se viene realizando en el
momento actual-.
La seleccin indicada en el prrafo precedente, slo ser admisible para nuevas altas en los Regmenes citados, es
decir, para trabajadores que se incorporen por primera vez en el Rgimen correspondiente. No obstante, tambin se
admitir dicha seleccin en las altas de trabajadores autnomos cuando dichos trabajadores no hubieran estado de
alta en dicho Rgimen en los 5 aos inmediatamente anteriores a la Fecha de Inicio de Actividad.
Para la obtencin de la bonificacin prevista, posteriormente al trmite del alta, se acreditar ante la Direccin
Provincial o Administracin de la Seguridad Social correspondiente, el parentesco familiar existente para causar
derecho al beneficio previsto legalmente. Tambin podr realizar este trmite a travs de la Sede Electrnica,
accediendo al Servicio de Variacin de Datos en RETA, aportando la documentacin indicada.
Se recuerda no obstante, que cualquier trmite o comunicacin de datos ante la Tesorera General de la Seguridad
Social, constituyen una declaracin responsable que recae en todo caso sobre el autorizado del Sistema Red, con
independencia de quien las efecte y sin perjuicio de la responsabilidad que ste pueda exigir a los usuarios
responsables de la actuacin.

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IDENTIFICACIN DE SUBCONTRATACIONES DE OBRAS Y SERVICIOS

Se recuerda que desde septiembre de 2012 se encuentran habilitadas a travs del Sistema RED en el mbito de
Afiliacin, tanto en la modalidad online como en la de remesas, las funcionalidades necesarias para realizar los
trmites respecto de las obligaciones establecidas en el artculo 42 del Estatuto de los Trabajadores y en el,
actualmente, apartado 5 del artculo 16 de la Ley General de la Seguridad Social.
Para ms informacin ver Boletn de Noticias RED 2012/07, de 21 de septiembre de 2012.

COMUNICACIN ELECTRNICA DEL CERTIFICADO DE EMPRESA PARA LAS PRESTACIONES POR

MATERNIDAD Y PATERNIDAD A TRAVS DE LA APLICACIN RECEMA.

El Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS), en cumplimiento de lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de

octubre, del Procedimiento Administrativo Comn de las Administraciones Pblicas, que establece la obligacin de
las personas jurdicas de relacionarse con las administraciones pblicas por medios electrnicos para la realizacin
de cualquier trmite administrativo, y en el desarrollo del proceso de modernizacin que permite que las empresas
puedan relacionarse por este medio, recuerda que:

Es necesario comunicar el certificado de empresa requerido para el reconocimiento de las prestaciones por
maternidad y paternidad, a travs del sistema RED-online, mediante la aplicacin RECEMA para certificados
individuales, cuyo manual de uso actualizado se adjunta en este enlace: http://www.seg-
social.es/Internet_1/Masinformacion/SistemaRed/RedInternetnuev/Documentacion/Manualesdeusuario/index.htm

A travs de este servicio se pueden introducir certificados, as como consultar, modificar y eliminarlos.

Tambin pueden remitirse los certificados de empresa mediante el sistema RED-Remesas, cuya informacin tcnica
se encuentra recogida en el BNR de diciembre de 2015 sobre los ficheros FDI y FRI http://www.seg-
social.es/prdi00/groups/public/documents/binario/209440.pdf , y en el BNR de febrero de 2016 sobre la nueva
versin de WINSUITE http://www.seg-social.es/prdi00/groups/public/documents/binario/211286.pdf

Se insiste en la necesidad de la remisin de estos certificados por esta va, por cuanto esta comunicacin permitir
en diferentes supuestos que los trabajadores puedan solicitar y tener reconocidas sus prestaciones de maternidad y
paternidad de forma automtica desde la Sede electrnica del INSS, sin necesidad de desplazarse a un Centro de
Atencin e Informacin de la Seguridad Social, y agilizando de esta manera su reconocimiento y abono.

Por otro lado, se recuerda que, en el marco de la citada Ley 39/2015, el INSS sigue trabajando en la supresin de la
remisin por los empresarios al Instituto de aquella documentacin en papel para la que ya se disponga de un canal
telemtico de envo, por lo que prximamente los usuarios del Sistema RED slo podrn remitir este tipo de
certificados a travs de los dos canales informticos de comunicacin.

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