PASST Austral 2017

PASST 2017 PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN

EL TRABAJO PASST
2016
AUSTRAL GROUP S.A.A
AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y SALUD EN EL

1
TRABAJO
AUSTRAL GROUP S.A.A

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
2016
PREPARADO POR: REVISADO POR: PROPUESTO POR:

2
TRABAJO
ANTECEDENTES DE LA EMPRESA AUSTRAL GROUP S.A.A.

Durante el ao 2016 el sector pesquero registr 2 accidentes de trabajo, representando 1.12% de un total de 179
accidentes que sucedieron durante el ao en todas las actividades econmicas del pas. La empresa Austral Group
SAA fue una de las perjudicadas, sucedi un accidente en el mes de Abril, en la cual un operario sufri una cada
desde el segundo piso, esto gener una para en las labores de la empresa para atender a la persona lastimada.

3
TRABAJO
PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
1. INTRODUCCIN
Austral Group S.A.A. (en adelante Austral) es una sociedad annima abierta con
plazo de duracin indeterminada que fue constituida el 10 de diciembre de 1996
mediante escritura pblica extendida ante el Notario Pblico Dr. Manuel Retegui
Tomatis e inscrita en la partida electrnica N 11245506 del Registro Pblico de
Personas Jurdicas de Lima.
Austral forma parte del Grupo Econmico Austevoll Seafood ASA, empresa listada
en Oslo Bourse. El objeto social de las principales entidades que conforman el
grupo es la extraccin, cultivo, procesamiento y comercializacin de especies
hidrobiolgicas. Como una pesquera pelgica integrada y especialista en alimentos
marinos, Austevoll opera por medio de subsidiarias, compaas asociadas,
embarcaciones pesqueras con licencia de cuotas en tres de los pases pesqueros
ms importantes: Noruega, Chile y Per. Estn comprometidos con brindar
productos de calidad a sus clientes, Austevoll emplea una sofisticada tecnologa y
estrategias de pesca responsable que cosechan los recursos del ocano sin
comprometer su sostenibilidad.
2. ALCANCE
El presente Plan tiene como alcance a todos los trabajadores de AUSTRAL

GROUP S.A, empresas contratistas, subcontratistas, trabajadores independientes
y services, adems de cualquier visitante, nacional o extranjero que ingrese a las
reas de trabajo de la organizacin o de sus contratistas.
3. OBJETIVO
Garantizar y proteger la vida, salud y seguridad de los trabajadores propios y

contratistas de Austral Group S.A.S. de lesiones y enfermedades ocupacionales;
mediante la identificacin de peligros, evaluacin de riesgos para la minimizacin
de los mismos, a travs de la determinacin de controles, la dotacin de equipos
de proteccin personal, adecuacin de la infraestructura fsica, supervisin
constante y la promocin de una cultura de prevencin de riesgos, capaz de
capacitar y motivar en nuestros colaboradores a realizar un trabajo seguro
siempre, cumpliendo as la Normativa Legal Vigente, enfocado hacia la prevencin
de posibles prdidas, as como la preservacin del ambiente.
4. LNEA BASE DEL SISTEMA DE GESTIN DE LA SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO
Mediante la Lista de Verificacin de Lineamientos del Sistema de Gestin de

Seguridad y Salud en el Trabajo, se detectaron los siguientes aspectos a mejorar:
- No existen medios que permiten el aporte de los trabajadores al empleador en

materia de seguridad y salud en el trabajo
- No existen mecanismos de reconocimiento del personal proactivo interesado

en el mejoramiento continuo de la seguridad y salud en el trabajo
AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO
- La poltica de seguridad y salud en el trabajo no est firmada por la mxima

autoridad de la empresa.
- No existen responsabilidades especficas en seguridad y salud en el trabajo de

los niveles de mando de la empresa.
- El empleador no ha definido los requisitos de competencia necesarios para

cada puesto de trabajo y adopta disposiciones de capacitacin en materia de
seguridad y salud en el trabajo para que ste asuma sus deberes con
responsabilidad.
- La empresa no ha elaborado planes y procedimientos para enfrentar y

responder ante situaciones de emergencias.
- El empleador no realiza exmenes mdicos antes, durante y al trmino de la

relacin laboral a los trabajadores.
- Los resultados de los exmenes mdicos no son considerados para tomar

acciones preventivas o correctivas al respecto.
- No se implementan las medidas correctivas producto de la no conformidad

hallada en las auditoras de seguridad y salud en el trabajo
- El empleador no realiza auditoras internas peridicas para comprobar la

adecuada aplicacin del sistema de gestin de la seguridad y salud en el
trabajo.
- La empresa establece y mantiene informacin en medios apropiados para

describir los componentes del sistema de gestin y su relacin entre ellos.
- El empleador no entrega adjunto a los contratos de trabajo las

recomendaciones de seguridad y salud considerando los riesgos del centro de
labores y los relacionados con el puesto o funcin del trabajador.
- La empresa, establece procedimientos para el control de los documentos que

se generen por esta lista de verificacin.
- La alta direccin:
No revisa peridicamente el sistema de gestin para asegurar que es
apropiada y efectiva.
- La metodologa de mejoramiento continuo no considera:

La identificacin de las desviaciones de las prcticas y condiciones aceptadas
como seguras.
- El establecimiento de estndares de seguridad.

La medicin y evaluacin peridica del desempeo con respecto a los
estndares de la empresa, entidad pblica o privada.
- La correccin y reconocimiento del desempeo.

SALUD EN EL TRABAJO
5. POLITICA DE GESTIN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO
Austral Group SAA, considera que su capital ms importante es su recurso

humano, por lo cual es prioridad de la entidad mantener buenas condiciones de
Seguridad y Salud en el Trabajo, as como mantener al personal motivado y
comprometido con la prevencin de los riesgos de trabajo.
Para el desarrollo de sus actividades busca mejorar en forma continua las

actitudes seguras y condiciones adecuadas de seguridad y salud en el trabajo
de su personal.
El alto compromiso que asume respecto a la seguridad de sus colaboradores,

se respalda por su Poltica de Calidad, donde la seguridad y salud se basa en:
Cumplir con los requisitos legales y otros requisitos voluntariamente

asumidos referidos a seguridad y salud ocupacional.
Dar prioridad a la prevencin de lesiones y enfermedades de los

colaboradores, buscando incansablemente crear un ambiente de trabajo
libre de incidentes y accidentes que afecten la salud y la seguridad de los
colaboradores.
Fomentar y garantizar las condiciones de seguridad, salud e integridad

fsica, mental y social del personal durante el desarrollo de las labores en
el centro de trabajo y en los lugares donde se le comisione, por necesidad
del servicio, evitar riesgos y accidentes de trabajo, as como
enfermedades ocupacionales.
Garantizar que sus colaboradores y sus representantes, a travs del

Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo, participen activamente siendo
informados y consultados en temas de seguridad y salud ocupacional.
Contar con planes de capacitacin, entrenamiento y sensibilizacin a fin

de que nuestros colaboradores lideren los procesos de seguridad y salud
ocupacional; manteniendo comportamientos y condiciones de trabajo
seguras y saludables, y realicen su trabajo de forma segura y eficiente
cumpliendo los procedimientos.
Mejorar continuamente. A travs del monitoreo de los indicadores de

gestin, auditoras e inspecciones, revisiones anuales del sistema,
investigacin de incidentes y accidentes e inversiones en nuevas
tecnologas.
El Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional de Austral considera

importante la Seguridad en el Trabajo por medio de la observacin preventiva,
esto programa a prevenir accidentes mediante la observacin de actos y
condiciones inseguras.
En Austral, el 100% de los colaboradores se encuentran representados a travs

de los Comits de Seguridad y Salud en el Trabajo, quienes, con el apoyo de
los lderes de cada sede, realizan el seguimiento a las acciones planificadas.
Los Comits de Seguridad y Salud en el Trabajo, junto con los lderes de cada
sede y/o planta, vienen realizando grandes esfuerzos a fin de prevenir
accidentes y/o enfermedades.

SALUD EN EL TRABAJO
6. OBJETIVOS Y METAS
OBJETIVO OBJETIVO FRMULA DEL

META INDICADOR RESPONSABLE
GENERAL ESPECFICO INDICADOR
(N sedes con
matrices IPERC
Porcentaje de
actualizar la matriz actualizadas / N
sedes con rea Funcional de
IPERC en todas 100% sedes con matrices
las sedes matrices IPERC Recursos Humanos
IPERC) x 100%
Identificar los ejecutados
peligros y evaluar
los riesgos
(N sedes con
laborales Elaborar los Porcentaje de
mapas elaborados/
sedes con
mapas de riesgos N sedes con rea Funcional de
100% mapas de
de todas las mapas Recursos Humanos
riesgos
sedes programados) x
elaborados
100%
(N Simulacros
Ejecutar los Porcentaje de
ejecutados / N rea Funcional de
simulacros 100% Simulacros
Simulacros Recursos Humanos
programados ejecutados programados) x 100%
Realizar
inspecciones de
seguridad y salud (N Inspecciones
Porcentaje de
en el trabajo ejecutadas / N Comit de Seguridad
100% Inspecciones
dirigidas a Inspecciones y Salud en el Trabajo
ejecutadas
preparacin y programados) x 100%
respuesta a
Mejorar los
procedimientos de emergencias
preparacin y
respuesta ante
Porcentaje de (N de extintores con
emergencias Ejecucin de
extintores con pruebas hidrostticas
pruebas rea Funcional de
100% pruebas ejecutadas / N de
hidrostticas a los Logstica
hidrostticas extintores
extintores
ejecutadas programados) x 100%
Realizar
adquisicin y/o (N de equipos
Porcentaje de rea Funcional de
mantenimiento de adquiridos y/o con
equipos Logstica
los equipos C.I, mantenimiento / N de
100% adquiridos y/o
de primeros equipos programados
con rea Funcional de
auxilios y para adquirir y/o dar
mantenimiento Recursos Humanos
materiales mantenimiento) x 100%
antiderrame

SALUD EN EL TRABAJO
Comit de Seguridad
(Peso de Residuos y Salud en el Trabajo
Reducir y mejorar el Tratamiento de Porcentaje de
Peligrosos tratados /
manejo, de los los residuos Residuos rea Funcional de
100% Peso de Residuos
residuos peligrosos peligrosos Peligrosos Logstica
Peligroso generados) x
y no peligrosos 100%
generados tratados
rea Funcional de
Recursos Humanos
(Cantidad de
Realizar personal nuevo
Porcentaje del
capacitaciones de capacitado / rea Funcional de
90% Personal nuevo
induccin al capacitado Cantidad de Recursos Humanos
Minimizar la personal nuevo Personal nuevo) x
Ocurrencia de 100%
Accidentes Realizar
(N Inspecciones
inspecciones de Porcentaje de
ejecutadas / N Comit de Seguridad
seguridad y salud 100% Inspecciones
Inspecciones y Salud en el Trabajo
en el trabajo a las ejecutadas
Programados) x 100%
reas de trabajo
Realizar
(Cantidad de
Evaluaciones
Porcentaje del personal evaluado /
Mdicas de Salud rea Funcional de
100% Personal Cantidad de
Ocupacional a Recursos Humanos.
evaluado Personal existente)
todo el personal
x 100%
propio
Comit de Seguridad
Prevenir Realizar Porcentaje de y Salud en el Trabajo
(N Inspecciones
Enfermedades ejecutadas / N
inspecciones de 100% Inspecciones
Ocupacionales en Inspecciones
Higiene Industrial ejecutadas programados) x 100% rea Funcional de
trabajadores
Recursos Humanos
(N charlas
Efectuar charlas Porcentaje de ejecutadas / N
rea Funcional de
de salud 70% charlas charlas
Recursos Humanos
ocupacional ejecutadas programadas) x
100%
(N cursos
Capacitar al Porcentaje de ejecutados / N
rea Funcional de
personal en 70% cursos cursos
Recursos Humanos
seguridad integral ejecutados Programados) x
Capacitar / 100%
Concientizar al Capacitar al
Personal Propio y personal en (N cursos
Contratista atencin primaria Porcentaje de ejecutados / N
rea Funcional de
de lesionados y 80% cursos cursos
Recursos Humanos
heridos, y en el ejecutados Programados) x
manejo de 100%
equipos C.I

SALUD EN EL TRABAJO
7. COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Mediante R.D. 053-2015 de fecha 19.02.2015 se aprob el Comit de

Seguridad y Salud en el Trabajo - CSST de AUSTRAL GROUP S.A.A.
El CSST cuenta con 2 aos de vigencia y est presidido por la Encargada de
la Sub gerente de Operaciones en el rea de Produccin. Se cuenta con dos
supervisores titulares en las plantas de Chicama y Huarmey, mientras que en
las 4 plantas restantes se cuenta con Sub Comits de Seguridad y Salud en
el trabajo.
La reunin del Comit es mensual con la participacin del Especialista, los
Observadores y los Supervisores de Seguridad y Salud en el Trabajo, siendo
estos dos ltimos aprobados tambin mediante R.D. 237-2012, de todas las
plantas de Produccin, o cuando sea necesario la atencin de casos
especiales.
La organizacin y conformacin del Comit, Observadores, Especialista,
Supervisores y Sub Comits de Seguridad y Salud en el trabajo que se
muestra a continuacin es del 2016.
COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

AUSTRAL GROUP S.A
Tipo de
Nombres y Apellidos del Miembro del CSST
Representacin
Representante del Tipo de Titular
Miembro Cargo
Ing. Betsy del Carmen Buitron Diaz
Trabajador Presidenta
Representante del Miembro Titular -
Ing. Diana Carolina Vergaray Chavez
Empleador Secretaria
Representante del
Ing. Luis Lorenzo Pizarro Pereyra Miembro Titular
Empleador
Lic. Carmela Rosa Nakasaki Lao Representante del
Miembro Titular
Empleador
Lic. Silvana Karin Zacaras Ynciso Representante del Miembro Alterno
Empleador
Dra. Sara Regina Purca Cuicapusa Representante del Miembro Alterno
Empleador
Ing. Marlon Vsquez Sajami Representante del Miembro Alterno
Empleador
Tco. Ismael Zrate Miranda Representante del Miembro Titular
Trabajador
Ing. Dany Michael Ulloa Espejo Representante del Miembro Titular
Trabajador
Tco. Milagros Estela Gutirrez Valladares Representante del Miembro Alterno
Trabajador
Ing. Carmen Milagros Ruiz Huamn Representante del Miembro Alterno
Trabajador

SALUD EN EL TRABAJO
Tco. Cristian Alain Santos Prez Representante del Miembro Alterno

Trabajador
Nombres y Apellidos del Observador del CSST Tipo de Representacin

Ing. Julio Mori Ponce Representante del Sindicato
OBSERVADOR DEL COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO
ESPECIALISTA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Ing. Diana Vergaray Chvez
SUPERVISORES TITULARES Y ALTERNOS DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO
Tipo de
Nombres y Apellidos del Supervisor de CSST Planta a Cargo
Cargo
Ing. Carlos Luque Snchez Titular Planta de Produccin - Chicama
Dr. Jorge Llanos Urbina Alterno Planta de Produccin - Chicama
Ing. Javier Leonidas Castro Glvez Titular Planta de Produccin - Huarmey
Ing. Edward Barriga Rivera Alterno Planta de Produccin Huarmey
ORGANIZACIN DEL COMIT, ESPECIALISTA, SUPERVISORES Y

SUB COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
COMITE DE
SEGURIDAD Y
SALUD EN EL
TRABAJO
Observador
Especialista de
Seguridad y
Salud en el
Trabajo
Supervisior Titular Supervisior Titular Sub Comite Titular

Sub Comite de la Sub Comite de la Sub Comite de la
de la Planta - de la Planta - de la Planta -
Planta - Coishco Planta - Pisco Planta - Ilo
Chicama Huarmey Chancay

SALUD EN EL TRABAJO
AUSTRAL GROUP S.A cuenta con el Reglamento Interno de Seguridad y

Salud en el Trabajo - RISST. Este Reglamento da las pautas que deben tenerse
en consideracin para prevenir accidentes y enfermedades ocupacionales a
consecuencia de la ejecucin de trabajos; as como tambin nos sealan los
procedimientos para el manejo del Comit y los Supervisores de Seguridad y
Salud en el Trabajo e informacin a la autoridad.
El RISST de AUSTRAL GROUP S.A tiene los siguientes objetivos:
Proteger y prevenir al personal de AUSTRAL GROUP S.A, a los contratistas y/o
visitas de los riesgos que se derivan del trabajo, eliminando y/o controlando las
causas de los accidentes e incidentes y enfermedades ocupacionales.
Cumplir con las normas legales de Seguridad y Salud en el Trabajo aplicables al

AUSTRAL GROUP S.A.
Mejorar el desempeo laboral en prevencin de riesgos del trabajo, garantizando

las condiciones de seguridad y salud en todas las actividades del AUSTRAL
GROUP S.A.
Proteger las instalaciones y propiedad del AUSTRAL GROUP S.A, con el objetivo
de garantizar la fuente de trabajo y mejorar la productividad.
Estimular y fomentar un mayor desarrollo de la conciencia de seguridad entre los

trabajadores, para que toda la actividad sea hecha de manera segura.
8. IDENTIFICACIN DE PELIGROS Y EVALUACIN DE RIESGOS

LABORALES, Y MAPA DE RIESGOS
La Identificacin de Peligros y Evaluacin de Riesgos se viene desarrollando

bajo la metodologa de la matriz IPERC, segn lo sealado en el Anexo 3 de la
R.M. N 050-2013-TR.
Se realizar la Identificacin de Peligros y Evaluacin de Riesgos del negocio

Austral Group S.A.A. una vez por ao, y excepcionalmente cuando la Unidad
Seguridad y Salud en el Trabajo o el Sistema de Gestin de Seguridad y Salud
en el Trabajo as lo requieran o soliciten. Estos casos excepcionales pueden
ser por la adquisicin de un nuevo equipo, modificacin o cambio de
infraestructura, accidentes acontecidos u otro que sea debidamente
sustentado.

SALUD EN EL TRABAJO
9. Organizacin y Responsabilidades
Organigrama del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el

Trabajo
Del mismo modo, las responsabilidades de los diferentes estamentos de la

empresa Pesquera Austral S.A. A, para el cumplimiento del presente programa
figuran en el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo RISST.

SALUD EN EL TRABAJO
10. Capacitaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo
a. Cursos Tericos del P.E.I.D.
Se han programado un (1) curso de una hora para todo el ao, donde cada
miembro de Brigada ser instruido sobre los procedimientos que comprende el
Plan de Emergencias Incendios y Desastres PEID y los diferentes equipos
contra incendios, modelos y modo de uso. La asistencia de los miembros de las
brigadas es de carcter obligatorio.
b. Simulacro de Incendio y Evacuacin
Se realizarn como mnimo dos (2) simulacros de incendio y dos (2) simulacros
de evacuacin de sismo y tsunami al ao, segn el mes programado, en los
cuales participarn coordinadamente las cinco Brigadas de Austral Group S.A.A,
las cuales son:
Brigada de Contraincendios.
Brigada de Bsqueda y Rescate.
Brigada de Primeros Auxilios.
Brigada de Evacuacin.
Brigada de Materiales Peligrosos.
c. Cursos de Induccin
El personal designado del rea Funcional de Recursos Humanos Seguridad y

Salud en el Trabajo de Austral Group S.A.A ser el responsable del dictado de
los cursos de induccin en seguridad. Para ello, el personal de Mantenimiento
deber comunicar las empresas contratistas que realizarn trabajos dentro de
las instalaciones al rea Funcional de Recursos Humanos Seguridad y Salud
en el Trabajo, antes del inicio de sus actividades.
Estos cursos se darn en funcin con la identificacin de los siguientes riesgos:
1. Montacargas
2. Heridas cortantes
3. Cadas, resbalones
4. Dao en los ojos
5. Riesgos mecnicos
6. Riesgos ergonmicos
7. Quemaduras

SALUD EN EL TRABAJO
d. Cursos de Seguridad Integral
El rea Funcional de Recursos Humanos Seguridad y Salud en el Trabajo es

responsable de programar los temas, los expositores y las fechas a realizarse,
habindose programado actividades segn el PROGRAMA ANUAL DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 2016.
Estas actividades cubrirn las siguientes reas temticas:
1. Equipos de Proteccin Personal

2. Manejo de Materiales Peligrosos
3. Riesgos Elctricos
4. Seguridad de Trabajos en Altura.
e. Prcticas Contra Incendio
El rea Funcional de Recursos Humanos Seguridad y Salud en el Trabajo ser

responsable de la ejecucin de las 2 fechas programadas. La asistencia ser
obligatoria de acuerdo a la relacin establecida por el Comit y cada Supervisor
de Seguridad y Salud en el Trabajo de los laboratorios costeros y continentales.
f. Otras Actividades
Elaboracin de Boletines de Seguridad.

Reportes mensuales a la Alta Direccin, control y evaluacin estadstica
mensual de los resultados del Programa Anual de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
Hacer un plan de emergencias donde podemos tomar los siguientes puntos:
1. Conserve la calma, detenga su trabajo.

2. Siempre al escuchar la alarma todo el personal deber reunirse en las zonas
seguras.
3. Para evacuar el inmueble siga las instrucciones del personal de brigadistas,
siga los letreros de ruta de evacuacin.
4. Siga las instrucciones de la brigada de primeros auxilios, durante toda la
emergencia.
5. Si tiene visitantes deber evacuarlos consigo mismo, usted es responsable de
su seguridad.
6. Una fuera de las instalaciones, dirjase al punto de reunin.
7. Cuando reciba ordenes de volver a su trabajo, hgalo ordenadamente y con
calma

SALUD EN EL TRABAJO
11. Procedimientos
Austral Group S.A.A hasta el momento cuenta con los siguientes

procedimientos de acuerdo a lo establecido en la Ley 29783, Ley de
Seguridad y Salud en el Trabajo:
CDIGO NOMBRE DEL PROCEDIMIENTO
MANUAL DEL SISTEMA DE GESTIN DE

MSGSST
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
PROCEDIMIENTO DE IDENTIFICACIN DE
PGSST-01 PELIGROS, EVALUACIN DE RIESGOS Y
DETERMINACIN DE CONTROLES - IPERC
PROCEDIMIENTO DE IDENTIFICACIN Y
PGSST-02 EVALUACIN DE REQUISITOS LEGALES Y
OTROS REQUISITOS
Manual del sistema de gestin de seguridad y salud en el trabajo (MSGSST)
Una vez determinadas las condiciones de trabajo y de salud El SISTEMA DE

GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO mantiene
actualizados todos los requisitos legales y reglamentarios aplicables a los
riesgos priorizados a travs de una matriz, donde se identifica el riesgo, tipo de
norma que le aplica.
El SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

tiene un cronograma de actividades anual, el cual se desarrolla identificando y
minimizando los factores de riesgo prioritarios, llevando a cabo otras
actividades relacionadas con el saneamiento bsico, suministro de elementos
de proteccin personal, inspecciones, mantenimiento preventivo, demarcacin,
entre otras actividades de prevencin y control
Procedimiento de identificacin de peligros, evaluacin de riesgos y

determinacin de controles IPERC (PGSST-01)
LEY 29783: EVALUACIN DE RIESGOS

SALUD EN EL TRABAJO
Artculo 57.- El empleador actualiza la evaluacin de riesgos una vez al ao

como mnimo o cuando cambien las condiciones de trabajo o se hayan
producido daos a la salud y seguridad en el trabajo. Si los resultados de la
evaluacin de riesgos lo hacen necesarios, se realizan:
a) Controles peridicos de la salud de los trabajadores y de las condiciones de

trabajo para detectar situaciones potencialmente peligrosas.,
b) Medidas de prevencin, incluidas las relacionadas con los mtodos de

trabajo y de produccin, que garanticen un mayor nivel de proteccin de la
seguridad y salud de los trabajadores.
Artculo 77.- La evaluacin inicial de riesgos debe realizarse en cada puesto

de trabajo del empleador, por personal competente, en consulta con los
trabajadores y sus representantes ante el Comit o Supervisor de Seguridad y
Salud en el Trabajo. Esta evaluacin debe considerar las condiciones de
trabajo existentes o previstas, as como la posibilidad de que el trabajador que
lo ocupe, por sus caractersticas personales o estado de salud conocido, sea
especialmente sensible a alguna de dichas condiciones. Adicionalmente, la
evaluacin inicial debe:
a) Identificar la legislacin vigente en materia de seguridad y salud en el

trabajo, las guas nacionales, las directrices especficas, los programas
voluntarios de seguridad y salud en el trabajo y otras disposiciones que haya
adoptado la organizacin.
b) Identificar los peligros y evaluar los riesgos existentes o posibles en materia

de seguridad y salud que guarden relacin con el medio ambiente de trabajo o
con la organizacin del trabajo.
c) Determinar si los controles previstos o existentes son adecuados para

eliminar los peligros o controlar riesgos. d) Analizar los datos recopilados en
relacin con la vigilancia de la salud de los trabajadores
Procedimientos de identificacin y evaluacin de requisitos legales y otros

requisitos (PGSST-02)
El comit de medio ambiente debe asegurarse de introducir medidas para el

cumplimiento de los requisitos legales ambientales aplicables, esto con el
objetivo de asegurar siempre el fiel cumplimiento legal.
La evaluacin del cumplimiento legal se lo realizar:

Al inicio de la implementacin del SGA
Cada ao
Cada vez que se implementen nuevos procesos o por inclusiones de
nuevos requisitos

SALUD EN EL TRABAJO
Secuencias de
Actividad Responsable
Etapas
1.1Tomando como base la Lista de
1.
Aspectos Ambientales identificados,
Identificacin
ITSG-GA-PR-01-03; se registran stos
y registro de la
en la Matriz de Identificacin y
Legislacin
Evaluacin de Requisitos Legales y
Ambiental
otros requisitos, ITSG-GA-PR-02-01.
2. Evaluacin
del grado de 2.1Tomandocomo base la Matriz de
cumplimiento Identificacin y Evaluacin de
de la Requisitos Legales y otros requisitos, RDY
Legislacin ITSG-GA-PR-02-01se registrar el Coord.SGA
Ambiental y cumplimiento o incumplimiento por
otros Aspecto Ambiental.
requisitos
3.1 En la Matriz de Identificacin y
Evaluacin de Requisitos Legales y
otros requisitos, ITSG-GA- PR-02-01,
CSGA, RD,
3.Implementac se registrarn las evidencias del
Coord.
in de cumplimiento o no cumplimiento de
SGA,
Acciones los Aspectos Legales.
Responsables
Correctivas o 3.2Elnocumplimientodeunrequisitolega
de
Acciones limplica la aplicacin del
rea y
Preventivas procedimiento pertinente segn
Direccin
corresponda al caso: No Conformidad,
Acciones Correctivas o Acciones
Preventivas.
12. Inspecciones Internas de Seguridad y Salud en el Trabajo
El Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo, efectuarn dos (2) inspecciones

al ao como mnimo, independientemente de las inspecciones que puedan
efectuar por cada dependencia del Instituto (Direccin, Unidad o Laboratorio).
Durante la inspeccin se verificar
a. Prevencin de Incendios
Instalaciones elctricas defectuosas.

Sobrecarga de enchufes
Ubicacin inadecuada y/o falta de equipos de extincin de fuego.
Almacenamiento de Sustancias Inflamables.
Prcticas de Mantenimiento.

SALUD EN EL TRABAJO
b. Seguridad Industrial
Infraestructura defectuosa que pueda ocasionar accidentes

Sealizacin de reas de riesgo, lugares seguros, rutas de evacuacin
y puntos de reunin.
Herramientas apropiadas para cada tarea.
Aseo, orden y distribucin del rea.
c. Higiene Industrial
Riesgo de contaminacin por derrames

Contaminantes fsicos, qumicos y biolgicos.
Mal diseo del ambiente laboral

Ventilacin e iluminacin
Estrs trmico.
Exposicin a altos niveles de ruido ocupacional
Condiciones higinicas
Uso de equipos de proteccin personal adecuados para la labor.
d. Ambiental
Manejo de Residuos Slidos y Lquidos.

Emisiones atmosfricas
13. SALUD OCUPACIONAL
Austral Group S.A.A. cuenta con un programa de actividades destinadas a cuidar la

salud de sus trabajadores, el cual acompaa al PASST.
Todas estas actividades sern programadas y controladas por el rea Funcional de

Recursos Humanos.
a. Examen Mdico peridico
Austral Group S.A.A., el rea Funcional de Recursos Humanos a travs de

Servicios Mdicos ha programado los exmenes mdicos ocupacionales para
el personal propio de Austral Group S.A.A. que viene laborando, como parte de
su evaluacin peridica. Los exmenes se realizarn de forma anual, es decir
una vez al ao.
b. Examen Mdico Pre-Empleo
Este tipo de exmenes ser aplicado a los postulantes a una vacante laboral
dentro de Austral Group S.A.A. como personal propio, a fin de determinar si se
encuentran aptos fsica y psicolgicamente para el puesto que postulan. Los

SALUD EN EL TRABAJO
exmenes sern de acuerdo a los riesgos que se ver expuesto segn el tipo
de trabajo que implique el puesto al que postula.
El personal contratado mediante Contratos Temporales Sujetos a Modalidad

(Personal Tercero), deber presentar su Certificado de Salud expedido por el
rea de salud de la localidad Ministerio de Salud (MINSA). Cabe la
posibilidad de realizar exmenes complementarios en funcin a los riesgos
laborales a los que se expondr durante el desempeo de sus funciones.
c. Inspecciones de Higiene Industrial y Salud en el Trabajo
Miembros del Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo y el rea Funcional

de Recursos Humanos por medio del Especialista en Seguridad y Salud en el
Trabajo y la Asistenta Social efectuarn una (1) inspeccin al comedor Principal
y a la tienda interna, como mnimo.
d. Capacitacin en Salud Ocupacional
Se han programado dos (2) charlas durante el ao y estar dirigido para

personal propio.
e. Charlas mdicas: oncolgica, cardiolgico, endocrinolgica
El rea Funcional de Recursos Humanos Asistencia Social se encargar de

programar las fechas y los ponentes para el dictado de las charlas dirigidas a
todo el personal propio y contratista. Se han programado dos (2) charlas
durante todo el ao.
f. Entrenamiento a Brigadistas en Primeros Auxilios y RCP Bsica
Este curso terico-prctico va dirigido a los integrantes de todas las Brigadas

dentro del Plan de Emergencia, Incendios y Desastres - PEID de Austral Group
S.A.A., quienes son los encargados de dar los primeros auxilios en una
eventual emergencia.
g. Curso de Primeros Auxilios
Esta charla terica-prctica va dirigida al personal propio y contratista de

Austral GroupS.A.A., tendr una frecuencia mensual y la asistencia ser de
acuerdo a lo programado por cada Departamento.

SALUD EN EL TRABAJO
14. Subcontratos y proveedores
En concordancia con el Decreto Supremo 009-05-TR, Austral Group S.A.A implantado

el Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo en todas las plantas y
embarcaciones pesqueras, de forma tal que cada una de ellas cuenta con un Comit
de Seguridad Industrial y con un Reglamento Interno de Seguridad Industrial. Como
resultado, hemos logrado una reduccin sostenida de accidentes y siniestros basada
principalmente en una supervisin de riesgos mediante auditoras internas y una
cultura de seguridad va charlas y ejercicios, as como en la entrega apropiada de
equipos de proteccin personal (EPP).
Para prevenir accidentes efectuamos la investigacin de los mismos y la difusin

corporativa de medidas que eviten accidentes similares. Hemos implementado una
enfermera para atencin de emergencias menores en flota, as como tpicos mdicos
en todas las plantas.
El rea Funcional de Logstica establece los lineamientos de seguridad y salud en el

trabajo en los trminos de referencia para el personal subcontratista.
Del mismo modo, el rea Funcional de Logstica a travs de Seguridad Patrimonial

(vigilancia) registra el ingreso y salida de los contratistas, proveedores y visitantes,
constatando que no se ingrese con materiales que puedan atentar contra la seguridad
y salud del personal que labora en Austral Group S.A.A.
El Vigilante a cargo registrar y/o revisar la hora de ingreso, los materiales con que
ingresa, el SCTR (Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo) y los Equipos de
Proteccin Personal (EPP) de acuerdo al tipo de trabajo que la empresa contratista va
a realizar, verificando la veracidad y vigencia del seguro y el buen estado de los EPP
respectivamente.
En caso que la empresa contratista no tenga alguno de estos dos ltimos requisitos
indispensables, no se le permitir la ejecucin del servicio contratado y el Vigilante a
cargo proceder a reportar lo sucedido a su Supervisor inmediato de Austral Group
S.A.A, es decir, con el Supervisor de Vigilancia y ste a su vez comunicar al
Especialista de Seguridad y Salud en el Trabajo y al Supervisor de Austral Group
S.A.A responsable del servicio contratado a la empresa contratista, siendo ste
Supervisor el nico responsable de la seguridad y salud de los contratistas en caso se
procediera a ejecutar el trabajo sin el visto bueno del Especialista de Seguridad y
Salud en el Trabajo.
Por otro lado, el rea Funcional de Recursos Humanos Seguridad y Salud en el

Trabajo dar charlas de induccin al personal subcontratista nuevo que realizar
actividades dentro de Austral Group S.A.A, a fin de comunicarle los peligros y riesgos

SALUD EN EL TRABAJO
al que se puede exponer durante el desarrollo de sus actividades y las medidas de

prevencin a ejecutar.
Asimismo, Austral Group S.A.A cuenta con medios visuales de su Poltica de Gestin
de Seguridad y Salud en el Trabajo ubicados en las puertas de ingreso a las
instalaciones, de modo que informe a toda persona que desee ingresar el compromiso
asumido por la institucin.

SALUD EN EL TRABAJO
15. Plan de Contingencia
Austral Group S.A.A cuenta con un Plan de Emergencias, Incendios y Desastres, el

cual indica los procedimientos a seguir en caso de un Incendio, Sismo. Tsunami u
otro tipo de emergencia relacionada a la seguridad y salud ocupacional, por ello se
mantendr un programa de difusin de informacin a travs de boletines u otros.
Se tiene programado realizar por lo menos dos simulacros anuales respecto a la

aplicacin de nuestro Plan de Emergencias, Incendios y Desastres en tierra cargo
del rea Funcional de Recursos Humanos y en mar a cargo del rea Funcional de
Flota.
Los miembros del Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo son responsables de

cumplir con el Programa de Inspeccin de Equipos Contra Incendio, de manera
semestral el cual se encarga de revisar el estado operativo de:
Herramientas.
Equipos de primeros auxilios.
Insumos.
Agentes extintores.
Equipos de proteccin personal.
Letreros de seguridad.
Bombas Contra Incendio y dems.
16. Investigacin de accidentes, incidentes y enfermedades

ocupacionales
Una investigacin de un accidente del trabajo, enfermedad profesional o suceso
peligroso
(Cuasi accidente), se deber:
Identificar cmo y por qu ocurri un suceso indeseado (accidente, enfermedad,
suceso peligroso, cuasi accidente); y
Establecer las acciones necesarias para prevenir un suceso similar, de ese modo,
se logra una mejora de la gestin de la seguridad y la salud en el trabajo.
Las investigaciones realizadas por los inspectores del trabajo deben tambin
identificar, en relacin al suceso que se investiga:
A todos aquellos que tengan obligaciones legales, por ejemplo, la empresa, los
encargados, los trabajadores, los proveedores, etc.;
La legislacin pertinente, si se ha infringido, y todas las decisiones tomadas para
hacer que se cumpla; y
Las acciones necesarias para garantizar que la empresa cumpla con la legislacin
relevante de la SST.

SALUD EN EL TRABAJO
Ya que al identificar todo lo anterior y no reportar ser motivo de sancin.
17. Auditoras
Las auditoras en el tema de Seguridad y salud en el Trabajo son realizadas por la

Oficina de Control Interno de la propia Empresa Austral Group, estas auditoras se
realizan anualmente, en el cual se toman decisiones y acciones para estar al tanto
de las medidas que se tomaran con respecto a la seguridad de los trabajadores.
18. Estadsticas
El rea Funcional de Recursos Humanos mediante el Especialista de S.S.T elabora

y actualiza la base de datos de S.S.T de Austral Group S.A.A, a fin de evaluar el
avance realizado y obtener informacin para lo toma de decisiones dentro del
marco de la mejora continua.
19. Implementacin del Plan
Presupuesto
Se tiene presupuesto para la implementacin de la Seguridad y Salud en el Trabajo,
indicado en el PROGRAMA ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
(ver Anexo 1).
Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo

Austral Group S.A.A establece un conjunto de actividades en relacin a la
seguridad y salud en el trabajo a lo largo del ao 2015, a fin de prevenir, identificar,
controlar o minizar los riesgos de accidentes de trabajo, enfermedades
ocupacionales y proteger la salud de los trabajadores; para ello se debe respetar
las normas y procedimientos de seguridad y la normativa nacional vigente, utilizar
los equipos en perfectas condiciones y preparar al personal para actuar con
seguridad ante los casos de emergencia que puedan surgir durante la ejecucin de-
las-actividades.
Las mismas que se reflejan en el PROGRAMA ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD
EN EL TRABAJO 2015, que se encuentra en adjunto (ver Anexo 1).

SALUD EN EL TRABAJO
Anexos
Anexo 1
PROGRAMA ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
DATOS DEL EMPLEADOR: Mg. Carla Patricia Aguilar Samanamud
RAZN SOCIAL O TRABA
DOMICILIO ACTIVIDAD ECONMICA

DENOMINACIN RUC
(Direccin, distrito, departamento, provincia) EL CE

SOCIAL
LAB
AUSTRAL GROUP Av. Vctor Andrs Belaunde N 147, Torre 7, Centro

20338054115 Empresarial Real, San Isidro Investigacin Pesquera 4
S.A.A
Objetivo General 1 Identificar los peligros y evaluar los riesgos laborales
Objetivos Elaborar la matriz IPERC en todas las sedes
Especficos
Elaborar los mapas de riesgos de todas las sedes
Meta 100% de cumplimiento
Indicador (N Actividades Realizadas/ N Actividades Propuestas) x 100%
Presupuesto
Recursos Ley 29783, D.S. N 005-2012-TR, Recurso Humano, Procedimientos, entre otros.
Ao Estado
(Realizado,
Descripcin Responsable Fecha de
N rea pendiente, Obser
de la actividad de Ejecucin E F M A M J J A S O N D Verificacin
en
proceso)
rea
Elaborar la Especialista de
Funcional
matriz IPERC Seguridad
1 de x x x 20/03/2017
en todas las y Salud
Recursos
sedes Ocupacional
Humanos

SALUD EN EL TRABAJO
Miembros del
Elaborar los Comit de
Comit de
mapas de Segundad
2 Segundad y x 20/03/2017
riesgos de y Salud en
Salud en el
todas las sedes el Trabajo
Trabajo
Objetivo General 2 Mejorar los procedimientos de preparacin y respuesta ante emergencias
Actualizar el Plan de Respuesta ante Emergencias
Ejecutar los simulacros programados
Conformar e implementar las Brigadas para la atencin de Emergencias

Objetivos
Realizar inspecciones de seguridad y salud en el trabajo dirigidas a preparacin y respuesta a emergencias
Especficos
Ejecucin de pruebas hidrostticas a los extintores
Realizar adquisicin y/o mantenimiento de los equipos C.I, de primeros auxilios y materiales antiderrame
Construccin de vas de evacuacin (rampa)
Presupuesto S/. 104,528
Recursos Ley 29783, D.S. N 005-2012-TR, Recurso Humano, Guas, entre otros.
Estado
N rea Ao Verificacin (Realizado, Obser

de la actividad de Ejecucin
pendiente,

SALUD EN EL TRABAJO
en
E F M A M J J A S O N D
proceso)
Elaboracin del
rea
Plan de Especialista de
Funcional
Emergencias, Seguridad
1 de x 28/03/2017
Incendios y Salud
Recursos
y Desastres Ocupacional
Humanos
(P.E.I,D,)
rea
Entrenamiento Especialista de
Funcional
en el P.E.I.D. al Seguridad
2 de x 30/05/2017
personal de y Salud
Recursos
AUSTRAL
GROUP S.A.A Ocupacional Humanos
Implementacin
Coordinador de
de simulacros Comit de
3 Brigadistas del x x 28/08/2017
de sismo y SINAGERD
SINAGERD
tsunami
Implementacin Coordinador de
Comit de
4 de simulacros Brigadistas del x x 3/010/2017
SINAGERD
de incendio SINAGERD
rea
Emisin de Especialista de
Funcional
lineamientos y Seguridad
5 de X 28/04/2017
conformacin y Salud
Recursos
de Brigadas Humanos
Ocupacional
Especialista de rea

SALUD EN EL TRABAJO
Entrenamiento Funcional
Seguridad
6 Operativo de de X X 28/08/2017
y Salud
las Brigadas Ocupacional Recursos
Conformacin Miembros del

Comit de
de equipos de Comit de
Segundad
7 inspeccin con Segundad y Humanos X 30/03/2017
y Salud en
miembros del Salud en el
el Trabajo
CSST Trabajo
Miembros del Comit de
Comit de Segundad
Segundad y y Salud en
Realizacin de
Salud en el el Trabajo
inspecciones
Trabajo
8 de seguridad y x x 15/12/2017
rea
salud en el
Especialista de Funcional
trabajo Seguridad de
y Salud Recursos
Ocupacional Humanos
rea
Adquisicin y/o Mantenimiento
Funcional
9 mantenimiento y Seguridad x 29/05/2017
de
de Equipos C.I. Externa Logstica
rea
Adquisicin de
Funcional
equipos de Enfermera del
10 de x 29/05/2017
AUSTRAL
primeros GROUP S.A.A
Recursos
auxilios Humanos
rea
Adquisicin de Mantenimiento
Funcional
11 materiales de y Seguridad x 29/05/2017

SALUD EN EL TRABAJO
de
anti derrame Externa Logstica
rea
Contratacin
Funcional
12 del Servicio de Infraestructura x 28/04/2017
de
Construccin Logstica
de una rampa
en AUSTRAL
GROUP S.A.A
Ejecucin de
rea
construccin de
Funcional
13 vas de Infraestructura X 28/05/2017
de
evacuacin
Logstica
(rampa)
Objetivo General 4 Reducir y mejorar el manejo, de los residuos peligrosos y no peligrosos
Objetivos
Tratamiento de los residuos peligrosos generado
Especficos
Ao Estado
(Realizado,
N rea pendiente, Observaciones
de la actividad de Ejecucin E F M A M J J A S O N D Verificacin en
proceso)
Elaboracin del

SALUD EN EL TRABAJO
Diagnstico del
rea
Manejo de Especialista de
Funcional
Residuos Seguridad
1 de x 27/02/2017
Peligrosos y Salud
Recursos
Generados en Ocupacional
Humanos
las sedes del
AUSTRAL
GROUP S.A.A
Elaboracin de
rea
Procedimientos Especialista de
Funcional
de Gestin de Seguridad
2 de 27/02/2017
Residuos en y Salud
Recursos X
todas las sedes Ocupacional
Humanos
De AUSTRAL
GROUP S.A.A
Contratacin
del Servicio de
Recoleccin,
Transporte,
rea
Tratamiento y
Funcional
3 /o Disposicin Servicios x
de
Final de los
Logstica
Residuos
peligrosos
generados en
AUSTRAL
GROUP S.A.A
Objetivo General 5 Minimizar la Ocurrencia de Accidentes
Objetivos Realizar capacitaciones de induccin al personal nuevo
Especficos Realizar inspecciones de seguridad y salud en el trabajo a las reas de trabajo

SALUD EN EL TRABAJO
Ao Estado
(Realizado,
de la actividad de Ejecucin E F M A M J J A S O N D Verificacin en
proceso)
Realizar
entrenamiento
al personal rea
Especialista de
nuevo que Funcional
Seguridad
1 entra a laborar de x x x x 28/11/2017
y Salud
al AUSTRAL
GROUP S.A.A
en Recursos
Ocupacional
seguridad y Humanos
salud en el
trabajo
Realizacin de
Miembros del
inspecciones Comit de
Comit de
de seguridad y Segundad
2 Segundad y x x 29/08/2017
salud en el y Salud en
Salud en el
trabajo el Trabajo
Trabajo
inopinadas
Objetivo General 6 Prevenir Enfermedades Ocupacionales en trabajadores
Objetivos Realizar Evaluaciones Mdicas de Salud Ocupacional a todo el personal propio
Especficos Realizar inspecciones de Higiene Industrial

SALUD EN EL TRABAJO
Efectuar charlas de salud ocupacional
Ao Estado
(Realizado,
en
proceso)
Contratacin
del Servicio de
Evaluaciones rea
Mdicas de Funcional
Asistenta
1 Salud de 30/04/2017
Social X
Ocupacional Recursos
para todo el Humanos
personal propio
del AUSTRAL
GROUP S.A.A
Ejecucin de
las
Evaluaciones rea
Mdicas de Funcional
Asistenta
2 Salud de X 29/04/2017
Social
Ocupacional a Recursos
todo el Humanos
personal propio
De AUSTRAL
GROUP S.A.A
rea
Puesta en
Funcional
marcha de
3 Asistenta social de x 30/05/2017

SALUD EN EL TRABAJO
campaas
Recursos
mdicas
Humanos
Miembros del
Comit de
Comit de
Seguridad y
Segundad
Salud en el
Realizar y Salud en
Trabajo
inspecciones el Trabajo
4 de Higiene Especialista de x 30/04/2017
Industrial a los rea

Seguridad
comedores y Funcional
y Salud
tiendas internas de
Ocupacional
Recursos
Humanos
Asistenta
Social
Realizar
capacitaciones
rea
de salud Especialista de
Funcional
ocupacional a Seguridad
5 de x x 31/10/2017
todo el y Salud
Recursos
personal que Ocupacional
Humanos
labora para el
AUSTRAL
GROUP S.A.A
Realizar
charlas
mdicas: rea
Especialista de
oncolgica, Funcional
Seguridad
6 cardiolgico, de x x 31/10/2017
y Salud
endocrinolgica Recursos
Ocupacional
dictadas por Humanos

SALUD EN EL TRABAJO
Servicios
Mdicos
Objetivo General 7 Capacitar / Concientizar al Personal Propio y Contratista
Objetivos Capacitar al personal en seguridad integral
Especficos Capacitar al personal en atencin primaria de lesionados y heridos, y en el manejo de equipos C.I
Ao Estado
(Realizado,
en
proceso)
rea
Ejecucin de Especialista de
Funcional
cursos de Seguridad
1 de x x 30/11/2017
seguridad y Salud
Recursos
integral Ocupacional
Humanos
Ejecucin de
talleres de
rea
atencin Especialista de
Funcional
primaria de Seguridad
2 de x x x x 30/11/2017
lesionados y y Salud
Recursos
heridos, y de Ocupacional
Humanos
prcticas contra
incendio

SALUD EN EL TRABAJO

SALUD EN EL TRABAJO

SALUD EN EL TRABAJO

SALUD EN EL TRABAJO

SALUD EN EL TRABAJO

SALUD EN EL TRABAJO

SALUD EN EL TRABAJO

SALUD EN EL TRABAJO

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PASST 2017 PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN

AUSTRAL GROUP S.A.A

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y SALUD EN EL

AUSTRAL GROUP S.A.A

PREPARADO POR: REVISADO POR: PROPUESTO POR:

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y SALUD EN EL

ANTECEDENTES DE LA EMPRESA AUSTRAL GROUP S.A.A.

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y SALUD EN EL

El presente Plan tiene como alcance a todos los trabajadores de AUSTRAL

Garantizar y proteger la vida, salud y seguridad de los trabajadores propios y

4. LNEA BASE DEL SISTEMA DE GESTIN DE LA SEGURIDAD Y

Mediante la Lista de Verificacin de Lineamientos del Sistema de Gestin de

- No existen medios que permiten el aporte de los trabajadores al empleador en

- No existen mecanismos de reconocimiento del personal proactivo interesado

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y

- La poltica de seguridad y salud en el trabajo no est firmada por la mxima

- No existen responsabilidades especficas en seguridad y salud en el trabajo de

- El empleador no ha definido los requisitos de competencia necesarios para

- La empresa no ha elaborado planes y procedimientos para enfrentar y

- El empleador no realiza exmenes mdicos antes, durante y al trmino de la

- Los resultados de los exmenes mdicos no son considerados para tomar

- No se implementan las medidas correctivas producto de la no conformidad

- El empleador no realiza auditoras internas peridicas para comprobar la

- La empresa establece y mantiene informacin en medios apropiados para

- El empleador no entrega adjunto a los contratos de trabajo las

- La empresa, establece procedimientos para el control de los documentos que

- La metodologa de mejoramiento continuo no considera:

- El establecimiento de estndares de seguridad.

- La correccin y reconocimiento del desempeo.

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y

5. POLITICA DE GESTIN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

Austral Group SAA, considera que su capital ms importante es su recurso

Para el desarrollo de sus actividades busca mejorar en forma continua las

El alto compromiso que asume respecto a la seguridad de sus colaboradores,

Cumplir con los requisitos legales y otros requisitos voluntariamente

Dar prioridad a la prevencin de lesiones y enfermedades de los

Fomentar y garantizar las condiciones de seguridad, salud e integridad

Garantizar que sus colaboradores y sus representantes, a travs del

Contar con planes de capacitacin, entrenamiento y sensibilizacin a fin

Mejorar continuamente. A travs del monitoreo de los indicadores de

El Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional de Austral considera

En Austral, el 100% de los colaboradores se encuentran representados a travs

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y

OBJETIVO OBJETIVO FRMULA DEL

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y

7. COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Mediante R.D. 053-2015 de fecha 19.02.2015 se aprob el Comit de

COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y

Tco. Cristian Alain Santos Prez Representante del Miembro Alterno

Nombres y Apellidos del Observador del CSST Tipo de Representacin

OBSERVADOR DEL COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

ESPECIALISTA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

SUPERVISORES TITULARES Y ALTERNOS DE SEGURIDAD Y

Dr. Jorge Llanos Urbina Alterno Planta de Produccin - Chicama

Ing. Javier Leonidas Castro Glvez Titular Planta de Produccin - Huarmey

Ing. Edward Barriga Rivera Alterno Planta de Produccin Huarmey

ORGANIZACIN DEL COMIT, ESPECIALISTA, SUPERVISORES Y

Supervisior Titular Supervisior Titular Sub Comite Titular

AUSTRAL GROPU S.A.A SEGURIDAD Y

AUSTRAL GROUP S.A cuenta con el Reglamento Interno de Seguridad y