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POLICIA NACIONAL DEL PER

ESCUELA DE OFICIALES
MARIANO SANTOS MATEOS

COMPORTAMIENTO DEL POLICA


DOCENTE:
CAP. PNP DIAZ PONCE JUAN.

COMPAA: III SECCIN: B

INTEGRANTES:
C3 PNP HUARCAYA VIDAL MAX SAMIR (01)
C3 PNP ALBA ROSAS ROBERTO PAUL (02)
C3 PNP FLORES SILVA PIERO (03)
C3 PNP HUAMANI COLLANTES JACKELINE (04)
C3 PNP HUANCAS SEGOVIA JOSE L. (07)
C3 PNP CASTAEDA MUERAS POL (31)
Lima-Per
ETIQUETA SOCIAL

DEDICATORIA

A nuestros padres, con su apoyo y


dedicacin nos brindan su apoyo
incondicional para lograr nuestros
anhelados sueos.

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ETIQUETA SOCIAL

INDICE

Introduccin 4
Objetivos 5
Captulo I
Marco Terico Doctrinario
I. Definiciones
A. Comportamiento 6
B. Polica 7
1. Evolucin Histrica de la Polica Nacional 8
2. Acepciones Mltiples de Polica 9
3. Doctrinas de Polica 10
C. tica Policial 11
II. Bases Tericas
A. Cdigo de Conducta para Funcionarios 13
B. Desarrollo de los 8 Art. Del Cdigo de Conducta 14
C. Manual de Moral y Disciplina de la PNP 15
1. Deberes para con la persona 20
2. Deberes para con la sociedad 21
3. Deberes profesionales 23
Captulo II
Anlisis 25
Conclusiones 26
Recomendaciones 27
Limitaciones 28
Bibliografa 29
Anexos 30

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ETIQUETA SOCIAL

INTRODUCCION

La polica es una de las instituciones del Estado de las sociedades


democrticas. En especial del sector seguridad, ya que es el primer eslabn en la
cadena de actores encargados de hacer cumplir la ley. Cumple tareas de
prevencin, control e investigacin de delitos, los cuales apunta a la mantencin
del orden y la seguridad, as como a resguardar el cumplimiento de las leyes.
Para tales efectos la conducta o comportamiento que adoptan los efectivos
policiales es ms transparente e intachable que otros profesionales pese a
cualquier situacin de la vida.
El presente trabajo aplicativo titulado Comportamiento del Polica
desarrollaremos el actuar y comportamiento del efectivo policial en el desarrollo de
sus funciones apoyados en leyes y normas de conductas para los funcionarios
encargados de hacer cumplir la ley, los policas se encuentran en constante
contacto con la ciudadana de todos los niveles culturales y sociales por tal motivo
son los primeros profesionales en mantener una conducta o comportamiento
honorable en su actuar policial y vida privada ejemplar.
El comportamiento que adopta el personal policial ha sido instruida e internalizada
por la disciplina, principios, valores morales y ticos desde la etapa de instruccin
(escuelas de formacin) hasta el ejercicios de las funciones policiales, que facilite
una introspeccin individual para aprehender, fortalecer y practicar los valores
individuales, establecer normas y procedimientos de disciplina que mantenga una
elevada moral en el comportamiento del personal para lograr un servicio optimo en
bien de la Sociedad y exhortndolos a cumplir sus deberes con rectitud,
asumiendo la responsabilidad institucional en beneficio de nuestros ciudadanos.

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OBJETIVOS DE ESTUDIO

A) OBJETIVO GENERAL

Dar a conocer el comportamiento que debe tener el Efectivo Policial en el


desenvolvimiento de sus funciones y vida privada, como ejemplo a seguir
en sociedad.

B) OBJETIVO ESPECFICO

Internalizar en los cadetes de la EO PNP, que el buen comportamiento,


conducta, valores y principios, desarrollan en las personas una manera
correcta de comportarse en todo momento de su vida, hacindolos buenos
profesionales con una inquebrantable disciplina.

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CAPITULO I

MARCO TEORICO-DOCTRINARIO

COMPORTAMIENTO DEL POLICA

I. DEFINICIONES

A. COMPORTAMIENTO
El comportamiento es la manera de proceder que tienen las personas
u organismos, en relacin con su entorno o mundo de estmulos.

El comportamiento puede ser consciente o inconsciente, voluntario o


involuntario, pblico o privado, segn las circunstancias que lo afectan.

El comportamiento es la manera de comportarse (conducirse, portarse).


Se trata de la forma de proceder de las personas u organismos frente a
los estmulos y en relacin con el entorno.

Existen distintos modos de comportamiento, de acuerdo a las


circunstancias en cuestin. El comportamiento consciente es aquel que
se realiza tras un proceso de razonamiento. Un ejemplo de este tipo de
comportamiento es saludar a un conocido cuando lo vemos en la calle.
El comportamiento inconsciente, en cambio, se produce de manera casi
automtica ya que el sujeto no se detiene a pensar o a reflexionar sobre
la accin (como rascarse tras una picadura de mosquito).

El comportamiento privado tiene lugar en la intimidad del hogar o en


soledad. En este caso, el individuo no est sometido a la mirada de
otras personas. El comportamiento pblico es lo contrario, ya que se
desarrolla frente a otros seres humanos o en espacios compartidos con
el resto de la sociedad.

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Para la psicologa, el comportamiento es todo lo que hace un ser


humano frente al medio. Cada interaccin de una persona con su
ambiente implica un comportamiento. Cuando dicho comportamiento
muestra patrones estables, puede hablarse de una conducta.
Es posible hablar de buen comportamiento o mal comportamiento,
segn cmo las acciones se puedan enmarcar dentro de las normas
sociales. Un nio se comporta mal cuando no obedece a sus padres y
no cumple con aquello que se le ordena. Por lo general, el mal
comportamiento genera un castigo por parte de la autoridad social (los
padres, los maestros, un juez, etc.).

B. POLICA

La polica es una fuerza de seguridad encargada de mantener el orden


pblico y la seguridad de los ciudadanos y sometida a las rdenes de
las autoridades polticas. Su administracin puede ser centralizada a
nivel nacional, o descentralizada, con fuerzas de polica local
autnomas en gran medida.

La mayora de las fuerzas policiales son organizaciones cuasi-


militares, cuya principal obligacin es disuadir e investigar crmenes en
contra de las personas o que afecten el orden pblico, as como el
arresto de sospechosos, e informe a las autoridades competentes.
Tambin es responsable de reportar ofensas menores por medio
de citaciones que suelen terminar en el pago de una fianza, usualmente
por violaciones a las leyes de trnsito.

La polica puede tener un carcter preventivo como es el caso de las


policas de ciudad o las policas de proximidad que pueden ser
investigadoras, como las que auxilian al fiscal o ministerio pblico en la
persecucin de delitos; o bien, pueden estar dirigidas a garantizar el
debido cumplimiento de normatividades, como la "polica fiscal".
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Tambin suele tener un servicio de emergencia que provee seguridad


en la va pblica, as como en emergencias, desastres y situaciones de
bsqueda y rescate. Para poder responder rpidamente a las
emergencias, la polica normalmente coordina sus operaciones con los
servicios de bomberos y emergencias mdicas. En muchos pases
todos ellos utilizan nmero telefnico nico de emergencias que permite
a la polica, bomberos o servicios mdicos actuar en caso de
emergencia.

La mayora de los pases son miembros de la Interpol (Organizacin


Internacional de Polica Criminal), establecida para detectar y perseguir
crmenes transnacionales y proveer cooperacin internacional y
coordinacin con otras actividades policiales, tales como notificar a
familiares el fallecimiento de extranjeros. Interpol no conduce
investigaciones ni detenciones por s mismo, pero sirve como punto
central de informacin de crmenes, sospechosos y criminales. Los
crmenes polticos estn excluidos de sus competencias.

1. EVOLUCIN HISTORICA DE LA NOCION DE POLICIA

La nocin de polica es antigua, aunque la palabra no lo es. Por ello


en esta seccin se trata sobre la nocin de polica (es decir, la
parte de la Potestad estatal posteriormente denominada polica) y
no de la palabra en s, que es de uso moderno.

La palabra "polica" deriva del idioma francs y su uso data del siglo
XVIII. De una manera indirecta deriva del latn polita, y sta
del griego polis, "ciudad", que significa ciudad, o ciudad-estado. De
ah deriv "politeia", palabra que define lo relativo a la constitucin
de la ciudad, el ordenamiento jurdico del Estado, conducta
arreglada de los ciudadanos, gobierno, calidades cvicas del
individuo.

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En los inicios del Perodo helenstico, la polica fue el equivalente


del gobierno del Estado, cualquiera fuera su rgimen y se
identificaba con el Estado. En la Edad Media, la nocin de polica
fue definida como "el buen orden de la sociedad civil presidida por
la autoridad estatal, quedando el buen orden moral y religioso a
cargo de la autoridad eclesistica". Despus, durante el siglo XIV,
apareci la palabra police con la que se design el orden de los
negocios pblicos en las doctrinas jurdicas de Francia. As, llegado
el Renacimiento, el trmino `polica' pas a entenderse como "el
buen orden en la cosa comn".

Partiendo de esta idea, polica y gobierno de Estado eran conceptos


idnticos. El Estado poda utilizar la coercin para buscar el bien
comn, bajo el total arbitrio del soberano, todo ello sin limitaciones
jurdicas, por lo que esta forma de entender el derecho d polica
llev al absolutismo.

Este concepto se transform a mediados del siglo XVII: el monarca


mantena bajo su control lo relativo a la Polica propiamente dicha,
mientras que las funciones del Estado fueron divididas. As, dentro
del mbito del derecho, la justicia pas a ser una funcin especial.
La crisis de la nocin de Estado en el siglo XVIII fortaleci la libertad
individual, apareciendo la doctrina de los derechos humanos. A
partir de entonces, al considerarse que dichos derechos son
superiores al Estado, la nocin de polica se limita a mantener la
seguridad y el orden pblico, as como a la garantizar la proteccin
del orden jurdico.

2. ACEPCIONES MLTIPLES DE POLICA:

a) El fin de la polica: El mantenimiento del orden pblico interno


es competencia de la polica. Dicho orden resulta de la

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prevencin y la eliminacin de aquello que pueda perturbar la


tranquilidad, la seguridad, la salubridad, el urbanismo, la moral
pblica y algunos aspectos econmicos ligados al orden pblico.

b) La polica como poder: El poder de polica puede definirse


como la facultad del Estado para limitar los derechos y
las libertades individuales, en beneficio de la comunidad.

c) La polica como funcin: La funcin de polica es la actividad


que ejercen los funcionarios llamados normalmente de Polica,
con el fin garantizar el desarrollo de las actividades dentro del
orden, preservando la armona social. Es la potestad del Estado
para el ordenamiento de las actividades individuales, con el fin de
garantizar los elementos sociales necesarios al desarrollo y el
bienestar de la actividad humana.

d) La polica como norma: La funcin de polica es regulada por la


ley. Las normas de polica son dictadas para hacer efectivos los
derechos y libertades y nunca para vulnerarlos o negarlos.

e) La polica como profesin: El ejercicio de la actividad policial


constituye una profesin, ya que se trata de un oficio permanente
para la que sus miembros deben prepararse adecuadamente.

3. DOCTRINAS DE POLICA

La doctrina policial es el conjunto de ideas u opiniones, preceptos


ticos, legales y conceptos aceptados oficialmente y en los cuales
se fundamenta la labor policial, integrando principios sobre su
funcin institucional, los fundamentos filosficos y legales del
Derecho Policial vinculado a la defensa de los derechos humanos,
la ley, el orden y la seguridad. De esta forma, la doctrina precede y
sustenta los conocimientos y conceptos terico-prcticos sobre la
Seguridad ciudadana, los rdenes interno y pblico. Existen

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numerosas doctrinas en relacin con el derecho de polica que se


sustenta del Derecho Constitucional y del Derecho Administrativo.
Del primero deriva los conceptos de derechos y libertades, del
segundo la nocin de servicio pblico.

La funcin primordial del Derecho de Polica es la defensa y


regulacin de los derechos humanos y las libertades individuales,
en el mbito preventivo de la funcin del Estado, para asegurar as
el orden pblico interno.

C. TICA POLICIAL

La tica Policial es bsica en cualquier formacin policial en un estado


de derecho. No slo eso, el comportamiento tico de cualquier agente
de polica en una sociedad democrtica se ha de presuponer y ha de
formar parte del bagaje profesional.

El Polica es un funcionario al servicio de todos los ciudadanos y no


solamente necesita unos conocimientos profesionales y unas buenas
aptitudes en el desarrollo de su trabajo. Para poder hablar de un buen
profesional de polica ha de tener, adems, unas actitudes, unas
convicciones ticas ms all de las que son exigidas a otros
profesionales.

Por qu esta exigencia?

El Polica est frecuentemente en contacto con la parte ms conflictiva


de la vida las personas, en situaciones de emergencia, en los peores
das de cada ciudadano, con los ciudadanos que delinquen, en
situaciones de resolver conflictos, problemas, haciendo prevalecer en
muchas ocasiones el inters global por encima de algunos intereses
particulares. Por eso en muchas ocasiones no es bien vista la polica
pero se pide su actuacin cuando nuestros intereses estn en peligro.

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Es una actitud ambivalente que el polica ha de saber sobrellevar con


profesionalidad.

El polica tiene acceso a informaciones, objetos de valor, drogas, etc.


Tiene una autoridad "delegada" de la sociedad para hacer prevalecer
los intereses generales, para proteger a las personas ms
desfavorecidas y para que sea la garanta del libre ejercicio de los
derechos y libertades de todos los ciudadanos, sean ricos o pobres, de
una raza u otra, de una religin u otra, de cualquier ideologa...

De ah que la profesin de polica, como hemos visto, tiene unas


caractersticas especiales que pueden hacer cambiar el carcter de sus
miembros ms fcilmente que en otras profesiones y por eso mismo la
tica policial es una garanta para el ciudadano, pero tambin para el
propio polica que ha de asumir normas estrictas y ideales ms altos
que la mayor parte de las que son exigidas en general.

Debido a todo esto, algunas noticias que, en algunas ocasiones


aparecen sobre la tortura policial o sobre el maltrato o el poder arbitrario
de la polica, sacuden a la poblacin, sealando a la polica que
observan una ambivalencia de la sociedad hacia su trabajo. Mucho se
ha escrito sobre esta ambivalencia y sobre las relaciones Polica-
sociedad, como si la polica no fuera parte de la sociedad.

Hay que ser muy cauteloso con este tipo de informaciones y a la vez
muy severo con las desviaciones cometidas por parte de la polica.
Estamos delante de una profesin que es bsica en nuestra sociedad y
que ha de ejercer un trabajo de servicio, de mediacin, de autoridad
para defender los intereses de los que tienen menos voz y son ms
desfavorecidos, y no ponerlas en su globalidad ante el escarnio
colectivo. Todos sabemos que, sin pretender excusar actuaciones

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maliciosas, de prdida de control los grupos organizados tienen como


sistema denunciar maltratos en todas sus detenciones para justificar
sus intereses que siempre estn en contra de algunos intereses de
personas que estn en una situacin menos protegidas.

II. BASES TEORICAS

A. CDIGO DE CONDUCTA PARA FUNCIONARIOS ENCARGADOSDE


HACER CUMPLIR LA LEY

El presente Cdigo, promulgado por la Asamblea General de la ONU,


el 17 de diciembre 1979 para todos los pases integrantes, en el Per
es ratificado y agregado a su rgimen de conducta, el cual contiene los
principios que todo funcionario policial principalmente debe de saber y
poner en prctica las pautas que indican sus ocho artculos, con el fin
de proteger a las personas sin distincin alguna.

A continuacin un breve resumen de lo que es el cdigo de conducta


para funcionarios encargados de hacer cumplir la ley.

1) Cumplir la ley en todo momento.


2) Proteger y respetar la dignidad humana, contemplada en la
constitucin, los y los DDHH.
3) Usar la fuerza solo cuando sea estrictamente necesario y en la medida
que lo requiera el desempeo de sus tareas.
4) El secreto en situaciones confidenciales, y solo dar a conocer si la
justicia si lo requiera.
5) No cometer tratos crueles inhumanos y/o degradantes, con las
personas bajo custodia.
6) Mantener la plena proteccin de las personas bajo custodia, atenderlos
y cuidarlos en forma inmediata si fuera necesario.
7) Combatir la corrupcin.
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8) Respetar la ley, as como los dems cdigos.

Como podemos observar los ocho puntos de este Cdigo son


esencialmente importantes para que tanto la sociedad y los agentes de
ley puedan interactuar para un buen desarrollo, y as las personas se
podrn mantener la paz social, una cultura de paz, y sobre todo, lo que
toda persona busca, que es la realizacin como persona de derecho en
busca de alcanzar sus objetivos y la superacin individual as como
colectivamente.

El presente cdigo nos gua y nos orienta para no cometer excesos


durante nuestra labor policial, que una de las profesiones donde se
debe de tener mucho cuidado a momento decidir ya que puede ser el
ltima decisin, as como a mantener el secreto propio de nuestra
funcin policial, a prestar ayuda y a ser responsables del cuidado de los
heridos cuando se nos presentase, y combatir toda infraccin que
atente contra el presente cdigo y dems aprobados mediante ley.

B. DESARROLLO DE LOS ARTICULOS DEL CODIGO DE CONDUCTA


PARA LOS FUNCIONARIOS ENCARGADOS DE HACER CUMPLIR
LA LEY

Artculo 1.-
Los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley cumplirn en todo
momento los deberes que les impone la ley, sirviendo a su comunidad y
protegiendo a todas las personas contra actos ilegales, en consonancia
con el alto grado de responsabilidad exigido por su profesin.
Comentario:
La expresin "funcionarios encargados de hacer cumplir la ley" incluye
a todos los agentes de la ley, ya sean nombrados o elegidos, que
ejercen funciones de polica.
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En el servicio a la comunidad se procura incluir especialmente la


prestacin de servicios de asistencia a los miembros de la comunidad
que, por razones personales, econmicas, sociales o emergencias de
otra ndole, necesitan ayuda inmediata.
Esta disposicin obedece al propsito de abarcar no solamente todos
los actos violentos, de depredacin y nocivos, sino tambin toda la
gama de prohibiciones previstas en la legislacin penal. Se extiende,
adems, a la conducta de personas que no pueden incurrir en
responsabilidad penal.

Artculo 2.-
En el desempeo de sus tareas, los funcionarios encargados de hacer
cumplir la ley respetarn y protegern la dignidad humana y
mantendrn y defendern los derechos humanos de todas las
personas.
Comentario:
Los derechos humanos de que se trata estn determinados y
protegidos por el derecho nacional y el internacional. entre los
instrumentos internacionales pertinentes estn la declaracin universal
de derechos humanos, el pacto internacional de derechos civiles y
polticos, la declaracin sobre la proteccin de todas las personas
contra la tortura y otros tratos o penas crueles, inhumanos o
degradantes, etc.

Artculo 3.-
Los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley podrn usar la
fuerza slo cuando sea estrictamente necesario y en la medida que lo
requiera el desempeo de sus tareas.

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Comentario:
En esta disposicin se subraya que el uso de la fuerza por los
funcionarios encargados de hacer cumplir la ley debe ser excepcional;
si bien implica que pueden ser autorizados a usar la fuerza en la
medida en que razonablemente sea necesario, segn las circunstancias
para la prevencin de un delito, para efectuar la detencin legal de
delincuentes o de presuntos delincuentes o para ayudar a efectuarla, no
podr usarse la fuerza en la medida en que exceda estos lmites.
En ningn caso debe interpretarse que esta disposicin autoriza el uso
de un grado de fuerza desproporcionado al objeto legtimo que se ha de
lograr. El uso de armas de fuego se considera una medida externa.
deber hacerse todo lo posible por excluir el uso de armas de fuego,
especialmente contra nios. En todo caso en que se dispare un arma
de fuego, deber informarse inmediatamente a las autoridades
competentes.

Artculo 4.-
Las cuestiones de carcter confidencial de que tengan conocimiento los
funcionarios encargados de hacer cumplir la ley se mantendrn en
secreto, a menos que el cumplimiento del deber o las necesidades de la
justicia exijan estrictamente lo contrario.

Comentario:
Por la naturaleza de sus funciones, los funcionarios encargados de
hacer cumplir la ley obtienen informacin que puede referirse a la vida
privada de las personas o redundar en perjuicio de los intereses,
especialmente la reputacin, de otros. Se tendr gran cuidado en la
proteccin y el uso de tal informacin, que slo debe revelarse en
cumplimiento del deber o para atender las necesidades de la justicia.

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Toda revelacin de tal informacin con otros fines es totalmente


impropia.

Artculo 5.-
Ningn funcionario encargado de hacer cumplir la ley podr infligir,
instigar o tolerar ningn acto de tortura u otros tratos o penas crueles,
inhumanos o degradantes, ni invocar la orden de un superior o
circunstancias especiales, como estado de guerra o amenaza de
guerra, amenaza a la seguridad nacional, inestabilidad poltica interna,
o cualquier otra emergencia pblica, como justificacin de la tortura u
otros tratos o penas crueles, inhumanos o degradantes.
Comentario:
Esta prohibicin dimana de la declaracin sobre la proteccin de todas
las personas contra la tortura y otros tratos o penas crueles, inhumanas
o degradantes, aprobada por la asamblea general, y en la que se
estipula que:
Todo acto de esa naturaleza, constituye una ofensa a la dignidad
humana y ser condenado como violacin de los propsitos de la carta
de las naciones unidas y de los derechos humanos y libertades
fundamentales proclamados en la declaracin universal de derechos
humanos y otros instrumentos internacionales de derechos humanos.
En la declaracin se define la tortura como todo acto por el cual el
funcionario pblico, u otra persona a instigacin suya, inflija
intencionalmente a una persona penas o sufrimientos graves, ya sean
fsicos o mentales, con el fin de obtener de ella o de un tercero
informacin o una confesin, de castigarla por un acto que haya
cometido o se sospeche que haya cometido, o de intimidar a esa
persona o a otras.

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Artculo 6.-
Los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley asegurarn la
plena proteccin de la salud de las personas bajo su custodia y, en
particular, tomarn medidas inmediatas para proporcionar atencin
mdica cuando se precise.
Comentario:
La "atencin mdica", que se refiere a los servicios que presta cualquier
tipo de personal mdico, incluidos los mdicos en ejercicio inscritos en
el colegio respectivo y el personal paramdico, se proporcionar
cuando se necesite o solicite, los funcionarios encargados de hacer
cumplir la ley deben tener en cuenta la opinin de ese personal cuando
recomiende que se d a la persona en custodia el tratamiento
apropiado por medio de personal mdico no adscrito a los rganos de
cumplimiento de la ley o en consulta con l.
c) se entiende que los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley
proporcionarn tambin atencin mdica a las vctimas de una violacin
de la ley o de un accidente ocurrido en el curso de una violacin de la
ley.

Artculo 7.-
Los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley no cometern
ningn acto de corrupcin. Tambin se opondrn rigurosamente a todos
los actos de esa ndole y los combatirn.
Comentario:
Cualquier acto de corrupcin, lo mismo que cualquier otro abuso de
autoridad, es incompatible con la profesin de funcionario encargado de
hacer cumplir la ley. Debe aplicarse la ley con todo rigor a cualquier
funcionario encargado de hacerla cumplir que cometa un acto de
corrupcin, ya que los gobiernos no pueden pretender hacer cumplir la

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ley a sus ciudadanos si no pueden, o no quieren, aplicarla contra sus


propios agentes y en sus propios organismos.

Artculo 8.-
Los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley respetarn la ley y
el presente cdigo. Tambin harn cuanto est a su alcance por impedir
toda violacin de ellos y por oponerse rigurosamente a tal violacin.
Los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley que tengan motivos
para creer que se ha producido o va a producirse una violacin del
presente cdigo informarn de la cuestin a sus superiores y, si fuere
necesario, a cualquier otra autoridad u organismo apropiado que tenga
atribuciones de control o correctivas.
Comentario:
El artculo tiene por objeto mantener el equilibrio entre la necesidad de
que haya disciplina interna en el organismo del que dependa
principalmente la seguridad pblica, por una parte, y la de hacer frente
a las violaciones de los derechos humanos bsicos, por otra. Los
funcionarios encargados de hacer cumplir la ley informarn de las
violaciones a sus superiores inmediatos y slo adoptarn otras medidas
legtimas sin respetar la escala jerrquica si no se dispone de otras
posibilidades de rectificacin o si stas no son eficaces. Se entiende
que no se aplicarn sanciones administrativas ni de otro tipo a los
funcionarios encargados de hacer cumplir la ley por haber informado de
que ha ocurrido o va a ocurrir una violacin del presente cdigo.
El trmino "autoridad u organismo apropiado que tenga atribuciones de
control o correctivas" se refiere a toda autoridad o todo organismo
existente con arreglo a la legislacin nacional, ya forme parte del
rgano de cumplimiento de la ley o sea independiente de ste, que
tenga facultades estatutarias, consuetudinarias o de otra ndole para

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examinar reclamaciones y denuncias de violaciones dentro del mbito


del presente cdigo.

C. MANUAL DE MORAL Y DISCIPLINA DE LA POLICA NACIONAL DEL


PER
1. DEBERES PARA CON LA PERSONA
A. Defender y respetar a las personas residentes en el territorio
nacional, porque son los protagonistas del desarrollo integral de
la sociedad y los nicos agentes del cambio para lograr mejores
condiciones de vida.
B. Tratar con respeto y consideracin a las personas en base a la
mutua comprensin y armoniosas relaciones recprocas. Sin
embargo, cuando intervenga a infractores de la ley actuar con
firmeza y energa. Si las circunstancias lo exigen, emplear la
fuerza utilizando los medios prescrito por la ley y respetando los
Derechos Humanos.
C. Cautelar los derechos que asisten a cada persona para garantizar
el pleno ejercicio de sus libertades, dentro del mbito fijado por la
Ley.
D. Atender con esmero y prontitud a quienes requieran los servicios
de la polica por haber sido violentados sus derechos y
conculcadas sus libertades, en sus ms diversas formas y
modalidades.
E. Proteger de forma preferente al nio y al adolescente, para
quienes el polica ser gua y ejemplo; as como a la mujer, al
anciano y a toda persona que merezca mayor consideracin.
F. Evitar prejuicios y especulaciones en el trato con personas
sospechosas asegurando la intervencin policial con la ms
absoluta imparcialidad.

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ETIQUETA SOCIAL

G. Cumplir estrictamente las normas y disposiciones legales en toda


circunstancia de su vida pblica y privada, porque es la base de la
autoridad moral en el ejercicio de sus funciones para exigir a los
dems el cumplimiento de las leyes y las normas sociales.
H. Emplear el tino, sagacidad y prudencia en sus intervenciones
apelando a su capacidad discrecional y evitando transgredir la ley
y la norma moral.
I. Tratar a las personas con el mismo respeto, debiendo siempre
emplear un vocabulario adecuado y evitando el uso de lenguaje
vulgar que menoscaba la calidad moral de un funcionario policial.
J. Cuidar con esmero la presentacin y pulcritud en su persona,
tanto en el aseo personal, en el vestir como en el porte policial; la
presencia decente y decorosa del personal contribuye a preservar
la buena imagen de la Institucin Policial.

2. DEBERES PARA CON LA SOCIEDAD


A. Proteger a la familia como institucin natural y fundamental de la
sociedad, por ser el ambiente primario donde se forma la
personalidad del nio y logra su primera socializacin; por tanto,
contribuir a fortalecer la unidad y estabilidad familiar a fin de
asegurar el futuro de la sociedad.
B. Fomentar la prctica habitual de los valores cvicos, sociales y
patriticos en la comunidad para reafirmar la conciencia nacional,
la unidad y la concordia entre todos los peruanos.
C. Respetar las creencias, costumbres, tradiciones y valores de la
comunidad como expresin categrica de la cultura nacional.
D. Promover en la poblacin el estricto acatamiento de las leyes, el
reconocimiento de las autoridades y el respeto de las
Instituciones.

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ETIQUETA SOCIAL

E. Participar activamente en las acciones que procuren el desarrollo


econmico y social del pas en aquellos aspectos que satisfagan
las necesidades prioritarias de la poblacin.
F. Inculcar en la comunidad sentimientos de solidaridad y cohesin
para fomentar el espritu comunitario, contribuir a la integracin
del pas y ser el agente dinmico para consolidar la unidad
nacional.
G. Contribuir a la educacin y recreacin de la comunidad,
particularmente de los nios y jvenes, fomentando la
organizacin de clubes de menores, ligas deportivas y otros que
propicien su formacin integral.
H. Asumir el liderazgo en las comunidades donde presta servicios
infundiendo confianza, demostrando honestidad y cumpliendo a
cabalidad sus funciones en procura de mantener el orden
pblico, preservar la paz social y fomentar el desarrollo
econmico y social.
I. Garantizar la plena vigencia de los Derechos Humanos como el
instrumento ms valioso para constituir una sociedad
democrtica caracterizada por el respeto a las libertades,
igualdad ante la ley y convivencia fraterna sustentado en los
supremos valores del orden, la justicia y la paz social.
J. Hacer de la honestidad una norma de vida; del trabajo, un hbito;
de la superacin profesional, una fuente inagotable de eficiencia;
del deber, un culto; y del honor, la suprema sntesis de las
virtudes.

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3. DEBERES PROFESIONALES
A. El ejercicio de la profesin policial, por su naturaleza
eminentemente humanista y de servicio social, requiere de una
preparacin integral y de una slida formacin tico-moral,
condiciones fundamentales para defender con eficiencia los
valores supremos de justicia, orden y paz social.

B. El eficiente ejercicio profesional, demanda actuar siempre con


iniciativa, sin ms orden que la voz del deber; adoptar
decisiones adecuadas y ejecutar con imparcialidad hasta
culminar cada actividad emprendida, demostrando capacidad de
ejecucin y poniendo de manifiesto firmeza, diligencia y
prontitud.

C. .Fomentar el espritu de superacin profesional adquiriendo los


conocimientos y habilidades que ofrece el estudio permanente y
la experiencia del servicio para desarrollar las potencialidades,
optimizar el desempeo de la funcin policial y lograr la plena
realizacin.

D. Mantener el secreto profesional que asegure la reserva de las


informaciones para reafirmar la confianza depositada en el
funcionario policial.

E. Tener la firme conviccin que slo la formacin integral del


polica asegura el eficiente desempeo profesional; en
consecuencia, es deber ineludible la permanente preparacin
fsica, mental y tico-moral.

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ETIQUETA SOCIAL

F. Contribuir con sus actos a elevar constantemente la valoracin


social de la profesin policial, con el eficiente ejercicio de sus
funciones en beneficio de la colectividad que despierte en la
juventud la vocacin policial.

G. Demostrar siempre en sus intervenciones absoluta honestidad,


justicia y diligencia, adoptando con rectitud los procedimientos
establecidos para el adecuado ejercicio de la funcin policial.
GCUOINDDEUCTA Y COMPORTAMIENTO DE LA POLICA
GCUOINDDEUCTA Y COMPORTAMIENTO DE LA POLICA
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CAPITULO II

ANALISIS

A. El comportamiento es la manera de proceder que tienen las personas u


organismos, en relacin con su entorno o mundo de estmulos.

B. La polica es una fuerza de seguridad encargada de mantener el orden


pblico y la seguridad de los ciudadanos.

C. El fin de la polica es el mantenimiento del orden pblico interno es


competencia de la polica.

D. El poder de polica puede definirse como la facultad del Estado para limitar
los derechos y las libertades individuales, en beneficio de la comunidad.

E. Las normas de polica son dictadas para hacer efectivos los derechos y
libertades y nunca para vulnerarlos o negarlos.

F. La doctrina policial es el conjunto de ideas u opiniones, preceptos ticos,


legales y conceptos aceptados oficialmente y en los cuales se fundamenta
la labor policial, integrando principios sobre su funcin institucional.

G. La tica Policial es bsica en cualquier formacin policial en un estado de


derecho.

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CONCLUSIONES

A. El personal de la Polica Nacional del Per, al adoptar una conducta y


comportamiento fortalecida con principios y valores morales, hace que
realce su profesionalismo en el actuar policial, logrando que la ciudadana
confe en nuestro servicio, lo que realza nuestra imagen como institucin.

B. El polica est sujeto a diario a tentativas de corrupcin por las funciones


que desempea en el servicio policial, por tal motivo debe de resistir a caer
y luchar la corrupcin que tanto denigra nuestra imagen institucional, slo
se logra un comportamiento y conducta intachable gracias a una formacin
solida de valores, lo que nos diferencia de otros profesionales.

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RECOMENDACIONES

A. La confianza de la poblacin Peruana en la Polica se ha ido quebrantando


a lo largo del tiempo, a causa de malos efectivos policiales los cuales no
adoptaron una conducta integra en el ejercicio de sus funciones, muchas
veces coludidos en actos de corrupcin, para tal efecto se debe adoptar
leyes y sanciones radicales para los malos efectivos, desde su formacin
en las escuelas formarlos con principios, decoro, valores inquebrantables
ante cualquier situacin, esa disciplina es la que nos diferencia de las
dems profesiones.

B. En oportunidades personales policial se encuentra inmerso en escndalos


de corrupcin, uno de los motivos puede ser los bajos sueldos que
perciben, no siendo justificacin ya que esta profesin demanda vocacin
de servicio. Lo recomendable sera darles ms oportunidades de trabajo,
especializacin y profesionalismo lo cual mejorar su calidad de vida en el
servicio y su vida privada, para actuar con ejemplo ante las personas.

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LIMITACIONES

A) Recarga acadmica con la elaboracin de trabajos para todas las


asignaturas.

B) Debido a los vastos problemas de tiempo en la escuela, no se puede


recolectar informacin de fuentes abierta o recurrir a Bibliotecas e
Instituciones especializadas en administracin.

C) Falta de tiempo para coordinar en grupo para la realizacin del presente


trabajo aplicativo.

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ETIQUETA SOCIAL

BIBLIOGRAFIA:

A) Comportamiento www.tareafcil.com. Consultado el 20 de Octubre


del 2013.

B) Definicin de Polica www.definiciones.com. Consultado el 10


Octubre del 2013.

C) BEST SAN MARTIN, Jorge, Polica 1 Edicin. Lima, Ediciones


Prez, 1986.

D) ARANGUREN, Jos Luis. tica 7 edicin Madrid, Alianza


Universitaria, s/a.

E) GUARDIA CIVIL DEL PERU .Proyecto de Manual y Disciplina,Lima-


1986

F) Decreto Legislativo 1148 Ley de la PNP, martes 11 de diciembre del


2012, diario El Peruano.

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ANEXOS

Personal de trnsito Sur 1 adopta una conducta severa ante los infractores del RNT sin caer en
tentaciones de coimas

En el Ministerio de Interior se felicit a personal policial por su intachable conducta y lucha contra
la corrupcin.

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