INCIDENCIA DEL SALARIO DOMINICAL, PERIODO JUNIO 2016 - MAYO 2017

SALARIO DIAS TRABAJADO

FERIADO INCIDENCIA %
DOMINICAL EN LA SEMANA
01 y 02 DE ENERO 2018 (domingo) 1 4 25.00%
JUEVES Y VIERNES SANTO 2018 1 4 25.00%
01 DE MAYO 2018 1 5 20.00%
29 y 30 DE JUNIO 2017 1 4 25.00%
27, 28 Y 29 DE JULIO 2017 (Jueves,
viernes y sábado) 1 3.31 30.21%
30 DE AGOSTO 2017 1 5 20.00%
08 DE OCTUBRE 2017 (domingo) 1 6 16.67%
01 DE NOVIEMBRE 2017 1 5 20.00%
08 DE DICIEMBRE DEL 2017 1 5 20.00%
25 DE DICIEMBRE DEL 2017 1 5 20.00%
SUB TOTAL: 221.88%
42 SEMANAS CORRIENTES : 1/6x42x100 700.00%
921.88%
El año tiene 52 semanas, luego la incidencia promedio es 921.88/52= 17.73%

JORNALES POR FERIADOS NO LABORABLES, PERIODO JUNIO 2016 - MAYO 2017

FERIADOS DIAS
01 y 02 DE ENERO 2018 (domingo) 2
JUEVES Y VIERNES SANTO 2018 2
01 DE MAYO 2018 1
29 y 30 DE JUNIO 2017 2
27, 28 Y 29 DE JULIO 2017 (Jueves,
viernes y sábado) 2.69
30 DE AGOSTO 2017 1
08 DE OCTUBRE 2017 (domingo) 0
01 DE NOVIEMBRE 2017 1
08 DE DICIEMBRE DEL 2017 1
25 DE DICIEMBRE DEL 2017 1
TOTAL 13.69

Por tanto la incidencia de los días feriados no laborables será:

Días del año= 365

Días Feriados= -13.69
Días Domingos= -52
Total de laborables 299.31

Incidencia=13.69/299.31x100 4.57%
 TABLA DE PORCENTAJES DE BENEFICIOS Y LEYES SOCIALES DE EDIFICACION A CARGO DEL EMPLEADOR
APLICABLE SOBRE LA REMUNERACION BASICA VIGENTE DE 01.06.2016 AL 31.05.2017

Sobre Bonif.
Sobre Remuneración Unificada
ITEM CONCEPTO de
Básica Construcción
1,00 PORCENTAJES ESTABLECIDOS
1,01 Indemnización:
- Por tiempo de servicios 12.00%
- Por participación de Utilidades 3.00%
1,02 Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo
- Prestaciones Asistenciales (Ley 26790 del 18.05.97) (essalud) 1.30% 1.30%
- Prestaciones Económicas (invalides, sepelio) 1.70% 1.70%
1,04 Régimen de prestaciones de Salud (ESSALUD) 9.00% 9.00%

2,00 PORCENTAJES DEDUCIDOS

2,01 Salario Dominical 17.73%
2,02 Vacaciones record (30 días) 10.00%
2,03 Gratificación por Fiestas Patrias y Navidad 22.86%
2,04 Jornales por días feriados no laborables 4.57%
2,05 Asignación Escolar (Promedio 3 hijos) 25.00%

3,00 REGIMEN DE PRESTACIONES DE SALUD (ESSALUD)

3,01 Sobre Salario Dominical 9% de 17.73% 1.60%
3,02 Sobre vacaciones record 9% de 11,54% 0.90%
3,03 Sobre gratific. De Fiestas Patrias y Navidad 9% de 22.86% 2.06%
3,04 Sobre jornales por días Feriados no laborables 9% de 4.57% 0.41%

4,00 SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO

4,01 Sobre Salario Dominical 3,00% de 17.73% 0.53%
4,02 Sobre vacaciones record 3,00% de 10.00% 0.30%
4,03 Sobre gratific. De Fiestas Patrias y Navidad 3.00% de 22.86% 0.69%
4,04 Sobre jornales por días feriados no laborables 3,00% de 4.57% 0.14%

SUB-TOTAL 113.79% 12.00%

Operario 3.84%
Incidencia de Leyes sociales sobre la Remuneración Básica, y la Oficial 3.60%
Bonificación Unificada de Construcción
Peón 3.60%
Operario 117.63%
TOTAL Oficial 117.39%
Peón 117.39%
 14.7
22.86%

3.84
3.60
 COSTO DE HORA HOMBRE VIGENTE
Vigente 01-06-2015 al 31-05-2016
ITEM DESCRIPCION INCIDENCIA OPERARIO OFICIAL PEON
1.00 Remuneracion Basica Vigente (RB) - 64.30 52.00 46.50
Bonificacion Unificada de Construccion (BUC) Sobre RB - 20.58 15.60 13.95
OPERARIO 32.00%
2.00
OFICIAL 30.00%
PEON 30.00%
Leyes y Beneficios Sociales sobre la RB - 75.64 61.04 54.59
OPERARIO 117.63%
3.00
OFICIAL 117.39%
PEON 117.39%
4.00 Seguro de Vida ESSALUD - VIDA 5.00 /mes 0.17 0.17 0.17
5.00 Overol (2 unidades anuales) 0.40 0.40 0.40
6.00 Bonificacion por movilidad acumulada 7.20 /Dia 7.20 7.20 7.20
COSTO DIA HOMBRE 168.28 136.41 122.80
ITEM DESCUENTOS DE LEY INCIDENCIA
SNP 13.00% 8.36 6.76 6.05
CONAFOV 2.00% 1.29 1.04 0.93
COSTO DIA HOMBRE NETO 158.63 128.61 115.83
COSTO HORA HOMBRE 21.03 17.05 15.35