التخطيط الاستراتيجي المؤسسي PDF

óÛìÐÛa@‡à«@‹ßbm@@@M@óÛìÐÛa@óÐİ—ß@‡à«@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@ïû¾a@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa
@ @òûß ñŠaŒë@
@ @p+íg@”íŠ‡í‹Ï @ @ò÷îjÛa@æì÷“Û@òÛë‡Ûa
òîãb¾þa ò÷îjÛa@æì÷’@Œbèu
@ @
@ @
@ @
‫ا
ا ا
ا‬
@ @
@ @
@ @
@ @óÛìÐÛa@óÐİ—ß@‡à«
óÛìÐÛa@‡à«@‹ßbm

‫ـ‬١‫ـ‬
:

. :

!"# $

& ' :%
,-... : & '( ) *

+
/ ,67 :
/01
2

3

45
978-977-90-08443 :(ISBN) $
452
) (" 6) (
‫ـ‬٢‫ـ‬
@ @pbíìn2a
"
42 •
7

)

; •
< $2
2(;
%%2
•
++ $2
2(;
(2
<"
•
: $2
2(;
(2
& •
+;
.١
+=
.٢
+<
.٣
.> "#

$ !
.٤
.1 % &' .٥
:

$ !# .٦
.7 ,
$ ,!- !$ # +/)
.< ,
$ !
!# "/ ./)
;> "/ 0/)
;0 #/2 - 3
4 5 6 # 1/)

5
% 4 ,
$ !
!# "/ 7/)
;1 (!/$)
;7 2 !
!# "/ )/)
;; ,
$ !
!#
.٧
=0 ,
! .٨
=7
:
"- !!# .٩
<+ - "5
.١٠
‫ـ‬٣‫ـ‬
<7

.١١

$ !!# $ ? !-@ ,!- A .١٢
+>> B-
:
"-
: $2
2(;
%%2
$= 2(
& >
? •
+>) SWOT A
4 .+
+>= PESTEL A
4 ..
++>
5 / 5 A
4 .0
++0 5 B- A
4 .1
++7

" A
4
4 .7
++; (5) & DE A
4 .)
+.0 &' A
4 .;
+.7 (
#$) A A
4 .=
+.; : @2
%%
=

; 2(
@ : () /"# •
+.= "/ $ F:-
+01
:
"- !!# $ F:- A
B # B
&
"
C"; $2
2(;
%%2
= : () /"# •
+1; 0
D0
+7+ 0
D0 B E
"F $2
2(;
%%2
= : () /"# •
D0 B H "F $2
2(;
%%2
= : (G) /"# •
+71 0
+7; B
H

? •
‫ـ‬٤‫ـ‬
@ @áí‡Ôm
-
- G
- 3
4 4-
H ! ,
M'
L !
!# 3

/K J?J &I

&N-I A' A
2
# , H 4 - G

$
4
G

O/ 2- D .>>+ ,
!
!# !-I
% A/ G .>+..>>; G.>>; .>>.
# !# A
:& - F#P
RM
4 G
M!!# ,-J A
2
# ,
Q! Q D H
T:M5 B4 +; J5' ,
A !!# F# , S" D A
:&
.
- ,
!$
-
5

/K

U / V% D

M M
4
M ,M 34 W RJ A
MM
.

M
-'

- N5 D 5 3!- :&
LI
"# SX &% H W RJ A

W
,
, S
D A
:&
I AP ,
!
!#
!
M ,M%- ,M ,
A
-! !# A

# !!# F#

-!

$ DE , 6#'
/ N-I 5
G .>+;
.
-
3 Y
@ @ïàèÏ@‡Ûb‚@N†Nc
0
D0

‫ـ‬٥‫ـ‬
@ @áí‡Ôm
M M
K"
-'

H K
M%% I HM !M-I ' % +<=< T

' Z T:

&' 3
4 !-'
"#
. %& H
H
'

$ !
!#
&' ZB-
AM M /M/#

H ?
K

HM #
%
$ !
!#
M-& HM" M
4 DM WM-
$ HK [/
. H 6

34 !-' V:&

X 3
:&
. %
A/
H &' 3
4 \ -
&I += ((J D

@ @ô‡îä§a@‡¼c
2;
25;
2
E

‫ـ‬٦‫ـ‬
@ @òß‡Ôß
M
M %
W
G

5 :' K
M$ ,M!- !$ WI # G, ,
$ !
!# LI
!M!# GSM M
"# 2 G%

$ !!#
M !
M!# W
MI B-
! ! , T: G
-
#
:
"-
.%

W
, 5 H V:& ,-
-'

K K
M4 5 G,
$ !
!#
%

O:M WM5 :& G!$ :& , .
W
G
-
!M!# M A
/M" \M
G,M ,
$
-5 A-
MB- ,
$
! , T: G,!- !$ #X

$
.(

$ H$)
M !
!# , , !
!# , ,!- !$ WI #

GM"# H4 ' B- AJ
-
-
%
& ,
.&
]
-
5
' 5 G,' 4
M# , S# 5
- G%: % W' :& # /

M M G
&' B- I G
54
] I
54 N GB-

M M!# M&I [

ME WM5 :& , -4 K .B- A# "#
M
5 D G"# A4 A?# %# 5
,
^
4 G,
$
:M& M M5
.A
/" ,
$ !
!# ! !# \

?
Z Z L
5 G,
$ !
!# A4 Z
Z W5
.,
$
‫ـ‬٧‫ـ‬
M M
– ,% # / 5 :'
5 _# "

V:M& 4 G
%
W
,/# S&$

-$

2 V:& ! , W5 :&
P /"
M!a M
HM !-I A?#
% &X " K
.H/ J5P &- & " 3 , ,!-
W5 D! %&
-'

5 "

.S #
%
D 3!- S

M
/ W& 5 5 A

"
5
.D! V W5 H , % S K

/
% T:5 G "# S % S- K H " I -
!!# , ,!- !$
! # , 6#'

.

$
$
K% " .
$
" 2
‫ـ‬٨‫ـ‬
@ @ïvîma⁄a@@ÁîİƒnÛa
Strategic Planning
HL
&% $#2(
0 D2(#
&%
#2 &%
25
&%
2
&%
=1
$ "
HL
D2(#
DE
U H4
b
%- # & GH
! ,
$ !
!#
AEMI ,M DME M AM/
"
5
4 GB- I Q!K OI , ,4

"M %
B- ! V
4
GB- #

"
.' % B4
G%#
M

JM M
U R4
:
"- A4 A?# S-' ZB-
G!M-I M
W W
$ J
/K
J

JPM M H"a A
G!
!# - $ , %# T:

M M
M M! , S5 T:
G

JP Jb A
G

$
.%- ZN ,
$ !
!#
, (

$ H$) ,
$
‫ـ‬٩‫ـ‬
: 2
#0(F
D &I $% $2
2(;
%%2
DM= $ 2
c TM: :M
"- ? "5 & • % , - # & •
c &

5 c B-
c !-' :
"- ? 5
% & • c B- A

" & •
3
4 %

5 c B- ,4 K & •
c T: c?
Z [/ I B-

I •
3M
M
4 M
M
4 !M
M!# &M
M • M A/ B- 34
5 •
c &' c V

AM'
M 5P

5 • %M/ M B- 34
5 •
c &' 3
4 !# W4 c %&'
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
‫ ـ‬١٠ ‫ـ‬
@ @ïvîma⁄a@‹îînÛa@Ýya‹ß
Strategic Management
M Logical Framework Approach M!- !$ WI #
M A4 % N $ N

$ !!#
. 2 V:"-
5
& 4 S
$
%5M M&
! K G,
$
A4 ,4
E ,

MB- , %# D N? 4
2 A

.
- 2 !
!# "#
* < K# N 2

2(;
%%

; O" &
% 21 % P '
4RI N 2
2(;
%%

I K= B
2(I K= S2 K2
%
"2 DQ
. 2
2(;
%%

; B
2(I K# 4B2 B D#
@ N %%2
&# K= B
2(M &

;
42 O" @
I D
. 2
&# CQ
‫ ـ‬١١ ‫ـ‬

$ (H$)

I
Strategic Management
‫ ـ‬١٢ ‫ـ‬
‫ا ف‬
‫ا وف‬
‫ا‬ ‫ا ؤ‬ ‫ا‬
‫ا ت‬ Mission Vision
‫ا ا‬
‫ا‬ ‫ا‬
‫ا&هاف ا‬
‫ا‬ Values
'‫و)(ا‬
* ‫ا‬ ‫" ! ع‬ < B
A
Objectives
+,- ‫ا ت ا‬ #‫ا‬$‫ا‬ #‫ا‬$‫ا‬ =1 A
& 2
@
Operational Strategic Policies ((J
Indicators *
Policies Plan

A
2
@ T2 DQ
(Regulations) "2
*
DQ
2
2(;
C
A
/"22 U /"2

(
W I ... A
&
;
V U
F

U
F
1
B2
%;

@2I $*
&
(J
.‫ا *ر‬
$2
2(;
1 1
1
%;
&((
(
((
A
J
$%

4
25
A
&
"# 0
A
# B
2;
A
<#"2 1 SWOT A
&((
1
D2(
PESTEL A
@2
D

<
%
Strategic Planning
‫ ا ا‬0* ‫ا‬
‫ ـ‬١٣ ‫ـ‬
‫
اارد‬
!" ‫ا‬
‫ا‬ ‫ا ا‬
‫ت‬#‫وااز‬ ‫اوت‬ ‫اا‬
Human Institutional
Cost & Projects Programs
Resources Development
Budgets
Development
<#"2 1 <#"2 1

% D2(
D2(
&

$*2
< B
2
D
D

$%
%;
$%
%;
E#
@2
%
3#
4B
Z2

&
Y
H= 3

<2
@2
%
W I ... O

Implementation Planning ‫ي‬+,- ‫ ا‬0* ‫ا‬
+,- ‫ ا‬23‫ا‬
" ‫ا‬ Implementation
‫ا‬ Monitoring
‫ ا دود‬ Evaluation
Impact
Assessment
@2
%
2
2
/"2
2 + P2
2 #2

U
F
&

5

42 42
2
@2
Impact Assesment Evaluation Monitoring Implementation
‫ ـ‬١٤ ‫ـ‬
:

!
!# 3 J 6 I W
G!# V:& ZN-

J .١

J .٢

J .٣
Z
- %
I % &'
J .٤
B-
5

" A
4
J .٥
(Q!) ,
$ ,!- !$ "/ .٦

5
% 4 ,
$ ,!- !$ "/ .٧

5
& H4/Q!K A5
:
"- !# .٨
Q/2- A5 ,
5 G

" A
4
J .٩
2- A5 ,!- !$ "/ .١٠
2- A5
:
"- !# .١١
Q A5 ,
5

" A
4
J .١٢
Q A5 ,!- !$ "/ .١٣
Q A5
:
"- !# .١٤
/ H / 2- / Q A5 H4
-
.١٥
Q / H A5

/"
:
"- !# .١٦
/ H / A5 6 (PESTEL)
#
A
4
J .١٧
Q / 2-
‫ ـ‬١٥ ‫ـ‬
/ H / A5 6 (SWOT)

#
A
4
J .١٨
Q / 2-

:
"-

J .١٩

- ,5
% ,
!
J .٢٠
4 A
/ ! -
J .٢١

!#

J .٢٢
HL
D = &# =2 D N$2
2(;
%%2

I $= Y
<5
#" <R @2/@2I /(
&
Y
;
&((
N[ %%2
42 $ "
([ I &Q $2
&((
$ "
U5
) B2 (
%%2
\@2I 42 K# O &2

2(I &(( HL $= Y
D D
[ I #2 ](
‫ ـ‬١٦ ‫ـ‬
ò÷îjÛa@óÜÇ@Ò‹ÈnÛa@@@HQI
SWOT AM
4 #MX M%?# A ,

.
^ _# N , %#
! [E PESTEL A
4
M% E H ,4-
# B-
A
4 SWOT A
4

A5M ,M
# A B- !- H J ,
#

.% !#/
4
GR4 K , I
#
U DI ?
Z
4 % PESTEL A
4 I

$
/K$

U T: A
GB- !- J ,
A
M !
!# - $ , %# ,
--

-5
5
K . V:%
&
U R4 - , ,

$ !
!#
., I ,
K$ I ,4 6 T:
:_) ,
M$ !
!# , #
^ e" - N ,

.

4
:& N
"
5 (+>7
! D
G
,J ! H$ !

4
:& N

.
H$
: 2
&#
D K F
U"
K SWOT
H ,4- (S)trengthes
E ,4- (W)eaknesses
4 _" (O)pportunities
!#/
4 (T)hreats/Challenges
: 2
&#
D K F
U"
K PESTEL

(P)olitical

/K$ (E)conomic

$ (S)ocial

-5 (T)echnologial

(E)nvironmental

-- (L)egal
‫ ـ‬١٧ ‫ـ‬
@ @@Vision@@òíú‹Ûa@@@HRI@
A?# %J4 HE (

% ) B- 6 ,
U
L5
M ZN-) %
5 % ! , (- +> J5I H) H4
- H
.
V:& 3
4 A %- (%
5 K
B- , (?4' / , DE) 6 H
&'
AJ
.

" ] 34 3
4 K 4E 5 I GD %
4
G%
D %K- B-
H$ !

4

.
]
/ , f/g B- ,
%

: F:-
(.>00

-

) H

, Q!K K

/K E%- 3
4 "
J5' " H _# S ,-
G D
- K ,5
-

","
" 4 Z
4
: 6 H
\
(WM VM
– -/ – ) V
,# D
? V
I
WM4 V
# H D 4 V
H
! H
5
/M# B"4 D , V
H4 H
O
4
.E' N 6
‫ ـ‬١٨ ‫ـ‬
@ @Mission & Values@@@áîÔÛaë@òÛb‹Ûa@@HSI

M
J \M .%
5M K DK B- 5 % [E
B-
5 !
!# 4 A?# % , B- !- %
SM :M GB- eU & G
3
4 % V:& A?#
M
5 GT: 3
4 A
, S : G(%#

" % ) D
.

"
4$ ?
" H
A' NI HN"5 D A
M ZN- T: .%
%E ]
/
H$
ZE
I -& .!I H 6

f/g GB- N- K
-K , N
U
M/ ,M f/Mg MB-
D
AK ]
/ 4 I W
.QE
: F:-
(.>0>

-

) H

6
4
-! Q , :U ' 3
4 R
4"

A5 J # HN"5 N$ T: G
"
5
"
/

K'

/ ,
,U
:

T: AJ % A?# % ,
&I B- 4
(h ... 5 –

" V $ –
")
‫ ـ‬١٩ ‫ـ‬
@ @@@òÐÜnƒ¾a@òîvîma⁄a@pübKbi@òİjm‹¾a@òßbÈÛa@pbbîÛa@@@HTI
GD , "# ! ! %- G

A ,
W/
.Q!K A5 ,
!
! V:& D 3"$
%E
DE
H$ B- %
M
M M
U .M%
3"$

% N L
M
# I
# B
U -

$ A O !
.(SWOT) A
4 , !#/
4 _" A
4 G(PESTEL A
4 B-I)
: 2
2(;
(&L) 3L %2

&((

I &
%
0
&R
&L
"2 : ] Q
c?
Z %B K I ,4 K , K & A& 5 & •
c 5 HJP !' & •
c 5 ! !-' : !' & •
: A?# ?5 4 GQ!K A5 B

! (QE) 5
4

4/ W4/ !UE •

2 - •

- %
•

!UE •

U •
((
OF
DL (3L
) #

I : ]1
: A?# T:
I GZ

# :#
,-/
K I O:# K
.N^ A - Z4! QE [/
, G!UE N-
‫ ـ‬٢٠ ‫ـ‬
4B22I D
"2 : ]1 1
A
4) !
!# , #
^ _# W , A
/" T: 5: ,P

.(

" A
4 – 5

<

<#"2 : ]

M /- /- A5 A
4 N
.SWOT PESTEL A
4 B-I
.H4
2I ((
HL : ](
: H
DE - W
&
-

!
!# A .١

]
/ !
!# , 5

4 .٢
$ , 5 B- D
& A# .٣
5 B-
3
-
.٤

:
-" a
- B-
J N- .٥

I "2
$= 3L
&L
OF
"#
((
O2(
'
&R
"2
#2(
CJ
&((
42
<

@ $=
@2
<#"2 ((
HL
<

2I $2
2(;
%%2

^@2

‫ ا
ا ا‬%&‫ إ)اد ا

ت و(' ا‬%&‫ ا‬+
( ‫ارط‬
‫ ـ‬٢١ ‫ـ‬
HL $= Y
<5 */3%5 < $=
&((
42

$L
&
I D O2(_ $2
2(;
%%2
D O #" O &((
O2(
'
D 4#2

M4 A?M# M%

4 MB- , &' D

! L"- 4
R
4 - V5: ,P
5 H4 ]
/ : DE ,
$ !
!#
.
6M HE B- [E
4
' W4 &' V:& W GT:
.E &' 3
4 , H / Q!K A5 & G& A5 3
4
-5
DM ,M5 M! , A (H) B- I $
B- Z
I M? T:M G &' 3
4 (6#' ) 6#' B-
&M
4 M
I G &' ! , H &4 , &' 5
.6#' D 3
-
‫ ـ‬٢٢ ‫ـ‬
$2
4*
"
D

&(( & Q

&52;
<1
<( K#
D ( &2"I
"
D

#2
/%

((
"

\
&#
&
"
0
"2
Y
B
!#2

] #
"2

&2"I
] "2
H2
D YLL
<#2
"2
2
] #
) ‫ا‬
0R
(] 3%
2
`
D("2
4 # $L
F
2

=*
& H=
/(2
D2

&#
?2

LQ <#2 Q H

&
a2
%L &B
4
2 I C ?2
32
K# *"
%aL
& P
2; #2
H &2;
$
$2
%
@2 $= ^Q &B

&L
"2
O2= <R &((#
-! . ‫ ا‬%‫ا‬/‫ا‬ <
$2
%%2
O2= <R B <2

0
/1‫ت ا
و‬02 %

I
‫ ـ‬٢٣ ‫ـ‬
@ @bèma‹’ûßë@òßbÈÛa@Òa‡çþa@@@HUI@ @@ @
Objectives and Indicators
M
- H" A?# %
4 B- , &' N :& , 4
A
/M" 4 J G- .>+7 5 H % ,
$ !
!#
,
.- A5
:
"- !!# DE J .(- # A5)
# !!# , J5I
G- (+>7) T: AKI
- H"

!!# DE
4' e ,
: &' 5 I ? !
!# % DE
,
- H" V:& -5 %
% !- % B- ! , .١

"
4X Z Z! ! .٢
%]
/ , H4 .٣
A4 A?# &
5
, G4 NE , %
4 5 .٤

$ :
"- "#
%
3"
! % %
A/ 6 L
K 5
.٥
M R
M4 M-
V5: ,P
W4 J5I I & A5 4

.%
K %"/

‫ وا‬/‫ه)اف ا‬5‫ ا‬6/ ‫ذج‬#
: ‫اء‬0‫• ا‬
:
U
F
.. Y
B
D("2 : 4
UB
D-/ N%5 F- !4 - N% J A

(١)

- N% J A
(٢)
A- A# &
] 3
4
# - N% J A
(٣)
: ;
‫• ا‬
:
U
F
.. \
!#2 <#2 : 4
UB

O , ,4/ / V
/ 2- R A
(١)

O , D-/ V
/ 2- R A
(٢)
G X _# N B-I) J5I I ,/ & A5 DE

.
E QE A5 - :5& (1< :_
‫ ـ‬٢٤ ‫ـ‬
Strategic Plan@@@òîvîma⁄a@òİ©a@@@HVI@
Strategic Logical Frame $2

2(;
$%
%;
4
2(I /6
X SJ
4 W
Z 5
4 G,5
-
%" ,!- !$ %" •
M
M
U G:
"- A?# 5 H# G , Z S

.
#
M - &
S-5 G!
!# ?5 A5 Z
Z ? L
,!- !$ •
– :M
"- – !
M!#) HM e]I , # , GP!#
.(

M!$ M M&I ,!- !$ A4 3" A/ !# WI •
.
5
3"$ 4 , 5 #I : /# GS"- ,!-
G-# i A4
I W
GA
# - ,!- !$ # W
•
SM-I LM5 M A G!
!# 4' W' L
& .! A5 A5
. :# H 6#I
!
!# A #
AM
WP5 Z4/ 5

4 X ,!- !$ !
I W
•
M&$ DM GB-X "/ G"# %5
& B-
!M-P A5
%/B-
HE T-& 5 : GE$
."/ A5 , !-' V:& E W
E$ R4 E
GM
- !'
5 A/$ D

j5 Z
" ,!- !$ •
- %5
& H:"- B- :& 3!-
.

4
M
! F4 H
U
4
J5 "/ .%
.!
!# H A?#
HM# !
!# AI , "!- !$" WI # - W D
M
- !M!# :M
"- I 4MEI , GZ J?J J5I 6 5
!$" WI # - Z4 - ? % J5I Z ? Z 5 :#

$
,M:
4 , Z B- A

GB- ,
!
!# , ",!-
. ? J5I
3#
G
‫ ـ‬٢٥ ‫ـ‬
: $# K NU
Q O /"2 $%
%;
42(
.A
! 6 %
4 A
, &@ ,K
4 .١
M M
% :
"-

A/ A
4 .٢
4ME
4 3
J T !
!# 3
! GA
:
"-
.' %

.B- A5
& A 3
6 A5 [
E .٣
.
LP5 :# ,

4 .٤
.
!!# A

% .٥

M
:
"- A?# B- A#

A
.٦
.

.D 6 B- W! J' R4 6 .٧
HM4 M%
! GN 5' - A"5

A
S-X T: G!
!#
, # 3 J 4!/ D

M
,M
&M N5 D

GA/ A 3
! A
%
M
!-
! W' 3
! ,-
:& I .
:
"- G!
!#
.A4 A5 4 A5 ,
ïÔİä¾a@Šb ⁄a@lìÜc@pbS
: [I $= B#2 D $2
NO &( $%
%_
AM
!) ,
M$ !
M!# , %# 5
, 5 B-' 4I •
.(6
.:
"- 4 A?# R4 ,
U W4 S
5
\" B- •
.#^ %- A5
5 /- 5
•
6I 3" %?# A/ 5
, 5 4
•
.!
!#
N-JI %B , "# N^ A?# 4
‫ ـ‬٢٦ ‫ـ‬

-5 5
WKI \ !
!# 5
4 G,K # F4
•
.4 -5$ H ! , :
"-
M 6M G!
!#
O: 3
"
- S# 2 -
- ! •
.!
!# 3
6 -

: 42 #(Q 4
2(
&#%2
M %M&I B- %
4E
I •
.

$ %
B- A?# %
4
" W]
, &@ 4E
I •
.B- %
D 3 I
_#M' M W
/- &
5 I •
& 4 I G
- B- D 5
% B-
5 B-
%

:"-

Z
J Z- T-& 5
I •
3M
, 5
I W

: GH
" / ' (&)
.!
!# A , A
: K# c2
[M= %%2
$= "$%
%;
" #(Q 4
2(I
: %
(Q
, 3!- A' , GA 3
" (k) A
AJ
.
5 A
4
:
$
EB
(
L
M G!
!# A5 3" , 2%-

.

"
J !
!# A I W
.
]'
HM HM# 5' -
#$ WI

G!
M!# H l4
k S-I 5 .!
!#
O: A 3
I 6
, .B-
G ,-/ H " "- 4
V O:
!
!# ?# I

" %
4 DK
, H " X
%-
.( – K) %# ,
‫ ـ‬٢٧ ‫ـ‬
: =‫<ات إ)اد ا>ر ا‬

: ,
,!- !$ !# A
: <#"2
&
% : ] Q

" A
4
4 •
4/ W4/ A
4 – (&) 5 A
4 •
(5) & DE A
4 •
(e]') &' A
4 •
(
#$) A A
4 •
!M!# M$ M- M

^ _# N , !# V:& R4-
.W5
%- ,

$
: (42
) D 2
&
% : ]1
!-' 2 - &'
4 •
% E$
4 •
&' 3
4
E
4 •
&' 3
4 34 /
4 •
,
$ !
!# "/
!# V:& 5
‫ ـ‬٢٨ ‫ـ‬
Strategic Planning Matrix (SPM) $2

2(;
%%2
= /6
M HM & .

$ !!# $ ,
$ !
!# "/ #
:
' $ A G

$ !# _# A H4 4"/
c (eU) B- -I : .١
c (O- %) - B- S4 I DK
: .٢
c ( %) &I 3
4 , B- & ,& .٣
c (!-' 2 -) -$ V:& B- 34
5 .٤
c (E) B- \ - H4
# A ,& .٥
(2 - ) -$ 3
4 , B- \ - 6
- 4-
5 .٦
&' 3
4 , & (eU ) G% - eU
c ( % O- % )
c (34 A / /) \ - 3
4 J
A/ 5

5 .٧

5 – ) &' -$ V:& 3
4 ! ,& .٨
c ("5
(! / $)
5
% 4

$ !!# R4- -
A4 A5 W4 W- B" ' , B- B"
U
2
‫ ـ‬٢٩ ‫ـ‬
‫ ـ‬٣٠ ‫ـ‬
@ @ïÔİä¾a@Šb ⁄a@òÏìÐ—ß@†a‡Çg@paõa‹ug
Outcome / Purpose@W‹ÌÛa@Z@Uüëc
: *
?S "2 D <
Y D

G%#

" AI , B- SJ4 O:
U [E
&
"# eU 5
I W
G%!-I NI , & B- ,

.% 6#' e]I
: /% D P @
S]
/
.% -
-K B- S I O: eU _?# (١
.B-
J D 3
!
!# "/ A' ,I , S5
T %- K " I
JP

\
B- e] "
(٢
G(2 - ]
/ L
) 2 - 3
4 -

"
&
B- e] 3
4 .
B , Z H4 H/ T:
(6 A
!) % (6 !) O- % - 3
4 ,
J5I
4 65 B- 4 , 5
GB- Z4 E] H 4
k (٣

4 G e] ]
/ 5
-5
% 5 : .e]
eU 5
I W
.T: # AE"
."# -5
&5: 3 &'
J , H4
' &' D Z- (e]')
O- % A/ OE 3 I & B- e] 3
4 (٤
. %
()
0
D0 B =
I @
% 2 !!# N-JI .>>0/.>>. , V F:- :&
.(D B-I) ,!- !$ #X
% .>>;/.>>.
# !#
%
B"4 ? !!# G:"- E

: ?a
&:
"-
E %
-
(+)

% &/I
‫ ـ‬٣١ ‫ـ‬
@ @ò÷îjÛa@æì÷’@Œbè§@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß@
@ @W‹ÌÛa
%
/ &L
2=
/))"2
Indicators &
J
2
2(;
Assumptions/ Means of Strategy

Risks Verification
Overall 4
UB
Goal
^2
UB
Development Goal
Agency B
?S
Purpose
‫ا ا‬
0* ‫ت وا‬+,5‫ و‬6!‫و‬
' ‫ظ‬,8 ‫ز‬: ‫ا‬
‫ و‬6!‫' و‬-‫و‬
‫ه‬+,- "
Results E02
(
(
……..
(# 2
&
) #%

Activities %F
... (١/١
... (٢/١
...
Short term Objective /@@Development Goal@ðìàänÛa@Ò‡[a@Z@Ubîãbq

.

" AI I! O:
U
- S
4 B- O: % &
‫ ـ‬٣٢ ‫ـ‬
% %
GB- A' B-
- O- %

T:5 k GH
- &I D
O: B- '
.
3 J D
GB- &I
J
2
$= $0
d
O
I
@ @ò÷îjÛa@æì÷’@Œbè§@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß
@ @ðìàänÛa@Ò‡[a
%
/ &L
2=
/))))"2
Indicators &
J
2
2(;
Assumptions/Risks Means of Strategy

Verification
Overall 4
UB
Goal
^2
UB
Development Goal
‫إدج واة ا‬
- ‫ا > ?> ا‬
Agency B
?S
Purpose
‫ا ا‬
0* ‫ت وا‬+,5‫ و‬6!‫و‬
' ‫ظ‬,8 ‫ز‬: ‫ا‬
‫ و‬6!‫' و‬-‫و‬
‫ه‬+,- "
Results E02
(
(
……..
(# 2
&
) #%

Activities %F
... (١/١
... (٢/١
‫ ـ‬٣٣ ‫ـ‬
Long term–Strategic Objective /@Overall Goal@âbÈÛa@Ò‡[a@Z@UbrÛbq
.<
C2( K# [1
"Q $= ^2
UB
4( ^@
K#F
UB

SJ4 , B- & O: G &' % 3
•
(%J4)
, ( - #) 2 - V 4 , / & %
•
Z Z! !
G%
4 ? !-' G%
A/ B- !!#
.%"- B- %E ,

- &' D %! %! 6 G % O- % [E
•
, ,' O A/4 B- DK 6 OI G
%&I 3
4 A
, ?

J , B- %U
/ ,

- B- &I 4 •
%
3 J
SJ4 B- O: O- % % AJ

.

" I %
U !- I 6
$= O"
0
U*
D("2
‫ ـ‬٣٤ ‫ـ‬
@ @âbÈÛa@Ò‡[a
%
/ &L
2=
/))))"2
&
)J
2
2(;
Assumptions/Risks Means of Indicators Strategy

Verification
Overall 4
UB
Goal
‫@ ا وف ا‬8
A >? ‫ة‬8 ‫ ا‬5‫و‬
^2
UB
Development Goal
‫إدج واة ا‬
- ‫ا > ?> ا‬
Agency B
?S
Purpose
‫ا ا‬
0* ‫ت وا‬+,5‫ و‬6!‫و‬
' ‫ظ‬,8 ‫ز‬: ‫ا‬
‫ و‬6!‫' و‬-‫و‬
‫ه‬+,- "
Results E02
(
(
……..
(# 2
&
) #%

Activities %F
... (١/١
... (٢/١
...
‫ ـ‬٣٥ ‫ـ‬
@ @Results / Outputs@@Hpbu‹ƒ¾aI@wöbnäÛa@Z@UbÈiaŠ
%
4 3 &' D- , GB- %J4 , # - ,&
(&'
J B-I)
& - B- &I ( #) 2 - •
/# E] B- A5 5
I W
G# B- e]I I R
4 •
H/ f/ I W
E
I 2 - , G& &
S
4 6#' % B- e A K #
eU 3
4
5 ? 2 - ! W

JP 5
I W
•
B-
‫ ـ‬٣٦ ‫ـ‬
@ @pbu‹ƒ¾a@O@wöbnäÛa
%
/ &L
2=
/)"2
&
)J
2
2(;

Verification
Overall Goal 4
UB
5‫@ ا وف ا و‬8

A >? ‫ة‬8 ‫ا‬
Development ^2
UB
Goal
>? > ‫إدج واة ا ا‬
- ‫ا‬
Agency B
?S
Purpose
6!‫ا ا و‬
‫ظ‬,8 ‫ز‬: ‫ ا‬0* ‫ت وا‬+,5‫و‬
" ‫ و‬6!‫' و‬-‫' و‬
‫ه‬+,-
Results E02
6. ‫ ا ت ا‬-١

‫ءة‬,E" 6‫ ووز‬63‫و‬
@8 ‫ت‬.3‫ وا‬-٢
6G‫ و‬6!‫ ا و‬5
‫@ وا وا ت‬5‫ ا ا‬-٣
6G‫ و‬6!‫ا و‬
> ‫ ا‬J‫ ا > وا وا ر‬-٤
‫ازداد‬
6-8 ‫دارة ا‬$‫ ا‬-٥
‫> ازداد‬-, ‫ ا ون ا و > وا‬-٦
6‫'ز د‬# ) ‫ ا رة ا‬-٧
(# 2
&
) #%

Activities %F
... (١/١
... (٢/١
...
‫ ـ‬٣٧ ‫ـ‬
@ @ Activities òİ“ãþa@ Z@Ubßb‚

2 -
- A5 3
4
E ? !-' (
) A

\E ( #)
: NZL
DL [Q *"R H
!-' \E

5 G H

/" !-' A

•
B-

$
, !-'

S-X G 2 - &'
- DE Z?# •
: AJ A
GI A U
/

2 :"- : 5
W
(!-) X −
.
" ,

"

P : (
-) 5 −
: $# *"

K # 5
... ?
Z Z
Z
K ( #) 2 - !-'
K
.١
.
' I (D K) R4' A \E
$ Ha

U A K? (!-' &' _#)M - /
I W
.٢
: I B4? D B-

, H
# / 2 - A/4 A I !-' -
−
! G6 L"- E E G # / 2 - 5 −
.B- e] 3
4
E
5
I
‫ ـ‬٣٨ ‫ـ‬
@ @òİ“ãþa
%
/ &L
2=
/)"2
&
))))))J
2
2(;

Verification
Overall Goal 4
UB
5‫@ ا وف ا و‬8

A >? ‫ة‬8 ‫ا‬
Development ^2
UB
Goal
- ‫ا‬
Agency B
?S
Purpose
6!‫ا ا و‬
‫ظ‬,8 ‫ز‬: ‫ ا‬0* ‫ت وا‬+,5‫و‬
" ‫ و‬6!‫' و‬-‫' و‬
‫ه‬+,-
Results E02
6. ‫ ا ت ا‬-١

‫ءة‬,E" 6‫ ووز‬63‫و‬
@8 ‫ت‬.3‫ وا‬-٢
6G‫ و‬6!‫ ا و‬5
‫@ وا وا ت‬5‫ ا ا‬-٣
6G‫ و‬6!‫ا و‬
> ‫ ا‬J‫ ا > وا وا ر‬-٤
‫ازداد‬
6-8 ‫دارة ا‬$‫ ا‬-٥
‫> ازداد‬-, ‫ ا ون ا و > وا‬-٦
6‫'ز د‬# ) ‫ ا رة ا‬-٧
‫ ـ‬٣٩ ‫ـ‬
‫‪óÛìÐÛa@‡à«@‹ßbm@@@M@óÛìÐÛa@óÐİ—ß@‡à«@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@ïû¾a@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa‬‬
‫

‪#%‬‬ ‫ا&‪Activities O5‬‬
‫)
&‬ ‫ا
‪ :١‬ا‪!/‬ت ا
‪ A/2
B‬و&!!‪ A‬ووز‪ "( A‬ءة‬
‫
‪(# 2‬‬ ‫‪ – ١/١‬إ‪ -" RO5‬أ " ‪'#‬ز‬
‫‪ – ٢/١‬ار?‪TU V‬رة ا ‪T'#‬ز ‪ T‬ا‪*T‬ام ا ‪T‬ت ا ‪:T @T T‬ل‬
‫ا*ات ‪ 5‬ا ت ا *‪ ,‬‬
‫‪ – ٣/١‬ا‪ V.‬ا ت ا "‪,E‬ءة @ دا‪ 2‬ورج ا ‪'#‬ز‬
‫‪ – ٤/١‬ا‪ O5‬ودل ا ت دا‪ 2‬ورج ا ‪'#‬ز "‪,E‬ءة‬
‫ا
‪
/ :٢‬وا&
‪2‬ت ‪
# +
E‬ا
‪ B‬و‪ A/D‬و>=‪A‬‬
‫‪ – ١/٢‬ا ‪ 0‬ا ا‪ .‬ا ور وا ا ‬
‫‪ – ٢/٢‬د أ‪ O5‬ا ‪ Y‬ا >‬
‫‪" +,5 – ٣/٢‬ا[ ا ‪ #O‬وزدة ا ‪3‬ت ا *‪Z‬اء‬
‫ا
‪ :٣‬ا=ا‪ +
#‬وا‪
/‬وا
ت ا
‪
B‬و‪ A/D‬و>=‪A‬‬
‫‪ – ١/٣‬ا "‪ [5‬ا ت ا ‬
‫‪O \G – ٢/٣‬وع ا )(ات ا ‬
‫ا
‪ :٤‬ا وا ‪ I
!/‬وا )ر‪ H‬ا
‪ B‬ازداد‬
‫‪ – ١/٤‬ا و‪" +,5‬و آ ]ت ‪ V‬ا ‪'#‬ت ا ‪ V?" -‬ا > ا ‪>T‬‬
‫وا ر‪J‬‬
‫‪ – ٢/٤‬ار?‪ V‬ا > ا > ‪) V#‬ا&‪,G‬ل – ا ‪O‬ب – ا أة(‬
‫‪ – ٣/٤‬ا و‪Y$ +,5‬ارات ا ‬
‫ا
‪ :٥‬ادارة ا
‪AE
B‬‬
‫‪ – ١/٥‬ار?‪ V‬ى ا ‪ " ?-‬ى‬
‫‪ 5 @3 – ٢/٥‬ا‪$‬دارة ا ?> ا ‪ \G-‬ا ‪ -A‬‬
‫‪ 5 @3 – ٣/٥‬إدارة ا *‪,‬ت ا ا *ة‬
‫‪ – ٤/٥‬ا أد إر(د ‪ -‬ا وا ا >‬
‫‪ \5 – ٥/٥‬ا‪.‬ت درات ا&‪ c‬ا >‬
‫‪ \3 – ٦/٥‬ا] ‪d‬ام " ا‪ @5‬ا دا‪U 2‬ع ا ‪ -A‬‬
‫‪ - ٧/٥‬ا‪ 3‬ا ‪ -‬ع ا ‪>.‬‬
‫‪ – ٨/٥‬زد د و‪ G‬ر ا ‪8 " 2‬ت‬
‫‪ – ٩/٥‬ار?‪ V‬آ‪,‬ءة و‪ 5‬إدارة ا ارد ا ‬
‫‪ – ١٠/٥‬آ?‪ j‬ا ث ا ‪8‬ي و ث ا ارد ا ‪ h‬‬
‫‪ – ١١/٥‬ار‪ '5 k 5 Y‬ا ‪2-‬‬
‫ـ ‪ ٤٠‬ـ‬
‫ت‬Th ‫ت وا‬lOT- ‫@ ا‬T #- ‫ف ا‬A ‫ ا‬k 5 Y‫ – ار‬١٢/٥

2- ‫ى ا‬# U‫ا ا‬
h ‫دارة ا ارد ا‬$ ‫ – (رك ?> د ا*ذ ا ار‬١٣/٥
‫م إدارة ا&زت‬5‫ ا ارئ ا و‬2E‫ – ا‬١٤/٥
TTTT ‫ ث ا‬TTT ‫در ا‬ATTTT ATTT8 > TTTU [TTT5 \TTT5 – ١٥/٥
'# J ‫را وأ‬d "
‫ون ا)و وا ازداد‬/ ‫ ا‬:٦

‫ا‬
TTT >TTT ‫ت ا‬TTTU,]‫ ا‬TTT ‫ء‬TTT-" TTT ‫ت ا و‬TTT‫ا‬d ]‫ ا‬+TTT,- V"TTT – ١/٦
'U
> ‫وت ا ون ا و‬O ‫'ز‬# ‫د أو ت ا‬3 – ٢/٦
‫ت‬TG‫ل ا]ر‬:T @T ‫ ا ح‬2 ‫دة @ ا‬,]‫ءة ا‬,‫ آ‬V?‫ – ار‬٣/٦
‫ ا و‬h-q ‫ا‬
‫ت‬TTT'# ‫ ا‬VTTT >TTT-, ‫ون ا‬TTT ‫ ]ت ا‬T T‫ "و آ‬+TTT,- V"TTT‫ و‬TTT‫ – ا‬٤/٦
8 ‫ا‬
‫م‬T ‫ل ا‬T&‫ع ا‬TU ‫ت‬-TY T‫وق د‬-TY O5‫ أ‬+,- V" – ٤/٦
‫وا *ص‬
TTTT‫ر‬# ‫د وا‬ATTTTU]‫ت ا‬TTTT ‫ت ا‬TTTT" ‫ام‬dTTTT ]‫\ ا‬TTTT3 – ٥/٦
‫ا‬
A‫ز د‬0 !
‫ ا=)رة ا‬:٧
‫ا‬
(> ‫[ ا ا‬5") ‫دارة ا‬$‫ ا‬d‫ – د ]آ‬١/٧
( ‫[ ا ت ا‬5") ‫دارة ا‬$‫ ا‬d‫ – د ]آ‬٢/٧
– tTTTTT, ‫أة – ا‬TTTTT ‫ز )ا‬TTTTT'# " c8TTTTT ‫دارات ا‬$‫ ا‬TTTTT‫ – د‬٣/٧
( ‫ت ا&ه‬# ‫ا‬
> ‫ ا‬t, >) ‫\ ا ا‬3 – ٤/٧
‫'ز‬# " >#‫ا‬$‫ ا‬0* ‫\ و ا‬G – ٥/٧
A >? > ‫ ا‬V! ‫ ي @ ا‬- ‫ – ا ا ا‬٦/٧
TTTT'" 2TTTT ‫ات ا‬dTTTT'#‫ و‬TTTTU$‫وع ا‬TTTT, ‫ء ا‬OTTTT5‫ إ‬2ETTTT‫ – ا‬٧/٧
‫وع‬, ‫ إدارات ا‬-E‫و و‬
(‫ ا هة‬6") > ‫ ا‬J‫ ا > وا ر‬d‫ آ‬2uO‫ و‬RO5‫ – ا‬٨/٧
‫?ت‬8 " ‫ ا‬JE >-, ‫م ا ا‬U – ٩/٧
‫'ز‬# >- ‫ ا‬2E' ‫ث ا‬8‫ و‬V.‫ – را‬١٠/٧
‫ ـ‬٤١ ‫ـ‬
‫ ـ‬٤٢ ‫ـ‬
Risks@@‹ bƒ¾a@O@@Assumptions@pbšaÏ⁄a@‡í‡¥@@Z@Ub†b
‫ت ؟‬D‫ ا‬1O‫ ه ا‬

5 I ) I W
, (
# J) A4' B ,&
(54) H!
4
%-5 G%&I 3
4 , B- \ - E (H
:,& % H
(&' AJ)

U
/ f/ −
.(
4$ /
-5$)
4 ' I
&@ Z! %

−
: &
Y
;
/ 2 M- 3M
4 M HM O
!-' :
"- 5 : # .١
3M!- F# ,E R4 R4 Z
E 5 : I G] #
.(e) B- 54
‫ا د اا ا‬ ‫ ا ت‬/ ‫ا‬
‫اات ؟‬ ‫ا‬
6#' B- B- K? % E e !- 5

.٢
.%
5
HM M

A5 (+ K -) 3 # :
"-
.٣
I M 34 % T: GO- % / eU / # / !-'
Z-EM 6 A5 5
I W
G
!-
4- A5 A %"
M AM/ (ME %
)
5
E B !
., ' 6
‫ ـ‬٤٣ ‫ـ‬

E)

&'
(
6 /

: S-I 5P W
.٤
%
,
! L"- % E

−
.(

45 OI) &'
% 3

T: GA
/" N, % E /
−
V:& -5 : N GK 5
R
4 .%
W!
.(% 5: D) I J4 K
# B
AJ GZ
!-
E 5 , G! % E
4
−
.
E ZB
ME – (R4) QK 4
] %-5 % E .٥
S-X K E 4 , .. %!
!#
5
K
.!
!#
U
S-X G K E %
3" 3 E e 4 , .٦
M HE 5 # / 2 - !-' ,
U A

. E ,"# 4 T:

M% eM K , !#
4 % E$ 5
G:&
AM
4 .MI 6M &' 6 3
4 A-$ - B-
M% M5
!#
J5 .6#I A
# O
I 5
!#
DM A" A?# B- A "# A4 , %
WU %
e 4 Z & !
!# - &
4 !# A
4 I G
#

.I :
"- N-JI B-
‫ ـ‬٤٤ ‫ـ‬
%
&L
2=;
D /
: &L
2=;
!-' 6 A-$ 5

4 R4 I W
, N
' &

%-5 G:5& eU 6 2 - 6 2 - 6
.B- H H!
4
: %
6M A-$ A I D- !# A5g %-X J4 : , N

' &
.:5& eU 6 2 - 6 2 - 6 !-'
‫ت‬D‫ ا‬1O‫ ا‬I
‫ ؟‬I0 ‫ اض‬1O‫ ا‬%‫ ه‬: ‫ول‬5‫• اال ا‬

‫ ! إدرا‬ O ‫ أن ث‬ I/#
‫ ؟‬S.‫ )ى إ& ل &)و‬: #R‫• اال ا‬
S2‫ إدرا‬I O ‫"د "ن آ)ًا‬

;<= >+‫ و‬8+',‫&ا‬-.‫ ا‬/'012‫* ا‬34567 83 9:4
(‫و" )در* آ('&ة‬$
‫&وع‬E2‫ا‬/A7BC&(2‫ا‬/‫دارة‬.‫ا‬/*?@2‫إدارة ا‬ S.‫ &)و‬% E
W
"‫ا‬$‫=ة =<; إ‬BL2‫ وا‬G2‫ ا‬IJ7‫ وإذا أ‬،GHB, ‫أن‬
V 4 S ?a

@ <2 !" *# 2
2(;
%
42 D < : ! 1
<
J(
•
O I/#
AK e
/ H
! Q-/
:4 S
- E
JP Z !-' !
!#
! K
] E V:& A I
‫ ـ‬٤٥ ‫ـ‬
@ @pbšaÏüa
%
/ &L
2=
/)"2
&
)))J
2
2(;
Assumptions/Risk Means of Indicators Strategy

s Verification
Overall Goal 4
UB
5‫@ ا وف ا و‬8

A >? ‫ة‬8 ‫ا‬
^2
UB
Development Goal
- ‫ا‬
>5 ‫ ا‬V# ‫ا‬ • Agency B
?S
>? ," ‫رك‬O
‫ ا‬O5&‫ا‬ Purpose
>5 ‫ ا‬V# ‫ا‬ • 6!‫ا ا و‬
>? ," ‫رك‬O
‫ ا‬O5&‫ا‬ ‫ظ‬,8 ‫ز‬: ‫ ا‬0* ‫ت وا‬+,5‫و‬
hU ‫ا‬ ‫ و‬6!‫' و‬-‫' و‬
‫اار وزدة ا‬ •
O5v > ‫ا‬ ‫ه‬+,- "
‫ظ‬,8 ‫ ا‬V h‫ا ا‬
‫ ا‬
‫ا زارات وا 'ت‬ •
Results E02
‫رك‬O - ‫ا‬

O5‫ ?> أ‬," 6. ‫ ا ت ا‬-١
* ‫'ز ا‬# ‫ا‬
‫ءة‬,E" 6‫ ووز‬63‫و‬
‫رآ‬O ‫'ت ا‬# ‫ا‬ •
‫داء‬w" ‫ م‬+,- ‫?> ا‬ @8 ‫ت‬.3‫ وا‬-٢
'" G - ‫ا 'م ا‬ 6G‫ و‬6!‫ ا و‬5
‫@ وا وا ت‬5‫ ا ا‬-٣
6G‫ و‬6!‫ا و‬
J‫ ا > وا وا ر‬-٤
‫ا > ازداد‬
6-8 ‫دارة ا‬$‫ ا‬-٥
‫ ـ‬٤٦ ‫ـ‬
‫‪ -٦‬ا ون ا و > وا ‪ >-,‬ازداد‬

‫‪ -٧‬ا رة ا ) ‪'#‬ز‬
‫د‪6‬‬
‫

‪#%‬‬ ‫ا&‪Activities O5‬‬
‫)
&
‪(# 2‬‬ ‫ا
‪ :١‬ا‪!/‬ت ا
‪ A/2
B‬و&!!‪ A‬ووز‪ "( A‬ءة‬
‫‪ – ١/١‬إ‪ -" RO5‬أ " ‪'#‬ز‬
‫• ا ‪'#‬ت ا ‪ -‬دا‪2‬‬ ‫‪ – ٢/١‬ار?‪TTU VTT‬رة ا ‪TT'#‬ز ‪ TT‬ا‪*TT‬ام ا ‪TT‬ت ا ‪@TT TT‬‬
‫ورج ا ‪'#‬ز‬ ‫‪:‬ل ا*ات ‪ 5‬ا ت ا *‪ ,‬‬
‫ون ودل‬ ‫‪ – ٣/١‬ا‪ V.‬ا ت ا "‪,E‬ءة @ دا‪ 2‬ورج ا ‪'#‬ز‬
‫ا ت ‪V‬‬ ‫‪ – ٤/١‬ا‪ O5‬ودل ا ت دا‪ 2‬ورج ا ‪'#‬ز "‪,E‬ءة‬
‫ا‪$‬دارة ا ‪ -‬‬ ‫ا
‪
/ :٢‬وا&
‪2‬ت ‪
# +
E‬ا
‪ B‬و‪ A/D‬و>=‪A‬‬
‫‪ – ١/٢‬ا ‪ 0‬ا ا‪ .‬ا ور وا ا ‬
‫‪ – ٢/٢‬د أ‪ O5‬ا ‪ Y‬ا >‬
‫‪" +,5 – ٣/٢‬ا[ ا ‪ #O‬وزدة ا ‪3‬ت ا *‪Z‬اء‬
‫ا
‪ :٣‬ا=ا‪ +
#‬وا‪
/‬وا
ت ا
‪
B‬و‪ A/D‬و>=‪A‬‬
‫‪ – ١/٣‬ا "‪ [5‬ا ت ا ‬
‫‪O \G – ٢/٣‬وع ا )(ات ا ‬
‫• ا]‪2U @ "#‬‬ ‫ا

‪ :٤‬ا وا ‪ I
!/‬وا )ر‪ H‬ا
‪ B‬ازداد‬
‫وزارة ا " وا ‬ ‫‪ – ١/٤‬ا‪ T‬و‪" +T,5‬و آ‪] T‬ت ‪ VT‬ا ‪T'#‬ت ا ‪ VT?" TT-‬ا ‪> T‬‬
‫• ا]‪ @ "#‬و‪2h‬‬
‫ا‪:$‬م‬ ‫ا > وا ر‪J‬‬
‫‪ – ٢/٤‬ار?‪ V‬ا > ا > ‪) V#‬ا&‪,G‬ل – ا ‪O‬ب – ا أة(‬
‫‪ – ٣/٤‬ا و‪Y$ +,5‬ارات ا ‬
‫• ا ‪'#‬ت ا ‪ E8‬‬
‫و‪ x‬ا ‪O E8‬رك‬
‫?> ا ‪O‬وت ا ا‪h‬ة‬ ‫ا
‪ :٥‬ادارة ا
‪AE
B‬‬
‫‪ \ >? c‬‬ ‫‪ – ١/٥‬ار?‪ V‬ى ا ‪ " ?-‬ى‬
‫ا ‪ 2Y‬إ ‪@ y‬‬ ‫‪ 5 @3 – ٢/٥‬ا‪$‬دارة ا ?> ا ‪ \G-‬ا ‪ -A‬‬
‫إ‪.‬اءات‬
‫‪ 5 @3 – ٣/٥‬إدارة ا *‪,‬ت ا ا *ة‬
‫‪ – ٤/٥‬ا أد إر(د ‪ -‬ا وا ا >‬
‫‪ \5 – ٥/٥‬ا‪.‬ت درات ا&‪ c‬ا >‬
‫‪ \3 – ٦/٥‬ا] ‪d‬ام " ا‪ @5‬ا دا‪U 2‬ع ا ‪ -A‬‬
‫‪ - ٧/٥‬ا‪ 3‬ا ‪ -‬ع ا ‪>.‬‬
‫‪ – ٨/٥‬زد د و‪ G‬ر ا ‪8 " 2‬ت‬
‫‪ – ٩/٥‬ار?‪ V‬آ‪,‬ءة و‪ 5‬إدارة ا ارد ا ‬
‫ـ ‪ ٤٧‬ـ‬
h ‫ي و ث ا ارد ا‬8 ‫ ا ث ا‬j?‫ – آ‬١٠/٥

2- ‫' ا‬5 k 5 Y‫ – ار‬١١/٥
‫ت‬lOTTTT- ‫@ ا‬TTTT TTTT#- ‫ف ا‬ATTTT ‫ ا‬kTTTT TTTT 5 TTTTY‫ – ار‬١٢/٥
2- ‫ى ا‬# U‫ت ا ا‬h ‫وا‬
h ‫دارة ا ارد ا‬$ ‫ – (رك ?> د ا*ذ ا ار‬١٣/٥
‫م إدارة ا&زت‬5‫ ا ارئ ا و‬2E‫ – ا‬١٤/٥
TT ‫ ث ا‬T ‫در ا‬ATT ATT8 > T U [TT5 \TT5 – ١٥/٥
'# J ‫را وأ‬d "
‫ون ا)و وا ازداد‬/ ‫ ا‬:٦

‫ا‬
TT >TT ‫ت ا‬TTU,]‫ ا‬TT ‫ء‬TT-" TT ‫ت ا و‬TT‫ا‬d ]‫ ا‬+TT,- V"TT – ١/٦
'U
> ‫وت ا ون ا و‬O ‫'ز‬# ‫د أو ت ا‬3 – ٢/٦
‫ل‬:TTTT @TTTT ‫ح‬TTT ‫ ا‬2TTTT ‫@ ا‬TTTT ‫دة‬,TTT]‫ءة ا‬TTTT,‫ آ‬VTTT?‫ – ار‬٣/٦
‫ ا و‬h-q ‫ت ا‬G‫ا]ر‬
‫ت‬TT'# ‫ ا‬VTT >TT-, ‫ون ا‬TT ‫ ]ت ا‬T‫ "و آ‬+TT,- V"TT‫ و‬TT‫ – ا‬٤/٦
8 ‫ا‬
‫ل‬TT&‫ع ا‬TTU ‫ت‬-TTY TT‫وق د‬-TTY OTT5‫ أ‬+TT,- V"TT – ٤/٦
‫ا م وا *ص‬
TT‫ر‬# ‫د وا‬ATTU]‫ت ا‬TT ‫ت ا‬TT" ‫ام‬dTT ]‫\ ا‬TT3 – ٥/٦
‫ا‬
A‫ز د‬0 !
‫ ا=)رة ا‬:٧
‫ا‬
(> ‫[ ا ا‬5") ‫دارة ا‬$‫ ا‬d‫ – د ]آ‬١/٧
( ‫[ ا ت ا‬5") ‫دارة ا‬$‫ ا‬d‫ – د ]آ‬٢/٧
– tTTT, ‫أة – ا‬TTT ‫ز )ا‬TTT'# " c8TTT ‫دارات ا‬$‫ ا‬TTT‫ – د‬٣/٧
( ‫ت ا&ه‬# ‫ا‬
> ‫ ا‬t, >) ‫\ ا ا‬3 – ٤/٧
‫'ز‬# " >#‫ا‬$‫ ا‬0* ‫\ و ا‬G – ٥/٧
A >? > ‫ ا‬V! ‫ ي @ ا‬- ‫ – ا ا ا‬٦/٧
TT'" 2TT ‫ات ا‬dTT'#‫ و‬TTU$‫وع ا‬TT, ‫ء ا‬OTT5‫ إ‬2ETT‫ – ا‬٧/٧
‫وع‬, ‫ إدارات ا‬-E‫و و‬
6TTTT") >TTTT ‫ ا‬J‫ر‬TTTT ‫ > وا‬TTT ‫ ا‬dTTTT‫ آ‬2uOTTTT‫ و‬ROTTTT5‫ – ا‬٨/٧
(‫ا هة‬
‫?ت‬8 " ‫ ا‬JE >-, ‫م ا ا‬U – ٩/٧
‫'ز‬# >- ‫ ا‬2E' ‫ث ا‬8‫ و‬V.‫ – را‬١٠/٧
‫ ـ‬٤٨ ‫ـ‬
Objectively Verifiable Indicators @@òîÇìšì¾a@pa‹’û¾a@Z@UbÈib

G % 3
4 A/ 6 (A
) ' ,& -
•
V:& 3
4 6 L
K %
! 5
G2 - GB- e] G6- %
:
A?# T: .

h ... H
" B- / ' /
4 −
(c S
5 ) : Z
5 −
(c S ) : Z
"
5 −
(c ) : Z
- −
(c
I) : Z
K −
% % H
&B 5 •

LI •

% / %) "#
64 E 4 •
. ( #) 2 - / Q e] / O-
, &' S 4 O: L
K , , A
/" [
•

5$
G4 K , K "#
H ' W!
H S-X GT: 3
4 .
- /# A ,5
()
E E HE : GH
.&5: 3 W- T: G&
]

3
4 5 , G
5
K L

5 I W
•
I
K - SJ4 34 5
- Z
E 5
.
E
L"- /4
L

! L"- # %E "#
.(
) 2 -
: S-P

•
A?# G % ,
64 L5
S-I OI GOE ,I −
.
K H4

U A K? 5 I - G&' 4- S −

-
4-
5 ,
$ !
!# "/ , "#
., ' 6 - 3
4
B- !- H W- I 5

U I OI GA −
‫ ـ‬٤٩ ‫ـ‬
, D
O: T: V4 , #
S-I OI G(!
]) A −
L
K 5
:% .. Q !
!# "/ , S- AK' 6
.%
4 , ?#
? H % 3
4
A
4 ,
"
K J !
!# H5 A4 , 5
•
-$ %# W ?# ,& # W
.Z
5 B- DE
, 4 &
V:% A/
JP I ( #) 2 - 3
4

-J H
T
W
.-
H L ,
.6#I % 5
HE - GA DK , T:
.
:
"- !# , "/ % DE
- "/ , !-@ DE •
: E
D ‫ل‬R
/ "# ^ _# : S
K W!
/ "# ^ _# HN"5 :
4
+>>>> J5
-5 J5 : N
4' : H
" 3!-/ -١
.5/_#
/ "# %;7 _# N
4' %7> : ZMM
5 -٢
%;7 - "#
G Z

-^ 3! # (H ) : ZMM
"
5 -٣
.>.> 4 : ZMM
- -٤
/ ,
E4 3!- : ZMM
K -٥
: ,
5 T: ]
/ 5

E4 3!- N
4I %7> , / "# %;7 _#
-^ 3! # .5/_# +>>>> J5

-5 J5 : / ,
..>.> 4 %;7 - "#
Z

K I E02
&
J CJ2 DQ K

4
UB
41 ^2
UB
&
J !" K I P#2 N?a
&
J !"
‫ ـ‬٥٠ ‫ـ‬
@ @pa‹’û¾a
/ &L
2=
&
))J
2
2(;
%
/)"2
Indicators Strategy
Assumptions/ Means of
Risks Verification
<= )
"
J .١ Overall 4
UB
4
$= `
( A ^# Goal
( (<%F
C
A 0
U*
D("2
C
D# 0
& $= O"

/%
0

/%

–
)
%
&
e@
(D
#" – '
"(
O* !" 4Q .٢
Y
(
&"(
D
.٣
Y
L

\ D
.٤
U
& <2
( .٥
$"
%
& .٦
# 4
<
.٧
$
$0
<# % <I .١ ^2
UB
%
HL &
2( DL Development Goal
# (
$0

O
I
$0
1F
42 &(
.٢ 2
$=
: <5 D 0
D0 B
(O
< ) "
•
:3%5 < ) `
3%
•
(W
... A

–
<5 D
&
2
.٣
0
H# CF
&

32(
&(# .٤
‫ ـ‬٥١ ‫ـ‬
$
H2
• 0
"# ^(
2
.١ Agency B
?S
P
$0
<
% 2 .٢ Purpose
%F
$= B (
%
@2 ( .٣ &L 0#
((
0
0
D0 *"# R
%%
&@
$
H2
• B 4
2
C # < & Q .٤ 42 &L B22 B#
P <2 0 &#
5 .٥ @2 2
%F
$= D 0(
/E

/H
/%F
)
05
0
– B2
5 <
–

/
O
2(
• 42 $2
&
"
&1#
$((
4
\
Y
B
2 B##"2
%h ($
32
– 2

H 0
2
D0 B
O
J .٦
K# *"
&

=
2 C K%) 0
0
– O
D( – #%
(<@
$#
B
5R TL2 < &((

5 .٧
@2
&B B
a2 <) $((J

2(
J .٨
(&

;
2 $*2
< B
D %(2) ^
;

2(
J .٩
(!
%) Y
B
$= 4
D("2
.١٠
( (Y
B
J 42
\
$= 4
D("2
.١١
J 42 %) #"(
( (\
D D>
`#2# <( =2 .١٢
<R #
&#
D %7
&
( '
U
/"
&
K# YL
.١٣
&
( ' <R #
&F
H YU
H(
<2
.١٤
0
!

2
<0
'F
.١٥
‫ ـ‬٥٢ ‫ـ‬
?
OB

"

%
&"
D
.١٦
%

PRB2(
< .١٧
P(F
<0= $=
< .١٨
#
$=
&52 4
2
C .١٩
0
<
O @
&2
@2 2 .٢٠
. 0
1>
42 &(

0
U*# 5 & O5 .٢١
National base line O0(
conditions
&4 , &' 34 6 L

K
! A5 \E 4
eU – 2 - A5
T: 2 $ B-
. % O- % –
G'
,!- !$

!
!# K? T-& I -5: 5
."/ A5

K? I ZE
I S-X
[
E %?# 5
4 GH
K /
4
GH
" '/ %
4 H$/B- ,

4 &'
L
K
K L"- , A5 & G% - eU 3
4 , %& 6

/ 6 %
4 A?# &' V:& 3
4 , \ - 6
.A
! !
.K -" : A4
4 H

: $ F
%%2
<"

%
4 W!
4 •
: $#2
%%2
<"

? J5'
# •
Z
- Z
"
5 Z
5 ?
Z
/" J5I
4 •
: @2
Y1Q
%
4 A4 6 "/ H •
‫ ـ‬٥٣ ‫ـ‬
6 34 - ' 3

4 6 34 •
"/ , A"'
E$ H •
: O S Q O &

J
D 2 5
:
J
−
×) U/
&- e 2
" A# H
: A# L
K
Z
- S
- (%
:
S J
−
P - --X H A# L
K , H
/ T-& I - -5 :
: T: AJ GH
]
A- H

- E •
h ... ] / ?J (
E)
5 N •
(+=) AKI ,
O: H' , A"!' •
L ,
B- H' , A"!' - •
,
DK
U
U I 5
, A# H
&B &
]
.!-' N AK DE S
5 .D

# AEI H
] H
# 5

4' e ,
.S- 34 W/
:R
] 1= .. KF
C2(
K# 2 J
:
2 - A?# 34
GW
H$ eU5 G-4

HN"5
N"5I
•
3
4 W4 Hk W
2&- •
W
H% ? 5I •
‫ ـ‬٥٤ ‫ـ‬

5' W
2&- N"5'
H
I
.

HN"5 4 Z 5
I 5
V "
\@ $= J
D
@ D@I
H4
4 ,)
% 6 Q" •
(%

,
#
# A
U A' W4/I AK •

: % ? - %

: S
A/4
O: W •
W

D 2 - 3

4 D H$/B- I - G
4'
J5 ,
.eU 6 3
4
,! G2 - !-' L
%
- A B- B I B4?

L

J5 :& AKI & (& ) eU L
AKI Z&
Z-

I . "/ D

" B- !-
.H
4
H/
: ,

, Z
J5 %- 4- : T: AJ
"#
, L , 4

: A"!' •

" - 4 - •

- /
- •
2&-
! •
N'
! •
,
H /K I A! •
--5 .L' - - L
% 6 :& &
]
: AJ ..

2 - 3
K L
AKI Z& ,!-
:
? , 6 D •
,!- ,
5" H •
‫ ـ‬٥٥ ‫ـ‬
%#
D ,

$
&$ •

$ D •

H
4 , F-$ H:
/:
HK •
D , F-$ H:
/:
HK •
H
4 6 H •
& $ %

B-
•

$
% %- 4- G % O- % eU 6 &
: H
J5 W' Z
J5

B G

Z &I A5
:- H4
] 5 K .١
%
K
"
5

&' V:& Z
J5
L

"5 % K %
4 %
K / .٢
A , , A - :
$ 3?# 5 F4 .٣
O- % 4 ' 6 L
K 4 L
K
5
4 (B- F# ) , #
F4 .٤
V J
K
5 S
K W
5 G
] I Z 5
I 5
-5 : .Z Z

% JP
G :& 3
4 - 6#I A #

HK & X G

L
K
-
.& , , A'
V <2(
J

-
4 T: AJ G,-' 6 6P !
A
.(I) !- , , 6 , V

: 2
E02
/"2 #" UB

@
!- , H D-/ V
•
‫ ـ‬٥٦ ‫ـ‬
K , 6 , "# N •

AK , / V
A?# R •
2 - V:&
JP - G2 - V:& Q V

- L
K 5

.V
H
-
: & A 5
-&
2
O
&
@ C# "2
(Q) % $= C
\
6A D O2
<R (% ××)
&
I
: $# @2 N&
J
"2
6I / Z- / ZK / Z5 S & DE
4 F4
•
Q- 3
K T:5 G5 ,K ,- ,5

,' !
!# A4 , H
:& .

" '
E WI , / A4
4 4 •
3
E Z
5
4 ? A
/" !
!# ,
5
' A4 , 5
.!
!# A4
%- , H ,P %- R
4 GK
4 4 Z
- Z
5 V
4 T J G
- 3"$ !
!#
.H
U/ A %
!
!# -5 H 5I 3
4
4
/ %
•
, "5 K % F4 –

A
%
.H A4

4 ← !
!# N-JI
# ← N-JI
3
4 6 ←
N-JI
I !!# 6
.Z
Z A5
? 34 /
I 5
:
"- "5 A %+> A/ I 5
!
!#
5
.(Q /2- /H$/B-) !-'
‫ ـ‬٥٧ ‫ـ‬
A4
4 H A4 : ,
$ !
!# - # •
A5 ,-
4 3
! T: G"/ "#
3
! I – ,5
4 3
! I – A4 4 A5 /#
.H
" I – DK
A A%
%
K 5
5 I
:"- &: , Z-
4I
•
5
%
K 5 e .Z
Z!
T: , I
4 G%
, G&'
!
!# 3
P
-
4I G%
Z W/
W]
] :& I GSJ4 34 A% A/
G%
K 5

3
" K
6#I
4I , G3?!$
,!-
] I ZE
I :&

] ZE
I :& 5 G
5 % L

$
U I e
•
R4 W/I 5
K
U V:% R4 .,
4
ZE
I
$
U V:& I - R4 5 G

.Z
5 L
-5
K(
M &L
2

&0B
? #2
$= #2
&2(
K# &
J
D < ^@
&
J
P
.=
%
H 40R22 $2
&
J
2M E/3 $= D#
4
.0
\@ D 3
/E
U
Q [ D ^@
@ @Z@‘bîÔÛa@@òÐÜØm
F4
"/ , 2 - '
L
K I S
T
O: ' / & "5 V:& I GH
J5
4I , " 5 K G"5
.%!- 2 - B- O
A
I S!
!#
$ I
:
"- !!# A
O , &
H4 I B- &I
U I A WI I
-
I

$ !!#

U I A5
5
%
‫ ـ‬٥٨ ‫ـ‬
@ @Z@‘bîÔÛa@òÓ†ë@pa‹’û¾a@†‡Ç
ZE
I
4'
J5 , G(!-' "/) !-' 5
!# , H4 5 H A % F4 L
% !
G2 -
H
J5
4I , .! -
%
ZN- S-' H
K

$
.
- A5 L
4 ,"5
O:
U L
eU I - GeU A/- - ? Z
K '

] J5I !- ' F4
K .
"/

" A , R4
.eU 3
4

4 H5 ,! A/
F4
R
4 G % O- % 6 A/- - J5I '

5
H
] H

4' B , '
.%!- B- D L
K
L
K 4 , DE
I %"5 W4 H4 L
K W- ZE
I W
:& – Z
Z DK
] ,4/ I ,
I O/K$ I , $
.B- A#

& N ZE
I
N< ((J
&

;
E

&
&2( K# &
J
'2
O" % D Y
@ N2
2(;
%

I P @ # 2 (" D
.E

/ O
;
/* 42
2
&((
‫ ـ‬٥٩ ‫ـ‬
$2;
$((
4

2(;
/
&
J
*# 4 ^@

" B- !-
Ya I – <2 –
2(I) $ HK/A55 D
(1
4 – *
T: 4 6 %!- ,
↑ ↑
*
45 / *
U
Q ^2
UB
&
J
I D B- !-
<2 –
2(I D
↑ ↑
?a
&
J
*# 2
2(;
%%

" DE ,
U
(ZJ- Z5:)
<2 –
2(I
(!
!# - 4 , DE)
&2(
<2 P @ H22(
$F
↑ ↑
3# 2
2(;
%%
E02
&
J
E

" , H ")
(ZJ- Z5:

!# A
–

$

:
"- !!# A

↑ ↑
@2
&
J
@2
%

&
J
@2
OY &
J
A

@ @@áÜÈnÜÛ@ò÷îi@†b°hi@pa‹’û¾a@òÓýÇ
@ @ñŠa†⁄a@O@òàÄä¾a@À@òí‰îÐänÛaë@òîvîma⁄a@paŠa‹ÔÛa@ˆb¦g@‡î’‹më
‫ ـ‬٦٠ ‫ـ‬
@ @Z@pa‹’û¾a@Úìäi
3M"$ H$/B- T- 3!
.,
$ !
!# %# N - I %

, %

M F:- O4
H & T-
-5 , 5 :& G&'
4 ,
$ !
!#
-
.,
$ !
!#
M M A- B- % , "# !-' V:& A-
:?Z J .. A A A5
N% A •
V
A •

!-' , ,4 D 5 A •
/ "# A •
:5& •
: K# < < &
J HL2

6
! % 6 .١

AKI 6 ! O- % 6 .٢
J5I %
M HM " eU

5I
J5I 5I ,

"
M! ZM
4 MJ5I 6M ! B- e] 6 .٣

"
2 - 6 .٤
‫ ـ‬٦١ ‫ـ‬
2 "# $ A5 &I 4 T: ZN-

!
!# !# I T: G"# % B- &:"- ,
e F#
.

$ !!# ZN- (2 -) &' 3
4 ,
$
. &'
J V:&
: 5 I W
Z
V:& # 5
4

&' 3
4 4- % •
4 ?5 A4 4- % •

% %# 5
•
A %- %
B- T- ,# W
K L"- ,
B W4 GH4 4 A5 !
4 HE D-
!
.S
K
-5 ? A 3!- H
" "
: X‫ ا‬YZ ‫إ< ر )ى‬

S
K H ? 6 # , V-I [E F:- # 5
.S# , %- 3"$ AK
‫ ـ‬٦٢ ‫ـ‬
@ @pa‹’û¾a@òàöýß@ô‡ß@‘bîÓ@xˆì¹
‫ ؟‬I0 ‫ ا‬%0‫[ و‬D‫ ه وا‬%‫ه‬
‫= ؟‬1 )&‫ وا‬-/ S %‫ه‬ ‫د‬8

‫ ا '\ ؟‬+ R‫ ه أآ‬%‫ه‬ (S)pecific
‫؟‬Z
ً /1 ‫ =
_ ا!ب‬%‫ه‬
‫ آ
ً ؟‬S
' +" %‫ه‬
‫ ؟‬ED‫ و&)ة '

س وا‬S %‫ه‬ ‫ ا س‬5E‫إ‬
‫ت ؟‬#
‫)ر ا‬a ‫ه‬ (M)easurable
‫ ا=
س ؟‬I ‫ ة‬I‫آ‬
‫ ؟‬X‫ ا‬+ (!‫ت ا‬#

‫\ ا‬2 +" %‫ه‬
\U‫د‬/y8 5E‫إ‬
‫
ت ؟‬-‫ ج إ‬E %‫ه‬
(A)chievable
‫ت ؟‬#
‫\ ا‬2 !" ‫ )ى‬
‫( ؟‬/( ‫ ا=

س )ا‬-! IY=‫ف ا‬Z <b( ‫ت‬#
‫ ا‬c=E %‫ه‬ y ‫د‬$‫ ا‬5E‫إ‬
(>U‫)وا‬
‫ ة ؟‬+ R‫ ا=
س أآ‬I ‫ _ ا
إذا‬# -! %aE# %‫ه‬
(R)eliable
‫ ؟‬X! 1)0
' -‫ل ا‬f! ‫)د‬E A'‫ هك و‬%‫ه‬ 6U ‫د ا‬8
‫)دة ) ! ( !=
س ؟‬E ‫ هك '
ت‬%‫ه‬ (T)ime bounded
@ @
@ @
‫ ـ‬٦٣ ‫ـ‬
@ @Sources / Means of verification@@ÕÔznÛa@Š†b—ß@O@Ýöbë@Z@Ubäßbq

: $# /"2
/ <0( D2
c 4 K &' I & A/4 5

5 −
c 3
4 5P ? -
A/4 5

I −
: /"2
<0( "2 B# ;
$2
B
#0(F
? P
/ ? /
/4)
/ 3
! 4 34 A A& −
c (h ...

c / V:& , J 5
6 OI −
4 T-& -5 : c -
/# D

! 4 T-& A& −
c"5 ,&
: -
D H
/ R4 4 , −
%J4 % V:& I 5P : 6#I % ! •
.%# 4 K H 5 4
!-I F4 %-X 4 V:& , : B- 3
! •
W4 - , %# !-I E %
."5
M4 V:& , S-X G34 //A
4 HK T-& 5 : −
.
U W
: ‫اءات‬.$‫ا‬
. A5 4/ 34 # , /
4 -١

& Z
K Z"/ () "/ ,-J !
-٢

HE 4 , G I W
A5 OP & W
. /# T J KP 34 / K I W
– &

: R
4 B- F# 4 34 A //

-٣
!- / T %
4 ,
5
. QE H
"
.%
A/4 %J4 %4/
-5 6
.%
A/4
5 G%-
5
‫ ـ‬٦٤ ‫ـ‬

GB- F# 34 - /
4 5
-
R4 34 B- 3
!
#
E D
.B- ! %
4 %-
# D A
,
% D
/ , !-' A5 F W

.
5 ?# W4 - $ , %E B-
- 34 / % 4 I 5
, A W

.34 K 6#I
G Z "5 %-I [E %- K " %"5 ,
%
A/ 34 5
G "5 AKI !
6#I % W
.%
: /"2
/ <0( ?
-
$ N
5
/4$
/4
N

K$
/4$
/# N Q/2-/H$/B-

&
] ... "# B-

‫ ـ‬٦٥ ‫ـ‬
@ @ò÷îjÛa@æì÷’@Œbè§@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—¾@ïÛëc@sÔß@ñ†ìß
ÕÔznÛa@Š†b—ß@O@Ýöbë
/ &L
2=
/))"2
&
)))J
2
2(;
%
Means of Indicators Strategy
Verification
Assumptio
ns/Risks
2- 2 -
.١ A) 4/ .١ Overall 4
UB
D
4/ K , _/ - O5 Goal
4/ H (A"!' 6

B
4
/'
.٢
-

-
/ , H
4
-

3!- 6
% ! #
.٣
! p: 3!-
H
– L5 – ) /#

N/4 .٤ ( 4

- H&B R4
I .٢

N/4 .٥ N 4

- 4 " W
/- .٣

N/4 .٦ NE#

- V
" W
/- .٤

N/4 .٧ W

- # A
/ - .٥
,4/ /
! .٦
" A# .٧
%
.١ ,
A !# A# .١ ^2
UB
K- - E , Development Goal

W 6 ,
# !# DE
H F

H ? .٢ J'
.٢

- , ,

,
% ,

: AK

A5 - .٣ (H A5) 54 •
H A5) _# Q! •
– -/ :Q!K
% ? .٤ (h ...
//# .٣
6#' AK

D

Q .٤
‫ ـ‬٦٦ ‫ـ‬
D • 4 O-

.١ O-
/ .١ B
?S
,-

4 Purpose
T
,
A !#
.٢ A !#
/ .٢
0#
((
,
"

,

%%
&@ &L
!-' O-

.٣
# !# :
"- - .٣
B# *"# R

% L

%
42 &L B22
D • A
I K .٤ 6 - A
I .٤
@2 2
,- L# A?# ,
%
T
- A

K .٥
,
" K / .٥ / D
/ !-')
!-'

/
/ 2

- D
%K A –
-

K , 4 J –
• 6 O-
.٦ %
4 &/
H
%
V
N%
-
A
A
.٧ (,
Q- –
,
A5
% !
.٨ %
H .٦
!-@ ,
B- 6 !
)

– ! #
B"4 D
4
.٩ % – H#
-

-E % (A: ,"
R5
/4 [E A
K .٧

% % K?
B- # .١٠
:
"-

, .٨
,
/ A5
%
U A)
B- # .١١
,
B-

($
,
/ O$ .٩

4
.١٢ (R5 !)
"# H
- , 4 .١٠
%
!) N%

- (N%
-

4
.١٣
- , 4 .١١
"# H
!)
4 V

%
- (V

-

.١٤ ^ _# A
.١٢
' R4 "# %;>
H$
/4 .١٥ L# A?# /

4
5 -

! NE .١٣
H$
/4 .١٦ 5 34
‫ ـ‬٦٧ ‫ـ‬

4
5 - L# A?#

! N5 D
A .١٤

/4 .١٧ R5 ' D

!

Q-
/4 .١٨ A /" L- ' .١٥
,
H%
-
4
-
:
"-
.١٩ e-

K" " W
/- .١٦
– ,#-
U)

!
4
– A – 4/ T?% A .١٧

-

!
(F-& , " A .١٨
H
.٢٠

- T' A /
,

K" 6 .١٩

B
.٢١ .
A

H
/ :
"- .٢٠

H5:

J^
MM
K MM-
HMMK .٢١
H M

B
National base line
conditions
• Results E02

%
0
&#
A

-
& &##" &
T
OY
,
"
!-I &2"
A
% 0
D("2

!
!# &% &L
% •
D

A
5 0
&((

:
"- , &% &L
NP 4#2
$
AG
%

$0
2

!- 0
O
;
A,
% &("2
$
D2
A6

$

((J
O
A7
& B#
‫ ـ‬٦٨ ‫ـ‬
% (+ ("5
5) ! Activities %F
A#
- ... (+/+
% F# ... (./+
A ...
D

- H$
(+/1
H AK

(./1
A
?$
% (7

]
54
T
54
,
, J H

3
!
S
A/
N
‫ ـ‬٦٩ ‫ـ‬
@ @@òÏìÐ—¾a@òÈua‹ß@SOV
: D2#" K# #2
%%2
<"
<R
I 42 $2
=
H
2
(H
U/ ) %
J I
5 D !
!# 4
%- , : K F
#"
– "/M) M
%- %/ , !
!# - 3 J : 1
#"
(
:
"- !!#
,M
M M Z 4 !
!# A !
%-
M
A?#
.N# e GH
" "
J %
B-
."/ -5 5 A5 - &5: 3 !- 5P
: O2(
&
:] Q
: 5 I W
2 - / eU / O- % / %

, H5: -١
.("/ A' ) Q / , I
:
4 AK' W
T: 5
: GK H4 -٢

U !- *
!- *
O/K DE *

4 *
L- *
h ...
4 –
– ! *
% I eU , %- 2 - , H
" # K
:(4
UB
– ^2
UB
) *
U DQ c2 :]1
,
- &I D 3!
*
B- N- eU 3
4 34
*
B-
D 3
*
eU 3
4 r !
*
(!
!# 4 H" A?# S
4 5
) 3
4 A
4 I
L
*
‫ ـ‬٧٠ ‫ـ‬

L

"
5
-
4
*
Z
E Z !
I 5
WP S- r *
(
] /
) & J5I 64
*
\E H4 H
" / $ *
H
" , " 4
*
:(
UB
) *
?S DQ c2 :]1 1
! 4 &
*
B- D 3 *
\E H4 H
" / $ *
2 - %#
- H
" , " 4
*
%
A/
O- % 3
4 S& 6 \E %B
*
2 - 3
4 - SJ4I 5
OI ,K *
B- H H!
F# *

5
-
?" L
G ] J 4 [E
*
%- 34 5
K 4 *
2 - /# L
*
: E02
DQ c2 :]

4E ]
/ H5: GeU 3
4
E G
I %5 *
B- D *
B- H ! 2 - V:& A5 3
4 E 5
*
%
$ B- e] 3
4
%- A5 *
B- e] 3
4
%5 *
!
!# H A?# 4 ! ,
%
4 5
*
K H4 *
(B-
) %
!-' :
"- E [E
- A *
: DQ D c2# %F
H
2 :](

- 3
4
- A5 4 H5: !-' A5 *
‫ ـ‬٧١ ‫ـ‬
%
- 3
4 H 6 !-' A5 *
B- % ,

!-' A5 5: *
I AI H/ %- !-' I *
–
– B-) , H B - !-' *
(h … J – #
-5
: BQ c2 – &L
2=
:]((
]

U
/ , ]/k *
H4 K ]/ %-I *
% Z ! ! -5 : !-' I
- K Z K *
% /# 3
4 6 A/ % [ R
4 ]/ *
– %) ,
$ !
!# "/ , W- 6 ! *
(2 - – eU
E 4 : 5P
' 6 A/ I 6 A5 5 %-I *
! % E A *
? B- 54 F# *
% K %J4 ,
5 A4 : I %J4 5 E *
-5 %J4 *
%J4
JP B- 5 , *
: D c2 .. &
J
:](
S
4 S
]
/ H H L
I *
B- &' - & i L

S-I *
!!# 2 - B- !-P H !
SJ4 I *
%
4 6 A/ % [ R
4 ]/ %-I *
%) ,
$ !
!# "/ , W- 6 ! %-I *
.(2 - /eU /O- % /

! L"- 2
5
% 4 "/ D
‫ ـ‬٧٢ ‫ـ‬
@ @@pbu‹ƒ¾a@O@wöbnäÛa@ÕîÔ¥@æbØßg@ô‡ß@Šbjn‚g@@TOV
. # / 2 - 3
4 E H$/B- H ! HK 6 # A

: ‫اءات‬.$‫ا‬
AM
4 A !# E$ !# A
4 .١
AM ?$ "$ 6#I H
G #X ,5
M H$
M GMB- H 3M
! M &
M 5
,
. #/2 -
&" A %B
DK , S-X G%
54 &
5 A - .٢

."c B- A A 3!- , A5 S
4 5
: LI &
5
, A
4
.٣
!#
&'
, K
M
M - M ME M M HM
MK M
M] M MB- H M
M5 I MM .٤
I Ha 5
GB- e] 3
4 5
4 G #/2 -
.Z-5 %J4 5
, N
'
,
$ !
!# N- B- , A5
% 4 A5
4
.٥
,M
"
' $
H$

4 G%
.,
!
!# 3 J
M' : %

:
"- A B- % .٦
.

N A?# &' f 34
M5
, GZ? 4 ! , ,
$ !
!#
.٧
,M M
' ! , G!
!# H A?# "# / %4
.(% # I %# ) B- DE
M4 I WM
G
A5 5 # 3
4

.٨
!
M!# 3 MJ ,M MB- ,M
B- A5
% -5 A5

A5
% A
HE %B ,
$ !
!# O
K G,
$
.%&I 3
4 %
%N"5 D 5 4 ,
B-
‫ ـ‬٧٣ ‫ـ‬
-
! $
4 !
!# A
I W
.٩
M
-5$ DM WM-
T: G,
$ !
!# ,
A5
.%
4 W! &' G
" E
.%
% ' % A

$ !# .١٠
M NM-

M$ M!# , ?
\K

4' B , .١١
.
?
M NME ,M "/M ,
$ !
!# H
.١٢
.' ! & &K AK 4
‫ت‬B&12‫ا‬/ANB@2‫ ا‬O'P, ;<= ‫ت‬B=‫&و‬E2‫ وا‬A7‫(&ا‬2‫<'* وا‬J'R2‫ات ا‬$42‫رة ا‬S ‫ر‬B(T‫! ا‬
. *P&02‫ ا‬U5@H BR@7 J2 *'+',‫&ا‬-.‫ ا‬/012‫ت ا‬B34567 83 ‫دة‬2‫ا‬
@ @@HpbÇbİÔÛaOpaŠa†⁄aI@òîÜØî[a@pa‡yìÜÛ@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@pbÏìÐ—ß@†a‡Çg@@UOV@@@
M N- (! $)
5
% 4 ,
$ !
!# "/
.
%- %/ , %
, G B- ,
$ !
!# "/
. 2 "/
5
% 4 "/ 3J-

: A
4
5
& H4 A5 "/
O- % [/
B- e]

5
% 4 64$ e] %- A5 [/ B- /# 2 -

5
% H4 , %
4 2 - [/
- A5 /# !-'

5
% H4 "/ ,

!-' [/
" !-'

!-' 3
4 ?
" !-' E
. E
U 4 A5 W4 ]

/ A
H D
‫ ـ‬٧٤ ‫ـ‬
]"L

C2( K# *# $2
2(;
4
UB
<* DQ " < $=
(*
<
/2
%(
P @ ") =

H5 ^Q $= Q
=
$= I
, &5: 3
! L"-
5
% 4

$ !!# "/
"/
4 H!# %
E
GB- ,
$ !
!# "/
. %"5
"/ H4 !- A5 ? /#
@ @@pbÇë‹“¾aë@wßa+Ûa@Áîİ¦@pbÏìÐ—ß@VOV@@@@
6#'

!-' W- "# 2 ! , :
"- B-
2
:
"-

$ !!#
S-X T: .% ,
.
5
% 4 B-
:
"-

$ !!#
, H/ L"-
[
E A?4 4! , ' L"- Q/2- !
!# "/ W

: & .. B-

$ !#
"
5
c (eU) Q/2- i-I : .١
c (O- %) - Q/2- S4
I DK
: .٢
c ( %) &I 3
4 , Q/2- & & .٣
c (!-' 2 -) -$ V:& Q/2- 34

5 .٤
c (E$) Q/2- \ - H4
# A & .٥
M) M -$ 3
4 , Q/2- \ - 6
- 4-
5 .٦
M&' 3
4 , & (eU ) GS - eU (2 -
c ( % O- % )
c (34 A //) \ - 3
4 J
A/ 5

5 .٧
M
5 – M) M&' -$ V:& 3
4 ! & .٨
c ("5
"/M MB- ,
$ !
!# "/
K? , A5 [E

.
5
% 4
‫ ـ‬٧٥ ‫ـ‬
-5 ! , 2

5
% H4
2- A5
5
% H4 h‫ا‬
‫م‬/‫)ف ا‬0‫ا‬ ‫م‬/‫)ف ا‬0‫ا‬ ‫م‬/‫)ف ا‬0‫ا‬ ‫م‬/‫)ف ا‬0‫ا‬

‫ا ا‬
‫ا ا‬
‫ا ا‬
‫ا ا‬
-! h! -! h! -! h! -! h!
‫ ى ا)و‬ ‫ ى ا)و‬ ‫ ى ا)و‬ ‫ ى ا)و‬
‫م‬/‫)ف ا‬0‫ا‬
‫)ف ا ي‬0‫ا‬

!"
0‫!&)ة ا‬
% O- %

2-
5
% H4 - ‫ض ا‬x
% O- % H4 e]

2 -
Q 2-
5
%
O- %
2- e] 2 - !-'
Q
Q e] 2 - !-'
2 - !-'
!-'
@ @åß@Ý×@òÏìÐ—ß@µi@òÓýÈÛa
@ @pbÇë‹“¾a@O@wßa+Ûa@O@òîÜØî[a@ñ‡yìÛa@O@òàÄä¾a
@ @
‫ ـ‬٧٦ ‫ـ‬
@ @ïvîma⁄a@@ÁîİƒnÛa@@áîîÔm@@@HWI
: ,-.-/‫ ا‬01.2‫ا‬
*VSYG2‫ ا‬ZV:4 JV[ 4V‫ وه‬،!?@V2‫ ا‬V'<, ‫ت‬BV'2W IV7 *'2W 4‫( ه‬5-‫?& أ‬C‫ )أ‬8<'<2‫ ا‬J'R2‫إن ا‬
/ ‫&ض‬VV\2‫ ا‬،‫م‬BVVG2‫ف ا‬VVR2‫ ا‬/ !'VVP2‫ ا‬: IVV7 VV‫ آ‬I'VVH *VVSYG2‫ ا‬VV]‫*( و‬VVBR@2‫* )ا‬VVB\2‫ا‬/*<'VV-42‫ ا‬I'VVH
‫&وع‬EV2‫ ا‬/ A7‫&ا‬V(2‫ ا‬/ *LV-c2‫ط ا‬BE@2 *'<'652‫ت ا‬BC4J2‫ وا‬،‫ت‬B&12‫ ا‬/ ANB@2‫ ا‬،‫"'&ات‬b2‫ا‬
.BR@7 ‫د آ‬4‫ و‬I7 ‫\&ض‬2‫ ا‬Z:4, *P&0H
: JE2‫ ا‬83 *'P0@2‫* ا‬G‫&ا‬7 !‫و‬
‫ى ؟‬4L2‫ا ا‬g‫اث ه‬$‫ إ‬IJ h'‫ل آ‬bLC‫ أ=<; و‬I7 *‫(ا‬2‫ ا‬O&j I= .١
‫ا ؟‬g‫ ه‬G5C ‫ذا‬B2 ‫ل‬bLC‫ و‬5-‫ أ‬I7 *‫(ا‬2‫ أو ا‬.٢
‫ت‬92‫ا‬ ‫ا 'ف ا م‬ ‫ى‬5‫ا‬

(‫ت‬9E‫)ا‬ ‫ ه‬7-8‫ا‬
‫ا ؟‬k‫ ه‬I
l
‫آ‬ ‫ا ؟‬k‫ ه‬I ‫ذا‬ ,‫ ا‬92‫ا‬
:; 2-‫ أ‬
(‫> )ا دود‬#‫ا‬$‫ ي أو ا 'ف ا‬- ‫ا 'ف ا‬ ‫إ?>اث‬
‫ى‬5‫ا‬
‫ا ؟‬k‫ ه‬I
l
‫آ‬ ‫ا ؟‬k‫ ه‬I ‫ذا‬ 0A‫ا‬
‫ات‬cw ‫ض أو ا‬u ‫ا‬ ‫ى‬5‫ا‬

‫ ه‬0A‫ا‬
‫ا ؟‬k‫ ه‬I
l
‫آ‬ ‫ا ؟‬k‫ ه‬I ‫ذا‬
,‫ ا‬0A‫ا‬
19
U ‫ت ا‬.* ‫[ وا‬h- ‫ا‬
2A‫ا‬
B.C/;
‫ا ؟‬k‫ ه‬I
l
‫آ‬ ‫ا ؟‬k‫ ه‬I ‫ذا‬
‫ى‬5‫ا‬
7-8‫ا‬
0A‫ا‬ ‫دة‬8 O5‫أ‬

‫!
! !
ا ا‬E ‫ ا‬%"
0‫ا‬
‫ ـ‬٧٧ ‫ـ‬
-! (2‫ل ا‬Z< + 1 a‫ ا‬/2‫ه

("ن آ
ا‬5‫ ا‬+ S#‫ إ‬#‫ أن ذآ‬c
‫ن \ ه !ب‬m‫ وا‬%"‫ ا‬c1‫آ
) ا‬n ‫ء‬o2 %"( f< !B5‫ ا‬+
.‫ات‬X‫ أه)اف و‬+ S=
=E
4
(J5I I - I % A/
K) K T-& ' ZB-
G," :
"- N A

/H$/B-

$ "/
,#
:
"- 4
, B- H I ' HE T-%
.%
/"
:
"- !# "/ 2 - ZN-
– "/

H
(S
3"$
W4) ,4
N - K L"- ,

"/
ZE
I
.4 A5 N%- - T:5 –
:
"- !!# "/
O , L' !
!# 3 J I 6- :5& .

N -
., # I ,#

: 2
#0(F
K# ;
$
%%2
/01 42
V # =
< .
c % O- % eU 6 H4 4E
JP A& −
c 6 A5 4E H4 E A& −
c 5 !-' A& −
c (&
] H
/K N# A

6K) H4 ?# A& −
c (H$)
!-I "/ A A&
A "/ A A& −

c
!# "/ A& −
V ]% BL %2 #2

&2(
< .
2 - 34 E + !-'
- −
Q e] 34
E + 2M - 3
4 - −
O- % 3
4 & E + Q e] A/ - −
% 3
4 , &- E$ + O- % A/ - −
‫ ـ‬٧٨ ‫ـ‬
:
"- 5
I - c ! B-/H$ NI 2 - !-' [E A& .0
-$ 4 4 G
# % L
! H$/B-

5
5 I ? G(h … )
# #
H$/B-
c 2 - 3
4 - H
JP B- e] \
A& .1
N- B-/B- %
&
GK
JP B- & [E
A& .7
?
Z M & :& A& c H
"
4 D G%- eU 3
4
c S
4 , V:& W]
c
"# 2 - I !-I T-& A& c \E ? 2 - !-' A5
4 A& .)
c
K & A& c H4 2 - 3
4 5
A& .;
c E$ R4 DK
A& .=
6" 6/K$ - "5 3
! A
/K
4 5
A& .<
& A H4
A& c ,
$ (H
" )
c # HN"5 - - A J5I
c H:"- B-
- &' D ! E &' A5 A& .+>
R
4
E "/ –
5 K H4 A& .++
Z
%K- . /
- /
5 / DK / H
" "
c %
"
- H
" D
# # H
" 5
5 [E A& .+.
c A
! 6 %"-P H$/B-
AM& GB- 6 4 A ! A/ 34 5
A& .+0
c
&I D "5 W- A& G"5 % 4 H
A #I
c V -
5 A5 A& .+1
,
M$ !
M!# "/M
M ,M!- !$ 5P ZE
I
.(Q/2-) O:
"- !
!# (H$/B-)
‫ ـ‬٧٩ ‫ـ‬
@ @Z@òİ“ãþa
: '(Q K# %F
42 2 Kj2
[E I W
!!# V:& .' !!# A !!#
-
:
"- !#
%

' !-' −
,
!- A5
" !-' −
%- A −
% /# −
S?# %- I R4 I W
I GSKU 6: −
:
D = NP @ K
=L;
M
M 6M M
-
) GM !- ? ?# −
(6#'
/
-a !!# H" −
S
3" S! !- :
"- 5 −
@ @Z@†Šaì¾a
: D0 <2
c A5 &:
"-

4 ! A& .+
: A/4 ..
G! "/
5 GH4
%/ 3
!
A !!# G
-
!# G
-
3
!

H$/B- 4 D
!!# V:& A I W
.
#
.A
, 5 !' D

@ @Z@òí†b’Šg@òÜ÷c
: !
!#
, a %# 5

ZE
I ' V:&
(D ,

" /
5
JP JI) % ,
$ % [
E
‫ ـ‬٨٠ ‫ـ‬
c , & %/O- % W!#

A&
c ,
QE %/O- % W!#
A&
5

-5 I 2- [ - %/O- % A4
A&
c
- , 2- 3
4 %#
c J^ JP , B- G' G
5
4 A&
c 4 ,

A&
c H
"
%
A&
c HI
A&
c
- D
A&
c
5 D A/

! A&
: =B2(
&*
Q D2(
K# &
1c2 TL2
c 2 -
%-
# I

"
4 5
A&
c 2 - !
# I J5I I B-
4 5
A&
c 2 - # A
% %-5

:
4
- H A&
c 2 - # K %-5

: (! H$) O:# H A&
c

" N!
# G% GN? D 2 - K- A&

% G
' O:# E4 !

!# A A&
c N? -
c Z
2 - A&
A/ 2 - I 5P - A
/ #/$ A
4 A&
c H
"
c

" ,
5 T-& A&
c A- A 2 - -
- I !-
A&
:

&
2I
c K #
4 A&
c
/K 6 : # A&
c \ A
K ! , S
4 5
:
c ? K G!
-
G# 3!
:
"- !# A&
‫ ـ‬٨١ ‫ـ‬
c :
"- , %# 5
4
# T-& A&
M ! ,

4 $ A4 K" A/ A&
cB- 4
#
c B- F# V:
"- K
O:
"- 5 OI T-& A&
c :
"-
, N5
$ 3"$ A&
c # ,- 2-
4 A&
N' HNM"5 L
K
G(A 6

4) !-
4 A&
c (
: # I 5P)

c (?# !-'
K)
- A !# A&
c (:
"- W J
I 5
:/ ) !#
4 A&
c (% 3
4
I 5
:/ ) E$
4 A&
c %" 4E

4 A&
M M4 , # - G
5 ? K A# A&
c
:
"- !#
K
c
-
H !
!# H !
!# 3 J A A&
‫ ـ‬٨٢ ‫ـ‬
@ @ïû¾a@‹íìİnÛa@@@HXI
Organisaztional Development
% %:
%
4 /# &I %

!# A5 I 5
M ? Z
MK I Z
J5 # , GE &@ Z H4 , 3"
RM4 MX W
T: . !!# A?# & - 3 !-' &'
MK A G%E
5
% 4 K? G,5
% B-
5 , ,
!
HM
6#I 4 N- K
5
& 4 NU
4' e , ' F4
.
5
% ?
V
]
!!# A

M
U
#
# B
U D
! H" A5
%
%
HK
] 5 4 K , A/ I B- ' A/
G&'
.%E , H

3
4 H
%&I 3
4

L
M (M5
& H/, \?/)
5
&
4
' F4
-&
Z
Z
!
.W5 :& , A
/" ,
$
N :% e-
$((J %2 !
"I OL 4#2( &((
U
F
a2 DQ ]0
@2
T N#" < H $0
%2
K# * D#
2 !" N$0
$((J ZRI K
2"2 $ 2 *
=1 D Y
#‫ا‬$‫\ أهاف ا * ا‬8- ‫دارة‬$‫ ا‬/ - ‫ ا‬- "

A5
% HK 6 5P , % H"$ 5
, ' e ,

: &' 3
4 !-' :
"-
c K H4 %
A& •
c :#
\E 3" T-& A& •
c &' ' K ' \E 6 •
c A 3 I
R4

5 •
c S- HB- K GS - 3
" NI HN"5 A4 3" 4- A& •
‫ ـ‬٨٣ ‫ـ‬
c % A-
5 c A 3

& •
c M& –
U ' FM4
A& – ^ 4 ,#
B- D A-
5 •
c &
] 3
" I
A/" !# & c 3
" I & •
c A5
A4 3" -
A& •
M
3M4
c !M!# & D 3" ' D
,
B- A5
% A& •
c !# 3
4 ? !-'
c K H4 / A5 !
A& •
c
#^ : R4 DK
c : :
"-
4 A& •
c - H
/K
A/ 3! -
A& •
c :# 6 •
c V:% T- A& c E D A K -
A& •
@ @Z@òîuŠb©a@ò÷îjÛa@
c A %
'
# A & •
AM
M M J
U
4 A V:& 5

5 •
c B-/H$

M4 H$/B- # WI
U OE A& •
c
U V:& HN"5
c &
4 3 "/ %KI R4 A& c K E A& •
@ @Z@@H†ë†‹¾aI@òàÄä¾a@pa‹îqdm

JPM M K? % # H$/B- A# %"
A& •
c 2 - 3
4 !-'

- ← 2 - # V:& # ← H$/B- 2 - #
6
JP ← Z H4

JP ← # :&
.(
/

) I
!M %#
2 - #
- 6I
D

A& •
c

" 6I
c
JP L
# HN"5 6 •
c S- I W
6: #^ & A
/" SJ4$ - 6: & •
c /"5
4- 3
4
4 5

5 •
‫ ـ‬٨٤ ‫ـ‬
@ @@òí‰îÐänÛa@@Áİ©a @@HYI
Operational Plans
G

$ !!# "/
5
% 4
:
"- !!#
:, 4- T:

General Operation Plan
@2
%
:] Q
Activities and Sub-activities
%F
%F
A
4 ,
$ !
!# "/ ,
!- A5 A-I +/+
.
:
"- !# F:- , Q /2- /
5
%
.,
!- A5 -$ ?
" !-' 4 ./+
' # %N 6 G
"

!-' D 0/+
.
- /!- A5 6 H
"
Time Schedule &5
A
. !- /!- A5
%-

4 +/.
:, 3K B4 ./.
%E
"

!-' !
#b !- N
!- N%- HE

K ,
!- :
"- HE
%!-I
- A5 %
! ,
-
' ! , T:
!- A5
!
%F
(&
J) &
"2 A
G%- A5 N%-$ ? K 4 %-I R
4 G & !-' "/
4
:
4 T:
. "5

- M
5 M
!- S

O: 5 M S
A N%- W! M
!- :
"- S 4
O: K M
"2 B < U2 D O $ %F
(&
J) &
DQ *"
D 2 $2
N?a
Q E02
&
J &( – ; 4R
&5
B2# 2
B < &
1c2 '5 D O
‫ ـ‬٨٥ ‫ـ‬
‫ ـ‬٨٦ ‫ـ‬
Milestones 2
% "2 AG
!-' /!-' :
"- A?# %
A/
,
4 &' &
: (T: AJ)
"

' !-' N%-

, N , !-'

N %
W
() /# "/ -
!-I N%-

6#I !-I
D G h... b – A
) -
%

I W
,

:5& . ( V:& "/
4

- /
- /-

Responsibility & 0(

"2 A,
5
R
4 G 2 - /
" !-' / !-' A5 A _# 4
:
"- ,
5 ! A5 5$ ! 4 _#
Assumptions &L
2=
"2 A6
(2 - / !-') "/ - &
4 3 E A- +/)
K %-5 R
4 E D ./)
' F4I : – ]
/ A E$ :4 4 W4 E A 0/)
2 - /eU/ % 3
4 AJ e A5 4 1/)
K / 5 / Q- / 5 :A
E R4 34 /
4 7/)
Review of the Operation Plan @2

%

A7
AM5 /# F:- , %-5 A5 /
:
"- !# N%-
:,
5P 5
(H –
%- –
)
A5 ?
K
K +/;
("5 4 _# N B-I)
5 "5 ./;
%//# W4 $ / B-
A D
4 k 0/;
.%- A5 \ K %#
‫ ـ‬٨٧ ‫ـ‬
'
4 D % ' 5 1/;
K %J4 5P HE (Milestones) !-
K 7/;
.H4
5 4
: #
@2
%

I <0( A-
?
" !-'
- A5 ? !-'
4 B- # +/=
5 %- A5 :
"- ? H G%
%- %

4 G!- A5
. V5: 3

-$ ? G
'
" !-' D
T: 5
./=
!-' W
GF:- , 6#'
4 -

4 :& 6
. %- A5 :
"- W4
-
5
T

K A' ,
V:& # 5
.:
"-
. /"5 W4 T: 3
!
%E B- !-I D
! 6 , G
5 !!# # 0/=
-a H4 A !!#
4 GH
%-
R
4
-
. (%"- 2 -
%- I !-@ -5 N)
Personnel Plan

%%
: 1
DE (- L#)
:
"- !# N%- A A5
.

"/ &:
"- ? K
4 G!# H A?#
/# S !#
Yearly and monthly Operation Plans B

(
%%
: 1 1
L"- - A5
- !#
:
"- !# N%-
: H D !# % ,

!

I (O- D I /-
%) !# F:- , ,- 6 +

% !!# ,
' : H

!-I E .
!
-
, &
! K J5I
4 0
K % ? K %KI
4 A A/
& 1
%E ! !-'
4 & 7

5
% %4 B- A# H
&$ )
%&I 34 6 B- !-P

&$ ;
‫ ـ‬٨٨ ‫ـ‬
: (
@2
%%
%%2 OI
– 2/$ %
&
4
-
-
K
T:
. 4
-
NE ,
:
"- !# HX H A5
. !-I A
P I G A
I G!-' A
3
! I
2
B $= @2
%%
@ *Q
@ @
@ @_@òí‰îÐänÛa@òİ©a@óäÈm@aˆbß
‫ه‬, ← * ‫إاد ا‬

GS
- 5 B- A (
5) _#
&" -

.%- A5 W! &
5
% 4
!-'
4 G!
!# - N-JI
5 6 4

B- Gh ... "5
/# %
"#
5
% 4 /#
A
/" , 5 ' N% B- :& \ 6 GB- ,
.S , B- L
S
O: O
W' 6 G!- A5
."# !
!# A4 , 6#P I
! %5 4 D

‫ام‬d ‫ا‬ ← * ‫ا ا? ا‬
: B
2
@2
%
K# *
=
K2
%
3"
, 2 - 3
4
2 - 3
4 !-' -$ %
3" 3! #
E
B- V G% "# V & B- AK :&

" V G(4- % I ) A
,
% V GA55
(h ... ,- D B- –

- L ) %
J
‫ ـ‬٨٩ ‫ـ‬
S
2 ← ‫ ا‬-! ‫ (ء‬%/‫ا‬
S , A5 2
5
% 4 B- H
!-' 3
4 5P
S
G!# :
"-

K , %- !-' "/ %
3" &'
. %
3" "5 !# , H4
‫'ت‬/‫ ا‬-! H!q ‫ أ!ب ا‬-! ‫ا ق‬ ← k

‫ ا ا‬%)/

:
"- !# 3 J 4 I GHE -
:
"- !!# A
5
2 - G!-' :"-
- (- A5 H H) 6 A

WI
.%- A5 % %- 4
K= @2
%
<2 K I F
2" 5 A &"
? K= A [Q I
: &"
\@ #1Q D NCQ &5Q
(
#P) W- K , !-' 3
4 .١
(h ... /K /
5) "/ W4 !-' 3
4 .٢
W- K , E 34 .٣

"5
" "5 ,
5 Q" .٤

! H" -
!-I /!-
' .٥

'
U .٦

:
"- I

$ !# - H4 I 5 %B .٧

5
JP : %-I B- H 6 K &
]
.%
3"
:
"- !#
‫ ـ‬٩٠ ‫ـ‬
@ @@pbãŒaì¾a@†a‡Çgë@òÐÜØnÛa@pbiby@@@HQPI
: <"
O K# $2
2(;
(2
$= # 2
&(" 422
: K F
#"
ZNM- T:
G

$ !# DE N-JI
# !#

"5 W4
.
:
"- !# ! , 6 , 4
WM4 M$ B- H %4 - W
T: ]
5 4

"5 V:&
M' ,
U –
#E) !
!# H A?# R4 K ,
U K H
5
.!# , \ & W4 L# !# - "5 D
5 4 5I (h ...
: 1
#"
M-& 4 5

- !# 3
4 !
- - W4 %

.
# !# "5 4
K J5I K J5I
WM4 #^
4 %"
5
# !# H D A5 ? -

.- A5
" "5 ZN-

%"5
# !# A
GZ
- ," /- DK
%(
Od
E

&
K# # 2
H2 K#
]Y 422 $2
&

$%2
$2
0
# 2
D ] "L 1 Q O = (
B#
) $2
2(;
$%
%;
%= K# /;

H2 <R D 2 $2
&

D
B=
Q B#2 42( $2
E

&
%L &

\@ TL2
H2
K#
DQ @2
%%
&
E

# B
&
"
&=
I K

%%2
O
D #%
@

; R
L
&#
B HL
DQ N# B
B2
" *# $*2
< B
4" < 2
2(;
%%
"2
&R2
Y
I [2
< B
$= *
C
#% 2
2(;
%%

I

$= P @ # 2 <I %
@2
$= @2 K# <
%
/"2 R
#%
&

D2(
* D#

^@2 2
2(;
%

I $

NH2# ["2 *
S2
@ K#
=2 K2" $
H2
4R;
$#1
0
# 2
K P @ /"2 U
‫ ـ‬٩١ ‫ـ‬
Resources needed #%

"2
%
5 !- A5 ! 4
%
5 !- A5 ! D
%
5 ,
!- A5 ! D
%
5
- A5 ! D

"5
4 , L' & -5 K 5P !
4
: ,
5 4
:
C
•

A & G- J5I " & B-

6K
2 / $ O
:T: AJ GB- A# %: !K I A55
– ,-
4 F-$
# – W
Q!K
# – $ Q!K
# – h...
A
I
G
4 ZN- .:5& G
-
#
.,
B- A5
%
!
/#
N' (- QI ) K e N#
(%- A5 H W! ) Q!K A5 ,
- '
: &

•
GZ
J5 % 5
, G
"5 :
% ^ % /

, &
4 Gh...

% –
H% I –
:AJ
%"/ H A5 /# F:- , [E I W4
!# F:-
.% O
%- !
5
: <a2
U 2 •
/#
5 S-E & GA
U
5
4

&
W
, S /
5 G' I # D
(&
]
5 I) A

4$ %- /
-5
/,
!- A5 % 4
, G
5% #
5 4
B- S !- A5 -$ ? &
] .
4 : CQ
•
‫ ـ‬٩٢ ‫ـ‬
: # 2
&("
: &
&

C
•

- D
- % "5 × _# /% ' "5 W4

4 "5

4 I W- ' N# "5

:
! %'
Q 5
G " "5 : t

' 4
H 5
# '

I 4
!
!# 3
6 4 H# W4

"5 4
: A W! W
"5 4
: B- F# W

+ W
/ + $ K$ + " 5:
5 4 :, #
W

,) W
+ " 5:
5 W4
:K$ A , #
W
/ + ($ K$ A

! L"- :4
-
L"- , W
5 : "
/ :4
: B- A# W

( HP5 +
' ×
)

5 W4

HP5
e H% I –

)

-
W
K

(h.……
(' "5 × ' ) $ K$
5
(%"
5 × Q-') # , #
5

- A5 J !- /!- A5 6 T:
: CF

•
A
G A5 ?# "/
4

A
I
: ,
N D
-J
.H4
- A5 - !
5 "/
4
‫ ـ‬٩٣ ‫ـ‬
A5
- A5 - "5 B- % A?#
' K-
.B- e] 3
4 A: &
LI B- %! I 5
, G4
E$ ?#

34 H
/ /A R4 HE GH!# A
4 2 -
A/
!-' e -$ ? 4
W
S-X GA
/ ! E
5 4 T-& 5 :
!
!# 3

I W
.4 V:% ? ,5 W-
/
! 2 - 34 I 5
, ?# OI G
# [
E T:
"/ I [E : G
- % 6#I H
/ _4
I W
: 6 K ?#

K! T?% ,
5 Q"
\
J5 J5I
5 Z
- I Z- W!
A
! 6 H D E D

: H D I G A J5 R
4
5
] !-' I %B
H
" 3
!

-5$ %-
/ %# , $ W/

-5 # W!
A
! 6 4
‫ ـ‬٩٤ ‫ـ‬
@@Evaluation@áîîÔnÛaë@Monitoring@òÈibn¾a@HQQI
@ @Impact Assessment@†ë†‹¾a@áîîÔmë
: K 2
!-@ (2-/Q :

"- N-JI) B- %
-
D

.E !# LI (&' – 2 -
:
"- !# )

N $ ? -

& : 2
D ?a
: B= 42
Q
-$
/2-/Q/H$/B- 4 -
B-

H"$ k4 6 G!# , %
3" &' - 4
.4
: 42
D ?a
% //# e]' , # 6
•
Z E &' 3
4 6
4 •
B-/2-/Q NI
HN"5
•
( :) K
] J^
4 J' R4 •
B- ,

•
' F4 :
4
4/ N :#X
/ •
-& e- G
/#

&" e ,

, A#- G,
$

N %-55
E

.
N A
/"
: A4 H

I G:
"- 4 A?# H "/

(,4
) "# A4 , :
"- A?# •
(, %-
) !# N%- - •

(

–
) !# N%- H •
‫ ـ‬٩٥ ‫ـ‬

42
Impact

2(;
Sustainability = 42

O
;
/O

((
/
2
Effectiveness
Relevance
Policy <
OY 42
Efficiency
@ @áîîÔnÛa@Êaìãcë@Òa‡çÿÛ@òÐÜnƒ¾a@pbíìn¾a
H $
$#

42
2
D0 $2 *
$= O
I YI
B < /(2 <2 D %%2
O
I D # D 2 NB
*
%Q
: 42
2
U
Q 4B
: I
5 S
-
%
O YB2I K2" 2(2 N%%2
#" $= 42
2
# Q2

'5 <"
<R

A5
E 5
R
4 GZ
J ZI ,!- !$ WI

5 G
:
"- !!# "/ A4 A?# ? !
!#
.% %- !# 2 -
K N$2
2(;
(2
$= ((F
4B
"Q 42
2
&# 22
: K
2
UB2 N
&

_ ((F
& 0(
D
‫ ـ‬٩٦ ‫ـ‬
A A4 A?# 6 .١

AP
Z I !
!#

4 .٢
Z % 5
A A?# R4 , N
' .٣
!# ! , , !-@ K
] K
JP .٤
: H K# 2
<2
!- OP

- .١
W- K , %
3"
.٢
A A?# R4 I 5
, N!#$ .٣
% !!# &' 3
4 $ .٤
$= S
@ ] "L
D
@I I N = % 42
2
# 4
D
2# % P R] ] "L
%%2
D DQ ^Q NP @ 42 U N[2 [22
: D2% 42
42
: $#

42
.١
) &' 3
4 6 (
:
"- !#) V:
"- % D -
!
.H:"- B- A# G( A?#
: $
42
.٢
4I ! &
4
H:"- B- F#
- N# !

) !# H

%- , I :
"- A4 A?# Z

G' %
.(
JP

5P B- ,# ' / ,#

[
4/ G!# W4 H "5 H4 K' , ! !-'
I 5P E$ GW' W O' R4 K ?# OI
H &' 3
4 , GH4 2 - O H:"- !-'
3
4 G(J'/) % (
JP) O- % , &
.% E$ R4 A 5 G
D !
!# WI
%" :&

3
J ! T-&
Z!
!# L
,5
-
, !
!# WI S"/ (,!- !$)
2 - ZN- !
!# "/ A
X [
R
4 GZ
%-
., #

4
! H" B-$ ,#

‫ ـ‬٩٧ ‫ـ‬
@ @@òİ“ãþa@‰îÐäm@‹î@Á‚@µi@òÓýÈÛa
@ @éi@sìà¾a@‹îÌnÛa@ô‡ßë@åßÜÛ@òjäÛbi@Ò‡èn¾a@ÕîÔ¥ë
B- A#

$ & •

-
5
% •

- &I 2 &I & 6 •
Z
-! Z

K
H
4 •
.Z
# Z

K 6#' B-
K? •
@áîîÔnÛa
óû¾a B- ,
2 - & •
% B- &' 2/H$ &I ! 6 •

( 6

4) H# 6: ' •
4
-5$ # k4 •
@ @áîîÔm
@ @wßa+Ûa@O@pbÇë‹“¾a &' 3
4 \ - H
•
paŠa†⁄a ('
-
K) H
4 •
@ @áîîÔnÛa
/# # H
•
ô†‹ÐÛa
H$ •
% D •
@ @pbàÄä¾a@Ý‚a†@áîîÔnÜÛ@òÐÜnƒ¾a@pbíìn¾a
‫ ـ‬٩٨ ‫ـ‬
&

;
*
<

42
2
E02 4

] 4B
D
U
F
/"2 <

2(; &@2
$2
&
Y
;
K "2 N#2
L
D D 0(
#2
B2
I D *
<
&
&## ^
<2
Z & 4Q D D>

D
D 4B 4BL &
E

$2
2(;
%%2
‫ ـ‬٩٩ ‫ـ‬
@ @òßŒýÛa@òİ“ãÿÛ@ïÔİä¾a@ÝÜnÛa@HQRI
@ @òàÄäàÜÛ@òí‰îÐänÛaë@òîvîma⁄a@Áİ©a@†a‡Ç⁄
B- ,
$ !
!# "/ .١
,
$ !
!# "/ ?
\K .٢
?
N .٣
4 - ! ,
%- "/ B- ,
$ !
!# "/ .٤
,
$ !
!# "/ K .٥
3M"
M W4 I G! G$)
5
% 4 ,
$ !
!# "/ .٦
&K , B- ,
$ !
!# "/ NE , (S

7) 6M ! ,
$ !
!# 6
5
% 4
:
"- !!# .٧
! '
-
"5 (-
? -
5
% 4
:
"- !!# ?
N .٨
2M M M
%- H/M (M!)
5
% 4
:
"- !!# K .٩
!# - !
-
4

! L"- 2 /

$ !!# .١٠
B- !!# !
!# H A , B-
# !# .١١
2
5
% 4
(
H / !
!# H) //# -
4
%-
# !# .١٢
!
!# H VK NE ,

$ !# A
H .١٣

5
% 4

$ !!# A
H .١٤

5
% 4
:
"- !!# A
H .١٥
M!# NME , H
%

5
% 4
- !!# .١٦
H
#
B-
- !#
- !!# K .١٧
!
!# H
- !!# A .١٨
- !
!# H
- !!# K .١٩
& , - VK NE ,
- !# A
H .٢٠
&
E

@2 K# =

<5 #"
\@ $= &
E

%% DQ *"R
&=
I 42 . #2 %% &( 2(
%% D 2 B
&

2

[ R

2
\
5I 3 < @2
%%
$%
%;
/ (.>>0)
-
(W GI) #I I : D :#P N :&
‫ ـ‬١٠٠ ‫ـ‬
@ @òîvîma⁄a@òİ©a@†a‡Çg@‹î@Á‚@sÔß
@ @*@òíìäÛa@Áİ©aë
*#
2
2(;
%
Z2
# B
&
"
C2( K# *#
2
2(;
%
5
0B
O
$= *#
2
2(;
%
>#‫ا‬$‫ ا‬0* ‫ ا‬-# >? - ‫ ا‬#‫ا‬$‫ ا * ا‬OU-
E

# # B
&
"# 2
2(;
%%
&"2
$= E

# # B
&
"# 2
2(;
%%
&"2 5
$2
2(;
%%2
E

# # B
&
"# 0B
2
2(;
%%
# B
&
"# 2
2(;
%%

2
2(;
%
K# =

(
2
2(;
%
2 %%2
O
K I <(;
2

# # B
&
"# (
%%
&"2
$2
2(;
%%2
K# ?
2

#
# B
&
"# (
%%
%%2
O
K I <(;
%%2
O
D O

&R2
() DQ 4 ( (Q D *
‫ ـ‬١٠١ ‫ـ‬
#

H2 $2
2(;
%%2
K# ?
&
E

("
((J

# B
&
"
%Q
Z2
K#
<2
K# Y (
%%
<2 42 # B
&
"
<2
&
@ &# @2
2
2(;
%%
<2
I
&=
$2

K# Y
(
%%
$2
2(;
%%2
B#
$2
2(;
%%2
K# ?
"2

(
%%
K# =

3 / E / # O" < 0B

&

#2

K#
$2
2(;
%%2
K# ?
2
%#(
D %%
2
<#

O
I # B
&
"
K# H2
2
%#(
D O2
%%

<
$ C2( K# D $2
2(;
%%2# <
4
2(_
^ # B
&
"
&
5 D # ($2
2(;
%%2
) *
#
\@B $= 2 %%2
O
I <2 E

‫ ـ‬١٠٢ ‫ـ‬
@ @@‹íŠbÔm@†a‡Çg@‹î@@Á‚@sÔß
*@òİ©a@Ýí‡Èmë@áîîÔnÛaë@òÈibn¾a
:
;
W2
0B
(
%%
O- A

^B 2 2

%- / A' %
%-
$= / $
,-J %
<F
^( H 42 2 2
RJ %
I / $= / $

(
%%
$= &R2
^B 2 2

$= / $ L# D %
$1
^( H 42 2 2
I / $= / $ L %

(
%%
$= &R2
&
J

() DQ 4 ( (Q D *
‫ ـ‬١٠٣ ‫ـ‬
^B 2 2

D %
$= / $
! 1
^( H 42 2 2 D %
I / $= / $

(
%%
$= &R2
&
J

! 1
^( H 42 2 2 %
I / $= / $ O4
^( 42 2

&
J / &
I / $= / $ ,-J %
$ 2
4# (
%
O(
I
* < U* (" #2

%F
2I
<2 D
H $
$#

42
2
D0 $2 *
$= O
I YI
B < /(2 <2 D %%2
O
I D # D 2 B
*
%Q
‫ ـ‬١٠٤ ‫ـ‬
@ @òß‡ƒn¾a@pbîÛŁa@Èi
@ @À
ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa
%)%2
D)
]Y) < 2 $2
<#"2
& k K# $ 2
Y
$= 2
42(
: K $2
2(;
<2
$= <
D 4B I (= ( N) Q N(- N7 N6 N, NG N)

4 A
4 .٥ SWOT A
4 .١
(5) & DE A
4 .٦ PESTEL A
4 .٢
&' A
4 .٧

" A
4
4 .٣
A A
4 .٨
5 A
4
4 .٤
‫ ـ‬١٠٥ ‫ـ‬
@ @SWOT@ÝîÜ¥@@@HQI
: A
4 A
B- -
#
# A A4
&
–
6K) B- 3
A5 A : (S)trenghs #

O
$"
•

(h ...

" D K? – K? – 5I – – H% I
B- 6 ,4- I

GB- 3
A5 A : (W)eaknesses #

UL
$"
•
B- E !-
4 / A5
A5 A : (O)pportunities "2
`
•
] – 5 D & AJ

$ %&I 3
4 B-
h ... 5 A4
,

: (T)hreats/Challenges (#2"
) 52
&"2
/&
B2
/%
•
%&I 3
4 B- 3

(B- F#) Z
# Z
% A5
A5 A
6#' % – 4
' K L
QE AJ

$
h ... QE :% %
] &' 3
4 % 5
,#
%
WU !!# DE - %- H"$
HK !- %
4

$ !!#
E !- H !-

%/!# 4 _"
A
!-I !!# DE V:& H"a !!# DE
k I %
WU I &Jb T: !-I DE _"
%- !# ,
, #
‫ ـ‬١٠٦ ‫ـ‬
@ @ñŠa†⁄aOpbàÄäàÜÛ@@@HSWOT@ÝîÜ¥I@xˆì¹
`
#2"
%
UL
% O
% O
;
"2
@ @HpaŠa†⁄aI@òîû¾a@pa‡yìÛa@ÝîÜ¥@xˆì¹
H 5R
C 4B
D%
D%

&

;
/*
%
O"
UL
O
B "2
CF
B
‫ ـ‬١٠٧ ‫ـ‬
@ @PESTEL@@Ýni@ÝîÜ¥@@@HRI
, M# AM , I ,
# A A
4 :& A
3
4

$ !!# :
"- Z I Z
J I 5
, ( F#)
: & .%&I
: (P)olitical ((
<

, ,
B- •
:# &
JP

6 •
Q! HJ :#

6 u v •

#

K? •
&
] ... •
: (E)onomical 25;
<

, O/K$ B- •

!- , 54 A# 6 •
!- N' 4 ?
4
- •
!-' -$ 4
•
"# %-P
5 •
&
] ... •
: (S)ocial 2;
<

Q! ,
V
JP "# S4 ,
6 H 6 •
%"5 &- 6
4/
•
D

"
B
] &$ •

# , ] I A
•
&
] ... •
: (T)echnical 2
<

J
4
-5 ! 6 •
"5 A B- B- A
-5
JP •
D , J
4
-5
! # A- H 6 •
J
4
-5 W

HK 6 •
&
] ... •
‫ ـ‬١٠٨ ‫ـ‬
: (E)nvironmental 0
<

:# -

' , 6 OI •
Q! !

$ & •
HJ
' :

A5 & •
&
] ... •
: (L)egal
<

!- 54
- •
!- ! [ •

$
$ •
A B- •
% 6 QE ! ,

K"$ •
‫ ـ‬١٠٩ ‫ـ‬
@ @HpbÇìàª@@M@@†a‹ÏcI@@µ×Šb“¾a@O@ò×Šb“¾a@ÝîÜ¥@@HSI
Participation Analysis
!M- ,M & 5 B-

% ' A
4 A
.% K? % , I G

: &
Y
;
h ...

% ' D
NI
W

.١
HJPM 5 I GHJ ! : I GB- A A , H
M# M

" K? % I %4 B- A , A5
6#P I
! %!-I B-
R
4 GK %-
, B-
% ' D .٢
I M
%

-5 6 G- 4 A5 %-5
Mp5 R
4 GH4 & A5
- : KI I QI I !K
% /# K %- A5
M AM
4
-/M , #
O: L' !
!# 3
4
.٣
h ...
%
: , W
W4 !# , F W
.٤
. %5
5
4
.
5 D

.
5
-/
: -
% / ' /
.
& / A5 K A
4
.
& / A5 K

: ,
AJ A
%- – "# /
%
-
5
.٥

H/ (I

- B-/
%
+X‫ ا‬+
‫ارآ‬

]
5

'
"

"
"
‫ ـ‬١١٠ ‫ـ‬
: ,!
!# H/ (W
‫ اوع‬%/( ‫ا ت ا‬
#5( ‫ة‬.n ‫ا‬ ‫ا ت ا

)ة‬ (/ ‫ا )ا‬
(‫ة‬X a( ‫
آ‬W) #5‫ ا‬1 ‫) آ‬
(‫ة‬X a(
‫ن‬D‫ر‬/‫ا)ون ا‬
(+
Y‫)او‬
ZM
4 H
] H H
"
4 G GW
.٦
.(

" A
4) Z4E
M B- % ] &$ K- !
!# 3

.٧
."#
, ,# K 3 A
/"

A/"- A
4 A 5
.٨
: ,
5 T: Ge %E T K? G
-
:

]
(4/ W4/I)
5
&I
4 +/=
,- D B- * * _#' *

" *
: D
./=
H-
-5 * & *
Q (E) - H * K? *
K *
&5: 3
5 A5 - T:
:
4 3
! 5 A
4 A
/" H
5
.٩
" '/ H
() "/ +/<
‫ ـ‬١١١ ‫ـ‬
G
/ G
$
"# GNE')
$ *
G(
J & $ G
G(#b i 6I I ..

] G
) (-5) 4 *
(h ... H G
B-)
- / W
5 *
B- S / A5 4 *
: '/ ("") & /(R) D/&$ ./<
]
4$ *
(H / J / H"# / -
] / -) &$ *
(# / / K / ,-I) D *
D
H:"-
% V
/ H
4 / H
) & $ *
(6#'
: -5 0/<
G(h .. / 34 / / ') K *
(_-) / E S I *
- 4 S- I S & I 5
O: & *
.% !!#
, B-
: B- V K 1/<
c $ , " / A# 5

5 *
c " / V:% - %
W
, A' & *
c " / V B- A 5

5 *
(‫)ت‬/‫ ت‬#/‫رآ@ )أ?اد‬O ‫ ا‬28 ‫ ذج‬5
K# 1c2
H5
&

/&52
/<
/((J
/UL
P

&2;
&2";
O
;
&5
‫ ـ‬١١٢ ‫ـ‬
@ @ò×Šb“¾a@pbàÄä¾a@ÝîÜ¥@@@HTI
Institutional Analysis
MK AM
4 B- ,
$ !
!# - Z %
I
4
54
] I
54 B- -5 N D A# 6#' B-
!-I D - I ,
5 % I & I T ,
I

K I
-!
.!
!# , B-
: A?#
5 A
4
! L"- A
4

K? : B-
4 .+
K? : B-
..

54
] /
54 •

/

K /
-! /
4 •
%
! ? J5I S-I B- 6 #b
O W4 I
GQM I 2- !-I / H$ / B- V B- A5 K A
4
.0
6 ,U %E W4 B- D
, A5 # 5

., 6 – B4 6 – 5
.4 A5 W4 A5 :&
! 5

(2‫ آ‬x >8! ‫ل‬q) - ,* ‫ ن ا ا ت ا‬O" ' > ‫ت ا‬- ‫ا‬
‫ ـ‬١١٣ ‫ـ‬
@ @Hò›çbä¾a@ôìÔÛaë@ñ‡Çb¾a@ôìÔÛa@ÝîÜ¥I@Ša‹ÔÛa@ˆb¦aë@ÝîÜ¥@pbîÛe
: #%
a2
&*
L
C
O(
C
+ ++ +++
@ @ò×Šb“¾a@pbàÄä¾a@µi@pbÓýÈÛa@ÝîÜ¥
#2(

&
– &5R
<#"2
: 2>
&
$%2 : V *
O
B
O
O
O

2
D0 K

"

#"
0
0
D0 B

O

"
O

2
O

#"

O

‫ ـ‬١١٤ ‫ـ‬
@ @@åí‡îÐn¾a@ÝîÜ¥ë@‡í‡¥@@HUI
Beneficieries Analysis
: O2(
&
<#"2
‫ ا ت ا
)ة ؟‬%
!E ‫اء‬2b( ‫=م‬# ‫ذا‬
D [M= NH2
D &0= 3LQ a2 2
E
D ?a
D
@I
$2
2)(;
%)%2
$)= 4B N&
\@ `0 U DQ $%
)*
%)F 4B2) # 4B '(";
/2 K# < NB
*#
K)# 4(2( B 4B%2 $2
NB I <22 $2
E02
NB= 4B2
K)
<)#"2
^J) .4B2
5 4B0 K# U2 I K2c2
@ Na2
: K# U2
V 4B2R K
$ F
* U A
\@ B 2 $2
"
&2";
H O
;
/*
2
2(I /=
22 < A
V <#"
/%2 I $=
K# B2
5 H &
)*
D O2(;

K# #2
2
&
O5 C A
$ F
&2M %2
U
F
/"2
(*
% $= D ) P < * B A
#0(F
D P @ S
: D R
] D DQ D ^ ^@

<#"2 DI

//# •
, A
4 •
V:& N - Z
J5
S-5
V O2(
&
<#"2 42 K2
H
"M T I 5
4 G 5$ w 5 A
4
I W
."# !
!# A4 ,
M 5 !- , H$/B- I I
4' e , R4
S-I
H
"M M AM
4 5 A
4 N , Q$ -& GH
"
.!-I O
%
5 & :
"- , %5 H
:M
"- - /# G4 D
, ,"5

' A4 A?# O
O: A
4
A
4 O
I OE 5
J .
Z
J Z! ! ,
‫ ـ‬١١٥ ‫ـ‬
M SM- 5 G"# 2- !# A4 A?# H J5I
G"# %K GH
" ' & ,
U R4 K
.$
&:#I
: K# U2
D
c &! H$/B- H
" B-
5 .١
B- %! 6 GH
" %K ,
U & .٢
c S
4 5
/$ !-I , 5 A H

" K & .٣
c / 2
c B- ,
#^ N5 H
" B-
5 .٤
V O2(
&
<#"2 42 U
M M' DM ?/
N/4$ 3
! A
4
!
M!# "# A4 , B- . B4?

] N
"5 K -
4 , ! 4 -
K 6 5 $

. ,! D A" H
" A 6 G%
A/4 ?
@ @åí‡îÐn¾a@ÝîÜ¥@õa‹u⁄@xˆì¹
[ 42 ^@

K# 2 $2
O0

4 "2 U
# $=
$= P
2;

V *
Z K#
V $2
2(
%%2
$2
2(;
%%2
#
@pbÏì¦ë@pbÈÓìmë@òàÄä¾a@åß@åí‡îÐn¾a@pbÏì¦ë@pbÈÓìm@ÝîÜznÛ@xˆì¹
@ @áèäß@Ý×@åß@òàÄä¾a
*
D 2(
&=2 *
D 2(
&52 2(
2(
D *
&52 2(
D *
&52 2(

5M A
4 , #
! L"-

" A5 A
4

.
&5: ,P
,
‫ ـ‬١١٦ ‫ـ‬
@ @HòÜØ“¾aI@åça‹Ûa@ÉšìÛa@ÝîÜ¥@@HVI
Situation (Problem) Analysis
: K I ^J2 &
Y
;
D <

" B !
4 (,4 K) -& 4 A
4
!$ :& ,
' ?5
4

5

"?5 H "
,4
E , 2 - W' K? (A
#) / A
GM%- H" 5
,

$ G4 _" A
4 E 5
*
.5 A4 , &
: &R
O (
I) 42

' ?5 4

' ?5

5 4

5 e

' ?5

5 () WI
#
:5& GW' WI

5 - J^
R
4 G
- W
K? Z-
?5 H (]
/) A
5
A55 ?5 H O
/
%5 6 %
!- R
4 H _4
: #
<#"2 Y
I '(Q
:
L' H W
G5 A
4 N -

U
/ A5 R4
(K! A5 ! H4 5) K! A5 5

/
& / 4 A5 L

4
K A5
4
%
&I Z L
?5 H 5 DK
&R
O
I ( DQ D $ <
Z2
<1F
HL
#
1k (F
(0
#
‫ ـ‬١١٧ ‫ـ‬

#( " D O K I N<"
S D H2 #
$=
2I H / 2
3

W/ P!#
B2Q K#
]J ' &R
O K# #
HL
#
<#"2
&2
H5
D <#"2 # # *
O2(
&
/
=F
: &
Y
;
,M !M H4

I 5 (
) A
A 3
E A5
.+
: I B4? D –

5 AJ %- 6
I

4 I K %- A5

M M4 M/ /M
J 5 I ,

5
A55 5
H$/B- &
Z
A4

5
M MJ GNE' %4K
I 5 A5 _# N! T: ,
..
M' M M-
M
5 &
GK- A?#
.H
" ( )
: ,^ A
G3" H A/ 4 , .0

JPM W' Z-
A" I 4
' A5 W

5 A5
M O: DE N- G

5
-J H 3"$ 4
S
A/
4

5 A5
4 3 , A5 #
: ,^ A
G

5 A4 3" A/ 4 B : .1
M M&
] I ' D

! # N^ 5'
"4 4
:# , , A 3!
‫ ـ‬١١٨ ‫ـ‬
A4 AEI
4 !-
N A?# T: GK AEI 4I

#
K
A , $
G

H4 5
4
ZK

eU K-
-J H $ , DE
I G%I
4
.3" A/
CQ <" #SF
CQ K# U2# &2 CQ Y
I K
Y#
2
(0
#
K# 3;
D < NBc
5 @2; %
.(5
JP
4 GW' A
4)
4 $ .7
I M
& 6P /# G

5 ! , A5 K 5

NM-JI I G%M"-I

" I
//# ! Z H
"
H M %# G
H
U/ A ! !
!#
.?5
OM DE ,

5 H
'
& W' D
K
.)
: ,
T: AJ5 –

5 A"I T: Ge %E
,* ‫ ا ا‬O5&‫> ?> ا‬5 ‫ ا‬V# ‫ت ا‬- ‫رآ‬O #
‫ودة‬8 >8 ‫ ا‬V# " (0
-, ‫ا رات ا‬ d‫ت ] آ‬# ‫ا‬ ‫رآ‬O (F
‫ت ا&ه‬# 'GO5 ‫ب‬O ‫ا أة وا‬

?‫ آ‬x ‫دة‬8 O5‫أ‬ ‫ودة‬8
‫ ـ‬١١٩ ‫ـ‬

!
5
4 L' L"- QX GW'
!
.;
: ,
5 –
H
#
,* ‫ ا ا‬O5&‫> ?> ا‬5 ‫ ا‬V# ‫ت ا‬- ‫رآ‬O

(0
‫ودة‬8 >8 ‫ ا‬V# "
(F
-, ‫ا رات ا‬ ] ‫ت‬# ‫ا‬ ‫رآ‬O
‫وا‬ 'GO5 d‫آ‬ ‫ب‬O ‫ا أة وا‬

‫ت‬# O5‫ أ‬ ‫ودة‬8
@paõbÐØÛa @paŠ‡ÔÛa @ôìnß (Q

@
@òîäÐÛa @õa†c
@ @òíŠa†⁄a
@‹îË@òßŒýÛa @µÜßbÈÛa (F
@ @òîÏb× @ @ñ†ë‡«@ @ @ÑîÈš

@
@
@

@
@
A
4 A"I ,
: W' A/- 4 W' D
A
4 N

‫ ـ‬١٢٠ ‫ـ‬
‫=‪%EM DE ,

5 H
&
JP D
K
.‬‬
‫‪: , A5 , 5 ?5 H [/ T:

5 3‬‬
‫ ء ا&‪ 3‬ال ا ?>‬ ‫إ‪,*5‬ض ]ت‬

‫ا ‪ V#‬ا ‪>8‬‬ ‫ا ‪ -‬‬
‫ا ‪ , ] V#‬ا]‪,‬دة‬ ‫إهت ا ‪ V#‬ا ‪>? 2ُ ] >8‬‬

‫
‪&
1c2‬‬ ‫ا ‪U @ E‬را‪ y‬ا ‪+‬ا ‬ ‫ا‪$‬ر " ر ا ‪ - >?E‬و!‪ 0 V‬ا ‪ -‬‬
‫
‪#‬‬ ‫‪O‬رآ ‪-‬ت ا ‪ V#‬ا ‪ >? >5‬ا&‪ O5‬ا ا *‪ ,‬‬
‫
‪(0‬‬ ‫" ‪ V#‬ا ‪8 >8‬ودة‬
‫ا رات ا ‪ -,‬وا ‬ ‫ا ‪#‬ت ] آ‪'GO5 d‬‬ ‫‪O‬رآ ا أة‬

‫
‪(F‬‬
‫ ‪#‬ت ا&ه ‪ x‬آ? ‬ ‫ أ‪8 O5‬دة‬ ‫وا ‪O‬ب ‪8‬ودة‬
‫ا ‪,E‬ءات‬ ‫ا رات‬ ‫ ى‬

‫‪(Q‬‬
‫ا ‪ -,‬‬ ‫ا‪$‬دار ‬ ‫أداء‬
‫ا ‪:‬ز
‪(F‬‬ ‫‪8‬ودة‬ ‫ا @‬
‫‪ x‬آ? ‬ ‫!~‬
‫(‪#‬ة‬
‫ا ‪:EO‬ت‬
‫ـ ‪ ١٢١‬ـ‬
M AM5 PM !
!# 3
D-
- 5 A
4 - 5
.<
K? (\) "
K? 5
5 , # 4
E
.A
4 4 5 4E G
JP W@

% Z G"#

JP/
K? H/ , ?5 DE 4

.?5 V:% - %
3"
, B-
AMJ GMK A5 /
5 G e E
I 5 .١٠
.4 A5 , W4 :5& ..
/4 KI/
W-
: ‫هـــم‬
.-&
4 H %-5 GA4 W
] D- 5 •
.?5 I
-5$ _- •
.%
&I Z L
?5 H 5 DE •
‫ ـ‬١٢٢ ‫ـ‬
@ @Òa‡çþa@ÝîÜ¥@@@HWI
Objectives Analysis
@ @Z@¶g@ð†ûm@paõa‹u⁄a@åß@òÇìàª@Ýà“í
AM4 M NM- GSM
A/
O: , DE \ / •
?5 H , &
4 3 , ?5
&@ ,& W
?5 ,% W
A
4 •
$/ !-I A
4 , H •
@ @Z@Òa‡çþa@ñ‹v’@†a‡Çg@òîÐî×

M5 ]
/ ?5 H K
4 ]
/ A4 •
%
W]
K H/ , GS
A/ 5
AJ R
4 G

(,4
E ) &' H
4?/ 5P F-
•
H
!- D g •
: ,^ A
HE - •
]
/ A −

E /
J I - -5 : 4 , H
&I E −
I
4 , ,4 % -$

K
] I
E
] I -
] %- %B
K , &' :4 −
?5 H &' H 3! D •
: &
Y
;
]
/ H D GA"I

5 ZN ,% W
I A
.+
%
%-
3 , ?5 [/ R
4 &I %
4 ?5 D

.(& =) ? Z %
AM/ W
, G] M

4 G
45
: &I %
4 ?5 ]
/ A
_4 # ..
_M- SM I TM-& I M

T: X ]
/ , / :
5M ]
/ K- H
4 V:& , G?5 A
4 , /K
G(c ?
Z S"/- I
- :
4)
(&I)

]
/ (?5)
]
/ A
4 5 :
I GM

! M
4- - 6I % L
A/4 O
WM5
M4 V:& , G
I
'
4- T DE 5
DE I G&' H
U & 5 5 A-

I A
&
.5 V:& A &' H 5 NE
K!
‫ ـ‬١٢٣ ‫ـ‬
‫ ‪6 6I %5 H4

4 -5 : G O g‬‬
‫
‪.' 6 , % -$
5 GH‬‬
‫‪
M5 ]
/ L
GA B-5 W &' H D g .0‬‬
‫ ‪.?5 H‬‬
‫آ‪ H 'Z %‬و‪ 'Z ً
Y=! [a O
.n‬و
! و‪W‬‬
‫ا&‪ 3‬ال ا ?>‬ ‫]ت ا ‪ -‬‬

‫ا ‪ V#‬ا ‪6-8 >8‬‬ ‫ار‪6,‬‬
‫إ‪,‬دة ا ‪U @ V#‬را‪y‬‬ ‫إهت ا ‪ V#‬ا ‪ >8‬أد‪ >? 6‬ا‪$‬ر‬

‫
‪U
F‬‬ ‫ا ‪+‬ا إزداد‬ ‫"ر‪ .‬أآ ?> ‪ 0‬ا ‪ -‬‬
‫‪O‬رآ ‪-‬ت ا ‪ V#‬ا ‪ >? >5‬ا&‪ O5‬ا ا *‪ V# " ,‬ا ‪ >8‬ار‪6,‬‬
‫
(‪<0‬‬ ‫ا رات ا ‪# -,‬ت‬ ‫آ‪ @ 2‬ا ‪#‬ت آ‪'GO5 d‬‬ ‫‪O‬رآ ا أة‬
‫ا&ه ‪6-8‬‬ ‫ د ‪8‬ود @ ا&‪ O5‬‬ ‫وا ‪O‬ب إزدادت‬
‫ا ‪,E‬ءات‬ ‫ا رات‬ ‫ ى أداء‬

‫ا ‪ -,‬‬
‫ا ‪:‬ز ‬ ‫ا‪$‬دار ‬ ‫ا @‬
‫ ?ت‬ ‫إر‪6,‬‬ ‫ار‪V,‬‬
‫(‪#‬ة ا&هاف‬
‫ـ ‪ ١٢٤‬ـ‬
@ @HpaŠbîn‚⁄aI@Ýöa‡jÛa@ÝîÜ¥@@HXI
Alternatives Analysis
: K
^J2 &
Y
;
D <0

<#"2 <

A5 I 5
, G5
#$ I G
A4
4
4 / a / B-
/I
A /
5
& H4 A5 :
"- -5 J5I I H4

#
%
- A /
5
% 4 J5I I H4

K
: &
Y
;
V:
"- , W]
] I V:
"- 5
.١
HM G%E !
U A K? !!#

4 .٢
RM4
MK – A
U Q A4 ) &' H ,
M
%- M
U A M Q A5 G( V:&
A# I T

#$/
A4
4E (K! I KP) H
?
#$/A A5

.٣
Z ?
#$ 5 : &
#/A
#
,

.٤
.Z
K Z-
A
#
-
!- H W

%
-

I

4 !#
#$/
A4 ?
,5 A

4 4 , &
H I ? 6
A L"- , A , 6#' % - I 5 !-'
: /% D <0

D D 2;
# 42 42
6

A5 , A
H "/"5 A
4 N

- A
4 AJ G
E A
4 !# N
H
"
%- B- B- &I
3 J Q
(
)
K :# D G
K- N
.%
3"
#
J

AJ
O: A

4
‫ ـ‬١٢٥ ‫ـ‬
: &
2
/<0

42 ?
:
"- , 5 % HK • &' 3
4 A4 6 •
L"-M M 6#I B- 6 •

? •
!-
$ ? •
H:"- 6 4
-5$ • / "5 - •
2 - 3
4 ,
H •
$ H!# 6 •

JP • M #M
-5 •

"5 •
4
h ... ... ... •
5 "5 •
"5
•
/ F
4$ •
A

•
M 5M 6 •

4
O/K •
, $ •
M4 M
# A5 :
"- B- G
A4 - 4 .٥
,M SM# (M
#$/A A
4) 2%- :& Q W
S-X GZ
5
,
M$ 6 , !- !
!# 4 N - $
. 2 $ 6
‫ ـ‬١٢٦ ‫ـ‬
@ @HQI@ÕzÜß
@ @òí†b’a@xˆb¹
@ @òí‰îÐänÛa@Áİ©aë@òÏìÐ—¾a@†a‡Ç⁄
AM5 M M5 % # I W

, F:- 3" B- A#

- !!# I !# I "/ F:- -5 N 4 A5 W4 $
. , F:- e e 3 K .&
]
- % 5
,
:
"- !!# "/ F:- 3
.B- , # , F:-
- K :#
‫ ـ‬١٢٧ ‫ـ‬
@T@F@òîÔÏc@pbíìnß@TI@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÜÛ@òí‡îÜÔnÛa@òÏìÐ—¾a
@ @òí†bÈÛa@M@HòîcŠ@pbíìnß
: !
!# H I
: "/ h
2-/H$/B- %%2
=
: "/ A
h
Q/ $2
2(;
B
&L
2=
<0( /"2 &
J %F
U
F
`#
/"2
U
F
: 4
UB
/*
?S
E
/3
/O
;
: &
/E02
# 2
/

: %F
&#%2
((F
‫ ـ‬١٢٨ ‫ـ‬
@W‹Ë@åß@‹r×c@Ýà“m@ïvîmag@Áîİ¦@òÏìÐ—ß
@paˆ@@M@@Hbèßa‡ƒng@‰j±@üI@Êë‹“¾aOwßbã+ÛaOñŠa†⁄aOòàÄäàÜÛ
W‹Ë@åß@‹r×a
: !
!# H H$/B- I =
: "/ h
Q/2- %%2
: "/ A
h
$2
2(;
&L
2=;
<0( &
J
U
/"2
: 4
UB
?S
/E
/O
;
/*
3
e] J5I
: &
/E02
e] A5 2 -
: %F

- A5 !-I
‫ ـ‬١٢٩ ‫ـ‬
@T@F@òîÔÏc@pbíìnß@UI@òÛ‡Èß@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß
@ @òîÏbšg@pbíìnß@@M@@HòîcŠ@pbíìnß
: !
!# H I
: "/ h
2-/H$/B- %%2
=
: "/ A
h
Q/ $2
2(;
&L
2=
<0( /"2 &
J U
F
`#
B
/"2
U
F
%F

: 4
UB
/*
?S
/3
/O
;
: E
: &
/E02
# 2
/

: %F
&#%2
((F
‫ ـ‬١٣٠ ‫ـ‬
@T@F@òîÔÏc@pbíìnß@UI@òÛ‡Èß@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß
@ @òîÏbšg@pbíìnß@@M@@HòîcŠ@pbíìnß
: !
!# H I
: "/ h
2-/H$/B- %%2
=
: "/ A
h
Q/ $2
2(;
/"2 &
J &L
2=;
/"2 &
J %F
U
F
`#
&L
2=;
B
U
F
: 4
UB
: ^2
UB
?S
/E
/O
;
/*
3
: &
/ E02
&#%2
# 2
/

: %F
: ((F
‫ ـ‬١٣١ ‫ـ‬
@pbíìnß@UI@Uýî—Ðm@‹r×c@òÛ‡Èß@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß
@ @òîÏbšg@pbíìnß@M@HòîcŠ@pbíìnß@V@F@òîÔÏc
: !
!# H I
=
: "/ h
Q/H$/B-
%%2
: "/ A
h
: 2-
$2
2(;
&
J &L
2=;
&
J
%F
U
F
`#
/"2
&L
2=;
/"2
: 4
UB
: ^2
UB
?S
/3
/O
;
/*
E
: &
/ E02
&#%2
: # 2
/

: %F
((F
‫ ـ‬١٣٢ ‫ـ‬
@ @ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@pbÏìÐ—¾@òÐÜnƒ¾a@ÞbØ’þa@lìîÇë@bíaß@µi@òãŠbÔß
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
‫ ـ‬١٣٣ ‫ـ‬
@ @òîÛì÷¾aë@pbubînyüaë@òßbÈÛa@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHc@M@QI@xˆì¹
‫ ـ‬١٣٤ ‫ـ‬
@ @òîÛì÷¾aë@pbubînyüaë@òßbÈÛa@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHl@M@QI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٣٥ ‫ـ‬
@ @òİ“ãþa@óÜÇ@ÊŒìß@òÐÜØnÛa@lby@M@òí‰îÐänÛa@òİ©a@Z@HRI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٣٦ ‫ـ‬
@ @HÁîİƒnÛa@ñŠaŒë@pbjÜİnß@kyI@pbubînyüa@ZHSI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٣٧ ‫ـ‬
@ @òßbÈÛa@òíìäÛa@òİ©a@M@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHTI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٣٨ ‫ـ‬
@ @HòiìÜİ¾a@†ŠaìàÜÛI@òíìäÛa@òİ©a@M@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHUI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٣٩ ‫ـ‬
@ @òİ“ãþa@óÏ@æì×Šb“¾a@M@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHVI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٤٠ ‫ـ‬
@ @‰îÐänÛa@pbîÛì÷ßë@òí‹“jÛa@ôìÔÛa@òİ‚@–@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHWI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٤١ ‫ـ‬
@ @õa+©a@òİ‚@@M@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHXI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٤٢ ‫ـ‬
@ @òíìäÛa@kíŠ‡nÛa@òİ‚@M@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHYI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٤٣ ‫ـ‬
@ @òíìäÛa@kíŠ‡nÛa@òİ‚@M@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHQPI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٤٤ ‫ـ‬
@ @‹íŠbÔnÛa@òİ‚@M@òí‰îÐänÛa@òİ©a@ZHQQI@xˆì¹
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٤٥ ‫ـ‬
%
5
G
F:- &
:
"- !!# F:- I
5P W
.B- A5
4 W4 %
E$ I 4 F:- , F:- J5I D
I
&M
4 GF:- A5 5 Z
I H % H -
5 I %
.H4 B- A#
@@
‫ ـ‬١٤٦ ‫ـ‬
@ @HRI@ÕzÜß
@ @
@ @ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß
@ @ò÷îjÛa@æì÷’@Œbè¡@òîÜØî[a@pa‡yìÛa@ô‡y⁄
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @RPPS@âbÇ@bç†a‡Çg@@òÏìÐ—¾a@ê‰ç
@ @
@ @HRPPS@ìîãìí@@M@HcI@æë‹‚aë@b@òßbaI@Éu‹¾a@‹Äãc
‫ ـ‬١٤٧ ‫ـ‬
@ @Œbè§bi@òîÜØî[a@pa‡yìÛa@ô‡y⁄@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٤٨ ‫ـ‬
@@
‫ ـ‬١٤٩ ‫ـ‬
@@
‫ ـ‬١٥٠ ‫ـ‬
@ @HSI@@ÕzÜß
@ @
@ @ïvîma⁄a@@ÁîİƒnÛa@@òÏìÐ—ß
@ @ò÷îjÛa@@æì÷’@@Œbèu@@wßa‹i@@‡yþ
@ @
@@
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @@@RPPS@âbÇ@À@bç†a‡Çg@@òÏìÐ—¾a@ê‰ç
@ @
@ @HRPPS@ìîãìí@M@HlI@æë‹‚aë@b@òßbaI@Éu‹¾a@‹Äãc
‫ ـ‬١٥١ ‫ـ‬
@ @Œbè§a@wßa‹i@‡yþ@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß
@@
‫ ـ‬١٥٢ ‫ـ‬
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
@@
‫ ـ‬١٥٣ ‫ـ‬
@ @HTI@@ÕzÜß
@ @
@ @ïvîma⁄a@@ÁîİƒnÛa@@òÏìÐ—ß
@ @ò÷îjÛa@@æì÷’@@Œbèu@@ÉíŠb“ß@@‡yþ
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @
@ @@@RPPS@âbÇ@À@bç†a‡Çg@@òÏìÐ—¾a@ê‰ç
@ @
@ @HRPPS@ìîãìí@@M@HlI@æë‹‚aë@b@òßbaI@áÓŠ@Éu‹¾a@‹Äãc
‫ ـ‬١٥٤ ‫ـ‬
@ @Œbè§a@ÉíŠb“ß@‡yþ@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa@òÏìÐ—ß
@@
‫ ـ‬١٥٥ ‫ـ‬
@@
‫ ـ‬١٥٦ ‫ـ‬
@ @òßb[a@Éua‹¾a@Èi
:
a# •
2
!
!# : () $
K% " A
.(4"/ .)1) –

-
-'
% : - –
-$
H
K !
!# A
b : (,) $
" 2 – $
K% "
H –
$
3-/ ,' 4$ –
-

.H& – ! I
- ! –

% – A
$
G(4"/ .7)) 977-17-2109-7 : ISBN .>>7/71<+ : Q
$ K
2 !
!# : (,) $
" 2 – $
K% "
GH& –
- , $ 3-/ – ,!- !$ WI #X
-
Q..F
.(4"/ +7=) 977-17-2102-7 : ISBN .>>7/111= : Q
$ K
4- !# L#

$ H : () 4"
" 4"

%
.(4"/ +)1) .>+./+1110 : Q
$ K
–

! 4
&" –

$ H$ : () %
"Q
' – – D
- O
0=7) 9957-02-071-4 : ISBN .>>+/<=>0= : ,4 Q
$ K
.(4"/
– ,
$ !
!# ,
A
: (..,) <# $( <
(4"/ .)>) –
-5$ –

- 3"

-$ : (7) T
$2
2(;
%%2

.
-J ! – H& – D

(4"/ =>) 977-345-092-9 : ISBN .>>+/+))<. : Q
$ K
‫ ـ‬١٥٧ ‫ـ‬

:
"- !# A
: () $
K% " !( <
% – , ,
$ !
!# -
HK – /
.(-
] 4"/ +<)

!# : (Q) ( ) ^ "Q – $

K% " – 4 ( (

.S % "/ G(.>>;.>>.)
%

$

O/ 2- /
!# : () ( ) ^ "Q – $

K% " – 4 ( (

2 y
"/ G(.>>; – .>>.)
%

$
.%

O/ 2- /
) $
" 2 – ^ "Q – $
K% " – 4 ( (

!!# G(.>>; – ..>)
%

$ !# : ( ) (
.D

:
"-

O/ 2- /
: #;
a# •
• Bryson, J.M. (1988). Strategic planning for public and non

profit organizations. Jossy-Bass Inc. Publishers. U.S.A,
UK, ISBN 1-55542-087-7
• Budget Division – State of Washington USA (2012).

Strategic Plan Guidliness
• Dale, R. (2004) : Evaluating development programmes and

projects 2nd edition. Sage publications. New Delhi. Thousand
Oaks – London, (213 pages).
‫ ـ‬١٥٨ ‫ـ‬
• A practical guide to policy making in Northern Ireland.

Economic policy unit of the first Minister and Deputy First Minster
(80 pages).
http: //www.ofmdfmni.gov.uk/policylink.
• Shapiro, J. : Strategic planning toolkit. Civicus. South Africa, USA

http: //www.civicus.org
‫ ـ‬١٥٩ ‫ـ‬
$
K% " .
R4 , 5 :I •
G
-5$ –
L
5 A/4 •

-I –
-5 h
-
V5
M M
-
M :-
- A , A
•

M
:
"- !
!# , T G,E

& Z
4
-

A / , , ,-
,!- !$ WI # #I A I •
,‫ ا‬7 >/ .‫د‬

A / , ,
$ !
!# ,

M
!
!# W5 b •

%
A/4 •
.>>)

H A/4 •
$
" 2

- W O •

5 –
L
5 A/4 •
– A H
G

-& – #

- A , H# += •
,- ,-" AJ "#
& D A •
2- G (
4

-
-'
%)
,‫> ا‬/ ; G W
,- 4 G , - H4
G e
) "# G A-
-- ?
("! G

-5 G W
5: A

(T- G
G
G )

K # S •
‫ ـ‬١٦٠ ‫ـ‬

التخطيط الاستراتيجي المؤسسي PDF

Uploaded by

Document Information

Original Title

Copyright

Available Formats

Share this document

Share or Embed Document

Sharing Options

Did you find this document useful?

Is this content inappropriate?

Copyright:

Available Formats

التخطيط الاستراتيجي المؤسسي PDF

Uploaded by

Copyright:

Available Formats

óÛìÐÛa@‡à«@‹ßbm@@@M@óÛìÐÛa@óÐİ—ß@‡à«@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@ïû¾a@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa

& ' :%

,-... : & '( ) *

 ) (" 6) (

    .١١

  "# S  X &%  H  W   RJ A

&I += ((J D

 -5 A-

 ! , T: G,!- !$  #X 

M  M!# M&I [

M A4  %    N  $    N 

   2  A

* < K# N 2

<#"2 1 <#"2 1

Implementation Planning ‫ي‬+,- ‫ ا‬0* ‫ا‬

Impact Assesment Evaluation Monitoring Implementation

/ H  /   A5 6  (SWOT) 

    !# 

\@2I 42 K#  O &2

U R4 - , ,

A?# %J 4 HE (

@ @Mission & Values@@@áîÔÛaë@òÛb‹Ûa@@HSI

GD  , "# ! !  %- G

: A?#  ?5 4 GQ!K A5 B 

ا ا‬%&‫ إ)اد ا

M4 A?M# M%

O2= <R B <2

D-/  N %5 F- !4   - N % J A

Strategic Logical Frame $2

 WP5 Z4/ 5

 4 , Z  B- A

    LP5 :# ,   

    !!#   A

: =‫<ات إ)اد ا>ر ا‬

!M!#  M$ M- M

Strategic Planning Matrix (SPM) $2

Assumptions/ Means of Strategy

Short term Objective /@@Development Goal@ðìàänÛa@Ò‡[a@Z@Ubîãbq

Assumptions/Risks Means of Strategy

Long term–Strategic Objective /@Overall Goal@âbÈÛa@Ò‡[a@Z@UbrÛbq

Assumptions/Risks Means of Indicators Strategy

Assumptions/Risks Means of Indicators Strategy

 5‫@ ا وف ا  و‬8

6.  ‫ ا  ت ا‬-١

@ @ Activities òİ“ãþa@ Z@Ubßb‚

 \E ( # )

Assumptions/Risks Means of Indicators Strategy

 5‫@ ا وف ا  و‬8

6.  ‫ ا  ت ا‬-١

‫ت‬Th ‫ت وا‬lOT- ‫@ ا‬T #- ‫ف ا‬A ‫ ا‬k  5 Y‫ – ار‬١٢/٥

‫ون ا)و وا  ازداد‬/ ‫ ا‬:٦ 

‫ت ؟‬D‫ ا‬1O‫ ه ا‬

‫ا د ا ا  ا‬ ‫ ا ت‬/ ‫ا‬

‫ا ات ؟‬ ‫ا‬

6#' B- B- K?  % E  e ! - 5

. E  ,"# 4 T:

!-' 6  A-$ 5

6M  A-$ A  I D- !# A5g %-X J4 : , N

‫ت‬D‫ ا‬1O‫ ا‬I

‫ ؟‬I0 ‫ اض‬1O‫ ا‬%‫ ه‬: ‫ول‬5‫• اال ا‬

S2‫ إدرا‬I  O ‫"د "ن آ)ًا‬

V 4 S ?a

Assumptions/Risk Means of Indicators Strategy

óÛìÐÛa@‡à«@‹ßbm@@@M@óÛìÐÛa@óÐİ—ß@‡à«@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@ïû¾a@ïvîma⁄a@ÁîİƒnÛa

& ' :%

,-... : & '( ) *

) (" 6) (

.١١

"# SX &% H W RJ A

&I += ((J D

-5 A-

! , T: G,!- !$ #X

M M!# M&I [

M A4 % N $ N

2 A

* < K# N 2

<#"2 1 <#"2 1

Implementation Planning ‫ي‬+,- ‫ ا‬0* ‫ا‬

/ H / A5 6 (SWOT)

!#

\@2I 42 K# O &2

U R4 - , ,

A?# %J4 HE (

@ @Mission & Values@@@áîÔÛaë@òÛb‹Ûa@@HSI

GD , "# ! ! %- G

: A?# ?5 4 GQ!K A5 B

ا ا‬%&‫ إ)اد ا

M4 A?M# M%

O2= <R B <2

D-/ N%5 F- !4 - N% J A

Strategic Logical Frame $2

WP5 Z4/ 5

4 , Z B- A

LP5 :# ,

!!# A

: =‫<ات إ)اد ا>ر ا‬

!M!# M$ M- M

Strategic Planning Matrix (SPM) $2

5‫@ ا وف ا و‬8

6. ‫ ا ت ا‬-١

@ @ Activities òİ“ãþa@ Z@Ubßb‚

\E ( #)

5‫@ ا وف ا و‬8

6. ‫ ا ت ا‬-١

‫ت‬Th ‫ت وا‬lOT- ‫@ ا‬T #- ‫ف ا‬A ‫ ا‬k 5 Y‫ – ار‬١٢/٥

‫ون ا)و وا ازداد‬/ ‫ ا‬:٦

‫ت ؟‬D‫ ا‬1O‫ ه ا‬

‫ا د اا ا‬ ‫ ا ت‬/ ‫ا‬

‫اات ؟‬ ‫ا‬

6#' B- B- K? % E e !- 5

. E ,"# 4 T:

!-' 6 A-$ 5

6M A-$ A I D- !# A5g %-X J4 : , N

‫ت‬D‫ ا‬1O‫ ا‬I

‫ ؟‬I0 ‫ اض‬1O‫ ا‬%‫ ه‬: ‫ول‬5‫• اال ا‬

S2‫ إدرا‬I O ‫"د "ن آ)ًا‬

V 4 S ?a

5‫@ ا وف ا و‬8

‫رك‬O - ‫ا‬

‫‪ -٦‬ا ون ا و > وا ‪ >-,‬ازداد‬

‫• ا]‪2U @ "#‬‬ ‫ا

h ‫ي و ث ا ارد ا‬8 ‫ ا ث ا‬j?‫ – آ‬١٠/٥

‫ون ا)و وا ازداد‬/ ‫ ا‬:٦

Objectively Verifiable Indicators @@òîÇìšì¾a@pa‹’û¾a@Z@UbÈib

LI •

-^ 3! # .5/_# +>>>> J5

5R TL2 < &((

a2 <) $((J

&4 , &' 34 6 L

6 34 - ' 3

: O S Q O &

D 2 - 3

I . "/ D

-5 : .Z Z

K , 6 , "# N •

2 "# $ A5 &I 4 T: ZN-

: X‫ ا‬YZ ‫إ< ر )ى‬

.S# , %- 3"$ AK

‫ ؟‬I0 ‫ ا‬%0‫[ و‬D‫ ه وا‬%‫ه‬

‫= ؟‬1 )&‫ وا‬-/ S %‫ه‬ ‫د‬8

‫ ؟‬ED‫ و&)ة '

‫ ؟‬X‫ ا‬+ (!‫ت ا‬#

‫( ؟‬/( ‫ ا=