Professional Documents
Culture Documents
Pengenalan
Kerja ditakrif sebagai satu set tugas dan kewajipan yang dilakukan oleh seseorang. Satu set kerja
yang tugas dan kewajipan utamanya adalah serupa digelarkan sebagai pekerjaan. Dalam kata
lain, orang yang melaksanakan tugas utama yang serupa dianggap menjalankan jenis kerja yang
sama dan dikelaskan dalam kumpulan pekerjaan yang sama, tanpa mengira tahap kuasa,
tanggungjawab, atau pengalaman kerja. Sebagai contoh, ketua jurutera awam dikelaskan
bersama jurutera awam (kumpulan unit 2142) dan ketua akauntan bersama akauntan (kumpulan
unit 2411).
Kemahiran ditakrif sebagai kebolehan melakukan tugas dan kewajipan sesuatu pekerjaan dan
untuk tujuan MASCO-08, mempunyai dua dimensi yang berikut;
1) Tahap kemahiran – iaitu yang merupakan fungsi kerumitan dan kepelbagaian tugas
dan kewajipan yang terlibat; dan
Takrif operasi bagi empat tahap kemahiran utama diringkaskan seperti yang berikut:
Kumpulan Utama MASCO-08 boleh dikategorikan mengikut empat tahap kemahiran yang berikut:
Bagaimanapun, konsep tahap kemahiran ini tidak terpakai kepada Kumpulan Utama 1: Pengurus
dan Kumpulan Utama 0: Pekerjaan Angkatan Tentera. Bagi kedua-dua kumpulan ini, konsep
tahap kemahiran tidak mencerminkan keperluan kemahiran utama untuk membezakannya
daripada Kumpulan Utama yang lain.
MASCO 2008 XIII
Pengenalan
MASCO 08
Struktur Pengelasan
Struktur pengelasan pekerjaan mempunyai empat tahap utama, iaitu kumpulan utama,
kumpulan subutama, kumpulan kecil, kumpulan unit, dan kumpulan unit kecil yang
dijadualkan seperti berikut:
1 Pengurus 4 11 37 232
Dalam pengelasan di atas, semua pekerjaan dikategorikan di bawah sepuluh (10) kumpulan
utama (1digit). Seterusnya, kumpulan utama tersebut dibahagikan kepada 44 kumpulan
subutama (2 digit) yang terdiri daripada 144 kumpulan kecil (3 digit). Kumpulan kecil ini
seterusnya dibahagikan kepada 489 kumpulan unit (4 digit) dan kumpulan unit ini seterusnya
dibahagikan kepada 4,310 (5 digit).
MASCO 2008 XIV
Pengenalan
Sebilangan tajuk pekerjaan dikelaskan dalam setiap kumpulan unit. Tajuk pekerjaan yang
dikelaskan dalam kumpulan unit yang sama diberikan subkod yang berbeza. Angka ‘9’
dalam digit akhir bagi kod yang mempunyai dua, tiga, dan empat atau lima digit merujuk
kepada semua kumpulan lain. Kategori pekerjaan selebihnya atau kumpulan pelbagai
biasanya mempunyai ‘tidak dikelaskan di mana-mana’ di penghujungnya.
Pekerjaan penyeliaan seperti juga formen, yang terlibat terutamanya dengan kawalan kualiti
profesional dan teknikal bagi kerja yang dilaksanakan, dikelaskan bersama-sama dengan kerja
yang tugasnya mereka selia. Bagaimanapun, jika tugas utama dan kewajipan kerja itu terdiri
daripada merancang, menyusun, dan mengarah aktiviti kerja harian bagi sekumpulan pekerja
subordinat, pekerjaan tersebut hendaklah dianggap sebagai pekerjaan pengurusan dan
dikelaskan dalam kumpulan yang sesuai sama ada di bawah Kumpulan Subutama 12: Pengurus
Pentadbiran dan Komersil atau Kumpulan Subutama 13: Pengurus Pengeluaran dan
Perkhidmatan Khas. Hanya dalam syarikat besar, yang mempunyai banyak peringkat pembuat
keputusan, yang antara penyelia dengan operatornya terdapat sekurang-kurangnya satu lagi
tahap penyeliaan, dan pada masa yang sama terdapat satu atau lebih peringkat antara penyelia
dengan pihak pengurusan, maka penyelia tersebut boleh dikelompokkan dalam Kumpulan
Subutama 31: Profesional Bersekutu Fizik dan Kejuruteraan.
Pemilik yang bekerja tidak disenaraikan sebagai kumpulan khas, sebaliknya dikelaskan menurut
aktiviti mereka. Pemilik kedai, yang meluangkan sebahagian besar masanya di belakang kaunter,
membantu pelanggan, hendaklah dikelaskan di bawah Kumpulan Subutama 52: Pekerja Jualan.
Bagaimanapun, jika aktivitinya terdiri terutamanya daripada menguruskan sumber, kewangan,
dan personel, dia hendaklah dikelaskan di bawah Kumpulan Subutama 12: Pengurus
Pentadbiran dan Komersil.
Pekerjaan yang banyak melibatkan latihan di tempat kerja dengan pemerhatian, penilaian, dan
bimbingan yang berterusan dikelaskan dengan pekerjaan yang pekerjanya mereka latih dalam
tugas pertukangan atau tugas mengendalikan mesin.
Perintis dan pelatih dikelaskan menurut tugas dan kewajipan yang sebenarnya dilaksanakan, dan
bukan menurut pekerjaan yang akan dilaksanakan pada masa akan datang.
Jawatan-jawatan yang mempunyai prefix adalah merujuk kepada jawatan-jawatan yang terdapat
di sektor awam (i.e Jurutera awam J41). Bagi jawatan-jawatan yang tidak mempunyai prefix
(kecuali tentera di bawah kumpulan 0) adalah merujuk kepada jawatan dalam sektor swasta (i.e
Jurutera awam). Perbezaan dalam nama-nama jawatan di kedua-dua sektor tidak membezakan
tugasan yang dilaksanakan dalam kod yang dirujuk.
MASCO 2008 XVI
Pengenalan
Pengurus menentukan, merumus, mengarah, atau memberikan nasihat tentang dasar kerajaan
seperti juga mereka yang dalam organisasi berkepentingan khas, menggubal undang-undang
serta kaedah dan peraturan awam, mewakili kerajaan dan bertindak bagi pihaknya, mengawasi
pentafsiran dan pelaksanaan dasar dan undang-undang kerajaan, atau merancang, mengarah,
dan menyelaraskan dasar dan aktiviti syarikat atau organisasi, atau jabatan dan bahagian
dalamannya. Rujukan kepada tahap kemahiran masih belum dibuat dalam mentakrif skop
kumpulan utama ini.
2. PROFESIONAL
Profesional meningkatkan ilmu pengetahuan sedia ada, mengaplikasikan konsep dan teori sains
atau seni, mengajar tentang apa yang berlaku secara sistematik, atau melibatkan diri dalam
mana-mana gabungan daripada ketiga-tiga aktiviti ini. Kebanyakan pekerjaan dalam kumpulan ini
memerlukan kemahiran pada tahap yang keempat.
Juruteknik dan profesional bersekutu biasanya melakukan tugas teknik dan yang berkaitan
dengan penyelidikan dan pengaplikasian konsep sains atau seni dan kaedah operasi, dan
peraturan kerajaan atau perniagaan serta mengajar di suatu peringkat pendidikan tertentu.
Kebanyakan pekerjaan dalam kumpulan utama ini memerlukan kemahiran pada tahap kemahiran
yang ketiga.
Pekerja perkhidmatan dan jualan menyediakan perkhidmatan peribadi dan perlindungan yang
berhubung dengan perjalanan, pengemasan, katering, penjagaan diri, atau perlindungan
daripada kebakaran dan perbuatan yang menyalahi undang-undang, atau mereka menjadi model
bagi ciptaan dan pameran seni, atau menunjuk cara dan menjual barangan di kedai borong atau
runcit dan pertubuhan yang seumpamanya dan juga di gerai dan pasar. Kebanyakan pekerjaan
dalam kumpulan utama ini memerlukan kemahiran pada tahap kemahiran yang kedua.
Pekerja mahir pertanian, perhutanan, dan perikanan menanam dan menuai tanaman ladang atau
pokok dan pokok renek; mengumpulkan buah-buahan dan tanaman liar; menternak, menjaga,
atau memburu haiwan; mengeluarkan pelbagai produk ternakan; menanam, memulihara, dan
mengeksploitasi hutan; membiakkan atau menangkap ikan; dan memelihara atau mengumpulkan
pelbagai hidupan akuatik yang lain. Kebanyakan pekerjaan dalam kumpulan utama ini
memerlukan kemahiran pada tahap kemahiran yang kedua.
MASCO 2008 XVII
Pengenalan
Pekerja kemahiran dan pekerja pertukangan yang berkaitan menggunakan pengetahuan dan
kemahiran khusus mereka dalam bidang perlombongan dan pembinaan, membentuk logam, dan
menegakkan struktur logam; membuat, memasang, menyenggara, dan membaik pulih jentera,
kelengkapan, dan perkakas; menjalankan percetakan serta mengeluarkan atau memproses
barang makanan, tekstil atau kayu, logam, dan barang lain.
Kerja ini dijalankan dengan tangan dan perkakas yang menggunakan tangan dan perkakas lain
untuk mengurangkan penggunaan daya fizikal dan masa yang diperlukan untuk tugas khusus
serta untuk meningkatkan kualiti produk. Tugas ini memerlukan pemahaman semua peringkat
proses pengeluaran, bahan, dan perkakas yang digunakan serta sifat dan tujuan produk akhir.
Kebanyakan pekerjaan dalam kumpulan utama ini memerlukan kemahiran pada tahap yang
kedua.
Operator loji dan mesin dan pemasang mengendalikan dan mengawasi jentera dan kelengkapan
perindustrian dan pertanian, memandu dan mengendalikan kereta api, kenderaan bermotor dan
jentera dan kelengkapan bergerak, atau memasang produk daripada bahagian komponen
mengikut spesifikasi dan prosedur yang ketat.
Kerja ini biasanya memerlukan pengalaman serta pemahaman berkaitan jentera dan
kelengkapan perindustrian dan pertanian serta kebolehan untuk mengendalikan operasi yang
menggunakan mesin dan menyesuaikan diri dengan pembaharuan teknologi. Kebanyakan
pekerjaan dalam kumpulan utama ini memerlukan kemahiran pada tahap kemahiran yang kedua.
9. PEKERJAAN ASAS
Pekerjaan asas menjalankan tugas yang mudah dan rutin yang biasanya memerlukan
penggunaan perkakas tangan dan dalam beberapa kes memerlukan daya fizikal yang banyak.
Kebanyakan pekerjaan dalam kumpulan utama ini memerlukan kemahiran pada tahap kemahiran
yang pertama.
Anggota angkatan tentera merupakan mereka yang sedang berkhidmat dalam angkatan tentera
dan yang tidak bebas untuk menerima tawaran pekerjaan awam. Mereka termasuklah anggota
biasa dalam pasukan tentera darat, tentera laut, tentera udara, dan perkhidmatan ketenteraan
yang lain. Mereka yang terkecuali adalah mereka yang berkhidmat dalam perkhidmatan awam
kerajaan yang terlibat dengan isu pertahanan; polis (selain polis tentera), pemeriksa kastam dan
anggota perkhidmatan sempadan atau awam bersenjata yang lain serta anggota simpanan
tentera yang bukan dalam perkhidmatan yang aktif. Rujukan kepada tahap kemahiran tidak
digunakan dalam mentakrif skop kumpulan utama ini.
MASCO 2008 XVIII
Pengenalan
KUMPULAN UTAMA 1
PENGURUS
KUMPULAN UTAMA 2
PROFESIONAL
22 PROFESIONAL KESIHATAN
23 PROFESIONAL PERGURUAN
KUMPULAN UTAMA 3
JURUTEKNIK DAN PROFESIONAL BERSEKUTU
KUMPULAN UTAMA 4
PEKERJA SOKONGAN PERKERANIAN
41 KERANI PEJABAT
44 KERANI PERPUSTAKAAN
KUMPULAN UTAMA 5
PEKERJA PERKHIDMATAN DAN JUALAN
52 PEKERJA JUALAN
KUMPULAN UTAMA 6
PEKERJA MAHIR PERTANIAN, PERHUTANAN, PENTERNAKAN DAN PERIKANAN
KUMPULAN UTAMA 7
PEKERJA KEMAHIRAN DAN PEKERJA PERTUKANGAN YANG BERKAITAN
KUMPULAN UTAMA 8
OPERATOR LOJI DAN MESIN DAN PEMASANG
82 PEMASANG
821 PEMASANG
8211 Pemasang Jentera Mekanik
8212 Pemasang Kelengkapan Elektrik dan Elektronik
8213 Pemasang Produk Kulit, Logam, Getah, dan Plastik
8219 Pemasang Yang Tidak Dikelaskan di Mana-mana
KUMPULAN UTAMA 9
PEKERJAAN ASAS
KUMPULAN UTAMA 0
PEKERJAAN ANGKATAN TENTERA