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Ingeniería en Gestión
Empresarial.
CADER Apan
Proyecto
Sistema de información
Abril de 2018
Contenido
Introducción...............................................................................................................5
Generalidades de la institución.................................................................................5
Nombre......................................................................................................................5
Ubicación...................................................................................................................5
¿Qué es SAGARPA?.................................................................................................6
Misión.........................................................................................................................8
Visión.........................................................................................................................8
Objetivos....................................................................................................................8
Actividades a realizar.................................................................................................9
Ingreso al sistema......................................................................................................9
Ratificar....................................................................................................................28
Corrección de la segmentación...............................................................................28
Capturar datos.........................................................................................................28
Auxiliar de técnicos..................................................................................................29
Resultados obtenidos..............................................................................................29
Conclusiones...........................................................................................................29
Introducción
Este reporte se lleva acabo con la finalidad de dar a conocer las actividades
realizadas en la Institución que es la Secretaría de Agricultura, Ganadería,
Desarrollo Rural, Pesca y Alimentación (SAGARPA) donde realice dicho Servicio
Social con un periodo comprendido de seis meses, a partir del mes de octubre.
Este reporte detalla las actividades que realice en dicha institución en el Área
Administrativa de la cual esta a cargo el M.V.Z. Luis Omar Cabañas Vega, Jefe del
CADER Apan. Este servicio social prestado en esta institución fue realizado con la
finalidad de aprender a desenvolverse como estudiante en un campo laboral por
tal periodo, todo esto para comprender los protocolos que se llevan en las
instituciones públicas o privadas a nivel superior, ya que al estar en un campo
laboral por determinado tiempo, deja muchas experiencias satisfactorias. Este
reporte deja en claro actividades, ubicación de la institución, ubicación del área
académica y las conclusiones obtenidas, como resultados y recomendaciones
para la institución.
Generalidades de la institución
Nombre
SAGARPA (CADER Apan)
Ubicación
Figura 1. Ubicación en mapa
¿Qué es SAGARPA?
La Secretaría de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural, Pesca y
Alimentación, es una Dependencia del Poder Ejecutivo Federal, que tiene entre
sus objetivos propiciar el ejercicio de una política de apoyo que permita producir
mejor, aprovechar mejor las ventajas comparativas de nuestro sector
agropecuario, integrar las actividades del medio rural a las cadenas productivas
del resto de la economía, y estimular la colaboración de las organizaciones de
productores con programas y proyectos propios, así como con las metas y
objetivos propuestos, para el sector agropecuario, en el Plan Nacional de
Desarrollo.
Misión
Promover el desarrollo integral del campo y de los mares del país que
permita el aprovechamiento sustentable de sus recursos, el crecimiento sostenido
y equilibrado de las regiones, la generación de empleos atractivos que propicien el
arraigo en el medio rural y el fortalecimiento de la productividad y competitividad
de los productos para consolidar el posicionamiento y la conquista de nuevos
mercados, atendiendo a los requerimientos y exigencias de los consumidores.
Visión
México cuenta con una Sociedad Rural que goza de calidad de vida
atractiva y con diversidad de oportunidades de desarrollo así como un Sector
Agroalimentario y Pesquero rentable y sustentable que ofrece alimentos
accesibles, sanos y de calidad a sus habitantes.
Objetivos
Impulsar la productividad en el sector agroalimentario mediante inversión en
capital físico, humano y tecnológico que garantice la seguridad alimentaria.
Impulsar modelos de asociación que generen economías de escala y mayor
valor agregado en el sector agroalimentario.
Promover mayor certidumbre en la actividad agroalimentaria mediante
mecanismos de administración de riesgos.
Impulsar el aprovechamiento sustentable de los recursos naturales del país.
Contribuir a erradicar la carencia alimentaria en el medio rural.
Actividades a realizar
Ingreso al sistema
Ingrese al sistema dando doble click al icono de acceso directo:
O mediante la siguiente liga http://registro-
padron.sagarpa.gob.mx/ap_biometricos , enseguida le solicitara usuario y
contraseña, ver figura 4.
Enviar mensaje.
Borrar teléfono Capturado.
Verificar código enviado al celular.
Enviar mensaje.
Borrar teléfono Capturado.
Verificar código enviado al celular.
Ratificar
Es el proceso informático a través del cual el Jefe del CADER dictamina (en
el sistema informático) la procedencia del otorgamiento del incentivo del
Componente PROAGRO Productivo, de todos aquellos trámites que actualicen
datos en la ventanilla de atención. (Por seguridad de productores y políticas de la
institución no se realizó captura de pantalla)
Corrección de la segmentación
Clasificar y agrupar los incentivos por medio de pago. (Por seguridad de
productores y políticas de la institución no se realizó captura de pantalla)
Capturar datos
Es el registro, a través de las aplicaciones informáticas de los datos que se
actualizan, respecto de la información contenida en la base de datos del
PROAGRO Productivo, del predio, propietario y/o productor, así como de aquella
relativa a la acreditación de la vinculación del incentivo para contribuir al
mejoramiento de la productividad agrícola. (Por seguridad de productores y
políticas de la institución no se realizó captura de pantalla)
Auxiliar de técnicos
Colaborar a los técnicos en las actividades pendientes, así como hacer el
acomodamiento de documentos para llevar un mejor control de los productores,
así como responder a las dudas que tienen los productores y dar la atención
debida a los mismos.
Resultados obtenidos
El servicio social que realice en el CADER Apan fue una experiencia muy
gratificante para mi formación académica. Ya que aprendí a solucionar problemas
reales en el área de cómputo de la misma institución, así como problemas sociales
en cuanto a manejar varias actitudes de los productores, generando un ambiente
de confianza y no de conflicto, intentando dar respuesta a muchas de sus
problemáticas . Al igual aprendí el como desenvolverme en el ámbito laboral,
ayudando a los técnicos en todas las actividades, desde el hecho de sacar copias
hasta abordar sistemas realmente importantes en cuanto al cuidado de cometer un
pequeño error podría ser un gran conflicto; va a que hay que tomar decisiones en
situaciones difíciles y por ende te va formando más como persona con valores y
principios, en donde al ser una institución de servicios y pública un factor de gran
importancia es la actitud. El resultado obtenido puedo decir claramente que en
cuanto al manejo de actitud está en un porcentaje de mas de 50%, en donde más
allá de realizar las actividades como una obligación se realizaron con cierto interés
por aprender más en el aspecto laboral y como persona.
Conclusiones
Puedo concluir que la experiencia de colaborar en CADER Apan, fue muy
positiva y gratificante, me ha ayudado en varios aspectos como el personal para
aprender a relacionarme con demás individuos de los cuales tenemos algo en
común y además de los cuales me enseñaron más herramientas y técnicas para
mi formación profesional. Otro aspecto sería el laboral ya que pertenecer
temporalmente como un apoyo en el área administrativa de la institución me dejo
muchas enseñanzas nuevas cosas para poner en práctica en la vida cotidiana y
más que nada la experiencia de convivir en un ambiente laboral y como
sobrellevarlo y como comportarse en el ámbito profesional y laboral. La
experiencia de estar en esta institución como lo es el SAGARPA (CADER Apan),
será muy reconfortante además de que pertenecerá como una experiencia para
poder iniciar mi vida profesional o laboral con nuevas perspectivas laborales que
antes no me había planteado.