CONSORCIO CONEXIONES ERRADAS Z2 Fecha: 27/02/2018

POLITICA DE PREVENCION AL CONSUMO DE Versión: 01

ALCOHOL, TABACO Y DROGAS Páginas: 1 de 1

ACTA DE CONFORMACION
COMITÉ PARITARIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
(COPASST)
En las instalaciones de CONSORCIO CONEXIONES ERRADAS el día 27 de febrero de
2018 se reunieron las siguientes personas.

El Administrador General y los trabajadores de la compañía para conformar el Comité

Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPSST), como lo dispone las Resoluciones
2013 de 1986 y 1016 de 1989, la Ley 1562 de 2012 y el Decreto 1072 de 2015 por la cual
se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de
Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).

En esta reunión se designaron representantes del empleador y representantes de los

trabajadores.

El señor Sergio Andres Ramirez Segura en su calidad de representante Legal del consorcio,
quien también actuara como responsable del SG-SST nombro a sus representantes
principal y suplente a:

Principal: Belisario Bolivar

Suplente: Salvador Aguirre

Los trabajadores en asamblea el día 27 de febrero de 2018 en mutuo acuerdo o por votación
nombraron como sus representantes principal y suplente al COPASST a:

Principal: Modesto Antonio Ramos Días

Suplente: Jhon Jairo Baldovino Acosta

El número de representantes está determinado según la cantidad de trabajadores que tenga

la empresa. En concordancia con el artículo 2 de la resolución 2013 de 1986.

Así mismo, se establece que el periodo de los miembros del Comité paritario de Seguridad
y Salud en el Trabajo será de dos años y el empleador se compromete a proporcionar cuatro
horas semanales dentro de la jornada normal de trabajo de cada uno de sus miembros para
el funcionamiento del comité, tal como se estipula en el articulo 63 del Decreto 1295 de 1994

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Como prueba de conformidad firma a los 27 días del mes de febrero de 2018

Presidente Suplente

Firma Firma

Nombre: Nombre:

CC CC

Secretario Suplente

Firma Firma

Nombre: Nombre:

CC CC

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