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! LÍNEA!TECNOLÓGICA!DEL!PROGRAMA!
! !CLIENTE!!
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! RED!TECNOLÓGICA!!
Modelo!de!Mejora! TECNOLOGÍAS!DE!SERVICIOS!DE!SALUD!!
Continua!
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DISEÑO'DE'ACCIONES'DE'FORMACIÓN'COMPLEMENTARIA'
CÓDIGO' DENOMINACIÓN!
11210045!! SISTEMA'DE'SEGURIDAD'SOCIAL'INTEGRAL'EN'
' COLOMBIA.''
VERSION' 3'
DURACIÓN' 40'horas'
En! materia! constitucional,! la! Seguridad! Social! se!
encuentra! previsto! como! un! Derecho! de! carácter!
fundamental! que! le! asiste! a! todo! ciudadano,! pero! que! y!
dado! al! desconocimiento! y/o! el! no! entendimiento! de! la!
magnitud!propia!de!lo!que!significa!el!Sistema!General!de!
Seguridad! Social! (SGSS)! implica! que! el! ciudadano!
desconozca! sus! derechos! y! las! obligaciones! que! le! asiste!
tanto!al!Estado!como!a!los!empleadores.!
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Es,! entonces,! de! lo! anterior,! que! el! SENA! ofrece! un!
JUSTIFICACIÓN'
programa! virtual! en! aras! de! brindar! al! ciudadano!
información! y! conocimientos! actualizados! en! materia! de!
Seguridad!Social,!sea!en!los!sistemas!de!salud,!pensiones!y!
riesgos! laborales,! para! propender! a! la! formación! de!
ciudadanos!conocedores!de!sus!derechos!y!que!tengan!un!
nivel!de!experticia!suficiente!para!que!den!soluciones!a!las!
problemáticas! reales! en! materia! de! afiliaciones,!
cotizaciones! y! aportes! al! Sistema! General! de! Seguridad!
Social!y!cada!uno!de!sus!subsistemas.!
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Se! requiere! que! el! estudiante! AVA! tenga! dominio! de! los!
elementos! básicos! relacionados! con! el! manejo! de!
herramientas! informáticas! y! de! comunicación:! correo!
electrónico,! chats,! Messenger,! procesadores! de! texto,!
REQUISITOS'DE'INGRESO'
hojas! de! cálculo,! software! para! presentaciones,! Internet,!
navegadores,! además! de! dispositivos! que! capturen!
imagenes! y! videos! (cámaras! o! celulares)! y! otras!
herramientas! tecnológicas! necesarias! para! la! formación!
virtual.!
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ESTRATEGIA'
Centrada!en!la!construcción!de!autonomía!para!garantizar!
METODOLÓGICA'
la!calidad!de!la!formación!en!el!marco!de!la!formación!por!
Fecha:! 1!
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! LÍNEA!TECNOLÓGICA!DEL!PROGRAMA!
! !CLIENTE!!
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! RED!TECNOLÓGICA!!
Modelo!de!Mejora! TECNOLOGÍAS!DE!SERVICIOS!DE!SALUD!!
Continua!
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competencias,! el! aprendizaje! por! proyectos! o! el! uso! de!


técnicas! didácticas! activas! que! estimulan! el! pensamiento!
para! la! resolución! de! problemas! simulados! y! reales;!
soportadas! en! el! utilización! de! las! tecnologías! de! la!
información! y! la! comunicación,! integradas! en! ambientes!
virtuales! de! aprendizaje,! que! en! todo! caso! recrean! el!
contexto!productivo!y!vinculan!al!aprendiz!con!la!realidad!
cotidiana!y!el!desarrollo!de!las!competencias.!!
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Igualmente,! debe! estimular! de! manera! permanente! la!
autocrítica!y!la!reflexión!del!aprendiz!sobre!el!que!hacer!y!
los! resultados! de! aprendizaje! que! logra! a! través! de! la!
vinculación! activa! de! las! cuatro! fuentes! de! información!
para!la!construcción!de!conocimiento:!!
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!El!instructor!U!Tutor!!
!El!entorno!!
!Las!TIC!!
!El!trabajo!colaborativo!!
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1.! COMPETENCIA!
CÓDIGO! DENOMINACIÓN!

230101003!! Apoyar!el!proceso!de!afiliación!de!la!población!al!sistema!general!
! de!seguridad!social!en!salud!según!normativa!vigente.!!

ELEMENTO!(S)!DE!COMPETENCIA!
CÓDIGO! DENOMINACIÓN!
Orientar! a! la! persona! en! el! proceso! de! afiliación! al! sistema!
230101003/01! general! de! seguridad! social! en! salud! de! acuerdo! con! políticas!
institucionales!y!normativa!vigente!!
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2.!RESULTADOS!DE!APRENDIZAJE!
DESCRIPCIÓN!
Orientar!a!empresarios!y!personas!naturales!en!el!tema!de!cotización,!pagos,!parafiscales!y!
aportes!al!sistema!de!seguridad!social!de!acuerdo!con!normatividad!vigente.!

Informar!procedimiento!del!registro!de!Planilla!Integrada!de!liquidación!de!aportes!de!
acuerdo!con!los!diferentes!sistemas!de!seguridad!social!integral!

Fecha:! 2!
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! LÍNEA!TECNOLÓGICA!DEL!PROGRAMA!
! !CLIENTE!!
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! RED!TECNOLÓGICA!!
Modelo!de!Mejora! TECNOLOGÍAS!DE!SERVICIOS!DE!SALUD!!
Continua!
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Aplicar!el!procedimiento!de!afiliación!a!la!seguridad!social!integral!de!cada!trabajador!según!
relación!laboral!o!contractual!civil.!

Calcular!los!aportes!que!cada!trabajador!debe!cotizar!al!sistema!de!acuerdo!con!salario!
devengado.!

3.!CONOCIMIENTOS!
3.1!CONOCIMIENTOS!DE!CONCEPTOS!Y!PRINCIPIOS!
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1.! El!Sistema!General!de!Seguridad!Social!en!Colombia.!
1.1.! El!Sistema!de!Seguridad!Social!en!Salud.!
1.2.! El!Sistema!de!Seguridad!Social!en!Pensiones.!
1.3.! El!Sistema!de!Seguridad!Social!en!Riesgos!Laborales.!
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2.! De!las!afiliaciones!en!el!Sistema!General!Seguridad!Social!en!Colombia.!
2.1.! Afiliación!en!el!Sistema!General!en!Seguridad!Social!en!Salud.!
2.2.! Afiliación!en!el!Sistema!General!en!Seguridad!Social!en!Pensiones.!
2.3.! Afiliación!en!el!Sistema!General!en!Riesgos!Laborales.!
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3.! De!los!aportes!al!Sistema!General!de!Seguridad!Social!en!Colombia.!
3.1.! Cotizaciones!y!cálculo!de!aportes!Sistema!General!en!Seguridad!Social!en!
Salud.!
3.2.! Cotizaciones!y!cálculo!de!aportes!Sistema!General!en!Seguridad!Social!en!
Pensiones.!
3.3.! Cotizaciones!y!cálculo!de!aportes!Sistema!General!en!Seguridad!Social!en!
Riesgos!Laborales.!
3.4.! Parafiscales!en!Colombia!
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4.! Planilla!Integral!para!cotizaciones!y!pagos!en!Seguridad!Social.!
4.1.! Elementos!de!la!Planilla!Integral!
4.2.! Diligenciamiento!de!la!Planilla!Integral!
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3.2!!CONOCIMIENTOS!DE!PROCESO!
•! Reconocer!el!sistema!de!seguridad!social!en!Colombia!
•! Identificar!principios!y!características!de!la!seguridad!social!en!salud!
•! Conocer!los!tipos!de!aseguramiento!en!Colombia!
•! Verificar!condiciones!de!acceso!!por!tipo!de!aseguramiento!
•! Reconocer!el!concepto!de!afiliación!a!salud!y!pensión!
•! Identificar!tipos!de!vinculación!laboral!
•! Aplicar!procedimiento!establecido!para!pago,!cotización,!parafiscales!y!aportes!al!

Fecha:! 3!
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! LÍNEA!TECNOLÓGICA!DEL!PROGRAMA!
! !CLIENTE!!
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! RED!TECNOLÓGICA!!
Modelo!de!Mejora! TECNOLOGÍAS!DE!SERVICIOS!DE!SALUD!!
Continua!
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sistema!de!seguridad!social!!
•! Identificar!concepto!de!riesgos!laborales!por!actividad!económica!
•! Identificar!concepto!de!parafiscales!!
•! conocer!las!formas!de!cotización!y!aportes!al!sistema!de!seguridad!social!!
•! Utilizar!medios!o!plataformas!para!la!suscripción,!liquidación!y!pago!de!los!aportes!
•! Identificar!el!procedimiento!de!liquidación!de!aportes!y!cotizaciones!a!salud,!pensiones!
y!riesgos!laborales.!
•! Aplicar!procedimiento!para!cotización!y!pago!de!parafiscales!!
!!
4.! CRITERIOS!DE!EVALUACIÓN!
•! Identifica!los!diferentes!sistemas!de!seguridad!social!integral!de!acuerdo!con!
normatividad!vigente.!
•! Presenta!la!plantilla!pila!liquidada!teniendo!en!cuenta!las!tasas!que!indican!los!
diferentes!sistemas!de!seguridad!social!integral.!
•! Diligencia!la!planilla!integrada!de!liquidación!de!aportes!utilizando!las!herramientas!
tecnológicas!según!procedimiento!establecido.!
•! Identifica!los!aportes!que!cada!ciudadano!debe!cotizar!al!sistema!según!tipo!de!
vinculación!contractual.!
•! Liquida!los!aportes!que!cada!ciudadano!debe!cotizar!al!sistema!de!seguridad!integral!
teniendo!en!cuenta!el!salario!devengado.!
•! Identifica!los!procedimientos!de!afiliación!a!la!seguridad!social!integral!de!acuerdo!con!
la!relación!contractual!laboral!y/o!civil.!
•! Reconoce!formas!de!afiliación!de!los!ciudadanos!a!la!seguridad!social!integral!según!
tipo!de!relación!laboral!o!contractual!de!cada!uno.!
•! Desarrolla!ejercicio!simulado!de!acuerdo!con!lineamientos!del!régimen!de!seguridad!
social!integral!colombiano!para!empleadores!y!trabajadores.!
•! Identifica!los!aportes!parafiscales,!las!prestaciones!sociales!y!la!importancia!de!su!
cumplimiento!por!parte!de!los!empresarios!de!acuerdo!con!normatividad!vigente.!
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5.! PERFIL!DEL!INSTRUCTOR!
Académico:! Título! profesional! en! Derecho,! preferiblemente! con! especialización! en! materia!
de! Seguridad! Social,! o! experiencia! en! asuntos! laborales,! de! la! seguridad! social! y! riesgos!
laborales.!
Experiencia:!!
•! 18! meses! de! experiencia! académica! y/o! profesional! en! asuntos! del! derecho! laboral,!
seguridad!social!y!riesgos!laborales.!
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Competencias:!!
!Liderazgo!!
!Comunicación!eficaz!y!asertiva!!
!Trabajo!en!equipo.!!
!Manejo!de!las!TIC!!

Fecha:! 4!
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! LÍNEA!TECNOLÓGICA!DEL!PROGRAMA!
! !CLIENTE!!
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! RED!TECNOLÓGICA!!
Modelo!de!Mejora! TECNOLOGÍAS!DE!SERVICIOS!DE!SALUD!!
Continua!
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!Manejo!de!plataformas!de!formación!y!gestión!educativa.!!
!Utilización!de!las!herramientas!y!servicios!de!Internet.!!
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Pedagógicas:!!
!Planear!y!orientar!procesos!de!formación.!!
!Participar!en!los!procesos!de!administración!de!la!formación.!!
!Evaluar!el!proceso!de!formación!de!los!aprendices.!!
!Concertar!los!planes!de!mejoramiento,!evaluación,!formación!y!seguimiento!de!los!aprendices!!
!Creación!de!técnicas!didácticas!para!la!transmisión!de!conocimientos!!
!Habilidades!investigativas.!!
!Manejo!de!grupos.!!
!Liderazgo!Trabajo!en!equipo.!!
!Comunicación!eficaz!y!asertiva!!
!Manejo!de!las!TIC!!
!Manejo!de!plataformas!de!formación!y!gestión!educativa.!!
!Utilización!de!las!herramientas!y!servicios!de!Internet!!
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Actitudinales:!!
!Demostrar!responsabilidad!en!el!desempeño!de!sus!funciones.!!
!Manejar!las!relaciones!interpersonales!con!base!en!el!respeto!mutuo!y!la!tolerancia.!!
!Trabajar!en!equipo.!!
!Demostrar!compromiso!y!responsabilidad!en!la!aplicación!de!las!normas!de!convivencia!y!las!
establecidas!por!la!institución.!!
!Poseer!sentido!de!pertenencia!por!la!institución.!!
!Ser!responsable!y!puntual!!
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BIBLIOGRAFIA:!!
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Ministerio!del!Trabajo!de!Colombia(Sf).!Cartilla!de!Riesgos!Laborales.!
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Central!Unitaria!de!Trabajadores!–CUTC!&!Confederación!de!Trabajadores!de!Colombia!–CTCC!
(Sf).!Cartilla!2,!Seguridad!Social.!
!
Defensoría! del! Pueblo! de! Colombia! (Sf).! Sistema! General! de! Pensiones! Régimen! de! Prima!
Media.!
!
Ministerio! de! Salud! de! Colombia! (Sf).! Aseguramiento! al! sistema! general! de! seguridad! social!
en!Salud.!
!
Ministerio! de! Salud! y! Protección! Social! (2012).! Concepto! 534181! del! 18! de! diciembre! de!
2012.!

Fecha:! 5!
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! LÍNEA!TECNOLÓGICA!DEL!PROGRAMA!
! !CLIENTE!!
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! RED!TECNOLÓGICA!!
Modelo!de!Mejora! TECNOLOGÍAS!DE!SERVICIOS!DE!SALUD!!
Continua!
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Ministerio!de!la!protección!social!(2006).!Sistema!de!Seguridad!Social!en!Salud.!
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Ministerio! de! la! protección! social! (2004).! Sistema! de! Seguridad! Social! en! Salud,! régimen!
contributivo.!
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Secretaria!de!Salud!y!Ambiente!del!Municipio!de!Bucaramanga!(SF).!Deberes!y!derechos!de!
los! usuarios! afiliados! al! sistema! general! de! la! seguridad! social.! [En! línea:!
http://www.bucaramanga.gov.co/documents/dependencias/cartilla%20secretaria%20de%20s
alud%20final.pdf]![Recuperado!el!17!de!abril!de!2016]!
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Ministerio! de! Salud! de! Colombia! (2014).! Aseguramiento! al! sistema! general! de! seguridad!
social!en!Salud.!
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Escuela!Superior!de!Administración!Pública!–ESAPC!(2010).!Cartillas!de!administración!pública.!
Régimen!prestacional!y!salarial!de!los!empleados!públicos!del!orden!territorial.!
!
Compensar! (SF).! Cotización! al! Sistema! General! de! Seguridad! Social:! aspectos! que! deben!
tener! en! cuenta! los! independientes.! [En! línea:!
https://www.miplanilla.com/contenido/independientes/0911CaspectosCclavesCalCcotizar.aspx]!
[Recuperado!el!17!de!abril!de!2016]!
!
Secretaria! de! Salud! de! Bogotá! (Sf).! Cómo! afiliarse! al! régimen! subsidiado.! [En! línea:!
http://www.saludcapital.gov.co/DASEG/Paginas/ComoafiliarsealRegimenSubsidiado.aspx]!
[Recuperado!el!17!de!abril!de!2016]!
!
Ministerio! de! Salud! (Sf).! Régimen! Subsidiado.! [En! línea:!
https://www.minsalud.gov.co/salud/Paginas/R%C3%A9gimenSubsidiado.aspx]! [Recuperado!
el!17!de!abril!de!2016]!
!
Ministerio! de! la! protección! social! (Sf).! Afiliación,! aporte! y! recaudo! de! aportes! al! Sistema!
General! de! Seguridad! Social! en! Salud.! [En! línea:!
https://www.minsalud.gov.co/salud/Documents/APAGO%20Y%20RECAUDO.pdf]!
[Recuperado!el!17!de!abril!de!2016]!
!
Ministerio!de!la!protección!social!(Sf).!Cartilla!pila.!
!
Compensar.! Mi! planilla.! [En! línea:! https://www.miplanilla.com/private/RegistroIndep.aspx]!

Fecha:! 6!
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! LÍNEA!TECNOLÓGICA!DEL!PROGRAMA!
! !CLIENTE!!
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! RED!TECNOLÓGICA!!
Modelo!de!Mejora! TECNOLOGÍAS!DE!SERVICIOS!DE!SALUD!!
Continua!
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[Recuperado!el!27!de!abril!de!2016]!
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Aportes!en!línea!(Sf).![En!línea:!https://www.aportesenlinea.com]![Recuperado!el!27!de!abril!
de!2016]!
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CONTROL!DEL!DOCUMENTO!
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! Nombre! Cargo! Dependencia! Fecha!
Centro!Industrial!del!
Andrei!
Experto! Sena,!Barrancabermeja! 27!Abril!
Alexander!Díaz!
Temático! ! 2016!
Solano!
Regional!Santander.!
Responsable!
del!diseño! ! ! ! !

Ruth!Mireya! Asesor!Diseño! 12!Abril!


Dirección!General!
Suarez! Curricular! 2016!
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CONTROL!DE!CAMBIOS!
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Responsable!
Descripción!del!
Razón!del!cambio! Fecha! (nombre,!cargo,!
cambio!!
Centro,!Regional)!
Andrei!Alexander!
Actualización!de!
Díaz!Solano!
Actualización!y! contenidos!del!programa! 12!Abril!2016!
C.C.!1.018.445.224!
restructuración!a!un! de!formación.!
de!Bogotá!D.C.!
curso!de!40!hrs!
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Fecha:! 7!
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