Organismo técnico especializado adscrito al Ministerio de Trabajo y Promoción
del Empleo responsable del promover, supervisar, fiscalizar el cumplimiento socio laboral y el de seguridad y salud en el trabajo así como brindar asesoría técnica, realizar investigaciones y proponer la emisión de normas sobre dichas materias. SUNAFIL
Sus funciones son:
•Supervisar el cumplimiento de la normativa socio laboral, ejecutando las funciones de fiscalización dentro del ámbito de su competencia. •Aprobar las políticas institucionales en materia de inspección del trabajo, en concordancia con las políticas nacionales y sectoriales. •Formular y proponer las disposiciones normativas de su competencia. •Vigilar y exigir el cumplimiento de las normas legales reglamentarias, convencionales y las condiciones contractuales, en el orden socio laboral que se refieran al régimen de común aplicación a regímenes especiales. •Imponer las sanciones legalmente establecidas por el incumplimiento de las normas socio-laborales, en el ámbito de su competencia. SUNAFIL •Fomentar y brindar apoyo para la realización de actividades de promoción de las normas socio-laborales, así como para el desarrollo de las funciones inspectivas de orientación y asistencia técnica de los gobiernos regionales. •Prestar orientación y asistencia técnica especializada dentro de su ámbito de competencia. •Ejercer la facultad de ejecución coactiva, respecto de las sanciones impuestas en el ejercicio de sus competencias. •Vigilar y exigir el cumplimiento de las normas legales, reglamentarias, convencionales y las condiciones contractuales en el régimen laboral privado, en el orden socio laboral. •Suscribir convenios de gestión con los gobiernos rgionales en materia de su competencia. • Prestar orientación y asistencia técnica especializada dentro de su ámbito de competencia. DECRETO LEGISLATIVO N° 727 Kevin Llacua Escobar Ley de fomento a la inversión privada en la construcción
Incluye a las personas naturales y
jurídicas, nacionales y extranjeras que se dediquen o promuevan las actividades de la construcción. De la capacitación y la productividad
Están excluidos de los alcances de la ley
n° 25202, toda persona natural o jurídica que se dedica a las actividades de la Gran División 5 de la CIUU que den ocupación a trabajadores capacitados, calificados o certificados por SENCICO o por cualquier otro centro de capacitación debidamente autorizado. De la capacitación y la productividad
Se constituye una comisión técnica
encargada de elaborar el reglamento y tabla para la aplicación de los rendimientos mínimos de la mano de obra de la industria de la construcción que regirán en todo el territorio del país. De las Empresas Constructoras de Inversión Limitada
Tiene como alcance a las empresas que
desarrollen actividades consideradas dentro de la Gran división 5 y dentro de la CIUU, en la medida que exclusivamente ejecuten obras cuyos costos individuales no excedan a lo 50 UIT. De las Empresas Constructoras de Inversión Limitada
Lo0s trabajadores que sean contratados
por las empresas referidas para la ejecución de obras civiles, regirán sus contratos sus contratos y remuneraciones mediante acuerdo individual o colectivo con sus empleadores conforme a la legislación laboral común.