REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO

CAFÉ CASTAÑO
CAPITULO 1
PRESENTACION

ARTICULO 1. El presente es el Reglamento Interno de Trabajo prescrito por CAFÉ

CASTAÑO, domiciliada en la Finca la lejanía, en el corregimiento Puerto Venus, D y a
sus disposiciones quedan sometidas tanto CAFÉ CASTAÑO como todos sus
trabajadores.
ARTICULO 2. Este Reglamento hace parte de los contratos individuales de trabajo,
celebrados o que se celebren con todos los trabajadores de Café Castaño, salvo
estipulaciones en contrario que sin embargo solo pueden ser favorables al trabajador, en
concordancia con lo que se establezca en pactos, convenciones colectivas o fallos
arbitrales.
CAPITULO II
CONDICIONES DE ADMISION
ARTICULO 3. Son condiciones para ingresar al servicio de CAFÉ CASTAÑO.
1. Tramitar las solicitudes de empleo en formulario de CAFÉ CASTAÑO para la
selección del personal.
2. Aprobar las pruebas o exámenes que exija la CAFÉ CASTAÑO.
3. Presentar los siguientes documentos:
a) Cédula de ciudadanía o tarjeta de identidad según el caso..
b) Los varones colombianos mayores de 18 años deben presentar la Libreta del Servicio
Militar.
c) Certificado del último empleador con quien haya trabajado en que conste el tiempo
de servicio, la índole de la labor ejecutada y el salario devengado. d) Examen de sangre,
serología y grupo sanguíneo.
e) Dos fotos recientes, a color y tamaño cédula.
f) Registro civil de nacimiento.
g) Autorización escrita del Ministerio de Protección Social, o en su defecto de la
primera autoridad local, a solicitud de los padres, y a falta de éstos, del Defensor de
Familia, cuando el aspirante sea un menor de dieciocho (18) años. Los profesionales
además de los anteriores documentos deben
CAPITULO 3
 TRABAJADORES ACCIDENTALES O TRANSITORIOS
ARTICULO 1. Solo son trabajadores accidentales o transitorios, los que se ocupen en
labores de corta duración no mayor de un mes y de índole distinta a las actividades
normales de CAFÉ CASTAÑO. Estos trabajadores tienen derecho, además del salario,
al descanso remunerado en dominicales y festivos
CAPITULO 4
JORNADA Y HORARIO DE TRABAJO
ARTICULO 2. La jornada de trabajo para los empleados de CAFÉ CASTAÑO será de
cuarenta y cinco (45) horas semanales distribuidas de lunes a viernes

ORGANIGRAMA