DATOS PARA CÁLCULO DE FINIQUITO

Rellenar las casillas

DATOS GENERALES sombreadas
Razón social o nombre de la empresa: TEXTILES ADRIANA S.R.L.
Rama de actividad econ.: MANUFACTURERA Domicilio:
Nombre del trabajador: XIMENA MANTILLA
Estado Civil: Casada Edad: 54 Domicilio:
Profesión u ocupación: Enc.Control de Calidad C.I. 4567989 SC
Mot. retiro: Voluntario

LIQUIDACION DE LA REMUNERACIÓN FECHA INICIO DE ESTE AÑO

Ingreso: 2-may-11 Salida: 2-may-12 1/1/2012
3 Ult Meses: Marzo-2012 Abril-2012 Mayo-2012 Promedio:
Sueldos: 7,000.00 7,000.00 7,000.00 7,000.00
Vacación
15, 20 ó 30
15
360.00 1 121
Años 1
0
0
0
Meses 0
0
0
Dias 0 0 Resultado para

Años Meses Días Mese Vacación Dia Desahucio Meses

1 0 0 :s 12 0 :s :
7,000.00 0.00 0.00 3,500.00 0.00 0.00

Mes 3,500.00 0.00 0.00

Dias 0.00 0.00 0.00

Anual
Otros: 7,000.00

E) Deducciones:
Bs.
Bs.
Bs.
Bs.
Bs.
Bs. TOTAL Bs.
:Año :Mes :Dia
A TOMAR EN CUENTA:

Cálculo de vacaciones
Años: Días:
1-4 años 15
5-9 años: 20
10 > 30
Los días se cuentan por días hábiles. (Incluye sábados)

Vacación Mes dias Días Vac.

0 12 0
0 0 0

Los calculos de vacación tienen el siguiente tratamiento:

1. Para los 15 días se divide el sueldo en 2 del total
2. Para los 20 días se divide el sueldo en 1.5 del total
3. Para los 30 días se divide el suelgo en 1 del total
 Rellenar las casillas
sombreadas

Av. Chuquisaca No. 44

Calle Las Flores No. 12

FECHA INICIO DE ESTE AÑO

FORMULAS
0.3361111111 AUXILIARES,
0 NO
0.3361111111 MODIFICAR
121
4.0333333333
4
0.0333333333
1
1 0

MesesAguinaldo :Dias
: 12 0
7,000.00 0.00

3,500.00
0.00

Duodécima Diferencia
7,000.00

0.00
:Mes D
i
a
:
 FINIQUITO
ESTADO PLURINACIONAL DE MINISTERIO DE TRABAJO,
BOLIVIA EMPLEO Y PREVISIÓN SOCIAL

I. DATOS GENERALES
Razón social o nombre de la empresa: TEXTILES ADRIANA S.R.L.
Rama de actividad econ.: MANUFACTURERA Domicilio: Av. Chuquisaca No. 44
Nombre del trabajador: XIMENA MANTILLA
Estado Civil: Casada Edad: 54 Domicilio: Calle Las Flores No. 12
Profesión u ocupación: Enc.Control de Calidad
C.I. 4567989 SC Fech. Ingreso: 2-may-11 Fech. retiro: 2-may-12
Motivo de retiro: Voluntario Remuneración mensual Bs.
Tiempo de servicio: 1 Años 0 Meses y 0

II. LIQUIDACION DE LA REMUNERACION PROMEDIO INDEMNIZABLE EN BASE A LOS 3 ULTIMOS MESES

A) Meses Marzo-2012 Abril-2012 Mayo-2012

Remuneración
Mensual: Bs. 7,000.00 7000.00 7000.00
B) Otros conceptos
percibidos en el mes:
Bs.
Bs.
Bs.
Bs.
Total Bs: Bs.

III. TOTAL REMUNERACIÓN PROMEDIO INDEMNIZABLE (A+B) DIVIDIDO ENTRE 3:

C) Desahucio tres meses (En caso de retiro forzoso): (No corresponde)

D) Indemnización por tiempo de trabajo:
De 1 Años 7,000.00
De 0 Meses 0.00
De 0 Dias 0.00
Aguinaldo: De 12 Meses y 0 Dias

Otros: Vacación
Gestión: 2012 de 0 Dias

IV. TOTAL DE BENEFICIOS SOCIALES: C+D

E) Deducciones:
Bs. 0.00
Bs. 0.00
Bs. 0.00
Bs. 0.00
Bs. 0.00
Bs. 0.00 Total Bs.
V. IMPORTE LIQUIDO A PAGAR C+D-E= Total Bs.
 MINISTERIO DE TRABAJO,
EMPLEO Y PREVISIÓN SOCIAL

Av. Chuquisaca No. 44

Calle Las Flores No. 12

7,000.00
Dias

Totales Bs:

21,000.00

0.00
0.00
0.00
0.00
0.00

7,000.00

0.00
0

7,000.00
7,000.00

3,500.00

17,500.00

0.00
17,500.00
Forma de pago: Efectivo (x) Cheque ( ) Nº ………………………………………………….

Importe de la suma cancelada: Diecisietemil setecientos noventa y dos 35/100 Bolivianos

Yo: XIMENA MANTILLA ……………………………………………………………

Mayor de edad, con C.I. Nº 4567989 SC declaro que en la fecha recibo a mi entera satisfacción,
el importe de Bs. 17,500.00 por concepto de la liquidación de mi quinquenio, de
conformidad con la Ley General del Trabajo, su Decreto Reglamentario y disposiciones conexas.

Lugar y fecha: Cochabamba, Monday, June 11, 2018

----------------------- ----------------------------
Interesado Gerente General

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Vº Bº Ministerio de Trabajo SELLO

INSTRUCCIONES

1. En todos los casos en los cuales proceda el pago de beneficios sociales y que no estén comprendidos
en el despido por las causales en el Art. 16 de la Ley General del Trabajo y el Art. 9 de su Reglamento,
el Finiquito de contrato se suscribirá en el presente FORMULARIO LP - A
2. Los señores Directores, Jefes Departamentales e Inspectores Regionales, son los únicos funcionarios
facultados para revisar y refrendar todo Finiquito de contrato de Trabajo, con cuya intervención alcanzará
la correspondiente eficacia jurídica, en aplicación del Art. 22 de la Ley General del Trabajo.
La interveción de cualquier otro funcionario del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral carecerá de
toda validez legal
3. Las partes intervinientes en la suscripción del presente FINIQUITO, deberán acreditar su identidad
personal con los documentos sañalados por ley.
Este Formulario no constituye Ley entre partes por su carácter esencialmente revisable, por lo tanto
las cifras contenidas no causan estado ni revisten el sello de cosa juzgada.