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el trabajo voluntario y los programas de educación apoyados que impactan en autoinformes de los participantes
sobre la mejora de la autoestima
educación apoyada que ayuda a los participantes a lidiar con el estrés de estudiar
servicios integrados: la mayoría de los estudios mostraron una mejora en la participación en actividades de la
vida diaria y una reducción en los síntomas de salud mental
servicios integrados y trabajo voluntario y educación: la mayoría de los estudios mostraron una mejora en la
calidad de vida.
Los resultados indican que, si bien las intervenciones vocacionales y de capacitación han
demostrado tener un impacto en el compromiso vocacional, el compromiso vocacional a
menudo está débilmente relacionado con los resultados no vocacionales. Es probable que los
efectos del programa en los resultados vocacionales y no vocacionales sean específicos del
contenido y la ejecución del programa. Otra posibilidad es que las personas que usan los
servicios necesiten más tiempo en empleo, capacitación o educación antes de que las
ganancias vocacionales puedan generalizarse a otros dominios no vocacionales.
Encuesta de práctica
Los practicantes usaron enfoques centrados en las personas y en las fortalezas; apuntaron y
creyeron en trabajar con las personas para construir sobre sus fortalezas, competencias,
logros, metas y motivación, y proporcionaron apoyo con los aspectos más amplios de la vida
de las personas, incluso cuando experimentaron contratiempos en su salud mental.
Los intentos de brindar oportunidades a las personas que utilizan los servicios para que se
apoyen mutuamente se presentan más como un complemento de los servicios que como
parte integral de la prestación del servicio. La relación entre personas que utilizan servicios y
profesionales fue el mecanismo para proporcionar enfoques centrados en la persona y
fortalezas, pero parecía haber una tensión entre desarrollar relaciones de trabajo positivas
con personas que utilizan servicios y la presión con respecto a los financiadores para que
tengan resultados mensurables. como el número de personas que trabajan y "en un
trabajo".