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A efectos de cumplir con lo dispuesto por el Consejo Superior del Poder Judicial, Sesión 78-07
celebrada el 18 de octubre de 2007, artículo LV, me permito suministrar la siguiente información
personal:
Sexo:
Fecha de nacimiento:
Estado civil:
Número de cédula:
HECHOS
Debiendo laborar según el contrato en un horario de 8 horas diarias, sin embargo laboro
en realidad 12 horas diarias, debiendo permanecer en disponibilidad, con un horario de dos
días de 06:00 horas a 18:00 horas, otros dos días de 18:00 horas a 06:00 horas, con dos días
libres por semana, para luego comenzar nuevamente el horario, realizo labores propias en
seguridad ciudadana, cooperación con las diferentes entes jurisdiccionales y autoridades
judiciales, y demás funciones propias de nuestro cargo.
.
2- Que como policía administrativo, se me paga un rubro por disponibilidad, el cual cubre que en
situaciones de emergencias, estando a la disposición las 24 horas.
3- Que no obstante siendo que estaba en disponibilidad que es estar dentro del horario, disponible
para cualquier situación de emergencia, en horas de descanso dentro del horario, por la atención
de situaciones propias de las funciones Policiales, y por la falta de recurso Policial, he debido
trabajar horas extras.
5- La Sala Constitucional por resolución 13023-2012 de las once horas y treinta minutos del
catorce de setiembre de dos mil doce, señaló que la disponibilidad no resultaba incompatible con el
pago de horas extraordinarias, por lo que el pago de horas extraordinarias resulta procedente, si
durante la disponibilidad el funcionario ha realizado labores efectivas . Así mismo se emite el
Dictamen C-080-2013 del 17 de mayo del 2013 de la Procuraduría General de la Republica, de la
Asesoría Jurídica del Ministerio de Seguridad Publica Oficio #2013-6204-AJ con fecha 26 de Julio de
2013.
DERECHO
3- Artículos 25, 136, 137, 138, 139, 141,143 y 144 todos del Código de Trabajo
4- Resolución Sala Constitucional # 13023-2012 de las 11:30 horas del 14 de setiembre del 2012 la
cual dice a lo que nos interesa “la disponibilidad no resultaba incompatible con el pago de
horas extraordinarias, por lo que el pago de horas extraordinarias resulta procedente si
durante la disponibilidad el funcionario ha realizado labores efectivas”, (el resaltado es mío).
5- Resolución de la Sala Segunda de la Corte Suprema de Justicia #2013-00051 de las 10:00 horas
del 22 de mayo del 2013.
7- De la Asesoría Jurídica del Ministerio de Seguridad Publica Oficio #2013-6204-AJ con fecha 26 de
Julio de 2013.
8- De la Sala Segunda de la Corte sentencia número 336, de las 09:50 horas del 31 de marzo del
2000, numero 632 de las 10:00 horas del 31 de octubre del 2003, voto número 0597 de las 09:20
horas del 21 de julio del 2004, sentencia número 465, de las 13:42 horas del 003 de junio del 2011
9- De los tratadistas Romero Pérez Jorge Enrique: “Derecho Administrativo General” editorial EUNED
San José Costa Rica, 2010, también (ALBURQUERQUE DE CASTRO (Rafael F.),”Jornada y Descansos
Remunerados en la Republica Dominicana”, en Jornada de trabajo y descansos remunerados
(perspectiva iberoamericana), Editorial Porrúa S.A. México, p.237)
.
PRETENSIÓN
a) Que se acoja este reclamo en todos sus extremos, y en forma retroactiva hasta la
cancelación del reclamo
b) Que se reconozca a mi favor el derecho a todas las horas extra laboradas después de mi
horario durante el periodo de _____________, hasta la fecha.
c) Que se me reconozcan intereses legales por esas sumas no percibidas.
d) Que se indexen las sumas.
e) Que se reconozcan los porcentajes no percibidos en los aguinaldos y salarios escolares
hasta la fecha.
f) Que se me reconozcan intereses legales por esas sumas no percibidas, según las tazas
previstas por el Banco Nacional de Costa Rica.
PRUEBA:
Documental: En los libros de entradas y salidas, además de los demás libros que puedan servir
de prueba, libros de patrulla y oficialía.
NOTIFICACIONES
Firma._______________________________________