Pirá mide de Maslow: Ejemplos

Para comprender mejor la teori ́a motivacional de Maslow podemos

imaginarnos una situación en la que un individuo va trepando por todos
los escalones. Visualicemos a Pepe, un adolescente que vive en un barrio
marginal, pertenece a un colectivo excluido y no dispone de recursos
económicos suficientes para llevar una vida digna.

1. Necesidades fisioló gicas o bá sicas

Pepe pasa hambre, fri ́o y sed. Afortunadamente, sus padres encuentran
trabajo y comienza a tener acceso a los recursos materiales elementales.

2. Necesidades de seguridad y protecció n

En su zona hay continuas guerras entre bandas. Pepe no puede cruzar la
calle sin correr el riesgo de verse involucrado en una pelea. Su familia
consigue ahorrar lo suficiente como para mudarse a un vecindario más
seguro.

3. Necesidades de afiliació n y afecto

El protagonista de nuestra historia no cuenta con apoyos en su nuevo
lugar de residencia. Se siente solo y aislado. No obstante, tras unos
meses es aceptado cálidamente por el equipo de fútbol de la escuela.

4. Necesidades de reconocimiento o estima

Al principio le cuesta verse como una persona competente en el deporte.
Tiene miedo de ser humillado por sus adversarios o de fallar y no dar la
talla ante sus compane ̃ ros. Siente mucha presión social. Pero con el
tiempo va demostrando que ha nacido para el fútbol.

5. Necesidades de autorrealizació n o
autoactualizació n
Con el paso de los ano
̃ s Pepe va progresando en el mundo deportivo
hasta ser un referente en su pai ́s. El éxito que ha logrado permite que
disfrute de un completo bienestar. De hecho, cuenta con todos los bienes
que podri ́a desear, está sano y seguro, es admirado por todo el mundo y
se siente tremendamente satisfecho. Asimismo, es capaz de valorar lo
que tiene (esto es muy importante).
La favorable situación de Pepe permite que en su tiempo libre se dedique
a la filantropi ́a. Participa en todo tipo de causas benéficas y medita sobre
su futuro con ilusión. Este es el clásico ejemplo que solemos ver en la
peli ́culas de una persona que ha pasado de no tener nada a cumplir sus
sueno ̃ s.
No hace falta que nos imaginemos un caso tan extremo. Todos podemos
tener carencias en cualquiera de los peldano
̃ s de la pirámide. Lo más
importante es que mantengamos una actitud positiva y pensemos que
podemos prosperar con esfuerzo, esperanza y ánimo.

Pirá mide de Maslow: Ventajas

y desventajas
La pirámide de Maslow sigue siendo estudiada como referente cada vez
que se habla sobre la motivación y su importancia. No obstante, también
suscita cri ́ticas y su validez es cuestionada.

Ventajas de la teoría motivacional de Maslow

 Es sencilla: Sus planteamientos pueden ser entendidos y puestos en
práctica fácilmente por personas de todas las disciplinas.
 Se puede visualizar có modamente: Los gráficos con la pirámide son
bastante explicativos y memorables.
 Es altamente aplicable a la realidad: Como hemos visto en el
apartado anterior, es fácil extrapolar esta teori ́a a la vida cotidiana.
Resulta tremendamente inspiradora para gente de diversos perfiles.
 Es innovadora: Maslow planteó alternativas a otros planteamientos
más mecánicos y reduccionistas como los conductistas. Abrió la
puerta a planteamientos flexibles e integradores.

Desventajas de la teoría motivacional de

Maslow
  Es bastante ambigua: Necesidades básicas como la respiración son
relativamente fáciles de medir, pero conceptos como
“autorrealización” son más abstractos. Actualmente se intenta hacer
una psicologi ́a más cienti ́fica y basada en evidencias cuantificables.
Esta teori ́a no está renĩ da con esa concepción de la disciplina, pero
resulta vaga y complicada de poner a prueba.
 Su optimismo puede resultar exagerado: Maslow teni ́a una profunda
fe en la voluntad humana y la capacidad de las personas para
repercutir en la sociedad. De hecho, este psicólogo llegó a decir en
una ocasión “cuando la gente parece ser otra cosa que buena y
decente, es solo porque están reaccionando al estrés o a la
deprivación de necesidades como la seguridad, amor y autoestima”.
 Hay numerosos ejemplos que no la confirman: Un ejemplo
habitual es el artista arruinado obsesionado con su obra. La historia
está llena de personas que por motivos éticos, ideológicos o de
cualquier i ́ndole no satisfacen sus necesidades básicas. Aún asi ́, es
bastante arduo encontrar una sola teori ́a sin excepciones.
 Hay otras teorías má s sofisticadas: Existen otras explicaciones de la
motivación basadas en las necesidades humanas. Por ejemplo,
McGregor (1969) o Alderfer (1972) también propusieron alternativas.
Ambas fueron inspiradas por la pirámide de Maslow y suelen ser
aplicadas en el área laboral.
Indagar en lo que nos mueve es esencial para cumplir nuestros deseos
de una forma más eficaz. Nuevas hipótesis seguirán intentando descifrar
las bases de las necesidades humanas en los próximos ano ̃ s.
Muchas gracias por leer este arti ́culo. Si tienes alguna duda o deseas
profundizar en los aspectos que hemos comentado, no dudes en
comentar.